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"모빌리티기술인력" 검색결과 241-260 / 459건

  • 인적자원관리 리포트
    스마트 모빌리티(Smart Mobility)라는 기술로 말 그대로 운전자가 없이 자동차가 자율적으로 주행하는 것이다. ... 그러므로 이 직업은 빠르게 자율주행차로 대체될 것이며 과잉공급된 인력을 조기 퇴직을 이용하여 공급을 줄이고 전체적인 채용을 억제해야 할 것이다.두 번째로 전화상담사는 인공지능 기술로 ... 인해 인력이 과잉 공급될 것이다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2022.11.16
  • 전기자동차, 휴대폰 등 각종 제품이나 세비스 중 하나를 골라서 효과적인 마케팅 믹스를 생각해보자
    금융서비스는 은행이 선점하여 출시하였기 때문에 아직 모빌리티 서비스가 정착되지 않는 제품(Product)을 선정한다. ... 이 서비스는 매점이 필요하지 않으며, 제공되는 제품이 주로 ’서비스‘인 제품이기 때문에 물리적으로 물건을 유통시켜주는 인력이 필요하지 않다. ... 또한, 애플리케이션 내에서 자체적으로 결제를 유도, 제공하기 때문에 소비자들에게 ’카카오 택시‘가 ’유통‘된 데는 매우 합리적이며 인력비, 매장 관리비와 같은 유지비가 많이 필요하지
    리포트 | 3페이지 | 10,500원 | 등록일 2021.11.09
  • [취업보장 극비문서 ] 현대자동차,생산직,자기소개서,현대자동차생산직자소서 무스펙 합격 자료
    자신이 모빌리티 기술인력이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해주십시오. 700자.모빌리티 기술인력은 현재와 미래 모빌리티 산업에서 중요한 역할을 담당합니다. ... 이 분야에서 근무하는 기술인력은 차세대 자동차 기술, 미래 교통 수단, 차량용 인공지능 및 자율주행 기술 등의 분야에서 전문성을 발휘할 수 있습니다.저는 모빌리티 기술인력으로서의 역할에 ... 모빌리티 기술 분야에서는 다양한 분야의 전문가들과 협업하는 경우가 많기 때문에 이러한 능력이 필수적입니다.또한, 제가 남들과 차별화된 본인만의 강점으로 생각하는 것은 다음과 같습니다.데이터
    자기소개서 | 5페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.03.07
  • 현대자동차 촉탁계약직_생산직 최종 합격 자기소개서 (전문가 작성본) (1)
    자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오. (700자)[미래 모빌리티 기술을 공부한 인재]모빌리티 기술인력으로서 미래 자동차 ... 덕분에 친환경 기술과 인공지능을 활용한 기술 등 미래 모빌리티 기술에 관한 이해를 높인 인재로 거듭날 수 있었으며, 실무를 통해 축적한 경험치 덕분에 다가올 신기술의 핵심요소인 배터리를 ... 이에 클라우스 슈밥의 저서를 시작으로 미래 자동차는 물론 모빌리티 산업을 다루는 서적까지 수많은 서적을 정독하면서 향후 우리가 마주할 미래 모빌리티 기술의 모습을 구체적으로 그려보았습니다
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.03
  • [생산관리] 기술의 발전과 함께 4차 산업혁명시대의 도래로 기존 제조 기업의 생산 방식에 많은 변화가 생기고 있습니다. 변화하고 있는 제조 기업 한 곳을 선정하여 해당 기업의 경영/생산 전략과 생산 형태를 분석하고, 해당 전략 및 생산 형태가 기업이 생산하는 제품 또는 서비스의 가치를 높이기 위해 적절한지 본인의 생각을 서술하세요.
    만약 엔진 부품의 대부분이 전장제품으로 바뀐다면 기술부문과조립부문의 인력규모와 고용은 크게 요동칠 것이다. ... 이러한 자율주행차를 통해 교통체증을 없애고 사고를 예방하며 환경 오염을 줄이는 데 도움을 주는, 완전히 새로운 모빌리티 패러다임을 만들어 간다. ... 기반의 자율주행 자동차들이 점점 더 많은 이동 수요를 분담함으로써, 온실가스 배출량 감소에도 영향을 미칠 것이다. 2023년부터 아이오닉 5 자율주행 자동차가 여러 도시 및 스마트모빌리티
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09 | 수정일 2024.07.11
  • 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.
    문장의 맥락을 적절히 고려한 수준 높은 번역 결과를 제공하고 있으며 이러한 사례 외에도 의료 및 금융 통신 등등 다양한 분야에서 활용되고 있다.3) 무인 운송수단현대사회에서 스마트한 모빌리티 ... [인적자원관리]주제: 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다.4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 ... 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.목차Ⅰ.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.11 | 수정일 2023.02.15
  • 현대자동차 생산직 자소서
    자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오. 2. ... 자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오. (700자)저는 현대자동차에 기술직 채용에 지원하기 위해서 오랜 기간 ‘모빌리티 ... 자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오. (700자)2.
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.02 | 수정일 2023.03.08
  • 현대자동차 생산직 자기소개서
    자신이 ‘모빌리티 기술인력’ 이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화되는 본인만의 강점을 기술해 주십시오.저는 저 자신을 모빌리티 기술인력이라고 생각하고 있습니다. ... 기술인력이라고 생각하며 자부심을 가지고 있습니다.2. ... 가지고 있는 것과 공고, 대학 시절에 자동차의 원리에 대해서 세세히 배운 점, 그리고 자동차를 직접 분해, 수리하여 손님들께 서비스한 경험까지 가지고 있기 때문에 저는 제 스스로를 모빌리티
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.07.15
  • 지식경영론_기업이 혁신적 서비스를 개발할 때 기업 내외부의 지식을 획득하고 활용하는 지식경영 방법에 대한 분석_카카오모빌리티
    이후 O2O 서비스의 핵심은 온라인과 오프라인에 대한 연결이라는 점을 알게 되어 이에 대한 노하우가 있는 조직을 구성하였으며, O2O 서비스 개발에 필요한 노하우나 인력 등을 보유한 ... 이와 같은 과정에서 성공적으로 운영되고 있는 승용차, 택시, 버스, 지하철 관련 서비스들을 인수하였으며, 구축한 기술적 노하우를 카카오 내부로 흡수하였다는 점 또한 전략수립 후 외부 ... 다만 ‘카카오 모빌리티’를 자회사로 분사한 직후의 시점에서 작성된 사례이기 때문에, 현재의 결과론적인 시점이 아닌 당시 상황에서의 시점에서 이해하고 분석하길 바랍니다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.13
  • 2303_현대차 생산 자소서
    자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오.(700자)동일한 위치에서 ‘생산’ 직무에 입사했을 때, 저는 다재다능한 ‘모빌리티 ... 더하는 ‘모빌리티 기술인력’이 될 것입니다.또한, 남들과 차별화되는 저의 강점은 강한 체력입니다.해병대 및 보디빌딩 수상 경력과 피트니스 팀장을 수행하며, 강인한 체력을 가질 수 ... 기술인력’이 될 수 있다고 확신합니다.모기업 건설기계 시운전 기술직으로 근무하며, 건설기계 운전 및 차량 내 고장, 오작동을 예방하는 업무를 수행하였습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.28
  • 23(상)_현대자동차_현장직_자기소개서
    자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오. 700자‘모빌리티 기술인력’은 우수한 품질의 차량을 적기에 양산하여 고객에게 공급하는 ... 생산 활동에 대한 자격을 갖춘 인재라고 생각합니다.저는, 문제 대처 역량과 안전에 대한 올바른 인식을 기반으로 안전한 생산 활동에 기여하는 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하며, 이와 ... 스스로 목표를 설정해서 달성해나가는 과정에서 겪은 어려움과 극복해낸 방법을 말씀해 주십시오. 700자전문 기술인이 되고자 저의 첫 시작은 전문대에 진학하며 전공과목에 대한 우수한 성적을
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.30
  • (인터넷 비즈니스 모델의 이해) 미래에 다가올 경제,산업,먹거리 등의 파동 예측
    점차 안정적인 주택공급이 이루어져 수도권의 주택시장이 안정을 찾을 것이다. 5년후에는 사물인터넷 가전, 증강현실, 가상현실 등 미래기술산업이 더욱 확대되어 산업기술인력이 더 많이 필요할 ... 서비스 분야에서는 코로나 19의 여파가 남아 모빌리티 부문에서 차량 공유 서비스는 줄어드는 반면, 전동화에 따른 친환경 소비와 각국의 전기차 지원 정책, 비대면 서비스는 더욱 확대될 ... 또한 기술적인 부분에서는 코로나19의 대응 과정에서 IoT 기술의 역할이 두드러지고 있기 때문에, 국내 IoT플랫폼 시장이 더욱 확대되고 더 많은 투자가 이루어질 것이다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.22
  • 2018 가을 산업의 혁신과 경제 중간고사 문제지
    (6점)매출대비 고용인력이 적음. 자산 규모 작음. 지역사회와 유리17. ... 스마트폰으로 인터넷- 컴퓨터와 연결, 모빌리티.( …… ) ….. (6점)( …… ) ….. (6점)13. ... 다음 산업 혁신들의 배경이 된, 또는 될 것으로 기대되는 주요 기술 혁신들을 각각 2가지씩 든다면?
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.26 | 수정일 2023.12.29
  • 현대자동차_촉탁계약직_자기소개서_자소서_전문가 작성본 (3)
    그리고 이는 지속적인 노력을 통해 자동차 배터리를 전문적으로 생산하는 미래 보밀리티 기술인력으로 성장하고 싶다는 목표로 이어지게 되었습니다. ... 본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차 생산업무가 그 기준에 적합한지를 기술해 주십시오. (500자)[모빌리티 산업의 발전에 기여하다]회사를 선택할 때에는 모빌리티 ... 이 과정에서 수많은 자동차 부품 중에서도 미래 모빌리티 기술의 핵심 중 하나로 부상하는 배터리를 생산하는 것이 제 적성에 맞는다는 것을 알게 되었습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.24
  • A+ 서평 모바일 미래보고서 2023을 읽고 나서
    퀵커머스 도입 희망 기업은 로컬 물류 거점인 MFC를 추가로구축하고 라스트마일에 집중적으로 배송인력을 확보해야 한다.오프라인 매장을 보유한 대형 유통기업들은 도심 거점의 매장을 활용해 ... 불리는 MZ세대뿐만 아니라 40대 이상의 중장년층까지 비대면의 시대를 겪은 전 세대의 디지털 경험이 폭발했다.디지털 경험에 익숙해진 고객들은 이제 폭넓은 데이터를 가지고 더 스마트한 기술을 ... 이를 위해 커넥팅랩은 이번 책에서 과거 10년의 모바일 트렌드를 되짚어보고 앞으로 10년을 좌우할 기점이 될 2023년, 과연 어떤 IT기술이 비즈니스를 새롭게 창조할지 예측해본다.우선
    리포트 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.10.28
  • 현대차_생산제조 신입직원_ 최종합격 자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    자신이 ‘모빌리티 기술인력’ 이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화 된 본인만의 강점을 기술해 주십시오. ... 있으며 다양한 기술과의 적극적인 융합과 지속적인 기술 혁신이 해당 업계의 주요 경쟁력으로 대두되고 있습니다.이러한 급격한 시장변화에 향후 ‘미래 모빌리티 기술인력’으로서 빠르게 적응하고 ... 기술인력’ 으로 해당 직무를 수행함에 있어 반드시 많은 도움이 될 것이라 자신합니다.2.
    자기소개서 | 2페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.12.21
  • [경영경제]카카오엔터테인먼트 기업분석
    카카오 엔터테인먼트 기업분석카카오는 국내 1위 메신저 카카오톡을 중심으로 커머스, 모빌리티, 카카오 페이, 게임, 뮤직, 스토리를 비롯한 다양한 영역에서 수익을 창출하고 있다. ... 카카오톡, 카카오모빌리티, 카카오페이, 카카오뱅크를 비롯한 플랫폼 부문과 카카오게임즈, 카카오엔터테인먼트, sm엔터테인먼트 등으로 이루어진 콘텐츠 부문으로 사업을 구분할 수 있다.전 ... 연예 기획사는 인재 관리 부서를 확장하여 아티스트 개발, 프로모션 및 국제 협업을 담당할 인력을 더 많이 필요로 하게 되고 산업 내 일자리 창출로 이어지게 됐다.
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.21
  • 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.
    .4) 무인 운송수단스마트 모빌리티 기술은 운전자가 운전할 필요 없이 자동차나 항공기가 센서 등을 활용하여 자율적으로 주행하는 것을 의미한다. ... 이외에도 근무시간 단축, 다운사이징 등을 활용하여 과잉인력을 적절하게 해소할 수 있을 것이다.2) 인적자원의 부족4차 산업혁명의 기술이 다양한 일자리를 대체할 것으로 전망되지만, 기술의 ... 기업에서는 4차 산업혁명을 이끌어나갈 창의적인 인재를 모집하기 위해 높은 급여를 제공하고 있으며 기존의 고급 인력을 재훈련을 통해 기술을 선도할 인재로 전환하고 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.06
  • 마케팅원론 기업분석 카카오
    사람과 사람 , 사람과 기술을 한층 가깝게 연결함으로써 세상을 어제보다 더 나은 곳으로 만들기 위해 노력하고 있습니다 .4P‘Connect Everything’ - 고객에게 ‘ 편리함 ... Promotion 4P사회활동 이동통신 업체와의 제휴 , 다양한 문화행사 협찬 , 기업이윤의 사회 환원 등 제주 올레의 친구 기업으로서 2008 년부터 현재까지 다양한 지원 중 전문인력 ... ’ 제공 Product 4P 카카오톡 · 카카오스토리 기존 커뮤니케이션 중심 포털 · 커뮤니케이션 · 콘텐츠 · 커머스 · 게임 · 핀테크 · 모빌리티 라이프 등 확장 생활편의 서비스Product
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.06
  • 글로벌 리더 도입으로 발생한 변화-외국인 임원 활용을 확대할 것인가
    비즈니스 시장을 유럽 등으로 시장을 확대하고자 하며, 전기차와 수소 전기 트럭에 집중하여 친환경 모빌리티의 디자인 의사소통에 집중할 예정이다. ... 한국 배터리 고위 인력이 유럽 회사로 이직한 것은 빈번하게 발생했다. ... 유럽연합 (EU) 이 전기차용 배터리 자립 정책을 추진하면서, 한국 배터리 업체의 인력 유출이 계속됨을 확인했다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.16
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2024년 07월 19일 금요일
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