"참여적 의사결정기준 및 직원교육" 검색결과 201-220 / 5,900건

• 

  유아교육(유치원)과 보육(어린이집) 통합 장단점 및 개선점 논의

  이 변혁적인 결정의 전조에 서 있기 때문에, 아이들의 최선의 이익을 최전선에 유지하면서, 모든 이해관계자들이 정보를 가지고 협력적인 논의에 참여하는 것이 필수적이다.한국의 유아 교육과 ... 유아교육(유치원)과 보육(어린이집) 통합 장단점 및 개선점 논의계속 진화하는 한국의 유아 교육과 보육의 풍경은 공공 정책, 사회적 가치, 그리고 변화하는 한국 가족의 역동성의 교차점에 ... 통합으로 인해 격차가 발생하여 불만과 잠재적인 직원 이직으로 이어져 아이들의 돌봄과 교육의 지속성에 지장을 줄 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.09.02

  다운로드 장바구니
• 

  [토론 A+] 공식조직과 비공식조직의 차이점과 공통점을 기술하고 비공식조직이 조직에 주는 긍정적 효과에 대한 자신의 의견을 기술하시오.

  이러한 신속한 정보교환은 직원들이 공식적인 회의나 승인을 기다리지 않고 비공식적 통찰력과 솔루션을 공유함으로써 더 빠른 문제해결과 효율적 의사결정으로까지 이어질 수 있게 된다. ... 컨설팅 회사 등- 교육기관: 사회복지 교육 및 연구와 관련된 학교, 대학, 훈련기관공식조직은 다양한 작업들을 수행하고 있으며, 크게 분류하여 서비스 제공, 정책 시행, 자원할당, 행정 ... 참여하는 지역 커뮤니티 협회이들은 크게 지원 및 멘토십, 정보 공유, 문제해결, 네트워킹, 옹호 및 동원 등의 업무들을 수행하고 있다.- 지원 및 멘토십: 정서적, 사회적 지원을

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.19

  다운로드 장바구니
• 

  가치갈등과 관련하여, 사회복지실천현장에서 비밀보장과 알 권리라는 가치가 서로 상충할 때의 예시를 하나 들고 어떤 가치를 더 우선해야 하는지 서술하시오

  여섯째, 복지관 운영위원회의 기능을 강화하여 의사결정 과정에 대한 민주적 통제를 도모한다. ... 따라서 사회복지사는 이러한 법적인 기준들을 준수하면서 윤리적 딜레마에 직면했을 때 전문가로서의 책임감을 가지고 결정을 내려야 한다. ... 일곱째, 직원교육을 통해 직무수행능력 향상을 꾀하고, 슈퍼비전을 통해 업무 수행상의 어려움을 극복하도록 돕는다. 여덟째, 내부고발제도를 활용하여 부정행위를 예방한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.03

  다운로드 장바구니
• 

  간호학과 간호관리학 요약정리본[직무관리, 조직구조, 간호전달체계...]

  단 한사람이 아니라 조직을 구성하고 있는 복수가 참여하 여 결정하는 조직전문지식의 활용을 필요로 하는 조직의 질적 변화를 요청하므로 여러 사람에 의한 합의제가 단독 결정제보다 좋다 ... - 각 부서나 집단의 조정을 촉진- 다수가 참여하므로 의사소통이 원활하게 일어남 - 소수사람들의 지지나 만족 얻을 수 있음- 전반적인 관리활동의 판단력을 기를 수 있음 - 수용성이 ... 심리상태를 경험(4)직원의 성장욕구 강도과업의 핵심적인 특성과 개인적인 결과 및 직무수행 성과에 각기 영향을 미침성장욕구 강도 : 직원이 자기고 있는 자기 자신에 관한 성장에 대한

  시험자료 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.09 | 수정일 2022.03.14

  다운로드 장바구니
• 

  정신간호)간호과정 포함 조현병 요약

  환자 및 직원의 상해를 방지하기 위해 적정 수[의료인(의사, 간 호사)이 포함된 2명 이상)]의 훈련된 직원들이 수행하는 것이 필요, 충분한 공간을 확보하고, 불편감 유무를 확인 및 ... 유도함- 병원 환경이라는 느낌을 줄여 주고 간호사와 환자의 관계를 증진 시켜 줌② 인정: 병원 직원과 환자의 상호작용에서 환자의 인간성과 권리는 존중되어야 함- 환자를 치료 결정에 ... 참여시키도록 함, 가능하면 환자와 간호사의 역할을 정확히 구분하지 말고, 간호사는 환자를 자신의 치료를 결정하는 하나의 책임감 있는 인격체로 봄③ 구조화된 상호작용: 다른 사람과

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.25

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요성이 무엇인지 내용 기술하시오. 서론

  , 경력개발에 관련된 정보와 피드백을 공유하고 존중한다.효과 및 기대효과임직원에게는 자신의 역량과 잠재력을 발견하고 개발할 수 있는 기회를 제공한다. ... 예를 들어, 교육평가는 교육참여도, 교육만족도, 학습성과, 행동변화, 조직성과 등의 다양한 차원에서 평가할 수 있다.HRD 평가는 정량적과 정성적인 방법을 적절히 조합하여 사용해야 ... HRD의 목표는 임직원의 역량향상, 조직성과 개선, 사회적 책임 등이 있으므로, HRD 평가도 이러한 목표를 달성하는지 여부를 판단하는 기준으로 삼아야 한다.HRD 평가는 다양한 관점과

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

  다운로드 장바구니
• 

  장애인복지시설 욕구조사지

  원장 및 사회복지사 등 직원과의 관계에 있어 불편한 점이나 건의 사항이 있으시면 적어주시기 바랍니다.2. ... 프로그램에 대한 욕구 조사입니다.1. 2016년도 참여 하고 싶은 행사·교육을 모두 선택해 주십시오. ... 회 적상 태프로그램참여하기(따라하기 등)친인척방문(친인척, 지인, 이웃 등)□가능□불능□유?

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.25

  다운로드 장바구니
• 

  자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오

  다른 경영자 의사결정 역할 체계고위 계층의 경영자일수록 더 복잡한 의사결정을 수행하며 더 넓은 범위의 경영활동에 참여한다. ... 기업 내부 경영환경 및 경영전략 등을 결정하는데에 주어진 권한이 큰 만큼 그들의 의사결정에는 큰 책임이 따르는 바, 경영자의 역할과 자질을 이해하는 것은 기업 경영에 있어서 가장 기본적이고도 ... 따라서 해당 기업의 제품 또는 서비스에 대한 전문지식을 갖추고있어야한다.• 의사소통능력 : 대내적으로는 종업원, 대외적으로는 공급자 및 고객과 효과적인 의사소통을 하여 어떤 상황에서든

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

  다운로드 장바구니
• 

  [A+레포트] 직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장ㆍ단점과 특징에 대해 설명하시오.

  이는 하위 직급의 직원들에게도 의사결정 과정에 참여할 수 있는 기회를 제공함으로써, 창의적인 아이디어와 혁신을 장려할 수 있다. ... 직위분류제: 개념, 장점 및 단점, 그리고 실제 적용 사례 분석직위분류제는 조직 내 직무의 내용과 책임의 범위를 기준으로 직위를 분류하고 각 직위에 적합한 인재를 배치하는 인사관리 ... 계급제는 각 직급에 따라 급여, 승진, 교육의 기회가 다르게 배정되므로, 직원들은 자신의 경력 개발에 있어 명확한 목표를 가질 수 있다. 계급제의 장점은 여러 가지가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.19

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 리더십 사례보고서와 간호사고 보고서

  업무에 대한 동기가 높지만 능력이 부족한 저연차의 조직원에게는 설득적 리더십을 통해 업무 내용에 대한 상세한 이해를 돕도록 노력할 것이며, 고 연차의 부하직원에게는 병동 내의 의사결정에 ... .■ 성숙도에 따른 가지 타입의 부하직원 4SL 이론에서는 효과적인 리더십 스타일을 결정하는 조건으로 부하의 성숙도 란 개념을 활용한다. ... 명령이나 지시를 내릴 때에는 부하직원이 납득할 수 있도록 충분히 설명을 한다.③ D3, 참여적 리더십 (participating) : 협동적 행동의 비율이 높고 지시적 행동의 비율이

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.24

  다운로드 장바구니
• 

  경영학 토론 7과목_경영전략론, 대인관계의심리학, 생활예절, 원가관리회계, 조직행동론, 투자론, 평생교육론

  변화에 대한 저항을 극복하기 위해 가장 좋은 방법 가운데 하나는 사전에 변화에 대해 교육하고 의사소통을 하는 것이다. ... 그래서 많은 직원들이 이직이나 연봉제 도입 반대의사를 경영진에 전달해야 한다고 말하며 변화에 저항했다. ... 따라서 변화로 인해서 자신은 물론 회사도 이익보다 비용이 클 것이라고 생각한다.변화에 대한 저항을 극복하는 방법은 교육과 커뮤니케이션, 참여와 개입, 격려와 지지, 협상과 합의, 점진적

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.27 | 수정일 2022.06.21

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 오답노트 20문제

  기획과 의사결정 ( p103 ? 127 )10. 기획의 원칙을 잘 나타낸 것은? (2번 → 4번)? 개발된 목표와 기준을 통제 시 사용하지 않도록 한다.? ... 환자 중증도, 간호서비스의 질→ 산출요소 : 환자/간호사 만족도, 간호의 양과 질, 환자의 상태, 간호 생산성, 간호교육, 조직의 개발 및 활성화, 간호직원의 결근율 및 이직률, 간호연구 ... 근로자가 의사결정에 참여할 기회 확대→ 행태 과학론은 인간의 행동에 영향을 미치는 요인에 관한 지식을 체계화한 학문으로, 근로자의 욕구 충족, 성취감 향상, 인간에 대한 긍정적 태도

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.20

  다운로드 장바구니
• 

  수간호사 리더십 사례(긍정적 사례 . 부정적 사례) 및 분석

  ● 인간적인 감정교류가 적어 팀의 일체감형성 어려움● 부하직원의 불만이 높음● 구성원이 의사결정에 참여하지 못하므로 책임의식이나 만족감 적음()● 뚜렷한 기준이 없을 경우 의사결정 ... 리더가 내린 결정을 설명해주고 그 결정을 습득하도록 기회를 제공했으며, 자신과 구성원들의 모두 참여하는 팀 정신을 기반으로 구성원들에게 교육시키며 쌍방향 의사소통을 사용했다.- 수간호사의 ... 부하에게 기준을 제시해주고 가까이서 지도하며 일방적인 의사소통과 리더 중심의 의사결정을 하는 유형2) S2 : 설득적 리더 ?

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.29

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 1단원 경영관리와 이해 2단원 기획 요약

  의사소통과 관계구축-관계관리-행동의 영향력-의사결정의 공유-의료와의 관계-효과적인 의사소통-다양성을 갖춘 업무능력-지역사회 참여-학문적 연계? ... 최고관리자 (Top manager)- 조직의 장기목표와 전략 및 정책 등을 결정하여 조직 전체에 장기적이고 전반적으로 영향을 미치는 의사결정을 함- 일반적으로 부장, 이사급 이상의 ... 동기부여 및 의사소통4. 성과평과 측정5.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.21

  다운로드 장바구니
• 

  건강증진병원

  획득②의사소통, 정보, 교육의 향상㉠병원직원들의 삶의 질 향상에 기여할 수 있도록 원내 의사소통과 병원 문화를 향상시킴㉡직원과 환자사이의 의사소통이 존경과 인간가치를 바탕으로 이루어지도록 ... 위험요인을 감소하는 것을 포함하여 모든 직원에게 건강 한 작업 환경을 조성㉣일상적인 의사결정에서 건강을 우선시 원칙을 적용하는 것을 포함하여 병원관리자의 건 강 향상에 대한 지지를 ... 병원의 직원들은 수많은 건강위험에 노출되어 있다.:따라서 병원직원의 건강에 대해 높은 관심이 필요하다.?병원은 건강서비스의 제공기관, 교육기관, 연구기관이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.19 | 수정일 2020.12.11

  다운로드 장바구니
• 

  경영학부 관리회계 균형성과표의 이해, 개념과 사례

  기존의 전략적 의사결정에 필요한 정보파악을 위해 장시간이 소요됐으니나 BSC 제도도입 후 정보를 즉시 제공받을 수 있게 됐다. ... 또한 직원들을 대상으로한 지속적인 교육도 필요하다. ... /조직 역량강화이직률/직원만족도/인당 교육시간1) 재무적 관점은 우리 기업이 주주들에게 어떻게 보이는가에 대한 관점이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.30

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원관리 레포트(10/10)-가상의회사(회계법인)를 설정하여 효율적인 방안(확보,개발,평가와보상,유지관리)을 나누어서 제시

  의사결정을 할 수 있는 참여식 교육 시스템일 뿐만 아니라 기존 원가계산 위주의 지루하고 어려운 강의가 아니어서 임직원들의 교육 참여도를 높일 수 있다.2) 전문 역량 강화 단계- 경험 ... 또한 게임형 온라인 교육 프로그램은 교육대상자들이 4~6명 팀을 이뤄 가상의 회사를 운영하면서 원가정보를 이용한 의사결정, 원가절감을 위한 다양한 방법 등을 체험하며 교육생 스스로 ... - 법인설립 및 청산 업무지원- IFRS 및 외국회계기준에 따른 재무제표 작성 지원- 회계, 세무 등 외부교육 및 강연- 기타 부정, 오류적발, 청산 등 특수목적 감사6.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.16

  다운로드 장바구니
• 

  2022 부경대학교 스마트해양서비스운영관리 A+ 중간고사 정리본

  서비스의 그룹화 ***- 서비스 프로세스 매트릭스-> 주관적이기 때문에 영역에 따라 바뀔수 있음- 해결과제 (단점): 보완해야할 것① 서비스공장, 서비스숍: 낮은 노동집약도- 자본 의사결정 ... 지속가능개발을 위한 대양, 바다 및 해양자원 보존 및 지속가능한 사용- 남획금지/ 불법어업금지/ 파괴적인 어업금지/ 좋은 어업관리10) 경제, 사회, 환경의 세 개의 기준선(지속가능한 ... 새로운 기술에 대한 적응(기술적응력 문제)② 서비스에 신기술을 채택하는 것에 대한 도전과제- 전방업무: 혁신에 고객이 직접참여, 고객의 참여도 중요- 후방업무: 기업간 후방업무통일

  시험자료 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.03 | 수정일 2023.01.17

  다운로드 장바구니
• 

  기말고사 10.25.~10.28. 사회복지행정론

  ① 직원들을 의사결정에 참여시킴으로써 적극적 동기부여를 돕는다.② 리더가 초기의 결정을 제시하지만 의견 수렴을 통해 변경될 수 있다.③ 여러 직급이 함께 어우러진 팀에서 효과적으로 ... 예산 통제의 체계에 관한 규칙, 기준, 의사소통, 계약 등을 적용할 때 문제점을 파악하여 개선의 기초를 수립해야 한다.③ 개정의 원칙 ? ... ① 프로그램 실행② 목적 및 목표 설정③ 문제의 분석④ 프로그램 평가문제 12 )프로그램 평가의 기준 중에서 목표의 달성다.

  시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03

  다운로드 장바구니
• 

  아동간호학실습 아동전문간호사, PA 간호사 보고서

  교육 및 상담, 환경 및 자원 관리, 조정 및 협동, 그리고 연구 영역의 업무를 더 많이 수행하고 있으나, 임상 의사결정, 치료적 중재, 응급관리의 영역에서는 일반간호사와 차이가 없었다고 ... 가족구성원에게 정보를 제공하고 건강증진을 위한 교육, 정서적 지지와 상담을 통해 아동과 가족이 스스로 책임을 갖고 자신들의 건강에 책임 있는 결정을 하도록 하는 교육자3. ... 하지만 우리나라는 미국에서 PA 라는 호칭만 따왔을 뿐 자격기준, 교육과정, 법적보호장치, 일하는 형태는 전혀 다르다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15

  다운로드 장바구니