"상반기채용" 검색결과 241-260 / 3,457건

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  [최종합격 자소서] LG 디스플레이

  LG디스플레이 (LG Display)[AI/빅데이터 20년 상반기 합격자소서]해당회사 및 직무에 지원하는 동기에 대해 기술해 주십시오[잠재력 있는 시장, LG디스플레이에 직무능력을

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.06

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  경희대 취업정보분석 10주차 정리 과제 (22-1)

  채용 시기 측면에서 공채는 주로 정기적으로 상(3월 2째주),하(9월 2째주)반기에 시행되고, 사이드취업은 시행시기가 정기적으로 정해지지 않고 신규프로젝트 등 기업이 필요한 시기에 ... 보통 공채라 하면 4-1 학생을 대상으로 하는 선검증 후채용 방식의 채용방식인 인턴방식, 4-2 및 졸업자를 대상으로 진행하는 공개채용을 포함한다. ... 헤드헌팅사의 채용프로세스는 먼저 기업들은 오랫동안 협력해온 전문 헤드헌팅사에게 필요 인력을 의뢰한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.01

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  만화로 배우는 알기쉬운 경영기초-인적자원관리 과제(D유형)-문제와 문제풀이

  예를 들어 상반기 3월과 하반기 9월에 정기적으로 이뤄진다. 또한 집단주의적인 성향이 강한 사회의 특성이 드러난다. ... (물음1) 기업에서의 채용이 정기채용에서 수시채용으로 변화하고 있다. 수시채용의 개념과 특징을 설명하시오. ... (물음1), (물음2), (물음3) 문제풀이(물음1) 문제풀이(물음1) 기업에서의 채용이 정기채용에서 수시채용으로 변화하고 있다.

  시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.04

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  국내외 기업중 내가 관심있는 기업을 하나 선택하여

  상반기와 하반기로 나누어서 인재를 모집하며, 주로 3월과 9월에 채용 공고가 나오고 있다. ... 마지막으로 처우에 대해서 협의하게 되면 채용이 이루어진다.2.모집 및 채용과정에 대한 나의 생각네이버의 모집 공고와 채용과정을 보면 공채보다는 수시채용이 더 많이 나오고 있음을 알 ... -목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.네이버 채용과정1)SW직군2)인턴채용3)그래픽 엔지니어4)AR 소프트웨어 엔지니어2.모집 및 채용과정에 대한 나의 생각Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론우리나라는 인재를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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  간호관리_조직문화와 리더의 역량/자질(리더십) 분석 및 개선

  ---학교병원은 매년 상반기, 하반기에 각각 한 번씩 직원 평가를 실시하는데 이 과정에서 근무 실적, 직무 수행 능력을 수, 우, 미, 양, 가로 상대 평가한다. ... 블라인드 채용의 경우, 출신학교 및 성적을 기재하지 않고, 자기소개서와 단 한 번의 필기시험으로 간호사를 채용한다. ... 이로 인해 간혹 교육을 충분히 받지 않은 지원자가 운이 좋아서 채용에 합격한 경우도 존재한다고 하였다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.27

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  우수인력 선발을 위한 면접방법

  특히 직무경력이 없는 신입사원 채용의 스펙을 전혀 고려하지 않기 때문에 인성과 능력을 평가하고, 합격의 기준을 발표하는 것은 많은 제한사항으로 있다.2020년 상반기 채용을 진행 중인 ... 삼성 직무 적성 검사(GSAT : Global Samsung Aptitude Test)삼성그룹은 1995년 하반기 신입 공개채용부터 학력 제한 폐지, 필기시험을 골자로 한 열린 채용 ... 실제로 학점, 외국어 등의 가산점이 전혀 없으며, 지원자의 인재상을 기준으로 평가가 진행된다.③ Campus Request (대학교 취업지원실 추천)해당 학교의 취업 지원센터를 통해

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.04

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  최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다

  상반기 및 하반기 공채 지원자는 해당 시점의 인적성 검사에 반드시 참가해야 한다. ... 채용 합격 후기를 보면 삼성 전제 아 뽑힌 사람이 LG에도 뽑힌다. ... 채용 방법을 개선한다면 사업을 원활하게 유지할 수 있을 뿐만 아니라 최고의 인재를 유치할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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  최근 여성에 대한이슈 또는 여성 문제에 대한 사례를 설명하고 해결책을 논하시오 (여성복지론)

  통계청이 조사한 '2019년 상반기 지역별 고용조사 시 경력단절여성 현황'에 따르면 여성이 직장을 그만둔 이유로 육아가 전체 중 가장 많았다. ... 직장 내 차별여성들은 단지 여성이라는 이유만으로 채용과 채용 단계에서부터 차별을 받는다. 2018년 취업포털에서 국내 489개 기업의 인사담당자를 대상으로 한 설문조사에서 인사담당자의 ... 중앙선데이·CEO스코어가 2018년 30대 기업 267개사의 반기 사업보고서를 분석한 결과 현직·상근 임원 8652명 중 여성은 280명, 여성은 3.2%에 불과했다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.22

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  비대면(언택트) 채용의 장단점 [비대면,언택트,온라인 채용,비대면 채용,언택트 채용]

  SK이노베이션은 4월 10일까지 연구개발 직무의 상반기 신입사원을 모집하고 있다. ... 삼성그룹이 20년 상반기 신입사원 선발 전형에서 온라인으로 직무적성검사를 진행해 화제를 낳은 이후 온라인 전형에 대한 성공 사례가 확산되며 현재 수많은 기업들이 비대면 채용을 적극 ... 더 할 수 있다.3) 온라인 채용박람회를 통한 균등 기회 제공채용 포털사이트 ‘워크넷’에 채용박람회를 검색한 결과, 2019년 하반기 공공·민간채용박람회를 기준으로 서울·강원 13건

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.14

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  간호사의 역할, 직업, 진로(질병관리본부의 공무직)

  이번 코로나 사태에 대한 질병관리본부의 대처가 인상 깊어 질병관리본부의 공무직에 대해 조사해보았다.2020년 상반기 질병관리본부 공무직 모집 공고를 살펴보면 자격요건과 등급은 다음 ... 채용예정 직무분야와 관련된 석사 학위 이상 취득자로서 관련업무 수행이 가능한 사람2. ... (IT 관련분야) 채용 예정 분야와 관련된 기사 이상의 자격 취득 후 동일분야 7년 이상 경력이 있는 사람선임1.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.17

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  인적자원관리2공통 최근에는 조직의 인적자원관리HR분야에 인공지능 AI이 도입된 사례선정조직과 구성원미치는 영향분석한후 나아갈방향제시하시오00

  이 일을 매년 2회 상반기와 하반기에 실시한다. 그동안 자기소개서를 평가하는 일에 상당한 비용을 들여야 했다. ... 채용 담당자들의 시간과 만 했다. ... -인재 스카우트 및 채용 프로세스: 인공지능은 채용 프로세스를 최적화하고 인재 스카우팅을 개선하는 데 사용될 수 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.04

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  자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

  대표적으로 하반기에 예정된 중간 감사가 있고, 매년 회계감사를 수검하는 업무를 담당하게 된다. ... 어째서 실제 지출액과 장부 상의 지출액이 맞지 않는지 찾기 위해서는 논리적으로 과거의 거래를 찾아가면서 결함이 있는 부분을 발견해야하기 때문이다. ... 앞서 말한 것과 같이 인건비를 회계부서에서 집행하는 경우에는 급여일을 전후로 하여 지급과 원천세 처리를 위해 업무량이 급증할 수도 있다.무엇보다 회계 부서는 숫자를 다루고, 장부 상에

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  ppt 발표 자료 / sk 하이닉스 기업 조사 / 반도체 양식 / ppt 템플릿

  (www.skcrareers.com) 에서 접수 . ( 상반기 3 월 , 하반기 9 월 ) 제출한 지원서를 바탕으로 학력 및 어학능력을 검토하여 모집 분야와의 관련성 검토 . ... 안에서 밖을 만들다 SK 하이닉스 이 름 Create the outside from within SK hynix1 2 3 4 SK 하이닉스란 직무소개 채용절차 Q A1 SK 하이닉스란1 ... 채용절차개인신상 , 경력사항 , 자격증 , 자기소개서 등 제출 . 3 채용절차 01 지원서접수 02 서류전형 03 필기전형 04 면접전형 05 건강검진 06 최종합격 공채가 뜨면 SK 채용포탈

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.17 | 수정일 2020.05.21

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  CJ 대한통운 기업 분석 및 현황

  / 하반기로 나눠짐THANK YOU! ... 구성하여 직무 위주 공통질문으로 이루어진다 보고합시다는 직무면접을 함께 치뤘던 조원들 및 다른조와 합쳐져 주어지는 자료로 개인발표 – 팀회의 – 팀발표 순서로 이루어짐 - 공채는 상 ... 자격증 및 경험 택배 전국 전공무관 영어 , 중국어 물류 관련 자격증 및 경험 재무 / 회계 전국 상경계열 영어 , 중국어 물류 관련 자격증 및 경험 * 모집 분야 (19 년 하반기

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.06 | 수정일 2020.12.08

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  인력개발과활용_인적자원관리_기업의 인력선발 방법

  2020년 상반기부터 수시채용 도입을 선언하고 신입사원 채용방식을 현업에서 필요로 하는 적시에 직무별 채용하는 방식으로 전환했다. ... AI는 과거 합격자/불합격자들의 자기소개서와 소프트뱅크의 인재 상을 학습한 후 이를 바탕으로 합격/불합격 판단을 내린다. ... 직무 특성과 핵심가치에 적합한 인재를 중시하고, 채용에 AI를 활용하는 등 채용환경이 변하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

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  인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 사례를 제시하시오

  LG유플러스는 올해 상반기 신입사원 공채 필기전형 응시자에게 개인별 아바타 형식의 캐릭터를 제공했으며, 합격자들은 자신의 캐릭터를 가지고 화상회의 솔루션 앱 줌(Zoom)을 이용해 ... KT는 지난달 23일 열린 신입사원 공개채용 설명회를 메타버스 플랫폼 '리얼큐브'에서 열었다. ... SK텔레콤은 지난 7월 채용 연계형 인턴십 모집 과정에서 서류 전형 없이 자기소개서만으로 지원자들을 평가했고, 면접 역시 메타버스 플랫폼 '이프랜드' 안에서 진행했다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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  한국철도공사 자소서

  2024 상반기 한국철도공사 자기소개서 채용형 인턴 자기소개서 2024 상반기한국철도공사2024 상반기채용형인턴 채용자기소개서● 한국철도공사 채용형인턴 채용 대비 자기소개서● 한국철도공사 ... 2024 상반기 한국철도공사 자기소개서 채용형 인턴 자기소개서 2024 상반기 한국철도공사 자기소개서 채용형 인턴 자기소개서 2024 상반기 한국철도공사 자기소개서 채용형 인턴 자기소개서 ... 한국철도공사 자소서한국철도공사 자기소개서 채용형 인턴 자기소개서 2024 상반기 한국철도공사 자기소개서 채용형 인턴 자기소개서 2024 상반기 한국철도공사 자기소개서 채용형 인턴 자기소개서

  자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.17

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  최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시고, 각 기법들의 장단점, 그리고 본인이 생각하는 가장 좋은 선발 방법 혹은 도구에 대해 설명해주세요.

  이중에서 신입 공개 채용에 있어서 상/하반기의 정기모집 이외에도 사업분야에 따라서 필요할 때마다 수시 모집을 병행한다.방향성에 있어서 직무별 각각의 기본기를 갖추고 LG가 추구하는 ... 추가로 전사 각 조직별 조직책임자 리더십에 대해 360도 다면 평가도 연 1회 실시한다.기능직에 있어서 반기별 직무지식 및 협조성, 책임감, 관리능력, 리더십, 업무성과 등을 고려한 ... 크게 해외인재 채용 및 경력 상시채용, 신입공개채용으로 나누고 그 외 인턴십과 산학협력 채용 등의 방법을 추가하는 등의 진행 또한 하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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  프로그램 하나를 개발하여 목적, 성과목표, 산출목표를 작성해 보시오.

  서론 (추진 배경)최근 청년층의 취업난이 더욱더 심화되어 2021년 올해 상반기 취업 서류전형 원서를 제출하면 10면 내야 겨우 합격이 된다는 신문기사(매경 “더 심해진 취업난…서류전형 ... 원서 내야 1번 겨우 합격”)를 접하게 되었다.서류 접수 이후 필기시험과 면접 등의 과정이 더 있는 것을 고려하면 서류 합격률 10%는 현저히 낮은 수준이며, 해당 기사에서의 올 상반기 ... IT관련기업 채용담당자 대상 설명회 및 수요조사 실시

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.29

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  삼성전자 합격 자기소개서

  "삼성전자 합격 자기소개서"에 대한 내용입니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.10.16

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