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"효율적 자기주장" 검색결과 241-260 / 30,001건

  • 기브앤테이크 Give and Take 독후감
    그런 회사가 있다고 해도 업무 효율이 굉장히 떨어질뿐이라고 개인적으로 생각한다.굉장한 모순점이라고 본다. ... 하지만 조직은 결국 자기 마음대로 일을 할 수도 없다. 기버의 약점은 일을 잘 구분하지 못할 때도 있다는 것이다. ... 기브앤테이크 Give and Take 독후감저자의 신박한 주장 중 하나는 내가 회사에서 제안한 아이디어가 적합해보이는지 직장과 전혀 관계가 없는 사람에게 물어보라고 한 것이다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.18
  • 국부론
    그가 이런 주장을 이유 중에 두 가지만을 들어서 설명하자면, 그는 첫째로 이기심 추구가 가장 자연적인 상태이며 이런 자연적인 상태에 인간을 내버려 둘 때에 그는 최고의 효율로 최고의 ... 자기 자신의 이익만 고려한체 타인의 이익을 무시하고 활동하는 경우가 있기 때문이다. ... 그래야 최대의 효율로 국부의 증진이 이뤄진다.3.
    리포트 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.10.05
  • 평생교육방법론_과제
    자기 주도적 학습이 효율적으로 이루어지기 위해서는 몇 가지 기본 전제조건들이 충족되어야 한다. ... 동기유발은 학습활동이나 과제에 자기 주도적으로 참여하도록 촉진하는 차원이다.3) 교수모형그로가 주장한 모형으로 학습자의 자기 주도성 신장에 목적을 두고 있다. ... 자기 주도적 학습의 모형에는 크게 3가지가 있다.1) 선형 모형노울즈, 타프가 주장한 모형으로, 자기주도 학습을 ‘학습 분위기 조성-학습 욕구 진단-학습 목표 설정-학습을 위한 인적
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07
  • 리더십의 개념과 리더십의 역할에 대해 작성하시오
    이 이론은 리더가 타고난 특정한 특성을 가지고 있어야만 효과적인 리더가 될 수 있다고 주장합니다. ... 이 이론은 리더십의 효과성은 리더와 구성원, 그리고 상황 간의 상호작용에 의해 결정된다고 주장합니다. ... 리더는 자기인식, 감정지능, 의사소통 능력, 문제해결 능력, 팀워크 능력 등 다양한 능력과 특성을 갖추어야 효과적인 리더십을 발휘할 수 있습니다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08
  • 테일러의 과학적 관리론은 현대 기업경영(인적자원관리)에 끼친 영향력이 큽니다. 다음 3가지 사항에 정리해 제출하시오.
    테일러는 이 방법을 통해 노동자의 능률을 극대화하고 기업의 경쟁력을 향상시킬 수 있다고 주장하였습니다. ... 이런 접근법은 노동자의 자기계발을 촉진시키고 기업의 인적자원을 최적화하였습니다.③ 과학적 관리론의 도입은 기업 경영진에게 노동자의 복지 향상과 동시에 기업의 성과를 높일 수 있는 다양한 ... 이로 인해 노동자의 창의성과 자기 주도성이 저하될 수 있으며 장기적으로 기업의 성장과 발전에 제약 요인으로 작용할 수 있습니다.필자는 이런 점에서 과학적 관리론이 지닌 한계를 극복하고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.26
  • 사회복지실천에서 윤리적 의사결정의 우선순위(심사원칙)에 대하여 설명하고 개인(클라이언트)의 자기결정권에 대해
    로웬버그와 돌고프 원칙로웬버그와 돌고프는 윤리적 사정심사와 윤리적 원칙의 순위에서 윤리적 규정심사 및 원칙심사를 주장하였다. ... 윤리적인 선택의 대안을 확인하고 어떤 윤리적인 선택 대안이 클라이언트와 타인의 권리와 복지를 위한 가장 효율적 보장인가를 살핀다. ... 효과적, 윤리적인 성과를 가져올지 살펴보고 각각의 대인이 가지고 있는 단기와 장기적 윤리의 결과를 모두 고려 한 것인지 살펴야 한다고 주장하였다.윤리적 원칙의 순위 측면에서는 윤리적인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
  • 동기이론에 대한 역사적 고찰
    , 자기실현 등을 격려해 주는 것을 의미한다 . – 현대의 내재동기이론의 기초개념 제공 # 내적 자원 중 중요하다고 여겨지는 개념을 중심으로 효율동기이론 , 개인적 인과이론 , 자기가치이론 ... , 자기고양 , 개인적 유능감 : 현대 동기이론들에 많은 영향인본주의 접근 # 매슬로우의 욕구위계이론 - 개인의 욕구나 내적 상태 등을 강조 : 개인의 자기상 , 자기개념 , 사회적 ... 2 장 동기이론에 대한 역사적 고찰쾌락주의 그리스 철학자 Epicurus – 인간은 쾌락을 추구하고 고통이나 불쾌를 회피하기 위해 동기화되고 행동한다고 주장 , 즉 쾌락을 추구하는
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.19
  • 에릭 번(Eric Berne)의 상호교류분석 부모교육 프로그램의 형태와 효과
    내담자가 TA체제를 잘 이해하게 되면 자기 자신의 분석에서 혼자서도 적용하기에 좋다는 것이다. ... 둘째, 효율적인 부모역할에 대한 터전을 마련해 주었다. ... 넷째, TA이론의 상담기법만을 주장하지 않고 다른 상담기법, 즉 형태주의 상담기법 등을 사용하여 상담목적을 달성할 수도 있음을 제시한 점이다.이에 반해 TA이론의 비판점을 살펴보면
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.21
  • 과제 만점) 동의대 호모루덴스의커리어알고리즘 과제 호모루덴스와 행복설계, 호모루덴스와 재미설계 서론(연구배경, 필요성, 목적) 본론(문제점 및 해결방안) 결론(요약 및 시사점)
    개인의 행복추구행위라고 볼 수 있다.2.2 해결방안연구결과에서 비롯된 여러 SNS활동의 문제,위험성과 비효율성으로서 SNS와 행복에 대한 무관성을 주장하기에 정당성이 있다고 생각하며 ... 둘째는 SNS 내 과시적 자기표현이다. ... SNS의 특성 때문에 사실 이 Posting 활동으로 행복감을 받으려는 행위는 피드로 올릴 사건의 행복한 감정을 경감시킬 수도, 또는 추가적인 행복감을 얻지 못할수도 있는 상당히 비효율적
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.11
  • 인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD평가가 중요성이 무엇인지 내용 기술하시오
    조직 측면에서 기업은 인적자원을 효율적으로 확보하고, 조직의 노하우를 체계적으로 축적하여 경쟁력을 확보할 수 있으며 종업원의 조직에 대한 일체감을 제고시켜 협동시스템을 구축할 수 있다.개인자기주도적 ... 자기계발 동기부여를 한다. ... 만드는데 초점을 맞추고결국 이의 궁극적인 목적은 조직의 자기 개발능력 및 경쟁력을 향상하는 것에 있다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.23
  • 평생교육방법론_평생교육의 철학적 기초에 대해 설명하고 인문주의, 인본주의, 진보주의, 행동주의, 비판이론의 철학적 기초 중 자신의 철학적 성향은 어느 쪽에 더 가까운지와 어떤 평생교육 방법을 선택하는 것이 더 효과적일지에 대해 기술하십시오.
    , 실용성의 원리, 다양성원리, 효율성의 원리, 참여성의 원리, 즐거움의 원리 등 8가지로 나뉜다. ... 효율성의 원칙은 짧은 시간 안에 학습 성과를 내고 싶다는 원칙이고, 참여의 원칙은 자율적인 의지를 가지고 학습에 적극적으로 참여하는 것이다. ... 자기주도학습의 원리는 학습자가 자율성을 갖고 자기계발을 주도하면서 스스로 학습방법과 학습성과를 판단하고 평가할 수 있도록 한다.
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25
  • 사회복지행정론-고전이론과 인간관계이론
    것으로 조직의 최상의 목로서 합리성과 효율성을 강조하고, 효율성과 생산성을 극대화하기 위해 분업, 작업유인, 시간의 효율적 사용을 강조합니다. ... 자기 지시를 할 수 있고, 상상력과 창의력을 발휘하며 책임성을 가지고 노력합니다. ... 것으로 합리적이며 합법적인 규칙과 최대한의 효율성을 목적으로 한 조직구조를 강조하는 이론을 말합니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.05 | 수정일 2021.02.15
  • 긍정조직행동(POB) 분석 레포트, 긍정조직행동이란 무엇인가, Positive Orgnaizational Behavior
    긍정조직행동은 오늘날 근무 장소에서 성과 측정을 위해 효율적으로 경영하고, 측정 가능하고, 성장 가능한 인적자원의 강점과 심리적인 능력을 살펴보는 연구이다. ... 그는 그동안 연구되어온 조직행동학의 일반적인 관점과 상대적 주목도는 긍정보다는 부정적으로 묘사됐다는 점을 주장한다. ... 작성하는 데 있어서의 자기효능감은 낮을 수 있다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18
  • 정서지능과 창의성을 정의하고, 정서지능과 창의성을 효율적으로 증진시킬 수 있는 방법을 제시
    Salovey(1990,1996)는 정서지능은 서로 상보적인 부분이 있으며, 정서라고 하는 것이 적응적인 동시에 기능적이고 인지적인 활동 및 후속 행동을 구성하면서 조직해주는 것이라고 주장한다 ... 정서지능 및 창의성을 효율적으로 증진시킬 수 있는 방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 첫 번째, 자기 정서의 인식 및 표현이며, 이는 유아가 자신에 대한 정서를 평가하면서 이를 적절하게 표현하는 능력으로 자기 정서에 관한 인식과 자기 정서에 관련하여 표현을 하는 두
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 인적자원관리의 이론적 발전에서 과학적 관리론과 인간관계론에 대한 개념을 제시하고 두 차이점이 무엇인지 논의하시오
    도입을 주장하는 사람들은 사회복지조직의 비효율성은 시장원리가 도입되지 않는 데 따른 것이라고 본다. ... 이에 여러 학자가 현실적인 조직형태로서 Z이론을 주장하고 있다. ... 하지만 Y이론은 사람들은 본성적으로 일하기를 원하고 조직의 목표에 일체화되면 자기 통제와 자기 지시하에 일할 수 있다고 본다.Y이론은 사람들은 조직에서 자신의 상상력과 창조성을 실행하고
    리포트 | 6페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.05.10
  • 문화와심리 모난 돌이 정 맞는 한국사회에 대한 연구- 체면과 눈치 개념을 중심으로
    그는 집단주의 문화는 대인관계를 해칠 가능성이 높은 개인적 욕구와 감정의 표현을 억제하고 자기를 드러나지 않는 것을 권장하며, 그로 인해 형성된 한국인의 자기억제와 자기은폐 성향이 ... 소극적·부정적 자기의식을 형성한다고 설명했다.d. ... 효율성 측면에서 생산적 문화를 가진 조직이 의사결정을 내릴 때 의사결정과정의 복잡성이 줄어들고 그로인해 의사결정과정의 비용도 줄어들게 되는 장점이 있다.
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.18
  • 이수페타시스 인사(HRM)직무 합격자소서
    .◈ 농구동아리의 주장으로서 팀을 뭉치게 하여 우승한 경험이 있습니다.▶ 우리 농구팀, 친해졌습니다.2008년 2월, 농구 동아리의 주장을 맡았을 때 법대 특성상 회원들의 개인적 공부 ... 이수 페타시스의 자치회장이 되어 축제같은 이수 페타시스를 만들겠습니다.2.평가역량 = 자기개발 ( 한글 1500자 이내 )자신의 비전과 이를 위해 어떤 준비를 하고 계시는지 이야기해 ... 주장으로서 많은 노력을 기울였고, 다양한 방법을 동원하였다고 자부합니다. 동아리 회원들의 협력을 이끌어내고 서로간의 갈등을 해결하여 업적을 이루었다고 제 자신을 칭찬하였습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.18
  • 초등학교 고학년 국어 평어 기재 예문입니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.
    - 듣기발표를 듣고 매체 활용의 효과를 판단할 수 있음.발표를 듣고 발표의 목적과 내용을 파악할 수 있음.발표를 듣고 매체의 특성과 기능을 알 수 있음.발표를 듣고 매체 활용의 효율성을 ... 판단할 수 있음.토론에서 상대의 주장과 근거가 적절한지 판단할 수 있음.5학년토론의 특성과 토론의 논제, 토론자의 역할을 알 수 있음.토론에서 찬반양론의 주장과 근거를 파악할 수 ... 자료를 효과적으로 활용할 수 있음.의견이 대립하는 논제를 정하여 규칙을 지키면서 토론할 수 있음.토론의 일반적인 절차를 알고, 논제를 정하여 토론을 준비할 수 있음.근거를 들어가면서 자기
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.19
  • 사회복지정책의 가치에 대해 기술하세요.
    결론지금까지 퍼니스와 틸튼이 주장한 6가지의 사회복지정책의 가치인 평등, 자유, 민주주의, 사회적 연대, 생존권 보장, 경제적 효율에 대해 알아보았다. ... 사회복지의 가치는 개인존중의 원리와 자발성 존중의 원리인 자기결정의 원리, 기회균등의 원리인 평등권으로 인간은 누구나 평등하고 균등한 기회가 주어져야 한다는 원리가 있으며, 마지막으로 ... (개조식 가능)(퍼니스와 틸튼이 주장한 6가지의 사회복지정책의 가치)Ⅰ.
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.06
  • [세특 예시] 톡톡 튀는 개성적이고 창의적인 세특 예문입니다. 세특 작성에 어려움을 겪는 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.
    컴퓨팅 장치의 동작을 제어하기 위한 프로그램을 효율적으로 작성함. ... 이 중에서 자신은 보완 욕구 이론에 가깝다고 주장함. ... 이전 프로젝트에서 만든 자동 휴지통 컴퓨터 장치를 구동하기 위해 초음파 센서와 서보모터를 효율적으로 구동시키기는 프로그램을 작성함.
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2024.01.10
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 15일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
6:17 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
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이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대