"긍정적 사고와 삶의 방향 _리더십" 검색결과 321-340 / 1,269건

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  현대사회에서 학교는 어떤 기능과 역할을 해야할지에 대해 자신의 의견을 제시하시오.

  이러한 변화는 긍정적이라고 본다. ... 그러나 지금은 ‘월드 리더쉽’을 지향하며 ‘학생’의 개인 특성을 잘 살릴 수 있도록 ‘학교’ 또한 변하고 있다. ... ‘도덕’, ‘수학’, ‘언어’, ‘역사’ 등의 지식을 통해 인간은 공존·공리·민족의식·사고의 확장·고유언어·철학적 사고 등 영역을 넓혀 나간다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.02 | 수정일 2020.09.04

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  철학과 자기소개서

  연구의 방향성을 이끌고 조정하며 팀원들을 동기부여하는 역할을 맡았습니다. ... 이러한 경험들이 제가 철학 분야에서도 적극적으로 참여하고 사회에 긍정적인 영향을 주는 활동을 할 수 있는 역량을 갖추게 도와주었습니다.6.2 사회 문제에 대한 관심과 기여 경험 소개사회 ... 주제는 "의미와 존재"로, 인간의 존재와 삶의 의미에 대해 철학적인 관점에서 탐구하는 것이 목표였습니다.이 연구 프로젝트를 위해 저는 다양한 철학자들의 주장을 조사하고 분석하여 문헌

  자기소개서 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.21

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  일산병원 합격 자소서 최신판

  또한 간호간병통합서비스를 시범으로 시작하고 성공적으로 운영하여 환자들의 삶의 질 향상에 기여했습니다. ... 또한 문제가 생기면 밤, 낯을 가리지 않고 단체 SNS를 적극적으로 활용하여 의견을 수렴하고, 모은 다양한 의견을 조율하여 대다수가 만족하는 방향으로 반을 이끌었습니다. ... 어디에서든 어떤 문제 상황이 발생하여 창의적이고 논리적으로 이를 해결해 본 경험이 있으면 자세하게 작성해 주십시오.작지만 창의적인 사고를 통해 문제를 해결한 경험이 있습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.15

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  (자원봉사론) 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성을 기술하고 그 관리의 내용으로는 어떤 것들이 포함되는지 기술하고 관리자의 역할과 자세에 대해 설명하시오.

  시민사회와 자원활동의 관련성, 봉사자로 활동할 경우 하고 싶은 역할과 유의점21세기는 자원봉사의 시대라고 불릴 만큼 자원봉사는 우리 사회를 바람직한 방향으로 변화시키고 있다. ... 이는 자신이 가지고 있는 역량을 최대한 발휘하여 스스로 활동에 참여하고 긍정적 변화를 주도해 나감으로써 자기실현과 동시에 공동체의 복지를 함께 증진한다는 의미라고 할 수 있다. ... 봉사를 통해 삶의 질 향상을 고양시키고 사회변혁까지 추구하는 리더로서의 역할을 가진다는 것이다.2.

  방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21

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  (학교폭력예방및학생의이해 B형) 유아기 발달적 특성을 설명하고(15점), 학교폭력예방을 위한 지도방안(15점) 중 유아기 인성교육

  이와 같은 정서 발달은 인간관계의 질 그리고 방향에 긍정적인 영향을 준다.- 이 시기의 유아는 화가 나면 분노의 감정을 떼쓰기로서 표현을 한다. ... 유아기의 사회성 발달은 성인으로 성장하였을 때의 사회적인 관계와 사회적인 행동 등의 기초가 되는 것으로 한 개인의 행복한 삶의 가장 중요한 구성요소가 된다.- 특히나 유아기는 본인을 ... 또 원장으로 하여서 교사를 위한 교육 방법에 대한 자문 그리고 리더십을 발휘할 수 있게 하여서 인성 교육의 재교육에 대한 기회를 넓혀 가는 것이 필요된다.(2) 기관과 가정의 연계를

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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  호텔관광조직인적자원관리론 - 멘토링과 역멘토링

  직장은 삶의 기반이 되고, 많은 시간을 보내야 하는 공간이라는 점에서 세대 간 교류를이다. ... 또한, 구성원들을 지도/조언하면서 대인 관계 기술이나 리더십 역량도 향상시키는 효과도 얻을 수 있다. ... 이를 통해, 리더들은 인재 육성 능력 뿐만 아니라, 멘티가 갖고 있는 새로운 지식이나 사고의 다양성도 학습할 수 있다고 한다.역 멘토링의 개념역 멘토링의 정의와 기원신기술이나 신제품

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.09

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  (인간과교육)주입식 교육관과 성장식 교육관(자연주의 교육관, 진보주의 교육관, 실존주의 교육관)을 비교 설명, 에릭슨의 성격발달단계이론을 설명

  시사점, 오늘날 효과적인 창의성 교육 방안(세종대왕의 리더십과 연관지어)Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 자아통합 대 절망(65세 이상) - 노년기자신의 삶을 되돌아보고 삶이 만족스 학생들은 자신의 생활과 교육 환경에 만족도가 높고, 세계적으로 그에 대한 결과를 만들어 낸다. ... 따라서 그 뜻도 여러 가지로 나뉘어 질수 있지만 대개 방향은 일관성이 있다.

  방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.12 | 수정일 2020.03.13

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  취업성공전략 기말고사 족보/대본

  기업이든 면접을 볼 때 이 부분을 면접하는 과정에서 찾아내려고 면접관은 노력함.긍정의 힘이라는 책에서 각자 나름대로 삶에 대한 스토리가 굉장히 중요. ... ▶면접시험 전날마음의 안정 찾기, 긍정적인 생각하기, 예상 질문에 대한 답변을 정리하기, 준비 및 점검하기-기업에서 공통적으로 원하는 바라는 인재상: P(열정)P(긍정)C(소통)어떤 ... ▶면접 로, 규모별로, 추구하는 방향도 다를 수 있고 장점, 특징도 차별화 될 수 있다. 그래서 통상적으로 기업은 대기업이든 중소기업이든 영원한 기업은 없다.

  시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.19

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  가정교과교육 수업의 이해

  영향을 주는 복합적인 요인을 이해하게 한다.사용해야하는 이유는 학생으로 하여금 판에 박힌 사고에서 벗어나서 융통성 있는 사고를 하게 한다. ... 강건한 가족인이 되도록 준비시키는 사명이 있기에 사명지향적인 교과임-성숙한 가정은 자신의 책임을 다하고 다른 사람을 존중하고 돌보며 민주적인 가정과 사회를 이루기 위해서 창조적인 리더십을 ... 즉 교과가 추구하는 방향과 학생의 요구가 무엇인지 신중하게 파악하고 급격히 변화하는 복잡한 사회의 다양한 요구를 통합하여 교육적 가치와 신념을 갖추고 성숙한 태도로 학생을 교육시킬

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.18

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  23전기 경희대 유아교육 면접질문 및 답안(합격)

  결정하는 참여형 리더십을 가진 주임교사라고 생각합니다.공동업무를 진행할 때 방향에 대한 큰 틀을 정해놓은 후 역할분담, 기한 등 세부적인 부분에 대한 의견을 묻고 서로 공유하고 결정하였습니다.특히 ... 놀이는 아동의 본능이고, 삶 그 자체이며, 삶을 이해하고 배워가는 과정 중 하나라고 생각합니다. ... 영향을 주는 교육자가 되고 싶습니다.제가 되고 싶은 교육자 방향과 경희대학교 교육대학원의 방향이 일치하다고 생각되어, 제가 경희대학교 교육대학원에 진학하면 저와 대학원의 교육적인

  자기소개서 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.08

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  신문방송학과 전공 인간커뮤니케이션의 이해 중간 과제_문화연구

  그래서 유럽인들은 목표라는 것을 한 방향으로서의 진전으로 여겼고 그것을 ‘문명화’라는 단어로 표현했다. ... 하지만 안토니오가 이야기한 헤게모니는 단순히 사회를 통치하는 것에 그치지 않고 도덕적, 지적 리더십을 가지고 사회를 이끌어가는 상황 역시 포함하고 있다. ... 부정적인 면이 존재하는 만큼의 긍정적인 면도 대중 문화론을 통해서 찾아 볼 수 있다.두 번째로는 대중 사회론이다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.31

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  콜버그의 도덕성 발달단계이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. 도덕성 발달단계 이론

  아이들이 어린 시절 갈등이나 오이디푸스 콤플렉스의 죄책감에서 벗어나 리더십을 실현할 수 있는 분야를 적극적으로 발굴해야 할 때다. ... 선의는 아직 이분법적 사고에서 자유롭지 못하다는 것을 인식하는 수준에서 평가된다.인습적수준타인 신뢰 욕구개인은 좋은 선택(사람)의 원칙을 따른다. ... 어떤 씨앗이 심기는가에 따라 이미 유전자 속에 성장할 방향은 정해져 있고, 완성된 모습이 있다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  [경영정보시스템] 제4차 산업혁명의 개념 정리와 국내외 주요 국가의 디지털 전환(Digital Transformation) 성공사례를 조사-분석하시오. (사례는 국내 1개 이상, 해외 2개국 이상)

  조직 문화 변화 : 디지털 전환은 조직의 문화와 사고방식의 변화를 요구한다. ... 각국 정부 역시 디지털 전환을 통해 공공 서비스를 개선하고, 효율성을 증대시키며, 국민의 삶의 질을 향상시키고자 노력하고 있다. ... 이러한 노력을 통해 제4차 산업혁명이 가져올 수 있는 긍정적 변화를 극대화하고, 글로벌 경쟁력을 강화하는 데 기여할 수 있을 것이다. IV.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08 | 수정일 2024.08.20

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  [독후감/경제경영/도서요약] 픽사 스토리텔링

  관객은 주인공이 올바른 선택을 내리면 자신도 삶의 역경을 잘 이겨내고 더 나은 방향으로 변화할 수 있다는 믿음을 얻기도 한다. ... 스토리의 주인공이 변화를 선택하면 대체로 긍정적인 결말을 맞이한다. 는 주인공이 변화하면서 해피엔딩으로 끝난다. ... 이 책을 통해 프레젠테이션, 마케팅 전략, 글로벌 브랜딩, 리더십과 관련해 스토리의 힘을 활용하길 바란다.[ 요약정리 ]1.

  리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.13

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  성인학습및상담_NLP의 4가지 성공원리를 설명하고, 4가지 원리 중 래포형성방법의 구체적인 실천방법을 자신의 경험과 연결하여 기술하세요

  이정자 (2010) NLP상담 프로그램이 초등학생의 셀프리더십에 미치는 효과 서울교육대학교 교육대학원 2. ... 이에 NLP에 대해서 학자인 인간 내면에 내재된 능력의 우수성을 개발하는 새로운 접근 방식으로 인간이 원하는 것을 쉽고 빠르게 실현이 가능하며 삶의 문제를 잘 처리하여 자기 성취를 ... 직접적인 경험을 통하여 자신이 목표를 향해서 제대로 나아가고 있는지를 잘 알 수 있으며 이러한 과정에서 얻은 피드백을 근거로 보다 나은 방향으로 조절해 나아갈 수 있다는 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  조직문화연구를 통한. 내가 소속된. 조직의 조직문화개선을 위한 진단과 과제

  아울러 리더십과 관련된 조직문화에도 약간의 문제는 있다고 판단된다. ... 그 문화가 좋은 것이든 좋지 않은 것이든 문화를 계승하면서 삶을 살아가는 것처럼 조직문화 또한 쉽게 변화되는 개념은 아닐 것이다. ... 이는 한 조직을 이루는 구성원들의 가치관이나 행동패턴, 사고방식 등을 결정짓는 기본적인 요소이다. 이러한 조직문화는 다음과 같은 특성으로 정의할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10

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  루틴의 힘 - 창의성을 키워 성공한 사람들에게 듣는 기술

  그런데 아무 일이 벌어지지 않으면, 아무 사고가 발생하지 않으면 다른 방향으로 생각해 볼 이유가 없다. ... 시간이 다름에도 불구하고 같은 시계로 돌아가는 삶을 살고 있는 한 가장 집중하기 좋은 시간은 새벽시간이다. ... 어떤 일을 계속하려면 단기간에 받을 수 있는 긍정 피드백을 만들어서 이용해야 한다. 발전의 기록이 눈에 보이도록 하면 좋다.?

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.13

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  보건프로그램 개발 및 평가, 계축문화사, 1~4장 요약

  목적 달성 위해문제 중심목적 중심점진적혁신적새로운 체계 고려 안함완전히 새로운 체계 고려대안 강조정책 강조방법론 중요시새로운 통찰력 중요시체계의 수용성, 효율성, 가능성 중요효과, 삶의 ... 통해 현황 파악, 역량 개발에 초점-참여하는 모든 기관들이 연계하여 기획 진행-리더십 개발과 지역사회 구성원 참여 강조-지역보건체계와 지역사회의 필수보건서비스도 함께 고려하는 기획 ... , 현실가능성(2)현황분석-기존의 문제점, 예상되는 문제점, 목표달성 여러 요인 탐색-관련정보 및 자료수집-과거, 미래의 전반적인 지식과 통계 분석(3)대안의 모색과 평가-집단적 사고

  시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.18

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  (전략적인적자원개발론) 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로

  조직 내부에서 인사이동을 계획적으로 시행하게 되면 기업문화를 개선하는 데에도 긍정적인 효과가 있다. 경력개발은 그러한 면에서 기업의 비전과 철학을 존중하고 실천해야 한다. ... 경력개발 프로그램을 시행하는 것의 목적은 개인의 성취욕구를 충족하고 업무적인 삶의 질을 높이며, 조직이 필요로 하는 진정한 인재를 장기적인 관점에서 육성하고자 하는 것이다. ... 예를 들어서 재무전문가를 위한 역량모델에는 전략적으로 사고하고 계획할 수 있는 능력, 촉진 능력, 협상과 설득 능력, 팀워크, 재무분석, 원가관리, 인적자원 관리 기술, 정보기술 등이

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. 에릭슨(Erikson)의 성격발달단계이론에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.

  긍정적 방향으로 나아가지 않고 오히려 부정적 성격이 더 굳어질 수도 있다.2. ... 안전의 욕구인간의 삶이 어느 정도 보장된 다음에는 인간은 안전에 관한 욕구가 샘솟는다. ... 이런 측면에서 가장 기본적인 욕구는 바로 생리적 욕구로 일종의 삶을 유지하는 데 기본적인 측면이다.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29 | 수정일 2024.02.20

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