"고용보험법 주요개정" 검색결과 301-320 / 4,015건

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  장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데

  국내에서는 장애인의 고용기회와 노동환경 개선을 위한 법 개정과 정부의 적극적인 정책 추진이 진행되고 있다. ... 또 일본의 '장애인고용진흥법'과 호주의 '장애인고용전략' 등 장애인 고용을 위한 다양한 법과 정책이 시행되고 있다.이러한 국내 및 국제적 동향은 장애인 고용보장 정책의 중요성을 인식하고 ... 이 정책은 장애인의 경제활동 참여를 돕고, 취업기회와 근무환경의 접근성을 개선해 고용차별을 예방·해소하는 데 초점을 맞췄다.장애인 고용보장 정책의 주요 목표는 다음과 같다.- 취업기회

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.31

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  독일의 사회복지 발달사』에 관하여 설명하시오

  바이마르 공화국과 히틀러 시기 사회복지비스마르크 사회보험법은 1911년 전면적으로 개정되어 제국보험법으로에서도 새로운 방향을 설정하는 역할을 했다.이를 구체적으로 살펴보면 바이마르 ... 독일은 사회정책이 주로 사회보험을 중심으로 노동자가 주요 대상이 되어 기여, 급여의 원칙으로 시장에서의 노동과 고용을 강조하고 다른 복지선진국과는 다르게 신자유주의와 사회민주주의가 ... 이에 따라 비스마라크는 1883년에는 노동자 질병보험법, 1884년에는 산업재해보험법, 1889년에는 노동자 노령 및 폐질보험법을 통과시키면서 비스마르크 사회보험정책을 시시하기 시작했다

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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  지역사회 간호학, 보건의료제도비교, 한국과 대만

  최초법: 1950년? 현행법: 1958년, 1988년(현금급여)? 1994년 전국민건강보험(2001년개정)? 2013년 제2세대 전민건강보험제도유형? ... 강제성 사회보험(전민건강보험법 제1조)? 1종 : 공무원, 관공서근무자, 사립학교교직원, 공사.사기업 및 기관 근로자, 고용주 및 자영업자? ... 평가④ 건강보험정책심의위원회: 요양급여의 기준, 요양급여비용, 가입자의 보험료 수준 등 건강보험에 관한 주요사항을 심의·의결① 상병 및 분만수당- 노동보험부 : 전반적인 감독- 노동보험국

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.13

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  사회복지법제_사회복지법의 형성과정과 사회복지법이 본인에게 미친 영향에 대해서 과제를 작성하시오.

  수백 개의 관리 운영 기구로 분리된 건강보험을 단일기구로 통합하였다. 그래서 5대 보험은 연금, 건강, 산재, 고용, 노인 장기로 통합하는 노력을 말한다. ... 또 2000년 1월 12일 전문이 개정되며, 2000년 말 현재 전문 43조와 부칙 4조 되었다. 여기에 법의 주요 내용은 아동의 범위를 18세 미만인 자로 한다. ... 또는 사회보험료통합 징수에 관하여 법 규정이 제정되어 시행되었다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  (고용보험)- 육아휴직 인센티브 지급(고용보험), 휴가기간 중 해고금지, 복직보증, 휴직 등은 근무기간에 포함된다.2. ... 외국의 육아휴직제도 사례1) 호주호주는 아기들을 부양하기 위해 유급휴가를 제공하지 않고 모든 근로자들에게 무료휴가를 제공한다.미국의 가족건강보험지원법은 50명 이상의 근로자를 고용하는 ... 응답자의 2%가 그렇다고 답했다.- 법 개정 이후 출산경험이 있는 응답자를 대상으로 실시한 조사에서 ‘아니오’라고 응답한 응답자가 78.4%로 육아휴직 이용이 쉽지 않다는 것을 알

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.01

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  직장내 괴롭힘 방지법 요약 레포트

  발생사실에 대한 신고주장을 이유로 해고 등 불이익 조치 시 형사처벌(제109조) 등을 주요내용으로 하고 있다.나) 산업재해보상보험법과 산업안전보건법 규정산재보험법은 직장 내 괴롭힘으로 ... 근절 대책을 발표했고 곧 2018년 9월 11일 직장 내 괴롭힘을 예방하고 피해자에 대해 배상하도록 한 근로기준법 개정안이 국회 환경노동위원회 고용노동소위를 통과했다. 2018년 ... 인한 업무상 정신적 스트레스가 원인이 돼 발생한 질병을 업무상 재해로 본다는 규정을 추가했다(산재보험법 제37조 제1항 제2호 다목).

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.03

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  보건의료전달체계 유형별특성

  의료보험의 결여로 의료에 접근성을 보장받지 못함- 환자보호 및 부담적정 보험법 시행- 2014년 의료보험 가입 의무화일본① 보건의료제도 개요- 직장과 연결된 사회보험으로부터 기원- ... 700명 이상 직원 기업의 고용주의 직장 자가보험 운영정부관장 의료보험 : 700명 미만 중소사업장 종사자 및 부양자 대상 정부관리 보험지역 의료보험 : 관할 지역 내 자영업자, ... 주도② 민영의료보험 : 고용주 기반 집단가입의 형태- 전통적 보장형, 관리형으로 구분- 대부분의 국민 관리형 의료보험에 등록: 건강보호기구, 선호제공자기구, POS(Point of

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.22

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  논문요약 -양식

  이 법 개정으로 지역가입자가구 주와 가구원 모두가 자연구독으로 전환되면 계산된 모든 보험료는 평균 보험료 이하가 된다. ... 그 형태로, 국민들은 그 의무에 동참하기로 동의했다. 2019년부터 시행된 외국인 및 해외 거주자 관련 국가 민생보험법 개정안은 자발적 등록으로 인해 발생할 수 있는 역선택에 문제가 ... 현재 가입률이 낮은 이유는 여러 가지 요인이 있지만 외국인 근로자의 기업특성상 일반 외국인 근로자는 86.6%가 30인 이하의 주요 제조업에 종사하고 있으며, 고용된 특례자의 94.4%

  리포트 | 16페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.08.01

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  우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오.

  우리나라 보육정책의 시작은 1991년 「영유아보육법」제정으로부터 본격화되어졌다. 2004년 「영유아보육법」 전면개정으로 보육정책이 확대되고, 보육서비스의 양적·질적 향상이 이루어졌으며 ... 휴가기간 중의 임금지급은 대기업의 경우 최초 60일은 사업주가, 이후 30일은 고용보험에서 지급하며 우선기업대상기업은 90일간 급여를 고용보험에서 지급한다.3. ... 헌법, 가족법, 사회복지사업법에서 근거를 찾을 수 있다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.04

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  한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을

  헌법상의 생존권 규정을 강화했고, 다양한 사회복지 관련 법이 제, 개정되었다. 예를 들어 최저임금법, 노인복지법, 심신장애자복지법 등이 이 시기에 제정되었다.6. ... 과목명 사회복지법제와실천주제: 한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을 서술하세요.목차I. 서론II. ... 산업재해보상봅이 제정되어 시행되었지만, 이것은 노동자들을 보호하기 위한 것이라기보다는 노동자들을 고용하는 사업주를 위한 법의 측면이 강했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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  [사회복지행정론]2주 2차시에서 한국사회복지행정의 발달과정에 대해 학습했습니다. 한국 사회복지행정의 각 시기별 주요한 특성을 기술하고, 최근 우리나라 사회복지행정에서 강조되는 내용들을 정리해 봅시다.

  이시기는 복지국가 지향과 신자유주의 지향이 공존하며 충돌하는 시기이기도 하다.① 1998년 전 국민 연금제도 확대실시와 전 사업장에 대한 고용보험제도적용, 의료보험통합으로 인한 국민건강보험제도 ... 경제개발정책효과도 서서히 나타나게 되었다.⑥1970년대 의료보험제도는 의료관련법에 더욱 충실하게 개정되어 생활보호대상자, 영세민에게 더 많은 의료적 혜택을 제공하였다.⑦1970년대에 ... 특히 장애인올림픽의 서울개최로 인해 장애인복지법제정과 관련제도가 개선되었다.⑤1983년 사회복지사업법이 개정되어 사회복지사 자격증(1.2.3)급으로 제도와 명칭이 변경되었고 대학에서도

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.19

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  국내외 보건의료체계 조사보고서

  미국 정부의 의료보장 프로그램으로 1956년 사회보장관련법이 개정되면서 시작됨? ... 일반의에게 성과지불제라는 주요한 새로운 지불제도를 시행함. ... 공공부조*5대 사회보험-건강보험, 노인장기요양보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험① 형태?

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.30 | 수정일 2024.02.05

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  사회복지조사론, 핀란드의 세금 및 범칙금 제도를 조사, 요약 보고해 주세요.

  실업보험료는 고용주와 피고용인이 함께 부담토록 되어 있으며, 연금 보험료의 경우 고용주가 일반적으로 16.9% 정도이며, 각 피고용인은 약 2~5.1%(해마다 조금씩 변경)를 별도로 ... 납부해야 하며, 법으로 강제되어 있다. ... 이 외에도 피고용인들의 사고에 대 비한 사고보험료는 총소득의 1% 내외로서 고용주 부담이다.이처럼 핀란드의 경우 세율이 높은 반면 일반 봉급생활자의 급여 수준은 높지 않기 때문에 맞벌이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.27

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  A+ [지역사회간호학] 국내외보건의료정책변화

  )가입형태에 따른 민간의료 보험기업(직장)을 통한 가입개인 가입적용대상기업에 고용된 노동자 및 고용주자영법자 및 ... 농촌은 군 당 1개씩의 보건 소 설치식품위생법 개정-1963. ... 의료보험제도: 본격적인 의료보장제도로 의료보험을 실시하게 되고, 의료보험제도 가 처음으로 도입(500인 이상의 사업장 근로자를 대상)내의 의료서 비스제공의 형평성 제고의료보험법 제정

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.21

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  보건의료정책변화 보고서

  시행)「국민건강보험법」제41조제3항 및 제4항, 「국민건강보험법 시행령」제19조제1항 관련 별표2 및 「국민건강보험 요양급여의 기준에 관한 규칙」제5조제2항에 의한 「요양급여의 적용기준 ... 형태) 정규직② 주요 사항? ... 법률 기반 정책 보고서「보건의료정책변화 보고서」제출자반: 학번: 성명:제출일2022-12-02주제(어)관련 법률: 국민건강보험법관련 정책: 간호인력 야간근무 가이드라인항 목가중치상(

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.14

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  한미 FAT보고서

  투자 : 투자자 • 국가간 분쟁해결절차( ISD) 도입 국책금융기관(산은, 기은, 농협, 수협 등)의 협정적용 예외 인정, 현행법상 우체국보험 제도의 인정 등을 반영 ※ 전문직 비자쿼터 ... 한미 FAT 주요 협정 내용 분야 주요 내용 분야 주요 내용 상품 - 관세 철폐 기술장벽 - 표준 및 기술규정의 제 / 개정 관련 , 기술 정책 투명성 제고 자동차 - 자동차 및 타이어 ... 발효 5년내 동업 • 고용허용 직접투자 : 현행 제한 (49%) 유지 간접투자 : 100% 허용 ■ 주요 분야별 타결내용_서비스1.

  리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.26 | 수정일 2021.09.24

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  중증장애인의 개념을 설명하시오

  산업재해보상보험법 시행령 제31조 제1항의 규정에 의한 신체장애등급에 해당하는 자중 제3급 이상의 장애 등급에 해당하는 자 라고 하였다(개정2002. 9. 11. ).장애 유형에 따라 ... 및 직업재활법에 따른 중증장애인의 개념장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 (개정 2004. 1. 29)에 의하면, 첫째, ‘장애인’이라 함은 신체 또는 정신상의 장애로 인하여 장기간에 ... 중증장애인의 개념1) 장애인복지법에 따른 중증장애인의 개념2) 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따른 중증장애인의 개념3) 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령에 따른 중증장애인의 개념4

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.17

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  코로나 19로 인한 경제 상황과 노동시장, 정부의 역할, 견해 개선 방향 A+ 레포트

  이에 고용보험을 개정해 적용 범위를 넓혀 법적 사각지대를 줄여야 할 것이며 고용보험 가입률 또한 높일 수 있도록 하는 제도에 대한 대안을 마련해야 할 것이다. ... 현재 취업자 중 고용보험 미가입자는 50% 정도로 그들 노동 환경의 사각지대의 범위는 매우 넓고 고용보험이 안전망 역할을 못 하는 상황이다. ... 고용보험 미 가입 근무자는 업장이 코로나 심각 단계로 인한 다중 이용시설 폐쇄 경보로 무기한 문을 닫게 되고, 이에 특수형태 고용보험 미가입자 대상의 휴업 보조금을 신청하도록 대책을

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15

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  2주 2차시에서 한국사회복지행정의 발달과정에 대해 학습했습니다. 한국 사회복지행정의 각 시기별 주요한 특성을

  전국민을 대상으로 한 건강보험 제도, 국민연금 제도, 고용보험 제도 등이 시행된 것이 1980년대 후반부터 1990년대 초반까지의 일이었다.3. ... 재편기(전환기)1) 사회복지 시스템의 재편1997년에 사회복지사업법이 개정되어서 사회복지 시설의 설치와 운영에 관련된 사항이 허가제에서 신고제로 변경되었다. ... 실시우리나라의 주요한 사회보장 시스템이 도입된 것이 이 시기이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13

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  최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오. 서론 (1)

  제정을 통해 처음 규정된 육아휴직은 2001년 ▲고용보험법 개정으로 사회보험이 만들어진 이후 수급범위가 확대됐다. ... 더욱 심화시킬 것으로 예상된다.셋째, '부모'라는 용어가 시사하는 조기양육지원제도의 신설 목적은 기존 육아휴직급여 수급자에 대한 중복급여가 될 것으로 예상된다. 1988년 ▲남녀고용평등법 ... 현행 고용보험에 따른 육아휴직 확대는 정부와 공공기관, 대기업과 중소기업, 정규직과 비정규직 간 격차만 좁힐 뿐 실업자나 비경제활동인구(주부·학생·구직자 등)는 처음부터 포용할 수

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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