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"사규" 검색결과 221-240 / 1,099건

  • 회사 상벌규정 양식
    보고한 자업무상 태만 또는 감독 불충분에 의해서 사고를 발생케 한 자회사내에서 도박, 음주, 고성방가 기타 사내질서 및 풍기를 문란케 하거나 이를 방조한 자기타 이상에 준할 정도의 사규를 ... 타 사업장에 일을 한 자고의, 중대한 과실, 업무상 태만으로 장해 또는 분쟁을 야기시키거나 화재, 상해, 도난, 기 타 사고를 발생케 하여 손해를 입힌 자기타 이상에 준할 정도의 사규
    서식 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.22
  • [A+과제]인적자원관리 : 인사제도 사례발표
    답 : 회사에서 사규에 대한 노출을 꺼리고 있다.그래서 회사에서 지원하는 복리후생에 대해 직원들이 다 인지하지못하고 있다. ... 사규에 게재되어 있는 일반교육프로그램에 대한 혜택은해외사업부, 법무관리부로 한정되어있다.쉽게 말하면 각 부서별로 차별적인 지원이 행해지고 있는 셈이다.문 : 신입사원교육프로그램은 어떤 ... 답 : 회사의 대다수 근로자들은 대부분 5년차 이상의 장기근속자이다.사규에 순환보직에 관한 사항이 명시되어 있으나, 현실상 본인의직무에서 다른 직무로의 이동이 쉽지 않아 반영상의 문제가
    리포트 | 20페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.11.24 | 수정일 2018.05.23
  • 내부 감사 규정
    한다.제11조【감사인의 지위】① 감사인은 감사업무의 수행, 감사보고서의 작성과 감사보고에 독립성을 가지며 업무집행 및 감사보고에 따른 책임을 사장에 대하여서만 부담한다.② 감사인은 법령, 사규
    서식 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.12
  • 휴직통보서 양식
    인 사 발 령총 무 : 제 호 20 년 월 일수 신 :발 신 :제 목 : 인사발령 (휴직통보)다음과 같이 인사발령 되었음을 통보합니다.직급 : 성명 :사규 제 ○○조제 ○항 제 ○호의
    서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2019.07.18
  • 상벌위원회 운영규정
    목적으로 한다.제2조[적용범위]회사 사원의 상벌에 관하여는 별도의 규정에서 정하여진 것을 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 따른다.제3조[정 의]사원의 상벌이라 함은 취업규칙 기타 사규
    서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2023.03.23
  • 복무규정(2)
    규정함을 목적으로 한다.제 2 조(적용범위)사원의 근로조건 및 복무에 관하여는 정관 또는 다른 규정에서 특히 정한 것을 제외하고는 이 규정에 의한다.제 3 조(성실의 의무)사원은 정관 사규 ... 사원은 회사의 이익을 저해하는 행위를 하여서는 아니된다.② 사원은 제1항의 행위를 하기위한 단체 모임을 결성 또는 가입하거나 이를 위한 활동을 하여서는 아니된다.③ 사원은 법령 사규
    서식 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.05
  • 중소기업 근태관리 및 대체휴무 내규(안)
    [근태관리 및 대체휴무 관련 사규(안)]1.
    서식 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.20
  • 8-005, 물품매매계약서(건축,토목,건설)
    및 제 규정에 따르되, "갑" 의 사규 및 제 규정에 없는 사항은 "일반상관례" 에 따른다.제 20 조 (사고책임)"을"의 귀책사유로 인하여 발생되는 모든 사고에 대하여는 "을"이 ... 계약에 대한 계약쌍방의 권리의무가 만료될 때까지로 한다.제 19 조 (계약해석)이 계약의 해석상 이의가 있을 때는 "갑" 의 해석에 따르고 이 계약에 정하지 않은 사항은 "갑" 의 사규
    서식 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.11
  • [서식] 직무기술서 서식 양식
    심리학- 심리학의 원리를 기업 및 조직에 적용하여 산업장면에서 일어나는인간문제를 체계적으로 정리할수 있을 정도(작업동기,조직개발등)실무적지식상 벌 규 정조직,인사규정직무분석 기법▶ 사규
    서식 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2021.07.02
  • NCS 직업윤리 교과목 프로파일(명세서) 할인자료
    회사 내 사규와 사훈을 지키며 생활? 사내 윤리규범의 진정한 의미를 숙지하여 업무에 적용? 타인으로 하여금 윤리규범을 위반하도록 종용하거나 방관하는 행위 지양?
    서식 | 4페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.03.25
  • 인사위원회규정
    사규에서 위원회의 심의를 요하도록 규정한 사항4.
    서식 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.03
  • 위임전결규정
    위임전결에 관하여 지정되지 않구안 종합조정-기본결재를 득한 사항-중요한 변경-일반적인 조정사규의 제 개정-이사회 결정사규(안)-사장결정 사규-예규소관업무 심사분석결과를 차기반영내부평가-부서별
    서식 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.05
  • 거래처채권관리(업체초사,여신한도)
    교육과 이에 통한 인식의 형성 중요XXXXXX과 같이 중요한 사안의 발생시에는 즉각적인 보고와 사후조치가 필요한 것임관리포인트현 행변 경 (안)전결규정등- 회사 전결규정 및 기타 사규 ... 보고 및 사업본부 통보업체별 여신한도 설정 경유ABC로 채권 구분하여 사업본부에 통보사업본부사업본부 자체 현황 관리문제 채권 축소방안 통보 및 공유(1)내부전결규정 수정 및 기타 사규
    서식 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.04
  • [창업] 창업의 개념과 기본절차(순서)
    그리고 대외 기관에 신고해야 할 각종 사규(즉 취업규칙)신고 및 기타대외기관 신고 등을 이행해야 한다.반면 영업분야에서는 영업체계의 확립, 시장개척활동 및 시장조사 등을병행하여 실시함으로써
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.14
  • 주주총회의사규
    주주총회의사규정제1장 총 칙제1조(목 적)이 규정은 당사의 주주총회(이하 "총회"라 한다)의 의사진행 절차와 방법을 정함으로 써 그 의사의 원활한 운영을 도모하는 것을 목적으로 한다.제2조
    서식 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.05
  • 판매직 근로계약서
    분기별 1회 지급하는 것으로 한다.월 중도 입,퇴사자는 매월 지급하는 임금을 일할 계산하여 지급한다.제 7 조(계약의 중도 해지)‘을’이 계약기간 중일지라도 제3조 3항 퇴사규정 및 사규위반
    서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2023.04.17 | 수정일 2023.04.21
  • 근로계약에 필요한 양식
    법규에 의거하여 본인의 개인정보를이용, 제공, 활용하는 것에 동의합니다.20 년 월 일근 로 자 : (인)성실근무각서작성인 : (인) 주 소 :상기 본인은 재직중 신의성실에 따라 사규
    서식 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.09
  • (실무자료)인사위원회운영_진행시나리오 및 양식
    회사 방침이나 사규에 위반되는 행위를 하였을 때"2021 . OO .
    서식 | 1페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.01.27
  • [인사서식] 직원 관리 대장(국가유공자, 장애인)
    국가유공자 및 장애인 현황구분사번성명소속직위입사일퇴사일담당업무비고국가유공자(자녀)장애인
    서식 | 500원 | 등록일 2020.11.24 | 수정일 2020.12.02
  • 노조전임자의 법적지위
    퇴근 의무노조전임자라 할지라도 사용자와의 사이에 기본적 근로관계는 유지되는 것으로서 취업규칙 이나 사규의 적용이 전면적으로 배제되는 것은 아니므로, 노조전임자에 관하여 단체협약상 의 ... 퇴근에 관한 취업규칙이나 사규의 적용을 받으며, 근로계약 소정의 본래 업무를 면하고 노동조합의 업무를 전임하는 노조전임자의 경 우 출근은 통상적인 조합업무가 수행되는 노조사무실에서
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.25
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2024년 07월 18일 목요일
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