"전문직의 미래" 검색결과 241-260 / 26,204건

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  [간호학개론] 에세이 내가 생각하는 간호 - 의료기술 발전과 관련하여

  그럼에도 불구하고 간호 전문직으로서 간호사가 수행하는 간호에는 분명한 ‘돌봄의 가치’가 내재하여 있다. ... 시대를 살아가며 나타나는 일련의 사건들은 간호에 직·간접적 영향을 주며 간호의 발전을 촉구하기도 저해하기도 한다. ... 현대의 간호는 정신, 종양, 아동 등 다양한 전문간호사 분야들이 늘어나는 것처럼, ‘돌봄’을 넘어 전문적이고 직업적인 특성이 강조되고 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.18

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  알코올 중독, 알콜 중독, 전문직 간호표준 사례보고서,간호관리학,간호실무표준,전문직 수행 표준,보건의료법규

  전문직 수행 표준전문직 수행 표준이란 전문직으로서 간호사 자신의 교육적 배경과 위치에 적절한 전문직 활동에 참여하고 자신과 대상자, 그리고 동료들에 대해 책임을 갖는 전문직으로서의 ... 【 전문직 간호표준 사례보고서 】- 알코올 중독(Alchol Dependence) -전문직 간호표준은 직접 간호 시 적용되는 간호실무표준(Standards of cars)과 전문직으로서 ... 필요한 전문직수행표준(standards of professional performance)의 두 가지로 구성되어 있다.Ⅰ.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.01

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  [산업심리학][토론]기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오(롯데온의 사례를 중심으로).

  산학협력 우수인력 확보를 위한 IT 전문대학 연계 채용, 구글 부트캠프와 연계한 멘토링 지원 및 채용 등 미래지향적인 관점에서 대졸-전문대졸 신입인력을 고용하여 디지털 직무인재 확보를 ... 개인, 기업, 사회 및 국가 모두가 이러한 패러다임의 변화에 맞추어 개혁전략을 추진해 나가고 있는 이때에 미래사회의 경쟁력을 갖추기 위한 중요한 요소는 인간이라고 미래학자들은 예기하고 ... 동기간 63명, 평균 연령 26세의 젊은 우수한 인재를 확보하였다.구체적으로 살펴보면, 별도의 서류심사 없이 지원자 전원에게 직무역량 테스트 기회를 부여하고, 3개월 인턴십 이후 정규직

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.29

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  코로나19 상황에서의 간호전문직으로서 역할개발, 바람직한 간호사의 자세, 21세기 간호사의 역할 조사 및 의견제시

  코로나19 상황에서의 간호전문직으로서 역할개발, 바람직한 간호사의 자세, 21세기 간호사의 역할 조사 및 의견제시1. ... 코로나19 상황에서의 간호전문직으로서 역할개발코로나19에 대응하여 간호사들은 선별진료소를 통해 확진자를 가려내고 있다. ... 신장을 위해 계속 교육해야 한다.- 전문가적 자질을 향상키 위해 교육, 연구, 실무분야에서 꾸준히 창의적인 노력을 해야 한다.- 전문직 윤리관을 확립하고 실천해야 한다.- 전문직업인으로

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.06

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  인적자원 계획 예제문제

  미래를 예측하는 질적 예측 방법의 하나로 여러 전문가의 의견을 되풀이하여 모으고 교환하고 발전시켜 미래를 예측하는 방법을 ( 델파이 기법 )이라 한다.11. ㈜ ㅇㅇㅇ의 직급별 연 ... ( 4 )① 초과근무시간 단축 ② 신규채용억제 ③ 보상의 동결 및 삭감④ 비정규직의 정규직화 ⑤ 조기퇴직제도의 도입8. ... 조직이 그 목적을 달성하는데 필요한 일을 담당할 사람의 정확한 수와 종류를 미래의 적소(適所)와 적시(適時)에 공급하기 위한 인적자원관리활동이란?

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.31

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  학교사회복지사의 역할 및 역할수행에 있어서의 한계점에 대해 사례를 들어 서술한 다음 이에 대한 본인의 견해를 적어주세요.

  상담교사, 학생부장 등과의 역할 구분이 모호하여 효율적인 개입이 어려웠다.한계점: 학교 내 타 전문직과의 명확한 역할 구분이 없어 효과적인 협력과 개입이 제한된다.개인적 견해우선 나는 ... 또한 이는 궁극적으로 우리 사회의 미래를 위한 투자가 될 것이라고 확신한다. ... 학교 내 타 전문직과의 역할 구분을 명확히 하고, 협력 체계를 구축하여 시너지를 발휘할 수 있도록 해야 한다.다섯 번째는 학교사회복지사의 역할 강화를 위한 제도적, 정책적 지원이 뒷받침되어야

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30

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  4차 산업의 혁명의 혁신기술과 전망

  이러한 사례를 통해 예측되는 것은 전체 직업의 47%가 대대적으로 자동화될 것이라고 전망됐고, 생산직, 사무직, 전문직을 가리지 않을 정도로 대체되면서 노동시장을 흔들 것이다. ... 직업세계에 미치는 영향’을 통해 인공지능 전문가, 빅 데이터 분석가, 가상현실 전문가, 사물인터넷 전문가, 스마트 의류 개발자, 드론 운한관리사 등이 미래 유망 직업으로 선정한 바 ... 그러면 인공지능(AI)과 기계가 전문직 노동까지 대체한 중산층이 붕괴된 세상은 어떤 모습일까.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.03

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  나의 강점, 지식, 기술, 태도로 만든 신직업 창직 아이디어에 대한 설명

  과목명: 창업과 창직주제: 아래 내용으로 리포트를 제출해 주세요.1) 나의 강점, 지식, 기술, 태도로 만든 신직업 창직 아이디어에 대한 설명2) 나의 신직업 아이디어에 대한 미래 ... 완화하고 비장애인과 장애인이 어우러져 살아가는 지역사회를 만들기 위한 사업을 전개하기도 하였다.2) 전문성에 기반한 “창직” 아이디어이처럼 본인의 전문성이 장애인의 지역사회 내 원만한 ... 서론창직이란 말 그대로 직업을 만들어낸다는 것으로, 데이터 전문 과학자나 로봇 공학자와 같이 과거에는 존재하지 않았던 직업이 현재에는 유망 직업으로 주목받고 있는 경우를 목격할 수

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16

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  간호학개론) 국내외 간호/보건의료 전문 단체 활동 조사 보고서 - 대한간호협회, 국제간호협의회 (각 활동 3개 이상, A+, 2021년도꺼)

  목적미래에 간호사가 될 학생으로서 국내외 보건의료/간호 전문직 단체에 대해 아는 것이 목적이다. ... 또한, 전문직을 대변하는 각 전문 단체가 지닌 의미를 파악하고, 간호 전문직 단체가 이야기하는 전문직 간호사와 그 역할에 대해 찾아본다. ... 국내외 간호 전문직 단체의 최근 활동 조사 보고서?

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2021.04.14

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  청년실업 원인

  이제는 회계관리나 투자자, 은행의 업무와 같은 전문직도 인공지능이 대체하는 것이다. ... 일자리는 증가할 것으로 예측하는 전문가도 있다. ... 경찰, 부사관, 생활 안전 등 국가직 10만 명, 소방, 사회복지, 가축 방역 등 지방직 7만 4천 명 등 현장 민생공무원 17만4천 명을 창출한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.10

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  현재 전공 또는 현재 직업에 대한 고찰

  차별대우를 하지 않고 성실하면서 공정하게 업무를 준수해야 하며 자신의 이익을 위하여 전문직의 가치나 권위를 훼손하여서는 안된다. ... 또한 전문직 내에서 다른 동료가 비윤리적 행위를 하였을 경우, 제반 법률규정 또는 윤리기준에 따라 즉각적으로 조치를 취해야 한다. ... 개인정보를 이용하여 의도적으로 이러한 관계를 만들어가는 것은 윤리기준에 부합하지 않는다고 할 수 있다.5) 동료에 대한 윤리기준사회복지사는 동료를 존중하고 신뢰하여야 하며 사회복지 전문직의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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  현재 사회복지정책에서 패러다임은 어떤 방향으로 가고 있는지 대하여 논하시오

  노인보건복지는 계획의 법제화로 강화되는 것이다.6/ 통합화 : 종래 독자적으로 전개된 사회복지에 보건, 의료, 고용, 주택, 교육, 인권 옹호 등의 제휴와 조정이 이루어졌다.7/ 전문직화 ... : 휴먼서비스(서비스 노동)의 전문직화가 이루어졌다.8/ 자조화 : 자조노력의 촉진, 수익자 부담주의 도입, 친족에 의한 부양, 상호부조의 확대, 민간 활용 강화 등 총칭해서 사람들에게 ... 책정 등 행정에의 주민참여가 촉진되었다.10/ 지역화 : 서비스 제공의 거점으로서 생활형 시설을 만들어 지역복지형의 사회복지로 전환되었다.한편, 우리나라의 '비전 2030'에서는 미래를

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.23

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  비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화할 수 있을지에 대해 서술하시오.

  비정규직 활용 부작용 최소화 및 극대화 방법1) 교육훈련 및 직원연수2) 차별금지3) 연차 및 휴가4) 인사고과5) 정규직 전환6) 계약기간 종료 후 미래 제시Ⅲ. 결론Ⅳ. ... 물론, 그중에서 정말 정규직이 되는 사람들은 극소수이겠지만, 그동안 회사는 엄청난 이득을 누릴 수 있을 것이라 본다.6) 계약기간 종료 후 미래 제시비정규직들은 자신이 계약기간이 종료되면 ... 비정규직 활용 부작용 최소화 및 극대화 방법1) 교육훈련 및 직원연수앞서, 비정규직이 전문적이지 못하거나 숙련이 부족한 경우가 있다고 언급하였다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.07

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  디지털 포매이션에 관해서

  따라서 미래에 보편화할 예상 직업으로는 정보보안 전문가 , 가상현실 전문가 , 사물인터넷 전문가 , 유전자 프로그래머 등이 있는데 디지털트랜스포메이션으로 인해 기존의 지식에 안주하지않고 ... 차 산업시대의 유망한 직업과 방법 전반적으로 4 차 산업혁명의 핵심이 되는 IT 직종 , AI 빅 데이터 전문직과 같이 새로운 산업 분야에서 기술 , 제품개발 및 서비스를 담당하는 ... 기술직이 높은 유망한 직업일 것이다 .

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.26

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  5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  그러나 비정규직 채용은 인력의 안정성과 전문성에 한계가 있을 수 있으며, 근로자들의 불만이나 조직의 내부 충돌로 이어질 수 있다.비정규직 관리의 중요성기업이나 기관이 비정규직을 적극적으로 ... 모집은 단순히 인원을 채우는 절차가 아니라, 조직의 미래를 위한 전략적인 의사결정의 결과물이다.모집이 중요한 이유는 조직의 성과에 직접적인 영향을 미친다는 점이다. ... 기업은 비정규직 근로자들의 능력을 정확하게 파악하고 적절한 교육 및 지원을 제공하여 그들의 전문성을 향상시켜야 한다.결론우리는 다양한 모집 방법의 활용이 기업의 성공에 어떠한 긍정적인

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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  사회복지행정론-사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결 방안을 기술하시오

  즉, 사회복지행정은 사회복지 전문직이 가지는 중요한 두 가지 가치전제인 인간의 존엄성 및 개인의 독특성에 대한 신념, 클라이언트의 자기결정에 대한 신념을 가지고, 지역사회주민의 특수한 ... 사회복지조직에서의 조직 목표는 조직의 존재이유이며 조직이 나아가야할 방향인 사명에 맞는 조직이 현재 상태에서 발전하여 달성하고자 하는 미래의 바람직한 상태라고 생각한다. ... 욕구충족 및 문제 해결을 위해 전문적 사회복지서비스가 효과적이며 효율적으로 제공될 수 있도록 지원하는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.14 | 수정일 2022.03.04

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  직업과자기관리_4차 산업혁명 등 세상과 조직의 변화속에서 작업, 일의 미래를 준비하기 위해 지금부터 무엇을 갖추어야 하는지 아래 참고도서 내용에 근거해서 구체적인 실천방안 3가지 이상을 제시하시오.

  직업의 세계 또한 직장에 나가서 근로하여 소득을 얻는 직장이 주를 이루었던 과거에 비해 현재에는 집에서 근무하고, 온라인으로 근무하여 소득을 얻는 직업이 늘어나고 있다. ... 다음은 미래의 직업과 직장 변화에 대한 세 가지 주요 제시사항이다.첫째, 디지털 기술과 인공 지능(AI) 전문가의 필요성이 대두될 것이다. ... 디지털 기술과 AI 전문가로서의 준비이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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  간호학과 입학동기 및 설문조사, 간호개론및윤리

  그저 주사만 놓는 사람이 아닌 전문적인 간호 서비스를 제공하는 전문직이라는 인식이 널리 퍼졌으면 좋겠고 전문직인 만큼 강한 직업윤리를 가지고 윤리성을 실천했으면 좋겠다.라. ... 전문직 간호사는 전문적인 기술이나 능력을 가지고 있다고 인정받는 사람이므로 그에 맞게 간호사들이 자부심을 가지고 전문 의료 서비스를 정확히 제공했으면 좋겠다. ... 고등학교 입학 후 문과에 진학해 진로를 심각하게 고민하던 중 많은 선생님들께서 취업이 잘 되고 미래 비전이 높은 간호학과를 추천해주셨다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.04

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  청소년의 참여가 많은 프로그램 사례조사

  진단을 통하여 자신의 강점을 표현하는 방법으로 이루어졌다. 3회기는 창직알려 드림이라는 주제로 빅데이터 개념에 관하여 이해하고 직업과 관련된 정보를 탐색하며 창직의 개념에 관해 이해할 ... 관심사와 강점을 활용하여 창직 활동을 할 수 있도록 했고 비대면으로 이루어졌다. ... 청소년 프로그램 개발 과정에 있어 지도자의 전문적인 역할이 중요하게 작용한다. 이러한 청소년 프로그램을 내가 사는 지역과 관련하여 살펴보려고 한다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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  인공지능과 제조/서비스의 무인화가 급격하게 추진되면서 없어지게 될 직업과 더욱 중요하게 부각될 직업

  운전기사: 자율 주행 자동차의 등장으로 택시, 버스 등의 운송직의 일자리가 감소할 것이다.중요하게 부각될 직업1. ... 드론 전문가: 배송, 농업, 인명구조 등 다양한 분야에 사용할 수 있어 수요가 증가하고 있는 드론을 조종하는 드론 조종사의 업무가 중요해질 것이다.2. ... 스마트팜 구축가: 농업과 ICT기술을 융합한 데이터 기반의 미래 농경사회에서 스마트팜을 구축할 인력의 중요성이 커질 것이다.3. 3D 프린팅 패션디자이너: 미래 사회는 로봇의 등장으로

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.26

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