"슈퍼비젼의 개념" 검색결과 321-340 / 2,856건

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  현행 사회복지제도의 문제점 및 개선방안

  따라서 슈퍼비전의 체계를 확보하는 것이 가장 중요한 것이다. ... 또한 현재는 기관의 차원으로 지원되는 것들과 슈퍼비전이라는 것이 부족한 상황이며 관련되어 있는 기관과 실무자 사이에서의 정보를 교융하기 위한 수단과 네트워크 등이 결여되어 있다. ... 사회복지사협회 등의 공식적인 조직에서 사회복지사들을 위한 교육 등의 형태로 문화적인 역량을 훈련하고 교육하는 것들을 제공해주는 방식을 모색해야 할 것이다.두 번째로는 슈퍼비전의 체계를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23

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  (청소년인성교육) 현대 사회에서 리더십은 중요한 덕목 중 하나이다

  리더십은 초기 리더는 타고 태어난 것이다라는 관점을 통해서 특성이론, 행동이론, 상황이론 등 개념적 접근이 이루어졌다. ... 서번트 리더의 특징은 경청, 공감, 치유, 설득, 비전, 신뢰, 통찰력, 자각, 공동체 구축, 성장 지원이 있다. ... 다음으로 슈퍼 리더십이란 구성원들 스스로가 리드할 수 있게 리더가 구성원을 이끄는 기술이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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  사회복지 행정론 관련 내용을 자유재량으로 작성하여 올리기

  서론사회복지행정은 사회복지에 관한 개념과 행정에 관한 개념을 복합적으로 연계해 성립한 개념이다. ... 비전을 제시하고 비전을 달성할 전략을 개발해 추종자를 이끄는 능력이다. ... 최고 관리층 의사를 하위 직원에게 설명, 해석, 전달해야 하며 하위 직원의 생각, 욕구, 관심 등을 대변하는 역할을 수행해야 한다.하위관리층은 일선 직원과 매일 정상적으로 접촉하는 슈퍼바이저를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  [사회복지실천론]사회복지사의 역할과 그 기능에 대해 설명하시오.

  사회복지사는 수퍼바이저의 역할을 지니며, 기관이나 조직 차원에서 전문적 개발을 위한 직원 오리엔테이션, 세미나, 워크숍, 수퍼비전 등의 활동에 참석여 교육이나 훈련을 담당한다.넷째, ... 또한 훈련, 수퍼비전, 인사관리를 통해 기관 직원의 전문적 개발을 촉진시키며, 정책결정에 필요한 정보를 수집하고 분석하는 정보관리자로서의 역할을 수행하게 된다.(3) 거시적 차원에서의 ... 중개자는 ‘어떤 체계와 어떤 체계를 연결한다’는 연계의 개념으로 클라이언트들에게 이용 가능한 서비스를 인식시키고, 필요로 하는 서비스를 확인해 인적ㆍ물적 자원을 연결하며, 적절한 서비스를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.22

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  (청소년인성교육) 현대 사회에서 리더십은 중요한 덕목 중 하나이다

  이를 위하여 리더는 비전을 정확히 제시하는 창조적 능력을 갖추어야 한다. ... 개인의 어떤 상황에서는 더 효과적인지에 대한 이유는 적절히 설명하고 있다는 점에서 비판을 받았다.4) 변혁적 리더십 이론1980년대 불확실성의 증대와 창의성, 상상력 등의 경쟁우위의 개념이 ... 이상화된 영향력, 영감적 동기 부여, 지적자극, 개인적 배려의 네 가지 하위행동요소들로 구성되어 있다.변혁적 리더십은 부하와 리더가 단순한 교환관계에 머물지 않고 조직의 혁신을 위해 비전을

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.01.20

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  사회복지행정의 역할

  가능한 정책과 목적들로 전환2/ 프로그램 디자인과 실행3/ 자원(물적, 인적, 클라이언트, 사회적 인정 등) 확보와 할당4/ 조직 내부와 조직들 간의 운영을 관리5/ 인력관리와 슈퍼비전6 ... 모든 것을 지원해 주도록 한다.열다섯째, 원활한 의사소통(communicating)으로 구성원들의 능력을 개발하고 발전할 수 있도록 지지하고 동기부여를 한다.학자들은 사회복지행정의 개념

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.14

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  학교사회복지 현장실습

  공동으로 모집하고, 공동실습교육을 통해 각 학교로 실습생을 배치하며, 실습계획과 지도, 과정 및 결과에 대한 평가를 모니터링하고 있다.또한 사회복지학과 교수를 통해 실습지도자에 대한 슈퍼비전도 ... 학교사회복지 현장실습의 개념과 특징II. 학교사회복지 현장실습의 단계별 내용(1) 준비단계(2) 초기단계(3) 중간단계(4) 종결단계III. ... 이에 한국학교사회복지사협회에서는 이런 어려움을 해결하기 위해 지역단위로 공동 실습을 운영하기도 하며 전문 슈퍼바이저를 별도로 두고 학교사회복지사가 혼자서 감당해야 하는 부담과 한계를

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.23

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  [2021 자원봉사론][기말시험] 1.자원봉사의 의미와 개념적 요소에 대해 기술하십시오. 2.봉사학습의 개념과 특성 그리고 구체적 운영과정에 대해 기술하십시오. 3.자원봉사관리의 개념을 설명하고 그 과정에는 어떤 것들이 있으며 그때 유의할 점들에 대해 기술하십시오. 4.자원봉사자의 역할은 어떤 것이 있을 수 있는지 그리고 자원봉사자가 갖추어야 할 지식과 자

  조직 내에서 그들이 맡은 역할을 수행하고 지원하는 데 매우 중요하므로 자원봉사관리자는 슈퍼비전과 평가의 모든 측면에 대한 개인적 책임이 있다. ... 자원봉사관리과정에서 슈퍼비전은 자원봉사활동이 비록 자발성을 기반으로 이루어지는 것이라 해도 구체적인 업무를 수행하는 데 철저한 지도감독을 받아야만 하는 의무와 권리를 동시에 수반한다 ... 지도감독자원봉사자의 관리과정 중 교육훈련 또는 배치하여 봉사활동을 실시 중이거나 평가 시에 자원봉사자의 개별적 성장발달을 가져오는 데 결정적인 역할을 하는 것이 지도감독 활동이다.자원봉사를 위한 슈퍼비전은

  방송통신대 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.14 | 수정일 2022.05.14

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  진로상담의 기초

  중요한 역량)- 진로발달이론, 개인 및 집단 상담기술, 개인 및 집단 검사기술, 정보, 프로그램 개발 및 실행, 코칭과 자문 및 능력 향상, 다양한 사람에 대한 지식 및 상담 기술, 수퍼비전 ... 진로상담의 개념- 상담자와 내담자가 서로 만나 대화를 통해 이루어지는 상호작용으로 그 초점은 일이나 직업과 관련된 내용, 개인상담 또는 집단 단위로 실시, 구조화된 프로그램으로 제공되기도 ... 한 개인이 진로를 선택할 경우에 그를 도와주는 개념적 틀 마련.- 20여 년 동안 급속하게 발전한 검사에 대한 운동. 카텔 정신검사, 비네와 시몽의 최초 지능검사 제작.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.03

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  사회복지조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의

  슈퍼비전을 제공하는 중간관리자는 전문적인 지식, 기관에 관한 지식을 갖추어야 하고 실천기술이 있어야 하며 개방정책을 가져야 한다. ... Pascale과 Athos, Peter와 Waterman은 조직문화 구성 요소와 이들 사이 상호관계를 개념화하여 7S 모형을 개발했다. ... 제의, 사회, 전설, 설화, 일화, 언어, 상징, 물리적 배경, 행동, 인공물 등으로 설명했고 Schein은 조기의 핵심적인 임무, 측정제도 및 절차, 목적 수단, 공동의 언어 및 개념영역

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28

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  상담 - 세단계의 통합

  또한 상담자는 반드시 첫 회기에서 녹음해도 되는지 녹화해도 되는지 슈퍼바이저에게 슈퍼비전을 받아도 되는지 물어봐야하고 기록한 테이프 처리에 대해서도 이야기해야한다. ... 위해 상담 회기 사이에 내담자에 대해서 잘 생각해 보아야 한다.* 개념화하기 위해 중요한 방법 - 녹음한 것을 듣거나 녹화한 상담 회기를 보는 것이다. ... (예, 모든 녹화 테이프는 나의 슈퍼바이저가 듣자마자 지울 것입니다.)- 상담자는 비밀보장에 대해서도 분명히 해야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.03

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  효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라

  서번트 리더십은 경청, 동정, 치유, 인지, 설득, 개념화, 예견, 스튜어드십을 가지고 있으며 구성원의 성장에 몰입하며 공동체를 형성하는 특성을 가지고 있다. ... 리더십에는 여러가지 유형의 리더십이 있는데 카리스마 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십, 자율적 리더십, 슈퍼 리더십이 존재한다. ... 슈퍼리더십은 자율적 리더십과 비슷하게 그들에게 교육을 통해 자질을 상승시킨다. 하지만 구성원이 아닌 셀프 리더가 되도록 만들어준다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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  4차 산업혁명 시대의 진로선택, 진로상담, 4차산업혁명

  수퍼의 진로발달이론에서 가장 중요한 개념은 자아개념이며 인간은 누구나 자아의 이미지와 일치하는 직업을 선택하기 때문이다. ... 수퍼는 진로성숙도라는 개념을 제안하여 진로성숙도검사의 도구 개발에도 많은 기여를 하였다. 필자의 경우 수퍼의 진로상담이론이 가장 와 닿는 이론이었다. ... 수퍼는 아치웨이 모형을 통해서 진로 자아개념은 다양한 개인적 요인과 환경적 요인에 의해서 형성된다고 이론화 하였다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.28 | 수정일 2022.11.24

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  인사관리의 개념과 과정

  수퍼비전* 참고문헌인사관리의 개념과 과정I. 인사관리의 개념적 의의인사관리(Personnel management)는 조직이 필요로 하는 인력을 채용 ? 유지 ? ... 감독(수퍼비전)으로 나누어 살펴보고자 한다. 인사관리의 과정에서는 여러 가지 기능적 활동들이 상호작용하는 가운데 순환적으로 연관되면서 인적 자원을 관리하게 된다. ... 인사관리의 개념과 과정목차인사관리의 개념과 과정I. 인사관리의 개념적 의의II. 인사관리의 과정1. 인력계획의 수립2. 직위구조의 형성3. 임용의 실시4. 능력발전5.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.10

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  리더십 이론을 체계적으로 정리하시오. 전통적 리더십

  사건 및 사례들을 기반으로 미래에 발생할 수 있는 문제들을 정리하고, 미래에 다가올 위기들을 관리하기 위한 비전들을 제시함.비전조직원들에게 우리 조직의 사명과 비전을 확인 시키고, ... 제공함으로써, 자신의 업무에 몰입할 수 있도록 한다.선택 이유 및 기대 효과내가 중견기업의 경영자라면, 조직 구성원들을 위해서는 서번트 리더십을 운용하고, 이사 및 임원진들을 위해서는 슈퍼 ... , 비전, 청지기 정신, 헌신으로 구분하여 정리할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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  경희대 인간관계론 리더십 파트 정리

  (지능, 언어), 태도 특성리더의 특성을 통해 리더십 유효성을 예견한 관리자의 동기나 관리 기술에 관한 연구들은 신 관리자의 세 가지 기술유형론전문적 기술 , 대인 관계 기술 , 개념적 ... (조직과정의 부분적인 문제가 아니라 본질적인 문제로 인식)2 리더의 변화주도 능력을 강조하는 카리스마 및 변혁적 리더십(강력하고 특별한 재능으로 탁월한 성과 창출, 비전과 혁신이라는 ... 중요성은 상황에 따라 다름2)리더십의 행태론접근 방법은 리더들이 수행하는 활동을 알아내고 그러한 활동들을 통해 효과적인 리더와 비효과적인 리더들 간의 차이점을 파악그러나 리더십 행태를 개념화하고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.07

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  사례관리의 구성요소

  조직적 측면에는 팀 활동 유무 및 크기, 클라이언트의 참여 정도, 사례관리자와 클라이언트 비율, 사례관리자의 접근성, 담당 사례관리자 지정, 수퍼비전 형태, 직무의 자율성 및 역할의 ... 이러한 맥락 속에서 사례관리의 수행을 모니터할 수 있도록 사례관리의 구성요소를 구분하고, 각 구성요소에 대한 개념적 ? ... & Kirsthardt, 1996).사례관리의 구성요소에 대한 초기 연구는 사례관리실천을 위한 가이드라인을 주기 위해 출발하였다(Intagliata, 1982).주로 사례관리의 개념과

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.16

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  사회복지조직의 교육훈련 및 경력개발

  슈퍼비전슈퍼비전(supervision)은 피훈련자가 실제 직무를 수행하면서 상관 또는 감독자로부터 직무 수행에 관한 지식과 기술을 배우는 것이다. ... 슈퍼비전10. 전보, 순환보직IV. 경력개발* 참고문헌사회복지조직의 교육훈련 및 경력개발공? ... 강의는 강사가 교육 내용을 신축성 있게 조절할 수 있고 체계적이고 논리적으로 많은 사람에게 정보를 전달할 수 있는 장점이 있다.그러나 강의는 지식이나 개념 교육에는 효과적이지만 실제

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.11.06

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  간호관리학 기말고사 정리(간호관리 기능, 간호단위 관리의 이해, 간호단위 관리의 실제)

  행동유형변화/영향력 초점[윤리/비전/섬김/희생/슈퍼/셀프....] ... 개념 : 집단 구성원사이에 느끼는 매력과 집단의 구성원으로 남아 있으려는 정도? ... *리더십의 과정* 리더의 역할 목록의사결정자, 의사소통자, 평가자, 촉진자, 위기도전가, 멘토, 활력가, 코치, 카운슬러, 교육자, 비판적 사고자, 중쟂자, 옹호자, 비전제시자, 예측자

  시험자료 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28

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  [사회복지행정론] 논리모델의 개념과 특성을 설명하고, 논리모델을 이용한 프로그램의 평가에 대해 논하고, 이를 적용한 사례를 기술하시오.

  지도자는 규정되어 있는 평생교육사 업무에 충실히 수행하고 있었지만, 실습생은 지도자의 지시에 따라 업무를 보조하는 역할을 하였으며 실습시간, 횟수, 기간이 충분한 것과 다르게 지도자의 슈퍼비전 ... 그러해 본론에서 개념 및 중요성과 프로그램, 사례 등을 설명하려 한다.II. 본론1. ... 논리모델의 개념과 중요성2. 논리모델 기반한 투입, 활동, 산출, 단기성과, 장기성과 프로그램 평가3. 논리모델을 적용한 사례II. 결론I.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29

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