"개인통보제도" 검색결과 241-260 / 5,375건

• 

  wto 분쟁해결절차에 대한 고찰

  상설상소기구는 상소 의사의 공식적인 통보일로부터 60일 이내에 판정해야한다. ... 그리고 이 과정에서 개인간의 거래에서 처럼 자연스레 분쟁이 발생하게 되었고 특히 선진국에 비해 개도국들이 불이익을 받을 가능성이 커지면서 이를 공정하게 해결해 줄 수 있는 기구의 필요성이 ... 것이 시급하며, 개도국의 WTO 분쟁해결의 이용률을 높이기 위하여 제도의 신뢰도를 높여서 국제무역의 상호주의 및 비차별주의 원칙이 제도적으로 기능할 수 있도록 하여 세계 무역의 발전을

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.19

  다운로드 장바구니
• 

  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요.

  인적자원관리의 범위는 제도 부문에 있어서 채용제도, 직무구조와 설계, 평가 승진제도, 보상제도, 인사전략이 있다면 사람 부문일 경우 핵심인재 채용, 사기 부여, 인적자본개발, 열린 ... 그의 태도와 말솜씨는 실무진의 마음을 감동케 하였고, 그 자리에서 합격 통보를 받게 되었다.줄스 회사는 시니어 인턴 채용이 처음이다 보니, 70세 벤 지원자가 자신들과 대화를 하게 ... 않았을 뿐이지 인턴 면접을 3차까지 한다는 건 자유스러운 분위기이지만, 심사숙고하고 전직원 동의를 얻어내려면 불가피한 선택이 아니었을지 생각하게 된다.채용이 중요한 까닭은 회사, 개인

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.02

  다운로드 장바구니
• 

  이주노동자 일상에서의 차별

  신분번호를 제시해야 하는 경우마다 불편과 불이익을 겪게 된다.교육행정시스템(NEIS)등록,급식비 지원,경제적 지원을 위한 계좌 개설,교육사이트 가입,수학여행시 보험가입,문화바우처 제도 ... 체류자격과 무관하게 임대차계약서나 거주사실인우보증서로 출입국서류를 대체하며 초·중학교에 입학할 수 있다.또한,2013년 1월 출입국관리법령 개정을 통해 ‘이주아동이 다니는 학교 공무원의 통보 ... 없다는 것은 또래 관계,학습에 치명적인 악영향을 주게 되며, 언제 닥칠지 모르는 미등록자단속과 추방 때문에 항상 불안정한 환경에 노출되어 있다.2)학교에서의 인권 침해일상생활 속에서 개인의

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.27 | 수정일 2021.01.28

  다운로드 장바구니
• 

  청소년활동론- 현재 우리나라에서 시행되고 있는 국제청소년성취포상제의 운영현황과 활성화방안에 대해서 논하시오.

  , 포상담당관 교육 및 컨설팅, 포상심사관 관리 및 심사관 배정, 심사 컨설팅, 포상 심의를 통한 승인 및 반려 통보, 지역 포상식 개최 및 광역운영기관 포상식 지원, 지역사회 중심 ... 단위로 일정 규모의 조직 및 체계를 확보한 청소년 관련 법인 또는 단체)으로 구성되고 광역운영기관 선정 협의(한국사무국) 및 운영 지원을 비롯하여 운영기관 모집 및 심사, 결과 통보 ... 이 제도가 영국뿐만 아니라 전 세계적으로 확산되어 132국의 청소년들이 이를 수행하고 있기 때문에 프로그램의 효과는 충분히 입증된 것이라 할 수 있을 것이다.

  방송통신대 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.08

  다운로드 장바구니
• 

  [가족복지론]스웨덴의 가족복지정책의 역사적 배경과 가족복지정책의 특성에 대해 서술하시오.

  스웨덴은 높은 세금을 위해 대다수의 사람들이 일하고 납세하도록 하는 조세기반을 가지고 있으며 국민들도 조세제도가 공정하다는 인식을 가지고 있다. 셋째, 강한 개인주의 전통이다. ... 출산 및 양육 관련 급여를 받으려면 고용주에게 신청해야 하고, 고용주가 사회보장사무소에 통보한다. ... 스웨덴에서 개인주의란 개별 시민이 모든 형태의 경제적 의존과 종속에서 자유로워야 한다는 의미이다. 넷째, 포용적인 사회분위기이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.07

  다운로드 장바구니
• 

  노인장기요양보험제도의 개념, 필요성 및 개선방안

  우리나라 노인장기요양보험제도의 개선방안1) 개인시설의 개선방안(서비스의 적절성 제고)2) 전달체계 개선방안(서비스 접근? ... 이에 따라 가족에 대한 보호 기능을 보완하거나 대신할 수 있는 공적 수발제도 도입이 중요한 사회적 요구로 대두되었다.노인장기요양보험제도는 개인의 존엄성과 자존심을 유지하고 스스로 자립하여 ... 이상의 노인 혹은 65세 미만의 자로서 치매 등 대통령령으로 정하는 노인성 질환으로 인해 6개월 이상 독립적인 일상생활을 수행하기 어려운자 중 장기요양인정 조사 결과 특정 등급을 통보

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.08

  다운로드 장바구니
• 

  일본법의 대륙법적 요소 레포트

  검찰심사회는 검찰의 불기소처분에 대하여 기소의결을 하게 되면 검찰에게 기소를 강제할 수 있는 구속력을 가지고 있고, 이 사실이 검사적격심사위원회에 통보되어 검찰 개인의 인사고과에 반영되게 ... 사법체계일본의 재판제도는 3심제로 당사자가 원하는 경우 원칙적으로 3회의 심리를 받을 수 있다. ... 사형은 살인범에게만 적용된다.일본의 양형제도의 큰 특징이자 우리나라와의 차별점은 양형의 상한선 외에 양형에 관한 구체적인 기준이 없다는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.24

  다운로드 장바구니
• 

  조직 구성원들의 직무 동기, 직무 만족, 직무 스트레스 등에 영향을 미치는 조직 요인이

  남편의 회사 또한 여러 가지 복지 제도를 운영하고 있어 이러한 제도를 많이 이용할 수 있었다. ... 따라서 회사에서는 업무에 대한 불확실성이 생길 경우 구체적으로 해당 조직 구성원들의 미래가 어떻게 될 것인지 결정을 하고 이를 통보해야 한다. ... 오늘날 많은 기업들이 직원들의 복지를 위해 다양한 복지 제도를 운영하고 있으며 봉급을 통해 보상을 주려고 하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

  다운로드 장바구니
• 

  [수업자료] ‘고용서비스와 사회 제도’단원 PPT자료입니다.

  “저희 어머니는 용역 회사에서 12 년 정도 일하셨는데 , 어제 회사로부터 해고 통보를 받으셨대요 . ... 고용서비스의 주요 내용을 이해하고 종류를 구분할 수 있다 .고용서비스의 의미 고용서비스 의미 일자리에 관련된 서비스를 종합적으로 제공함으로써 개인의 평생 직업 활동 , 기업의 경영 ... 새로운 고용서비스가 요구됨고용서비스의 의미 고용서비스 유형 제공 기관고용서비스의 중요성 인적 자원의 양성 ( 교육 , 훈련 ) 과 채용 , 전직 , 퇴직 등 일련의 고용 과정을 개인의

  리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.01

  다운로드 장바구니
• 

  ((추천자료)) 한국의 사회보장과 국민건강보험 제도와 노인장기요양보험 제도 이해 - 성공과 과제

  한국의 의료보험제도는 개인별 주민등록번호와 의료보험증번호를 이용하여 가입자를 식별하고 가입자를 관리하는 방식으로 효율적으로 운영할 수 있었다. ... 건강보험심사평가원은 요양기관(의료기관과 약국 등)이 청구하는 요양급여비용을 심사하고 심사결과를 건강보험공단에 통보하는 역할을 담당하고 있다. ... 장기요양인정서와 개인별장기요양이용계획서에 따라 수급자와 가족이 자율적으로 장기요양기관을 선택하여 급여계약체결을 하고, 장기요양기관에서는 개인별장기요양이용계획서와 계약 내용을 반영하여

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.15

  다운로드 장바구니
• 

  유연근무제개념,유연근무제장단점,유연근무제유형

  일정한 시간 , 장소형태를 요구하는 정형화된 근무제도에서 탈피한 근무제도 근무시간 , 근무장소의 다양화를 통해 생산성을 제고하려는 조직관리의 전략유연 근무제란 ? ... 장점 - 일과 삶의 조화 - 고용비용 ( 입사원서 비용 , 면접에 소요되는 비용 등 ) 또는 스트레스 감소 - 라이프스타일 취향의 충족 - 업무 집중도 강화유연근무제 장단점 단점 개인주의 ... 마련 - 부서장의 허가나 허락은 필요 없으며 사용하고자 하는 임직원은 부서장에게 통보만 하면 됨선택적 근로시간제 ② 유한킴벌리 - 관리직을 대상으로 이루어지고 있음 . 1994 년에

  리포트 | 21페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

  다운로드 장바구니
• 

  학생과 학부모가 만족하는 행복한 학교 운영 계획서 견본

  금년도 지원 대상자 또는 비대상자임을 개인 별로 통보? 기대효과가. ... 학교제도가 입시와 성적 위주의 획일적인 교육과정으로 운영되다보니 인성 교육 프로그램의 운영 및 실천의 미흡 등으로 인하여 학교폭력이 있음. ... 자격보유자나 소득인정액 기준 최저 생계비 140%이하인 저소득층 자녀와 추 가지원대상자로 분류하여 도교육청 체육건강과로 제출6 단계 : 관할 지역교육청은 학교별 급식비 지원 학생 인원 통보

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.07

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트B형 문제

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... 만일 직원이 사용시기를 지정하지 않은 경우 회사는 휴가사용 일자를 특정하여 7.20에서 10.31 사이에 직원에게 통보한다. ... 불합격자에 대해 청구기간까지 서류반환이 이루어지지 않는 경우 개인정보보호법에 따라 5일 이내에 채용서류를 파기해야 한다.3) 채용강요금지 및 개인정보 요구 금지 (6점)- 채용 시

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.08

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 여성복지의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오

  대한민국의 낮고 견고한 유리천장‘유리천장’이라는 표현은 일정한 지위나 자격을 가질 수 있는 충분한 능력을 갖춘 사람이 직장 내에서 인종이나 성별과 같은, 개인적인 노력으로 극복할 수 ... 한유청의 개학연기 사건지난 3월, 한국유치원총연합회에서는 유치원들의 개학을 무기한 연기한다고 학부모들에게 통보했다. 학부모들은 난리가 났다. ... 한유총의 무기한 개학 연기 강행 통보에 대해 일제히 비난을 쏟아내고 개학연기 결정에 동참한 사립유치원들의 명단을 만들어 공유한 것도 주로 맘카페 회원들이었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.29

  다운로드 장바구니
• 

  [법학과 2학년] 근로보호법에 관한 기본교재에서 다음 법률 용어의 뜻을 찾아 쓰시오. (30점)

  개인 기업에서는 사업주 개인, 법인인 경우에는 법인 그 자체가 되는 것이 원칙이다. ... 일반적으로 근로관계의 종료에는 소멸(사망, 법인청산 등), 사직(근로자의 일방적 통보, 의원면직), 해고가 있다. ... 수 없는 정도의 귀책사유가 근로자에게 있다면 해고의 사유 된다 ”고 판결하였다.또한 해고사유를 따질 때에는 법적 제한사항을 필히 준수해야 하는데 여기에는 근기법 104조(위법사실 통보를

  방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.13

  다운로드 장바구니
• 

  노인 장기 요양 보험제도의 허와 실, 그리고 개선점

  공단 각 지사별 장기요양센터에 신청을 하면 공단직원의 방문조사가 이뤄지고 등급 판정위원회에서 장기요양 인정 및 등급을 판정, (장기요양센터)장기요양인정서 및 표준장기 요양이용계획서 통보를 ... 필자가 근무하는 시설의 경우를 예로 들자면 재직 중인 요양보호사 인원과 어르신의 비율이 6 :30 정도로 한사람의 요양보호사가 케어 해야 하는 어르신의 수가 5명 이지만 이 또한 개개인의 ... 본론a.노인 장기요양 보험제도의 의의와 연혁b.노인 장기요양 보험제도의 대상과 전달과정c.노인 장기요양 보험제도의 재원d.노인 장기요양 보험제도의 문제점3. 결론개선 방향4.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.10 | 수정일 2023.09.12

  다운로드 장바구니
• 

  [성과평가] 성과관리 시스템의 문제점, 효과적인 평가시스템의 요건, 성과평가의 왜곡요인

  평가 결과는 문서화되며, 향후 조직과 개인의 성과 증대를 목표로 하는 제도적 장치를 마련하는 데 활용된다.I. ... 체계란 절차상의 규정과 질서에 대한 성실한 이행을 의미하며, 성과에 대한 결과적 통보의 기준으로 평가 대상 종업원이 결과에 대해 만족을 기대할 수 있어야 한다. ... 성과관리 시스템의 운영상 문제점(1) 개인적 문제성과관리에 대한 평가는 개인에 의한 개인의 평가로 사사로운 개인적 감정을 개입시키지 않도록 심사숙고해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.03

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 B형

  불합격자에 대한 청구기간까지 서류반환이 이루어지지 않는 경우 개인정보보호법에 따라 5일 이내에 채용서류를 파기해야 한다.3) 채용강요금지 및 개인정보 요구 금지1, 누구든지 채용의 ... 만일 직원이 사용시기를 지정하지 않은 경우 회사는 휴가사용 일자를 특정하여 7.20~10.31 사이에 직원에게 통보한다. ... 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.17 | 수정일 2021.07.05

  다운로드 장바구니
• 

  3주 1차시에서 평생교육법에 대해 학습하였습니다. 평생교육법에서 제시하는 장애인 평생교육의 내용이 무엇인지 기술하고,

  이러한 결과로 합의된 서비스를 결정하여 장애인에게 통보하는 방법으로 장애인이 필요한 평생교육프로그램을 제공하는 방법을 사용할 수 있어야 한다. ... 이는 비단 평생교육에서 뿐만 아닌 건물이나 통신에 대한 접근 등 생활에 필요한 기본적인 기회에서부터 고용에 이르기까지 장애인들은 그 어떤 경우에도 차별받지 않도록 제도가 보장하고 있다는 ... 평생교육법에서 제시하는 장애인 평생교육의 내용이 무엇인지 기술하고, 장애인 평생교육이 왜 필요한지(개인 성찰)와 법령이 발의되어 활성화되기 위해서 개인(평생교육사), 평생교육기관,

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29

  다운로드 장바구니
• 

  창업유형,리더와관리자비교

  수평적 커뮤니케이션 권력과 의사결정을 공유 멘토와 코치역할도 수행 관리 (Control) 를 추구 조직원에게 지시 / 통제를 이끌어냄 외부조정을 통한 이끌기 사람들에게 할 일을 통보 ... 공정성 강화 - 공정성 확보로 갈등과 차별시비 해소 - 채용 , 승진 , 평가 제도의 공정성 제고 · 소수계층 인력의 전략적 육성 - 경력경로 설계로 성장 비전을 제시 - 리더십 ... 5.9% 0% - 다양성 중요성에 대한 인식 - 2011 년 7 월 삼성경제연구소 SERICEO 회원 339 명 대상으로 진행한 설문조사 결과 근무형태 및 방식 개선 관리자교육 인사제도

  리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

  다운로드 장바구니