"위대한 기업은 다 어디로 갔을까" 검색결과 341-360 / 876건

• 

  강릉대 아이들 미국 명문대학원을 점령하다! 독후감.

  이 책은 불가능을 가능하게 만드는 인간의 능력의 위대함과 그 위대함이 발휘되기 위해서는 뚜렷한 목표의식과 구심점이 있어야 한다는 것을 말하고 있다.대학생활 4년을 하며 자기전공이 무엇인지 ... 라는 믿음으로 명문대 진학을 위해 최선을 다한 것 이다.물론 처음 스터디와 지도를 할 당시만 해도 모두 불가능하다고 믿고 강릉대 학생들 조차 믿지 못했다. ... 강릉대, 작은 지방대의 한 교수님이 만들기 시작한 이러한 나비효과는 결국 지도한 학생들 모두 대기업 혹은 미국 명문대학원에 진학하는 결과를 만들어냈고 이러한 결과는 후배와 선배들에게도

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.30

  다운로드 장바구니
• 

  좋은기업을넘어위대한기업으로 독후감

  그런 후에야 버스를 어디로 몰고 갈지 생각했다. 엄격하게 사람을 가리되, 좋은 회사에서 위대한 회사로 나아가자면 역량이라는 저주에 얽매이지 않는 초연함이 필요하다. ... 저자 짐 콜린스《좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로》의 저자 짐 콜린스는 '성공기업의 DNA 분석가' 라는 별명이 있을 정도로 실용적인 접근으로 경영의 틀을 바꿔주는 경영의 대가로 잘 ... 규율의 문화를 기업가 윤리와 결합시키면 위대한 성취라는 마법이 펼쳐지는 것을 바라볼 수 있다.(7) 기술 가속페달좋은 회사에서 위대한 회사로 도약한 기업들은 기술이 전환에 불을 댕기는

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.03

  다운로드 장바구니
• 

  Good to Great (좋은기업을 넘어 위대한 기업으로)

  현재 위치에 있고, 그 과정을 제대로 실행해 나가며 기업의 역량을 어디에 제대로 집중시킬 수 있냐는 문제로 귀결되었다. ... 위대한 기업으로 전환한 기업과 좋은 기업에서 남은 기업, 그리고 실패한 기업, 이렇게 세 그룹으로 나누어 각 기업군에 있는 기업들의 당시 환경, 상황에 어떤 의사결정과정을 통하여 ... 진짜 문제는 기술의 역할 방향으로 계속 밀고 가다 보니, 자연스럽게 돌파점에 이른 것이다.텍스트를 읽어나가면서 모든 장들이 유기적으로 연결되어 있다는 것을 발견했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.02

  다운로드 장바구니
• 

  12년 하반기 신입 현대건설 토목직 자소서입니다.

  어린 시절 시드니에서 본 아름다운 하버브릿지를 보고, 토목공학의 위대함을 깨달을 수 있는 안목을 일찍 기를 수 있었습니다. ... 지원동기국내 수많은 건설업계들 중 현대건설은 현재 세계 시장을 목표로 삼고, 어떠한 기업보다 세계를 향해 영향력을 펼치고 있는 기업이라고 생각합니다. ... 성장과정공과 사를 철저히 하시는 ROTC 은행원 아버지와 인간관계를 진심으로 대하시는 어머니 사이에서, 공동체 사회에서 제가 어디 속하든 사람들을 진심으로 대하고 항상 곁에 있어 주는

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.19

  다운로드 장바구니
• 

  푸르덴셜 기업분석

  푸르덴셜을 만든 Big Rock의 꿈5개의 Chapter'푸르덴셜'의나침반푸르덴셜家 사람들푸르덴셜의 나침반지금 어디를 향해 가고 있습니까? ... 위대한 기업을 향한 도전5. 위대한 기업을 향한 도전3. 푸르덴셜의 유전자3. 푸르덴셜의 유전자2. 푸르덴셜의 나침반2. 푸르덴셜의 나침반푸르덴셜家 사람들4. ... 가족은 혈연보다는 사랑으로 맺어진다고 믿기에 푸르덴셜은 세상 사람 모두가 가족이 될 수 있다고 생각합니다. ”위대한 기업을 향한도전푸르덴셜家 사람들위대한 기업을 향한 도전무엇을 바꾸고

  리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.20

  다운로드 장바구니
• 

  바람직한 팔로어의 모형

  상사를 위대하게 만드는 인간 경영법비서는 자신이 상사를 보좌하는 일이 곧 상사가 최선의 경영을 할 수 있도록 하는 일이라 믿는다. ... 그리고 리더로서 경험이 축척되면서 달라져갈 뿐, 여기서 역지사지가 필요하다.리더는 중대한 결정을 내린다. ... 대부분 대기업에서도 비슷한 양상을 보이고 있다. 바로 이점에서 팔로의 최고 역할 모델이 될 수 있다는 확신이 들었다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.19

  다운로드 장바구니
• 

  혼창통 독서감상문

  그렇다면 창의성은 도데체 어디서 나오는 것일까 ? 위대한 세계적 경영인들의 말에 따르면 연결, 질문, 관찰, 실험, 네트워킹이 바로 그것이다. ... 바로 디테일이다. “100-1=0” 이라는 말이 있듯이 100가지를 다 잘했어도 1가지를 잘못하면 허사라는 것이다. ... 살아야 하는 가 ? 작가는 그것을 꿈에 비유하였다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.30 | 수정일 2014.06.30

  다운로드 장바구니
• 

  경영자가 갖추어야 할 인적자원에 대한 바른태도

  짐콜린스의 'Good to Great'(좋은기업을 넘어 위대한기업으로)에 다음과 같은 명언이 나온다.좋은 회사에서 위대한 회사로의 전환에 불을 붙인 경영자들은 버스를 어디로 몰고 갈지 ... 반대로 버스에다 적합한 사람들을 먼저 태우고(부적합한 사람들은 버스에서 내리게 하고) 난 다음에 버스를 어디로 몰고 갈지 생각했다.- Good to Great. ... 인적자원을 잘활용하기 위해서는 더나은 비전을 이해시키기 위해서 조직원들이 비전을 이해하고, 열성을 다해 목표를 향해 한 방향으로 매진할 수 있도록 하는조직내 갈등과 변화에 대한 저항을

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.14

  다운로드 장바구니
• 

  일본항공 (JAL) 회생기

  (위대한 기업은 다 어디로 갔을까. How the Mighty Fall 짐 콜린스 저. 김명철 역. ... JAL의 지분 96.5%를 갖고 있던 일본 기업재생지원기구(ETIC)는 기업공개를 통해 3500억 엔의 공적자금을 전액 회수하고도 3000억엔 이상을 벌어들였다. ... 이나모리 회장은 일본 기업 경영자에게 3 가지를 제언하고 있다. ① 리더는 처음부터 할 수 없는 이유를 말하지 말아라.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.19

  다운로드 장바구니
• 

  내가 생각하는 21세기 리더와 리더십

  결국 위대한 폴로어십이 동행해야 위대한 리더십이 살아날 수 있다.반대로 어떤 기업이 부실화 되어 퇴출의 위기에 놓이게 되었다면 그 책임이 리더에게만 있는 게 아니라 조직구성원 모두에게 ... 커피를 갈아 금으로 만드는 기업” “천년의 커피 역사를 뒤 집는 성공의 신화를 이룩한 기업가” 스타 벅스와 그 기업 회장 겸 최고경영자 하워드 슐츠에 대한 평가이다.하워드 슐츠는 스타벅스를 ... 된다.훌륭한 리더는 전통적인 지혜에 도전한다.그는 끊임없이 부하들을 새로운 질문으로 자극하고,실험적인 시도를 권장하며, 주도적인 혁신을 요구한다.< 애플회장 스티브 잡스 >미국의 기업가.본명

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.13

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원관리가 중요한 이유 (왜 기업은 인적자원을 소중히 여겨야 할까) 에 대한 사례

  그러나 내가 적합한 사람들과 함께 출발하여 그들에게 적합한 질문을 던지고 그들로 하여금 활발하게 토론을 벌이게 한다면, 우리가 이 회사를 위대한 회사로 만들어 갈 길을 발견하리라는 ... “보수와 인센티브가 중요한 것은 분명하지만, 좋은 회사에서 위대한 회사로 도약한 기업들에서는 그 이유가 매우 다르다. ... “나는 이 회사를 어디로 끌고 가야 할지 모릅니다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26 | 수정일 2016.11.07

  다운로드 장바구니
• 

  인문의 숲에서 경영을 만나다 를 읽고. (1~3권)

  성실한 노동이야말로 가장 훌륭한 스승이며, 수고야말로 최상의 교육인 셈이다.4.호기심, 천재를 만드는 감각 근육쇠붙이를 면도날로, 그 노력이 천재를 만든다.다 빈치는 예술가적인 섬세한 ... 여기에서는 기업도 예외 일 수 없다.기업들은 이미 시간중심의 경쟁을 벌이고 있다. ... 또한 불안은 위대한 예술을 낳는 원동력이기도 하다.

  리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.13 | 수정일 2017.03.28

  다운로드 장바구니
• 

  [독후감]통찰의 기술

  과거에는 구텐베르크와 다빈치에게 위대한 발명가라는 명성을 심어주었다. ... 일본 아키하바라에 다이이찌라는 유통회사가 있다. ... 어디에 지원할까? 저것을 살까 말까? 산다면 어디에 써야 할까? 이번 결정이 어떻게 작용할까?

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.05

  다운로드 장바구니
• 

  오디션 프로그램 슈퍼스타K의 성공요인 분석

  이러한 오디션 프로그램은 시청자들의 시청률을 회가 거듭해가며 더욱 높아져 프로그램을 생산하는 기업으로써의 이윤추구도 가능하게 되었다. ... 관련 사업자들에게 다. ... 언제 어디서나 사람들은 서바이벌 음악 프로그램에 나온 음악과 참가자들 그리고 탈락자들에 대해서 이야기를 나누고 있다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.05

  다운로드 장바구니
• 

  구글의 아성을 무너뜨린 바이두 Baidu 리옌홍 Robin Li 의 리더십과 전략

  어떤 위대하고 오래된 기업이든 간에어려운 환경에서 시작하지 않은 기업이 어디 있을까.2011년 4월 중국 재계에서는 한차례 ‘지각변동’이 일어났다. ... 나중에 미국 뉴욕주립대로 유학을 갔다. 2000년 바이두를 설립했으며 바이두는 2005년 8월 5일 미국 나스닥에 상장되었다.Ⅱ. 본 론1. ... 미국 실리콘 밸리에서 그는 또 평등, 혁신, 민주, 다원화라는 실리콘 밸리의 문화를 접하고 큰 영향을 받았다.

  리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.20

  다운로드 장바구니
• 

  프로페셔널의 조건(Peter F. Drucker)을 읽고

  무엇 버스를 어디로 몰고 갈지에 대한 비전 설정 버스를 몰고 가기 위한 도로 지도 개발다음에 누구 비전 실현에 필요한 뛰어난 능력의 '조력자들'을 모집본론본론2. ... 보수를 어떻게 주느냐가 아니라 누구에게 주느냐가 문제다경영진의 인세티브 체계의 변화위대한 회사경영진에게 보수를 얼마나 주느냐가 아니라 어떤 경영진에게 보수를 주어야 하느냐가 우선보수 ... 결론 위대한 회사 멋진 삶 사람이 우선 콜린스가 말한다Ⅰ. 서론 1. 위대한 기업이란? 2. 예상의 오류 3. 적합 부적합 4. 세가지 진리1. 어떤 기업이 위대한 기업인가?

  리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.07 | 수정일 2015.02.17

  다운로드 장바구니
• 

  「이기는 습관」줄거리 및 느낀점, 「이기는 습관」독후감

  그러나 본질로 들어가면 자신의 일에 진정으로 최선을 다하는 것이 더 중요하다. ... 고객의 소리에 발 빠르게 대처하기는커녕 고객이 어떤 니즈와 불만을 갖고 있는지 제대로 듣지도 보지도 못한다면 기업의 미래는 뻔하다. ... 지금 하는 일의 목적지가 어디이며 그 목적지에 도달하기 위해 어떻게 해야 하는지를 뚜렷하게 인식하고, 주도적, 실질적으로 수행하는 것이 참다운 동사형 행동이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.23

  다운로드 장바구니
• 

  나쁜사마리아인들 완벽 요약!!

  하지만 링컨은 유치산업 보호를 강력하게 옹호했던 인물이었던 만큼 '위대한 보호자'라는 명칭까지 달아야 마땅한 사람이다. ... 이제는 서로 맞물려 있는 특허 관계라는 위험한 영역을 헤쳐 나갈 수 있는 법률가 집단이 있어야 한다. 만일 서로 맞물려 된다. ... 따라서 핀란드 사람들이 러시아로부터 독립한 1918년 이후로 외국인들을 멀리하려고 갖은 노력을 다해 온 것도 놀라운 일은 아니다.

  리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.11.15

  다운로드 장바구니
• 

  시대정신(Zeitgeist), 우리가 지금까지 알던 역사는 다 허구인가.

  그리고 미국 달러를 빌리도록 유도하여 채무국이 국가부도 위기에 빠지게 만들고 본격적으로 미국기업이나 혹은 다국적기업들이 채무국의 돈을 모두 회수해버리고 결국 채무국은 경제적 식민지가 ... 또한 이는 ‘과연 어디까지가 진실인가’ 라는 의구심마저 들게 한다. ... 타임지와 다른 위대한 언론들에게 감사한다. 거의 40년 동안 이 언론의 사주들이 우리의 회의에 참가하고 그들의 약속을 존중한 것에 대해 감사한다.

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.12.10

  다운로드 장바구니
• 

  단원글쓰기_1단원

  ‘모든 것을 다 바꿔라. 마누라와 자식만 빼고, 모든 것을 다 바꿔라.’ 이 말이 의미하고 있는 것이 무엇일까? ... 이러한 통념이 어디서부터 생겨난 것이며, 어디서부터 유래되어 왔는지는 모르겠으나, 이러한 생각이 때론 틀리다는 것을 알았다.그동안 여러 교육의 주의와 존듀이를 비롯한 여러 교육학자들의 ... 과연 우리네 아이들은 지금 자신의 참 자아를 알아가고 있는가.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.13

  다운로드 장바구니