"방만한 경영" 검색결과 281-300 / 2,566건

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  기업가정신-창업자금 조달과 재무전략

  경영위험 기업의 외형에 쉽게 사용 가능성 높음 ... 자기자본 혹은 부채로 할지 결정3) 과잉 자금조달 vs 과소 자금조달-과소자금조달 : 만성자금부족, 초기 경쟁력 확보에 걸림돌 개발업무지장, 영업한계직면-과잉자금조달 : 방만한

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.01

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  공기업의 민영화

  이러한 공기업의 방만한 경영을 바로 잡고 효율성을 높이려는 개혁은 당연하면서도 오래된 과제이다. ... 김영삼 정부는 58개 공기업 매각과 경영권 이양 등 야심찬 공기업 개혁목표를 제시했지만 노조 반발에 부딪혀 22개 공기업에 손을 대는 선에서 마무리됐다. ... 공기업의 민영화학번학과이름공기업의 민영화(민유화)공기업들은 기업특성상 시장에서 독점적인 지위를 부여 받기 때문에 그동안 누적적자와 비효율적 경영, 도덕적 해이 등이 문제점으로 지적되어

  리포트 | 1,000원 | 등록일 2017.03.31

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  [재무관리] M&A와 적대적 M&A

  결론우리나라는 1997년 외환위기를 맞이하면서, 그동안 방만하고 부실하게 운영되어 왔던 국내 기업에 대한 구조조정을 단행하고, 기업지배구조를 개선하기 위하여, 그리고 무엇보다도 외자를 ... 순기능의 측면을 살펴보면, 적대적 M&A는 비효율적인 경영진을 교체하는 징계의 기능(disciplinary function)을 가짐으로써, 경영진에게 보다 효율적인 경영을 하도록 자극하며 ... 적대적 M&A(hostile M&A)란, 대상회사의 현경영진의 의사에 반하여 그 경영진을 교체하고자 하는 목작을 가지고 대상회사의 경영권을 획득하는 것을 의미한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.05

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  JAL 기업보고서 ( JAL 기업보고서, 이나모리, 아메바 경영, JAL, 기업소개)

  방만한 경영진3. 변화…3-1. 적자노선 축소3-2. 구조조정3-3. CEO 교체와 새로운 경영체제의 도입4. 시사점…4-1. 위기과정 속에서의 교훈4-2. ... 이나모리 가즈오는 회사를 효율적으로 관리하기 위해 ‘아메바 경영’이라는 새로운 경영방식을 창조해냈고, 지금도 그의 경영방식을 배우기 위해 일본은 물론 전 세계의 수많은 경영인들이 교세라 ... 하지만 이나모리는 오직 자신이 50년간 현장에서 직접 눈으로 보고 느낀 경영철학과 아메바 경영에 초점을 맞춰 JAL 회생에 노력하였다.(2) 이나모리 가즈오의 경영철학은 두 가지로

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.06

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  구빈법의 특성과 변천과정에 대하여 서술하고 자신의 견해를 작성하시오.

  구빈법의 특성과 변천과정1834년 이전의 구빈법은 원외 구호와 수당제도를 인정하면서 지역적으로 그리고 방만하게 운영되었다. ... 그러나 이 법 하에서 구빈원의 생산물은 사기업체와의 경쟁에서 뒤떨어졌고 경영면에서도 승산이 없었으며 오히려 재료의 낭비, 조제품의 생산 등으로 교구민의 구빈세 부담만 늘어났다. 1782년의 ... 이후 영국은 구구빈법의 실시이해 구빈세의 증가 등 증대되어온 여러 가지 폐단을 시정하기 위해 신구빈법을 제정하였다. 1834년의 신구빈법은 종래의 방만하고 불합리한 구빈제도를 개혁하고

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.16

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  공기업 논술대비 완성작 [한수원] 경영혁신

  이와 함께 능력을 겸비한 전문 경영인 영입, 사외 이사제와 외부 감사제를 통한 외부 감시 세력을 둠으로써 방만한 경영을 근절해야 한다.한수원의 경영혁신 핵심 과제이와 함께 한국수력원자력은 ... 내부적 경영혁신을 통해 경영 선진화를 달성해야 한다.경영진의 경영목표와 구성원의 업무 방향성을 일치 시키는 얼라인먼트(alignment)와 다양한 커뮤니티 채널 활성화로 기업의 효율성과 ... 경영 혁신을 통한 한수원의 경쟁력 강화 방안서론최근 기업환경이 급변하고 글로벌 무한경쟁시대가 도래함에 따라 기업은 끊임없는 위기에 직면하게 되었다.

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.06 | 수정일 2015.01.29

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  주식회사의 대리인 문제에 대한 고찰

  전문경영인은 소유지분이 적기 때문에 방만한 경영으로 실적이 악화될 경우 적대적 M&A나 이사회 결정을 통한 교체가 가능하다. ... 결론적으로 이들 12개 공기업의 총부채 규모만 해도 2013년 말 기준으로 400조원이 넘고, 295개 전체 공공기관 부채의 80% 이상을 차지하는데, 자신이 주인이 아니라고 해서 방만하게 ... 3,000억원이 넘은 복지비를 지출했을 뿐 아니라 일부 기관은 해외에서 학교에 다니는 직원 자녀에게도 고액의 학자금을 지급하거나 직원 가족에게까지 100만원 한도에서 치과 치료비를 지원하여 방만한

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.06

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  [사회복지행정론] 사회복지조직의 전통적이론과 현대적이론에 대한 설명하시오

  또한 관료제 이론은 전문가의 자율성이 강조되기에 자칫하면 방만하거나 비체계적으로 운영될 수 있는 전문가집단의 성격을 갖는 사회복지조직에서 추구하고자 하는 목표를 분명히 하고 그에 따른 ... TQM은 일본 기업들이 산출물의 결함을 제거하여 소비자 만족을 극대화하는 조직 관리방법을 효과적으로 사용하고 있다는데 착안하여 1980년대 초반부터 미국 기업에도 적용하기 시작한 경영이론이며 ... 설정된다는 고객 중심의 관리가 강조되어 조직운영과 서비스의 지속적인 개선을 통해 양질의 서비스를 산출하여 조직의 경쟁력을 증대시키고 이를 위해 전 조직구성원들이 참여하며 노력하는 경영시스템을

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.05

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  대기업 재벌의 세습경영과 기업의 지배구조에 관한 문제점

  규정하며, 대기업 집단의 지배력이 특정 산업분야 뿐만 아니라 우리 사회 전반에 걸쳐 발휘되고 있다고 본다(국민호, 2011).장하성(2001) 등 비판적인 경제학자들은 대기업 집단들의 방만한 ... 세습경영의 의미와 대기업 집단의 영향력1) 세습경영의 의미경영권 ‘세습’과 경영권 ‘승계’는 선대로부터 후대로의 부와 경영권한의 대물림이라는 결과는 동일하지만, 의미는 사뭇 다르다. ... 여기서 가장 큰 문제가 되는 것이 바로 경영권을 물려받은 당사자의 경영능력 여부이다.

  리포트 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.04.06

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  중소기업경영론(기말과제,성공적인 중소기업자 인터뷰)

  기업 내적 원인 : 경영자의 가정사고, 경영계획의 실패, 방만한 경영? 경기변동적 원인 : 경기 악화로 인한 판매의 부진, 수요의 감소Q) 그렇게 힘든 상황을 어떻게 이겨내셨나요? ... 대학교 최고경영자 과정만 여섯 군데 다녔다. ... 성공적인 중소기업 경영자로 선정한 인물은 건강기능식품회사로 유명한 (주)천호식품 김영식회장이다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.16

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  포스코 기업분석,포스코 경영,포스코사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

  방만한 운영 폐쇄적 경영 무리한 투자 및 계열사 확대 M A 추세에 대한 대응 부족05 포스코 현재와 위기 4 . 정치권의 입김06 해결책 및 시사점 1. 창조 경제 2. ... 45 년간의 긴 이야기INDEX 서론 기업 소개 기업 연혁 경영 성과 본론 포스코 경영전략 포스코 현재와 위기 결론 및 토의 해결책 및 시사점01 기업소개 조강 생산량 세계 5 위 ... 기술혁신 에너지 비용의 상승과 환경보호04 포스코 경영전략 1.

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.29

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  페이스북 인수합병 현황

  경영전략적 측면에서 찾을 수 있다.(2) 인수합병(M&A) 현황도입초기에는 기업사냥과 경영권 탈취수단 등 부정적 이미지가 강했고, 일반투자자의 주식매매자유를 제한하고 대주주의 방만한 ... 세계화 속의 한 경영전략의 수단만큼 각 IC40 ... 페이스북(Facebook) 인수 합병(M&A)에 대하여과목: 경영학의 이해1. 주제 선정 동기2. 페이스북 시장 점유율 및 사용자 추이현황3.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.08.23 | 수정일 2017.10.27

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  [경영정보관리] Balanced Scorecard BSC - 서울시설공단 사례를 중심으로

  주축 사업이 없기에 경영의 정체성 부재, 단순 대행사업에 따른 피동적 업무 수행, 주인의식결여에 따른 방만한 조직경영, 노조의 경영혁신 반대와 고용안전 요구, 고객 만족 저하로 경쟁력 ... 투명성 제고(윤리경영 위반)이다. ... 관점에 따른 첫번째 전략목표는 고객만족 경영실현이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.02

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  [서평] 1조 원의 승부사들

  이러면 회사는 경영자의 방만한 비용 씀씀이를 줄일 수 있고 경영자는 미래를 위하여 베스트 에포트를 다하게 된다. ... 주로 경영권을 인수하여 장기간 경영하여 차익을 남기는 금융기법이다. 금융권에 있는 자들이니 부채를 최대한 늘려서 자기 자본 이익률을 높이려고 한다. ... 사회가 바뀐 탓이다.사모펀드가 사회에 공헌하는 일은 기존의 경영술을 바꾼다는데 의미를 두고 싶다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.08.28

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  금산분리 정리 및 의견

  이는 소유와 경영이 분리 되어 있는 경우 대리인 문제가 발생하게 되는데, 소액주주들은 경영자를 충분히 감시할 능력이 안 된다는 것입니다. ... 이러한 국민들의 소중한 예금을 국가가 나서서 보호해 주는 것은 당연한 일인데, 기업이 국민들의 예금으로 기업 활동을 하고, 또한 이러한 기업 활동 자금이 국가의 보호에 의해서 방만하게 ... 또한 금융자본과 산업자본의 결합은 경영상 시너지 효과를 이룰 수 있다고 주장합니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.04.19

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  영화감상문(철의 여인-마가렛 대처의 삶을 다룬 영화)

  경영학계에서 시작하여 행정학계에 이르러서도 그 인기가 높았던 리더십 이론으로서 ‘변혁적 리더십’이라는 것이 있다. ... 이에 더하여 상당히 많은 공공기관들이 방만한 운영을 하고 있었으며, 그 가운데 공공기관 노조는 세력을 키워 강성하게 변모해갔다.

  리포트 | 6페이지 | 4,900원 | 등록일 2015.02.06 | 수정일 2022.10.16

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  인천공항민영화정책

  정부는 1단계 공기업 선진화 방안에서 인천국제공항공사가 민영화 기업 대상에 올랐으며 대상이 된 이유는 방만한 구조, 경영 비효율성, 수익성 악이다. ... 인천공항공사의 민영화를 반대하는 이들은 민영화 선정 이유인 방만한 구조, 경영 비효율성, 수익성 악화가 사실이 아니며, 민영화 시 사회가 안게 될 불이익과 공항이라는 특수성 내에서 ... 또한 기업공개 및 주식상장을 통해 공항운영의 자율성, 투명성,책임성이 강화되어 보다 뛰어난 경영성과를 창출할 수 있으며 비용절감 노력 등 상시적 경영혁신을 추구하여 효율적 경영체제가

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.21 | 수정일 2015.11.22

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  수서발 ktx 설립 반대 측면의 견해

  애초에 왜 나눴을까 하는 의문이 드는데 94년도에 분리 운영을 시도할 때도 지금과 같이 서울대 경영연구소에서 기존 운영사인 메트로는 방만하고 관료 독점적인 공기업이기 때문에 적자가 ... 계획을 내놨던 것이고 그 당시 막 대선을 치룬 상태였던 정부 입장에서는 공기업을 하나 더 만들어 선거 공신에게 자리를 나눠줄 수 있다는데 매력을 느꼈기 때문이다.즉, 20년 분리 경영

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.05.04

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  린 생산관리

  또한 노사갈등과 실패한 투자와 방만한 경영, 불안정한 국제, 국내 정세로 대우조선, 한진해운 등 대형 회사들이 부침을 겪고 있는 실정이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.07.11

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  일본항공(JAL)의 위기와 아나모리 가즈모 회장의 성공 경영전략

  않았던 방만한 경영진HOW? ... 허수아비→ 공기업특유의 안일하고 방만한 경영→ 정부의 무제한적 지원 : JAL은 망할리 없다...PAGE:17JAL 항공의 몰락공기업의 비효율성방만 경영 만성 적자..PAGE:18JAL ... 아메바 경영아메바 경영과 동일본 대지진아메바 경영아메바경영 적용사례재도약의 기회JAL항공의 화려한 부활JAL의 회생을 위한 노력노사관계, 갈등에서 협력으로그들은 변화시킨 리더의 진정성

  리포트 | 39페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.07.19 | 수정일 2017.09.25

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