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"존경하는 CEO" 검색결과 201-220 / 3,947건

  • 영남건설기술교육원 - 건설기술인 기본교육(기본교육_1반)
    구체적으로 적용할 수 있는 세부 지침으로 분류되는데 임직원 행동지침 문답은 윤리경영 규정에 대한 임직원의 이해를 돕기 휘한 교육 자료로 참고된다.윤리경영 관련 규정의 제정 필요성으로 존경받는 ... Gates, Steve Jobs, Steve Ballmer, Jeff Bezos, Tim Cook, Mark Zuckerverg이다.지식사회에서의 경영 중 대통령은 국가 경영을 하며, CEO
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.03
  • 성공한 리더와 실패한 리더의 사례를 조사하여 작성하시오
    야후가 이처럼 실패한 기업이 된 이유 중 하나는 야후사 CEO의 리더십 때문일 것이다. ... 달러, 최고 보너스 200만 달러, 그리고 5600만 달러 상당에 달하는 양도 제한 조건부 주식과 옵션까지 받았다.그가 이런 대우를 받을 수 있었던 것은 그가 실리콘밸리에서 가장 존경 ... 실패한 리더 사례1) 야후의 마리사 메이어 CEO2) 탄자니아의 줄리어스 니에레레 대통령3) 영국의 대처 총리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20
  • 매슬로우의 욕구 계층설과 산업혁명
    사회적 기업의 상징이된 루비콘 제과의 CEO는 “빵을 팔기 위해 고용하는 것이 아니라 고용을 위해 빵을 판다”고 말한다. 이는 곧 공유 경제인 것이다. ... 기초적인 욕구인 생리적 욕구를 맨 먼저 채우려 하며, 이 욕구가 어느 정도 만족되면 안전해지려는 욕구를, 안전 욕구가 어느 정도 만족되면 사랑과 소속 욕구를, 그리고 더 나아가 존경
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.30 | 수정일 2020.05.11
  • 현대다이모스 연구개발직 서류합격 자기소개서-2
    설립하고, NHN CEO를 역임하였으며, 현재는 카카오톡을 운영하고 있습니다. ... 근현대사 인물 중 귀하가 존경하는 인물과 그 이유는 무엇입니까? (1000byte이내)[악착같이 살지 마라. ... 다만 관점을 바꿔보라]창의적인 사고로 가능성의 문을 돌파하고 있는 김범수 카카오 의장을 존경하고, 닮고 싶은 인물로 꼽고 싶습니다.저와 마찬가지로 산업공학을 전공한 김범수 의장 한게임을
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.30
  • 진로에세이 작성 경시대회
    자리가 왜 그렇게 존경받는 자리인지,왜 아무나 맡는 자리가 아닌지도 깨달았다.결론적으로,이번 논문대회를 통해 배려심과 협동심을 기를 수 있었고,리더의 자격과 노고에 대해 실감할 수 ... 능력을 길러 준 것 같아 뿌듯했다.또한 친구들에게 할 일을 지시하고,친구들이 작업을 마치고 나에게 파일을 보내주면 그것들을 다시 양식에 맞추어 넣는 등 내가 주축이 되어 논문을 쓰며 CEO라는
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.05
  • 리더십이란 어떤 전제조건들을 포함하는가
    미래 CEO를 위한 경영학. ... 리더와 구성원들과의 상호작용그림 2 리더의 역할과 상호작용 집단에서의 리더와 구성원들의 상호작용은 상호 간의 신뢰와 의사소통, 호감과 존경, 상호의 영향 관계 등에 기반한다고 볼 수 ... 긍정적으로 작용한다.이는 구성원이 리더의 요구를 받아들이고 리더 역시 구성원의 역할을 인정하는 과정을 거쳐, 계약관계는 사회적 교환관계 형태로 발전해 정보를 교환하고 상호신뢰와 존경
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.01
  • BGF리테일 자기소개서
    지금까지 살아오면서 가장 존경하는 인물은 누구이며, 본받고 싶은점과 그 이유를 쓰시오.(870자)[정직한 대통령 링컨]저는 일생을 정직하게 살아온 링컨을 존경합니다. ... 해외시장이 궁금하기도 했고, 그곳의 CEO를 만나 이야기하며 견문을 넓히고 싶었기 때문입니다. 출국 전 31곳의 기업에 견학요청 메일을 보냈으나, 승인한 곳은 없었습니다. ... 지금까지 본인의 경험 중 가장 진취적이고, 도전적이었다고 생각되는 경험 2가지 이상을 기술하시오.(870자)[유럽에서 만난 7명의 물류기업 CEO]유럽으로 물류기업 견학을 떠난 적이
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.09
  • A+(위더스) 인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지를 논하시오.
    하이얼그룹의 장루이민 CEO는 중국 고대 노장철학에 빠져 그 사상을 기업경영에 반영하여 보여주고 있다. ... 기업의 소개 및 구조 파악 및 인력유동시스템 소개1) 기업 하이얼 소개하이얼의 성공을 이끈 건 CEO인 장루이민이다. ... 이후 그는 경영 위기와 적자에서 허덕이던 기업을 다시 일으키면서 중국에서 존경받는 인물이다. 2014년 기준 하이얼은 매출액 12조5385억, 순이익 4576억 원의 최고의 기업으로
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.18 | 수정일 2023.01.18
  • [추천 독후감] 반드시 해낼거라는 믿음 (저자 - 전대진)
    사랑받는 사람이 되는 방법이 섹션에서는 사랑과 존경을 받기 위한 핵심 가치와 행동을 살펴봅니다. ... 4,000억 매출 기업 CEO의 특별한 책상4,000억 매출을 달성한 기업의 CEO가 가지고 있는 특별한 책상의 의미와 그 배치에 대한 이야기를 통해 성공과 기술의 연결점을 찾아냅니다
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.14
  • [레포트] 윤리적 리더십
    이처럼 부하들은 공정하고 솔직한 리더를 존경하기 마련이며, 이는 조직을 이끄는 중요한 원동력이 된다.④ 윤리적 리더는 정직하다.(진실을 감추거나 왜곡하지 않는다.) ... 그는 유창한 말솜씨와 강력한 카리스마를 바탕으로 수 차례의 M&A를 통해 CEO의 자리까지 올라간 입지전적인 인물이었다. ... 결과만을 두고 책임을 추궁한다면 조직 내 창의성은 말살되고 복지부동의 부신주의만 남게 될 것이다.이렇게 말과 행동이 달라 구성원들의 신뢰를 잃어버렸던 리더로 RJR 나비스코의 전 CEO였던
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13
  • 조직에서 활용되는 리더십 사례
    대한 존경심과 그의 비전에 대한 신뢰감이 애플 혁신의 원동력이라고 이야기한 바 있는데 이 말 자체가 스티브잡스의 영감적 동기부여와 이상적 영향력을 잘 드러내고 있다고 생각된다. 2010년 ... 스티브 잡스는 강력한 비전을 갖춘 카리스마 있는 리더로서 애플 CEO 재직 시절에도 수많은 관련 자서전이 편찬될 정도로 리더십의 교본으로 평가되었지만 스티브 잡스 사후, 애플이 혁신을 ... 보증수표로 불리면서 구성원들의 신뢰를 획득하였다.2008년 애플의 마케팅 팀원 토니 리 또한 비전을 제시하는 스티브 잡스의 리더십이 있기에 직원들의 창의력은 한 곳으로 집중될 수 있으며 CEO
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.17
  • [직업윤리] 유한킴벌리와 문국현의 경영철학
    환경공헌 ( 우리강산 푸르게 푸르게 ) 가족친화 캠페인 아시안 월스트리트저널 선정 “ 아시아에서 가장 일하기 좋은 기업 ” 한국능률협회 선정 “ 한국에서 가장 존경받는 기업 ”문국현의 ... 유한킴벌리 CEO 문국현6 / 12 유한킴벌리 설립 : 1970 년 3 월 30 일 유한양행과 킴벌리클라크사의 합작회사 업종 : 제지업 ( 가정용 , 산업용 지류제품 ) 8 개 사업분야에서
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.24
  • 문화경영, 가치경영, 신뢰경영이 무엇인지 간략히 정리하고 각각에 대해 우수기업의 사례를 제시
    그의 가치 아래 형성된 팀워크는 학창 시절 크리켓 선수로 활약하며 불확실하고 위협적인 상황에서도 열정적이고 씩씩하게 경쟁하는 법을 터득했고 경기로 항상 경쟁자를 존경하며 동시에 두려워하지 ... 정보를 제공할 수 있으며 설령 작은 일이라도 영화 제작에 참여하는 모든 관계자가 영화의 창의성과 관련된 책임을 나눠주게 되는 것이다.2) 가치경영글로벌 IT기업인 마이크로소프트 사의 CEO ... 생각하게 만들어주었는데 예컨대 인공지능 채팅봇 테이는 2016년 3월 미국의 18~24세 청소년들과 소셜미디어 문자 메시지로 대화하는 로봇으로써 이를 증명했다.그럼으로써 새로이 취임한 CEO
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
  • '돈의 심리학' 독후감 저자-모건 하우절
    그는 자수성가해서 40대 중반에 전 세계에서 가장 유명한 컨설팅 회사 매킨지의 CEO가 됐다. ... SNS의 발달로 서로가 서로를 비교하게 되었기 때문이다.사람이 다른 사람에게 멋있고 존경스러워 보이려면 비싼 차를 타고 명품가방과 명품 옷을 둘러야 하는 것이 아니다. ... 그러지 않는다면 성공한 CEO도 하루아침에 몰락할 수 있다는 사실을 이 책을 통해 배울 수 있었다.③시간이 너희를 부유케 하리니.투자에서 성과를 내려면 3가지 요소가 중요하다.
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.08
  • GE 기업 분석 (잭 웰치 경영방법, SWOT 분석, 몰락 원인 등)
    취임, 보험사업 구축2014년미국의 경제전문지 이 매출액 기준으로 선정한 세계 500대 기업 순위에서 27위, 미국 500대 기업순위에서 9위를 차지, 가장 존경 받는 기업 순위에서는 ... 잭 웰치 소개잭 웰치는 1960년 GE에 엔지니어로 입사해 1981년부터 20년간 CEO를 지냈다. ... 그가 회장 자리에 오르기 전의 GE는 새 성장 동력을 찾지 못하고 실적이 연일 악화돼 갔으나, 그의 회장 재임 기간 GE는 성장을 거듭했다.잭 웰치는 CEO가 되자마자 ‘불도저식 경영
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.08 | 수정일 2022.10.11
  • (노인교육론) 이상적인 노인의 모습 또는 노년기 삶은 어떠해야 한다고 생각하십니까
    나서서 대신 처리해주고, 직원들의 고민을 잘 들어주면 현명한 조언을 해주고, 늘 여유가 넘치는 모습을 보이는 전형적인 멘토의 모습을 보여주는 캐릭터이다.2) 주요 내용성공한 여성 CEO인 ... 능숙하게 척척 처리해주면서 회사 내에서 인기가 높아지게 되고 젊은 동료들의 업무에 대한 고민, 사소한 애정문제, 경제적 문제까지 적극적으로 해결해주면서 고지식한 어른이 아닌 모두에게 존경받고
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
  • 사회적책임활동 또는 윤리경영 실천사례 보고서 제출
    추진 과정유한킴벌리에서는 윤리 경영을 위하여 전담 조직 윤리 법무 본부를 CEO 직속 부서로 설치, 운영하고 있으며 CEO 역시 대내외적으로 윤리 경영의 실천을 선언하고 있다. ... 하면 떠오르는 대표적인 기업이라고 할 수 있기에 선정하게 되었다.실제로 유한킴벌리는 능률협회컨설팅 결과 윤리경영 부문 최우수상, 전경련 선정 사회공헌도가 높은 기업 상위 5개사, 존경받는 ... 윤리 법무 본부는 임원급 소속장을 중심으로 내부통제위원회와 워크그룹, 자율준수실무위원회 등과 협업하며 CEO 차원에서도 사단법인 윤경 SM 포럼 주관 윤리경영 선언에 참여하는 등 의지를
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.22
  • [변혁적리더십]-개념,발전배경,4가지구성요소,장단점,사례,거래적리더십과비교
    이러한 감독의 인정이야말로 선수들이 가장 목말라한 보상이었을 것이다.(6-2) 기타 사례[1] 아마존 CEO 제프 베조스: 베조스는 미국의 언론과 경영 전문지에서도 가장 혁신적인 ceo로 ... Influence(이상적영향)리더가 이상적이며 성취 가능한 비전과 미션을 또한 높은 수준의 기준과 능력을 지니고 있다고 부하들이 확신하고 있으며, 또한 리더의 자질과 행동의 측면에서 존경받을 ... 또한 목표달성을 위한 가장 효율적인 훈련과 방법을 상황에 따라 유연하게 구성하는 모습을 보여 구성원들이 존경할만한 리더가 되어 자신을 자발적으로 따르도록 하였다.- 영감적 동기부여히딩크의
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.11
  • 간호관리학 실습, 영화 인턴 리더십 분석 (A+ 보장, 칭찬 엄청 받음, 나의 이상적인 리더십 생각 포함)
    효과를 유발할 수 있는 과정이다.이에 따라 리더십 영화 ‘인턴’을 보고 각각 인물이 나타내는 리더십에 대해 분석해보고자 한다.영화 ‘인턴’은 짧은 시일 내에 성공을 이룬 30대 CEO ... 또한, 직원들도 줄스를 신뢰하고 존경하며 목표와 신념을 좀 더 높은 수준으로 향상시킬 수 있게 동기부여가 되었다. ... 및 자신감을 보여줌- 구성원들은 리더를 신뢰하고 존경하며 목표와 신념을 높은 수준으로 향상시킬 수 있게 동 기부여 됨2) 사례 : 카리스마 리더십 (줄스)영화에서 줄스는 끊임없이
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.28
  • 계명대 국제사회의이해 인재전쟁 감상문
    단기간에 일을 열심히 하면, 승진도 빨리하고 그녀가 원하는 CEO도 될 수 있을 것이다. ... 하지만, 태양의 서커스단은 국경을 무너뜨리고 다른 국적을 가진 단원들끼리 소통할 수 있도록 통역사를 고용해주거나, 그들 문화를 존경해준다.
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.11
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AI 챗봇
2024년 09월 16일 월요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
1:41 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대