"불공정하도급" 검색결과 221-240 / 1,717건

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  수업을 통해서 학습한 내용을 바탕으로 건설산업과 제조업의 생산 시스템을 비교분석하시기 바랍니다

  그렇기 때문에 시공사가 하도급 업체를 관리, 감독하기는 하지만 여러 사업체가 협력해서 하나의 건물 생산에 참여한다. ... 단위생산물의 가격은 건물에 비해 적다.2) 생산 수요건물은 수요가 불확실하고 불안정하다. ... 자동차의 생산은 표준적 방식에 따르며, 기업은 반복적으로 같은 제품을 생산한다.4) 생산 구조건물은 제작 공정이 매우 길고 복잡하기 때문에 공종별로 철저한 분업이 이루어지며, 분할도급이

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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  [구매자재관리사 합격자가 판매하는] Final 1. 구매자재관리 총론 요약본 + 강사 질의답변 포함.

  관리대상구매부문/구매요원 외주공장/생산관리Ref)구매 Assembly = 전체 비용외주 Assembly = 자재비(모기업에서 도급, 사급, 가격결정) + 가공비(≒용역)개당 단가로 ... 확인 신용장 VS 불확인 신용장3) 매입은행지정신용장 VS 매입은행개방신용장4) 매입신용장(Negotiation L/C) VS 지급신용장(Straight L/C)5) 일람불신용장( ... 새로운 외주방향1) 발주방식의 총합화(1) 단공정외주에서 일관외주(전체공정≒OEM)로 -공정단위 개념(2) 가공외주에서 완전외주y File(재고상황)(부품구성표) ↓MRP Output

  시험자료 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.30

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  함께 실현하는 기적, 베어베터 리뷰

  이런 불공정 경쟁은 시장점유율을 빼앗기는 기존 사업장의 불만을 야기한다. 또한 제도를 악용할 수 있다는 우려도 존재한다. ... 가족들은 항상 걱정인 그들이 회사에서 근무도 하고 사람들과 교류하며 사회성을 기르는 것에서 누구보다 기뻐하기 때문이다.반면 부정적 측면으로는 공정하지 못한 시장 경제이다. ... 이때 부담금 납부 의무가 있는 사업장은 장애인 표준사업장에 물품을 도급을 주고 납품을 받는 경우 연계고용 대상 사업장의 근로자를 고용한 것처럼 간주되어 부담금을 감면받을 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.13 | 수정일 2020.12.09

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  건축기사 실기 시공 10개년 기출 요약

  업체의 보호 차원에서 입찰자에게 하도급자의계약서를 첨부하도록 하는 입찰방식- 페이퍼조인트 : 서류 상 공동도급 형태이지만 * BOT : 공공시설물을 민간이 설계 시공 후 일정기간실제로는 ... 위험 분산" - 파트너링 : 발주자가 직접 설계, 시공에 참여하고 사업" ③ 상호 기술력 확충* 부대입찰제도관계자들이 팀을 이루어 사업을 집행 관리하는 방식 ④ 시공의 확실성 : 하도급 ... 흙막이 벽의 부실공사로 벽의 틈새로 물이- 특징 공사장 안쪽으로 스며드는 현상① 버팀대가 불필요하여 깊은굴착시 경제적이고" * 가이드월: 초기공벽역할, 흙막이역할, 중량물지지역할"

  시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.26

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  아웃소싱의 대표사례(인천국제공항)에 대해 살펴보고 공항경영 이론을 이해한다.

  도입초기에 아웃소싱에 대한 한국기업들의 인식은 아웃소싱을 인력파견 정도의 수준으로 생각하였기 때문에 이를 통한 상승작용효과를 기대하지 않았고, 아웃소싱업체를 상생협력업체로 간주하지 않는 하도급업체의 ... 목적에서 적용되는 경영전략의 한 형태예) Airbus사의 A320날개 조립공정 일부를 한국항공우주산업(KAI)에 분담.(‘12.01.10)2. ... 또한 자족주의 의식으로 수익창출사업의 수직계열화를 선호하여 효율적인 아웃소싱이 불가능했다.? 그러나 현재는 아웃소싱이 1단계(방임형) ? 2단계(비용절감형태) ?

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.19

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  사회문제론 ) 교재 내용 참조 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오

  사건이 일어나면 파견업체, 용역업체, 하도급 업체에 책임을 떠넘기는 행위도 지탄받아야 한다. 대기업에서는 고용 유연성과 인건비 절감 등을 이유로 하청을 운영한다. ... 공정한 절차로 무기계약직, 파견직 등 고용 안정성을 보장받지 못하는 노동자들에게 정규직으로 전환할 기회를 부여해야 한다고 생각한다. ... 도리어 불평등함을 악용하여 자신의 위치를 더욱더 곤고히 하고 특권을 누리려고 하기도 한다. 그러나 불평등은 결과적으로 모두에게 부정적인 영향을 준다.

  방송통신대 | 6페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.08.05 | 수정일 2024.08.12

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  [산업안전기사 실기] 필답형 어려운 부분 질문 답변 모음

  도급사업의 합동 안전보건점검을 할 때, 점검반으로 구성해야 하는 사람을 3가지 쓰시오.-도급인인 사업주-수급인의 사업주-도급인 및 수급인의 근로자 각 1명42. ... 공정안전보고서 제출 대상이 되는 유해하거나 위험한 설비로 보지 않는 시설, 설비를 4가지 쓰시오. ... -작업준비와 작업절차 수립-작업장 내 위험물의 사용, 보관 현황 파악-가연성 물질에 대한 방호조치와 소화기구 배치-불꽃과 불티가 비산되지 않도록 덮개, 방화표 사용-인화성 가스, 증기

  시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.17

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  2021 구매총론, 구매관리 서술형 대비 (액기스 요약, 기출 기반)(76회 합격자)

  제도 관련 법률 : 공정거래법, 표시광고법, 하도급법, 약관법가공시간 할증계수- Group allowance : 작업 분담 상의 밸런스 지연보상- 기계간섭 allowance : 1인 ... 증감 대응- 특수기계 설비, 전문기술 이용SCM 필요성- 부가가치 6~70% 제조과정 외부 공급사슬에서 발생- 부품 원자재 공급 주문 이행 과정에서 불확실성 제거 필요 (채찍효과) ... /하역 합리화를 위한 원칙- 운반활성의 원칙- 중력이용- 하역기계 활용- 흐름의 검토- 운반의 효율화- 유니트 로드화(규격화 X)담보 안되는 위험 : 법규 위반, 적하물성질, 선박불내항성

  시험자료 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.09.15 | 수정일 2023.05.10

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  근로자건강센터 실습 케이스

  사업의 일부를 분리하여 도급을 주어 하는 사업2. ... 사업이 전문분야의 공사로 이루어져 시행되는 경우 각 전문분야에 대한 공사의 전부를 도급을주어 하는 사업② 제1항에 따라 안전보건총괄책임자를 지정한 한국산업안전보건공단법에 의해 설립되었다 ... 근무환경관리실 : 개인보호구(방진마스크, 방독 정화통, 방독/방직 겸용 마스크, 방진 필터, 보호복, 보안경, 보호장갑............- 2교대근무로 인한 불규칙한 수면양상·

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.21

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  재경관리사 핵심필기내용 정리본(재무회계, 세무회계, 원가관리회계)

  지분상품, 채무상품·당기손익인식지정 금융부채-손실부담계약·회피 불가능한 원가 = MIN 계약을 이행하기 위하여 필요한 원가계약을 이행하지 못했을 때 지급해야 할 보상금 or 위약금-자본변동표 ... -> 채무상품·단기매매항목이 아닐 것 -> 지분상품-당기손익-공정가치측정(FVPL)·그 외 모든 금융자산 ex)단기매매항목·회계불일치를 제거하거나 유의적으로 줄이기 위한 경우일 것 ... 수출촉진과 소비지국 과세원칙(국제적 이중과세방지)의 구현-영세율 적용대상 :·재화의 수출 ∴수출대행 수수료는 10% 과세·내국신용장·구매확인서에 의한 수출·국외에서 제공하는 용역(재도급

  시험자료 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.24

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  건설현장 근로자의 고령화 및 인원 감소에 따른 문제점와 해결을 위한 구체적인 대응 방안

  서론건설근로자는 고용 불안, 저임금 및 임금 체불, 장시간 근로, 산재 다발 등 열악한 근로환경에 처해 있고, 다단계 하도급구조 하에서 고용관계가 불명확해 자신의 경력은 물론 신분조차 ... 건설 현장별로 건설근로자의 인력 부족현상을 저감하기 위해 인력 소요를 저감시킬 수 있는 방법이 고려되고 있으나, 건설현장 공정상 복잡하고 고도의 숙련의 작업이 요구되는 공정이 많아서 ... 앞서 언급한 건설현장의 젊은 근로자들의 부족, 근로자들의 고령화 때문에 외국인근로노동자가 없으면 공사자체가 불가능한 점, 그리고 이들 외국인근로자 중 면허를 갖고 중장비를 다루거나

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.30

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  ((우수레포트 A+)) 갑질 개념과 실태, 대응전략 및 처리 절차 등 근절 가이드라인 - 유형별 사례를 중심으로

  (직무 배제) 하도급 등 민간 거래기관 등을 상대로 한 외부 갑질로 징계를 받은 경우, 가급적 해당 직무에서 배제하도록 해야 한다.여섯째, 피해자 대처요령 및 보호대책이다. ... 공정한 업무 처리) 공무원은 공사를 분별하고 인권을 존중하며 친절하고 신속?정확하게 업무를 처리하여야 한다. ... 폭행 등 비인격적인 언행을 하였는지 여부⑤ 기관 이기주의-발주기관 부담비용을 시공사에게 부담시키는 등 부당하게 기관의 이익을 추구하였는지 여부⑥ 업무 불이익-정당한 사유 없이 불필요한

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.07

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  노사파트너십 프로그램

  그리고 노사파트너십 프로그램을 통하여 원만한 노사관계를 만들고 불합리한 노사 관행을 개선하여 기업과 국가의 경쟁력을 강화하는 것에서도 필요하다고 할 수 있다.4. ... 근로개선, 교대제 개편, 시간선택제, 정년연장 등 고용창출, 노사관계 안정 기반 조성 등을 위해 워크숍과 토론회 교육 등을 개최한다.- 노사의 사회적책임 실천 프로그램비정규직, 파견, 하도급 ... 사업의 공정성과 효과성을 제고하기 위해 사업의 취지에축하기 위한 프로그램이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.07

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  MZ세대의 노조 인식과 제고 방안

  또한 노조의 간부, 운영진들과 실제로 현장에서 일을 하고있는 노동자들 사이의 괴리가 심해지고 있으며 같은 노동자라는 이름을 달고 있지만 정작 같은 노동 하도급 비정규직이 노조원을 박탈당하든 ... 앞서 말했듯 ‘공정성’에 민감하게 반응하면서 노조를 꾸린 MZ 세대를 바라보는 기성세대의 시선은 복잡하다. ... 집단주의적 정체성을 선배들과 달리 후배인 MZ 세대는 성장 과정에서 가장 문제가 된 점은 불평등이었으며 취업난이었다. 이를 뚫고 직장인이 된 사람들인 것이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.25

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  계약, 성립요건, 청약, 승낙, 교차청약, 쌍무계약, 동시이행의 항변권, 해제권

  매매계약, 임대차계약, 고용계약, 도급계약 등이 대표적인 쌍무계약이다. ... 공정거래의 원칙에 의하여 청약자가 피청약자를 강요해서 청약에 대해 응하라고 할 권리가 없다. 그러나, 주변의 상황을 고려하여, 예를 들면, 가지 이점이 있다. ... 의식적 불합의란 당사자들이 불합의를 인식하고 있는 경우로, 별다른 문제가 없는 반면, 무의식적 불합의는 당사자의 쌍방 또는 일방이 불합의를 인식하지 못하고 계약이 제대로 성립한 것으로

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.15 | 수정일 2020.10.17

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  구매자재관리 총론 요약

  지급일 목적물 수령일로 부터 60일 이내, 준공, 기성금 15일 이내"- 선급금 및 지연이자"하도급대금의 증액 및 감액 시, 사유내용은"- 원재료 제공 1일 이내로 제출해야 한다- ... 따라서 위험분산- 공정 부하의 증감에 대한 능력의 균형 : 소량 Lot" - 특수한 기계설비나 전문기술의 이용 : 우리보다는 잘하는 업체에 의뢰 (예, 도금)"구분구매외주1. ... : 종이 형태 정식 발주서 제공, 전화 x "" - 위탁일, 목적물 (발주서류에 있는 내용)"- 보존서류 (구매서류 3년간 보존 요)- 발주 수령증명- 검사 결과 10일이내" - 하도급대금의

  시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.31

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  비정규직 노동자의 노동인권

  그럼에도 비정규직 노동자는 노동 3권을 사실상 행사하고 있지 못 하고 있다.파견·용역·사내하도급 등 간접고용 비정규직의 특징은 근로계약상 고용주가 아닌 사용사업주 내지 원청이 간접고용 ... 또한 사내 하도급 노동자들이 원청을 상대로 노동3권을 행사하였다는 이유로 계약해지와 각종 부당한 대우를 받을 가능성이 존재하는 만큼 간접고용 자체가 노동 3권의 취약적인 고용 형태이다 ... 다만 임금과 근로시간을 규율하는 공정근로 기준법(FLSA, 연방법)을 기준으로 각 주마다 연방법에 포함되지 않은 사항을 독자적으로 규제하고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.27

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  건설산업관리 요약

  불확실성을 분명하게 다뤄야한다(수치로 정량화해야한다5. 체계적이며, 구조적이고 시기적절해야 한다6. ... 해결한다.BUT 발주처와 시공자가 중재합의가 없으면 무효다.분쟁해결곡선건설분쟁 처리기구-건설분쟁조정위원회-건설하도급 분쟁조정협의회-환경분쟁조정위원회-대한상사중재원(여기만 법적 효력이 ... 하는가 ★ ★지식공동창고를 만들어라지식창고관리자를 양성하라지식공동창고에 늘 새 물건을 공급하라지식근로자에게 금배지를 수여하라공정관리(Process Management)공사관리 5대요소

  시험자료 | 75페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.15

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  [A자료]이명박 행정개혁 성격

  저작권 보호8)보훈보상체계 개편9)도시교통난 해소 및 광역교통체제 구축10)기관위임사무 폐지11)지방자치단체 등의 자율적 감사체계 확립12)중소기업 하도급거래 감시 강화3. ... 민간경력자 5급 채용인원을 늘리고 그들이 재직 중 공정하게 경쟁할 수 있도록 민간경력 인정범위를 확대. 융합행정체제 구축의 일환으로 부처 간 인사교류를 촉진. ... 쇠고기 재협상을 요구하는 다중의 도심촛불 집회가 몇 달씩 계속9. 2009년 5월 독집협의로 조사를 받던 노무현 전 대통령이 자살이 있었다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.14

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  경비업법 핵심정리 PPT

  경비원권익침해금지 및 공정계약의무 ( 제 3 항 ) 경비업자는 불공정한 계약으로 경비원권익을 침해하거나 경비업의 건전한 육성과 발전을 해치는 행위를 하여서는 아니 된다 .경비업자의 ... 법령준수의무 및 성실의 의무 ( 제 2 항 ) 경비업자는 경비업무를 성실하게 수행하여야 하고 , 도급을 의뢰받은 경비업무가 위법 또는 부당한 것일 때에는 이를 거부하여야 한다 . 3 ... 경비업상의경비는경비수요자와의 도급계약 ( 전부 또는 일부 ) 에 의한 사적 경비업 으로 , 전쟁 , 소송 , 압류 등의 경비업무는 대상이 될 수 없다 .

  시험자료 | 76페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.19

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