"질문지의 내용과 구성" 검색결과 201-220 / 65,875건

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  [설문지법] 질문지 작성과정

  질문지 속의 질문문항에 있어서 가장 중요한 부분은 어구구성이다. 사용하는 용어와 문장의 형식을 포함해서 질문의 내용과 성격까지 관계되는 것이다.첫째, 질문문항은 명확해야 한다. ... [설문지법] 질문지 작성과정목차[설문지법] 질문지 작성과정1. 질문지 작성의 목적 및 범위확정2. 질문내용의 결정3. 질문의 형태선정4. 질문문항의 작성5. ... 내용은 다음과 같다.1) 질문지 작성의 목적 및 범위확정질문지를 작성하여 궁극적으로 얻고자 하는 것이 무엇인가 하는 질문지 작성목적을 확정해야 한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.25

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  정신간호학실습(A+) 조현병 치료적 의사소통2

  일상 주제를 통해서 대상자에게 말할 기회를 제공하고 편안한 분위기를 조성하였음치료적-개방적 질문하기가벼운 주제로 말문을 열게 하였으며 개방적 질문을 통해 원활한 대화가 이어졌음2-1친구가 ... 재구성하여 대상자에게 관심을 표현하여 치료적 관계를 형성함10-1네. ... 대상자가 표현한 바를 정확히 인지했는지 확인하고자 불확실한 부분에 대하여 질문함치료적-명료화하기대상자가 말한 사실에 대한 실제 메시지 내용을 확인하고 대상자에게 관심을 표현하였음7-

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.18

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  5주 1강에서 설문지 조사에 대해 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에 답하게

  질문내용이나 구성, 배치순서상에 문제가 없는지를 발견하고 수정해야 한다. ... 그 다음에는 설문지에 포함할 내용을 카테고리별로 나누고 구성해야 한다. ... 질문은 읽기 편하게 구성되야 하며, 질문상에 비약이나 과도한 축약도 배제해야 한다. 또한 하나의 질문항목에 두가지 내용을 질문하는 것도 배제해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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  욕구의 개념에 대해 정리하고, 브래드쇼가 주장한 욕구 유형과 그 예를 기술하시오. 또한 욕구사정을 위한 조사방법을 5가지 이상 기술하시오

  방법.추가적인 내용: 설문조사는 대규모의 데이터를 빠르게 수집할 수 있는 장점이 있지만, 설문지의 설계와 질문의 표현 방식에 따라 결과가 크게 달라질 수 있다. ... 따라서 설문지를 설계할 때는 명확하고 편향되지 않은 질문을 하는 것이 중요하다.심층 인터뷰:설명: 개인의 욕구와 관련된 세부적인 정보를 파악하기 위해 진행하는 1:1 대화 방식의 조사.추가적인 ... 위해 필수적이다.구성 요소: 음식, 물, 숨쉬기, 잠 등이 포함되며, 이러한 요소들은 생명체로서의 기본적인 생존을 위해 반드시 충족되어야 한다.추가적인 내용: 생존 욕구는 다른 모든

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.07

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  자료수집 방법에서 질문지법의 적용방법을 각각의 장단점을 요약하여 기술하고 사례를 문헌에서 찾아 내용을 축약하세요

  개인적 자기 기입법* 참고문헌자료수집 방법에서 질문지법의 적용방법을 각각의 장단점을 요약하여 기술하고 사례를 문헌에서 찾아 내용을 축약하세요.학문을 하는 데 있어서 이론을 구성하거나 ... 자료수집 방법에서 질문지법의 적용방법을 각각의 장단점을 요약하여 기술하고 사례를 문헌에서 찾아 내용을 축약하세요.목차자료수집 방법에서 질문지법의 적용방법을 각각의 장단점을 요약하여 ... 그 질문이 패 필요한 것이며 그것이 얼마나 유용한 것인지를 검토할 필요가 있다.즉 이론 구성을 목표로 하는 질문이든, 실생활에 필요한 자료를 얻기 위한 질문이든 간에 그것이 필요한

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.25

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  경청, 배려

  인간과 기계를 혼합한 존재세계를 구성하고 지배하는 질서를 의미하는 용어는? 로고스사회복지의 궁극적인 목적은? ... 질문의 원칙-일대일 대화를 시작하라-질문하기 위한 분위기를 조성하라-자신이 들은 내용에 대해서 반복하고 확인하라-상대의 이야기를 모두 경청한 뒤 질문하라-상대의 마음을 열 수 있는 ... 자신이 들은 내용에 대해서 반복하고 확인하라3. 상대와의 대화 내용에 궁금한 것이 있다면 이야기 중간중간 확인하라4.

  시험자료 | 123페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.05

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  학위논문에 활용된 설문지 분석하기

  대해 성을 묻는 6개의 질문, 미용 서비스 종류의 다양성을 묻는 3개의 질문으로 구성되었다.2) 질문 형태설문지의 질문 형태는 폐쇄형이었다. ... 문항의 내용은 미용 자원봉사 활동 참여의 만족도, 미용 자원봉사 활동 프로그램의 업무 만족도, 미용 자원봉사 활동 프로그램에 관한 만족도로 구성되었다.셋째, 외적 만족도이다. ... 내적 만족도를 측정하기 위해서 총 9개의 문항으로 설문지가 구성되었다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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  5주 1강에서 설문지 조사에 대해 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에 답하게 함으로써 체계적이고 계획적으로 실증적 자료를 수집 분석하는 연구조사방법입니다. 설문지 조사의 장단점에 대하여 논하십시오.

  -설문조사는 최초에 구성한 연구 설계 및 내용을 조사 종료 시까지 바꾸지않기 때문에 중간에 새로운 변수가 생기더라도, 적절하게 대응하기 어렵다.Ⅲ. ... -설문지법은 표준화된 언어 구성, 질문 순서, 지시 등으로 인해 상황에 따라 변하지 않으며 질문의 일관성을 기할 수 있다.-넓은 범위에 걸쳐 보다 쉽게 응답자에게 접근할 수 있다. ... 객관적으로 비교할 수 있는 양적자료를 얻기 위해 사용하는데, 설문지를 통해 조사하고자 하는 내용을 표준화한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.06

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  집단상담의 이론 및 실제 중간고사 정리본

  돕기 위해3) 집단상담자가 구성원의 상황을 더 명확히 이해하기 위해서- 질문하기에 대한 지침1) 개방형 질문 사용2) 자기탐색으로 이끄는 질문 사용3) 너무 많은 질문 x⑨ 촉진하기 ... 위해 구성원들을 연결하는 과정③ 진단하기- 집단이나 구성원 가가의 행동을 확인하고 그러한 행동이 어떤 범주에 속하는지 정확하게 진단해서 조력할 수 있는 방법을 제안④ 현실검증하기- ... 참조 틀에 근거해서 파악한 내용이나 감정을 되돌려 주는 반응⑪ 해석하기- 집단구성원이 진술했거나 인식하고 있는 것 이상에 대한 집단상담자의 지적⑫ 직면시키기- 집단상담자가 집단구성원의

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.22

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  질문지를 작성함에 있어 주의해야 할 작성원칙 11가지를 설명하시오

  본론질문지는 질문 내용 자체보다는 질문지를 작성하는 과정 또는 방법론적인 측면에서의 의미가 더 크다. ... 즉, 질문지가 어떻게 구성되고 어떤 방식으로 활용되느냐에 따라 그 질이 달라질 수 있다는 것이다. 따라서 질문지를 만드는 데에는 다음과 같은 사항들을 고려해야 한다. ... 열째, 연구 목적에 맞는 적절한 도구인지 확인해야 한다.질문지는 그 목적에 맞게 구성되어야 하며, 다음과 같은 원칙들이 지켜져야 한다.첫째, 질문지가 가지고 있는 기본적인 정보를 제공하고

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  [면접 후기][대입][수시] 인하대학교 스포츠과학과 최종 합격 면접 후기로 관련 학과로 진출하실 분들은 필독하시길 바랍니다. 요즘 면접은 성적에 20퍼센트가 반영되기 때문에 충분히 역전이 가능합니다. 여러분께 합격의 영광이 함께하길 빕니다.

  퇴실 - 귀가면접 특징◈ 서류 기반 면접이라서 생활기록부와 자기소개서 내용 위주로 면접위원께서 질문하십니다.◈ 시선 처리 및 답변 구성을 연습하는 것이 필요하다고 생각합니다.◈ 면접 ... 내용을 말해주세요.답변 : 레지오 에밀리아 접근법은 아이 중심의 아이 스스로가 구성하는 자발적인 체험학습 형태의 교육입니다. ... 스포츠와 연관시키려 노력함.◈ 교외 활동 : 없음.질문 및 모범 답변 내용질문 : 지원동기를 말해주세요.답변 : 줄곧 아이들을 가르치고 아이들과 함께하는 선생님이 되는 것이 꿈이었습니다

  자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.19

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  마음을읽어주는미술치료 2022여름계절학기 기말내용판서(전부 다 적음) ( A+받음)

  - 사후 질문과정(PDI)에 포함되는 내용들은 다음과 같다. : 누구의 얼굴 인가요? ... 내용분석에 있어서는 명백하고 큰 특징을 먼저 다루는데, 그림 그린 후의 질문을 실시하여 피험자가 질문에 따라 연상하는 것을 묻는 것이 해석에 효과가 있다.- 형식적 분석 : 어떻게 ... (LMT)의 실시 방법- 첫 째, 8절 도화지(A4용지), 싸인펜, 크레파스, 색연필을 아동에게 준비하여 준다.- 둘 째, 아동에게 도화지의 테두리를 그려서 제시한다.- 셋 째, 아동에게

  시험자료 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.28

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  [A+ 족보] 경희대학교 국제인적자원관리 기말고사 족보

  라고 질문한다면 답변은 두 가지로 나뉘어질 것이다. 먼저 ‘경리부를 책임지고 있습니다’와 같은 답변이 나올 수 있다. 하지만 이는 큰 그림을 보지 못하는 수동적 자세일 뿐이다. ... 또한 의사 결정에 구성원을 참여시켜 리더십을 분산, 공유해 구성원의 조직과 직무의 몰입에 상당한 영향을 준다. ... 국제인적자원관리 수업 내용 중 꼭 기억하고 싶은 것을 자유롭게 기술하시오. (5점)경영학자 피터 드러커에 따르면 유능한 경영진, 즉 성과를 올리는 사람은 업무 그 자체에 집중하지 않는다

  시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.04 | 수정일 2023.07.11

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  2019년 성공하는 프레젠테이션 중간고사

  실무자, 전체적인 윤곽과 비전을 제시하고 중요 결정 사항을 설명하는 내용은 관리자나 CEO)③내용 제작 : 설계에 따라 내용을 알기 쉽게 구성 → 구체적인 내용을 구성하라 : 프레젠테이션 ... 프레젠테이션의 3요소1) 발표자, 청중, 그리고 자료일반적인 대화는 자료가 필요하지 않으나, 프레젠테이션은 복잡한 내용을 설명하는 경우가 많기 때문에 무엇을 얘기하고 있는 지에 대한 ... 저작 도구 활용(파워포인트), 전달할 내용을 알기 쉽게 정리, 표나 그래프,그림 등을 최대한 활용, 멀티미디어 정보를 활용, 관련 자료의 링크(핵심 자료는 내용 구성, 관련 자료는

  시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.23

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  핵심만 콕 PLUS! 인사와 HRD_과제물B

  잘못 이해할 소지가 크다.질문지 구성에 전문적인 기술이 요구된다.일방적인 의사소통이 이루어진다.낮은 회수율로 자료의 정확성에 문제가 있다.서술식 질문인 경우 자료를 분석 조직화하기가 ... 관찰법- 장점현장에서 필요한 자료를 직접 관찰할 수 있다.집단역학, 조직문화, 분위기 파악에 유리하다.다른 조사방법(면접, 설문지법)을 통해 얻어진 정보를 확인할 수 있다.- 단점한 ... 인사와 HRD‘’ 과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예:

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.04

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  원격교육에서의 오프라인 수업 요구(p.69)'에 대한 본인의 입장을 최소 한가지 이상의 원격교육 개념

  또한 교수가 질문할 공간을 따로 만들거나 전체 교육내용을 따로 정리하는 시간을 시간대를 다양하게 구성해 몇 차례 마련하여 학생들이 교육내용에 흥미를 느끼고 질문해 즉각적인 피드백을 ... 특정한 토론 주제를 제시하고 온라인 채팅을 통해 조원을 구성하여 그들끼리 의견을 제시한 뒤 그 의견을 수렴하여 정리하는 시간을 가지고 그 내용을 바탕으로 교수가 피드백해주는 시간을 ... 그러나 대면 교육이 반드시 이루어져야 한다고 생각하는 것보다 학생들이 원하는 것은 강의를 직접 듣는 것과 질문할 기회를 만들어달라는 것이 주된 내용이었고 대면교육을 통해 얻은 것을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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  HR과조직시스템의이해 이OO교수님 기말고사 타이핑

  질문지법 (Questionnaires) : 직무의 내용, 수행방법, 직무요건, 작업조건, 작업시설 등에 관한 구조화된(structured) 질문지를 작성하여 직무수행자에게 나누어주고 ... 때문에 구조화된 질문지가 가지고 있는 타당성, 신뢰성이 확보됨.]- 그러나 이 방법은 주어진 내용만을 질문할 수 있으므로 매우 제한된 정보만을 얻을 수 있다는 단점 [소규모된 기업은 ... 응답하게 함으로서 직무정보를 획득하는 방법 [면접법에서 물어봤을 내용들을 서류화 시켜서 질문지를 만들어 배부하는 방법, 빠른 시간내에 많은 정보 획득 가능. but 면접법보다는 심도있는

  시험자료 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2023.05.10

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  유아관찰일지 만3세 남아 3월~12월

  오렌지반 3, 4월 관찰기록 [만3세]결재담임원장2020년이 름이 승 현성별·여생년월일기록자노 지 선구 분신체.운동건강사회관계의사소통기본생활자연탐구예술경험관찰내용3/13쌓기영역에서 ... /26헬스장을 구성한 뒤 놀이하는 활동에서 교사에게 “이거는 어떻게 하는 거지?” ... 나누고 궁금한 것에 대해 함께 알아보며 지도하였다.오렌지반 5, 6월 관찰기록 [만3세]결재담임원장2020년이 름이 승 현성별·여생년월일16.06.28기록자노 지 선구 분신체.운동건강사회관계의사소통기본생활자연탐구예술경험관찰내용5

  서식 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29

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  설문지의 설문작성방법의 8단계 중 제일 중요하다고 생각하는 단계를 작성해서 제출하시오

  질문지에서는 하나의 목적을 달성하는 것보다는 세부의 항목을 나누어 질문지를 구성하는데, 큰 분류에서 작게 나누어 항목에 적절한 질문을 배치한다.6단계질문순서 결정다음으로는 질문을 어떠한 ... 이때 살펴보아야 하는 것은 시간과 비용만이 아니라 대상의 경우에도 참여도를 고려하여 방법을 정해야 한다.3단계개별적 항목 내용 결정개별적으로 어떠한 질문을 할 것인지, 질문지에 대한 ... 질문순서를 정할 때는 처음에는 가장 간단한 정보를 알 수 있는 내용으로 규정한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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  자료수집 방법에서 질문지법의 적용방법을 각각의 장.단점을 요약하여 기술하고 사례를 문헌에서 찾아 내용을 축약

  과목명: 사회복지조사론주제: 자료수집 방법에서 질문지법의 적용방법을 각각의 장.단점을 요약하여 기술하고 사례를 문헌에서 찾아 내용을 축약하세요목차I. 서론II. 본론1. ... 특히 질문지법은 연구자와 응답자가 비대면으로, 원격으로 조사를 실시하는 경우가 대부분이기 때문에 응답자가 질문의 내용을 이해하지 못하거나 오해했다고 하더라도 추가로 질문을 할 수 없고 ... 애초에 연구자가 질문지의 구성을 자기가 생각하는 결과를 뒷받침할 만한 근거자료로 활용할 수 있도록 유도할 수 있다는 점을 경계해야 한다.2.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18

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