"임금제도" 검색결과 341-360 / 71,378건

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  [생활법률] 5개의 문제 각각에 대하여 교재와 TV강의 및 핵심학습자료를 참조하되, 국가법령정보센터를 검색하여 현재 시행되는 관련 법령을 근거로 하여 답변을 핵심요지 위주로 간략히 서술하시오.

  또한 유언을 방해하거나 조작 최저임금제도는 근로자에게 임금의 최저수준을 보장해주는 것으로, 사업자는 최저임금 이상의 임금을 지급하도록 강제된다. ... 본론(1) 협의이혼의 성립요건과 효력(2) 법정상속인과 대습상속인(3) 최저임금제도와 주52시간제(4) 노령연금과 실업급여의 수급자 및 수급요건(5) 체불임금 및 퇴직금에 대한 법적조치 ... 또한 선원이나 선원을 사용하는 선박, 선장 등의 경우 선원법의 적용을 받으므로 최저임금제도의 대상이 되지 않는다.주52시간제도는 1주일 간 52시간을 초과하여 근로할 수 없도록 규정하는

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.10

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  삼일회계법인 인적자원관리 사례분석

  수많은 기업들 중 입사하는 과정이 어려운 회계산업 안에서, 삼일회계법인의 임금제도와 복리제도에 대해 살펴보았다.1) 임금제도삼일회계법인의 임금제도는 회계사 직무를 수행한다는 가정 아래에서 ... 삼일 회계법인의 보상 및 복지제도1) 임금제도2) 복지제도3. 삼일회계법인에 대한 나의 생각4. 참고자료1. ... 삼일회계법인의 보상 및 복지제도임금은 자본주의 사회를 살고 있는 현대의 시민들에게 인간다운 삶을 영위할 수 있도록 하는 원천이자 자아실현을 위한 도구 혹은 척도 그 자체로 자리잡고

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.05

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  최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가

  최저임금제로 노동시장에서 실업자가 늘어나는 상황이 발생하지 않고 사회적 후생을 높이는 방향으로 제도적인 보완이 필요할 것으로 보입니다. ... 과거 문재인 정부의 소득 주도론이 이러한 임금 상승을 통한 내수시장의 확대였다는 점을 보게 된다면 최저임금제도는 내수시장 확대에 긍정적인 영향을 줄 가능성이 매우 높아 보입니다.하지만 ... 우리나라 최저임금제는 고용구조에 직접적인 영향을 미치는 제도이며 특히나 저임금 근로계층에 대해서 정책수단으로 작용하고 있는데요, 근로빈곤 구조의 완화에도 상당한 영향을 미칠 것으로

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2023.07.08

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  (생활법률) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오

  이 제도를 시행하기 위해 국가에서는 별도로 ‘최저임금법’을 제정했다.최저임금법의 이해관계인은 크게 두 사람이다. 사용자와 근로자가 그것이다. ... 최저임금제도최저임금이란 근로자의 생활안정과 근로능력의 향상을 위해서 국가가 최소한 이 정도의 급여는 받아야 한다고 생각한 하한선을 정한 것이다. ... (문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.(문제4)노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오.

  방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05

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  (생활법률) 혼인과 이혼의 법적 효력에 관하여 서술하시오

  최저임금제도1. ... 의의국가가 임금액의 최저한도를 설정하여 근로자가 사용자에로 하여금 노동에 대한 적절한 지급, 즉 최저금액의 이상의 임금을 받도록 법으로 강제하는 제도가 최저임금제도이다.2. ... 최저임금제도와 연장근로한도에 관하여 서술하시오. (6점)5. 국민연금 중 노령연금의 수급요건에 관하여 서술하시오. (2점)6.

  방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.25

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  2021년 방송통신대학교 생활법률 중간과제물

  최저임금(1) 개관최저임금이란 헌법 제32조 제1항에 의거 저임금 근로자의 기본 생활을 보장하고 임금격차를 최소화하기 위해 법이 정한 임금의 최저수준을 사용자에게 강제하는 제도를 말한다 ... 이 경우 사회취약계층에 대한 권리구제 대리 제도를 활용할 수 있다. ... 부당해고와 비사법기관에 의한 권리구제(1) 사회취약계층에 대한 권리구제 대리 제도 개관상시 5명 이상의 근로자를 사용하는 사업장에 속한 근로자는 노동위원회에 부당해고 구제신청을 할

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.27

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  최저임금의 의의와 목적, 그리고 문제점과 개선방안

  아래는 최저임금제도 도입의 주요한 긍정적인 측면입니다.1) 노동자 보호: 최저임금제도는 경제적으로 취약한 노동자들을 보호하는 역할을 합니다. ... 최저임금제도는 경제적으로 취약한 노동자들을 보호하고, 그들의 최저 생계비를 보장함으로써 사회적으로 안정적인 환경을 조성하고자 하는 목적을 가지고 있습니다.최저임금제도의 도입은 노동자들의 ... 최저임금제도 도입의 긍정적인 측면최저임금제도 도입에는 다양한 긍정적인 측면이 존재합니다. 이러한 측면은 노동자들과 사회 전반에 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다.

  리포트 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.11.28

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  생활법률 2019 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. 외 총 5문제

  최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.1) 최저임금제도최저임금제도란 국가가 임금의 최저수준을 정하고, 사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 하는 제도로 최저임금법 ... 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.1) 최저임금제도2) 주52시간제4. ... 최저임금제도는 최저임금법과 근로기준법의 법령에 의하여 운영되고 있으며, 시행된 이후 지속적으로 증가하여 2019년 현재 최저임금액은 8,350원 이다.

  방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.14 | 수정일 2022.12.02

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  [경영경제]최저 임금 상승에 따른 문제점과 그 해결방안

  최저 임금 제도의 목적3. 최저 임금 적용의 실태Ⅲ. 최저 임금 제도의 효과1. 긍정적인 효과2. 부정적인 효과Ⅳ. 최저 임금 상승의 문제점1. ... 따른 문제점과 그 해결방안-최저 임금 제도를 중심으로-OOO목차Ⅰ. ... 최저 임금 수준의 결정 방식(최저 임금 제도 개선 방안에 따른 연구)Ⅵ. 문제점 해결의 기대효과Ⅰ.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.21

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  (생활법률) 혼인과 이혼의 법적 효력에 관하여 서술하시오

  최저임금제도사용자와 근로자 사이의 임금에 관한 사항은 그들이 합의해 결정한 것에 따르는 것이 사적자치의 원칙상 타당하다. ... 서술하시오. (6점)(문제2) 친생자, 혼인외의 자, 양자, 친양자의 친권자에 관하여 서술하시오. (4점)(문제3) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 서술하시오. (6점)(문제4) 최저임금제도와 ... 이 제도에 따라 사용자는 법적으로 일정 금액 이상을 근로자에게 지급해야 한다. 최저임금은 우리나라 헌법에서도 규정하고 있으며, 이를 구체화하기 위해 이 제정, 시행되고 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02

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  (생활법률) 혼인과 이혼의 법적 효력에 관하여 서술하시오

  서술하시오. (6점)(문제2) 친생자, 혼인외의 자, 양자, 친양자의 친권자에 관하여 서술하시오. (4점)(문제3) 법정상속인과 대습상속인에 관하여 서술하시오. (6점)(문제4) 최저임금제도와 ... 이러한 가문을 위한 양자제도의 요소들이 1990년의 민법 개정으로 폐지되면서 지금은 순수하게 양친과 양자를 위한 제도로 운영되고 있다.(1) 입양의 요건양친이 되려는 자와 양자가 되려는 ... 양자우리나라에서는 조선시대 이래로 가문의 계승과 제사를 위한 양자제도가 인정되어 왔다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

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  생활법률 2019

  문제3 : 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.1) 최저임금제도최저임금제도란 국가가 임금의 최저수준을 정하고, 사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 강제하는 ... 문제3 : 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.1) 최저임금제도2) 주52시간제4. ... 현재 2018년 최저임금은 7.630원이며, 다가오는 2019년에는 8.350원으로 인상 예정에 있다.최저임금제도는 최저임금법에 의해서 관리되고 있는데, 최저임금법에서는 최저임금을

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.24

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  (생활법률) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오

  그러나 이 경우 역시 결격사유가 존재하지 않아야 한다는 조건이 있다.3) 최저임금제도와 주52시간제(1) 최저임금제도최저임금제도는 근로자의 임금의 최저한도를 규정하는 제도를 말한다. ... 본론1) 협의이혼의 성립요건과 효력(1) 성립요건(2) 효력2) 법저상속인과 대습상속인(1) 법정상속인(2) 대습상속인3) 최저임금제도와 주52시간제(1) 최저임금제도(2) 주52시간제4 ... 일용근로자, 외국인근로자 모두 최저임금을 받을 수 있으며 예외적으로 친족만을 사용하는 사업자의 경우는 최저임금제도의 대상이 되지 않는다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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  (생활법률) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오

  최저임금제도1) 의의2) 최저임금법(1) 적용범위(2) 근로자(3) 사용자3) 최저임금의 결정(1) 기준과 구분4) 절차5) 최저임금액6) 최저임금의 적용7) 최저임금의 효력(1) ... 최저임금제도1) 의의근로자의 생활안정과 근로능력향상의 목적이며, 국가가 노·사간의 임금결정관정에 개입하여 근로자에게 임금의 최저수준을 보장하고, 사용자에게는 최저임금 수준 이상의 임금 ... 지급을 강제하는 제도이다.2) 최저임금법(1) 적용범위최저임금법은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장(이하 “사업”이라 함)에 적용한다.

  방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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  생활법률34 다음의 용어의 뜻을 기본교재찾아 쓰시오 근로자가 임금체불과 부당해고 직장내 성희롱비사법적권리구제기관 법률구조기관활용할 수있는지 쓰시오00

  대한민국의 최저임금제도는 대한민국 헌법 제32조에 의거한 최저임금법이라는 별도의 법률에 의해 규정되고 있다. ... 최저임금제도는 근로자의 생계비, 노동생산성, 유사 근로자의 임금 등을 고려해 공적으로 결정·고시되고, 사용자가 해당 근로자에게 그 이하의 임금을 지급할 수 없도록 함으로써 국민경제를 ... 상속이 개시한 근로자에게 아무리 못해도 최소한 일정 금액 이상의 임금을 지급하도록 법적으로 강제하는 제도다.

  방송통신대 | 13페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.08.30

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  생활법률 ) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오.

  (문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.최저임금제도는 근로자의 생활안정과 함께 근로능력을 향상시키기 위하여 국가가 노사간의 임금결정과정에 개입하여 근로자에게 ... 임금의 최저수준을 보장하고, 사용자에게는 최저 임금 수준 이상의 임금을 지불하도록 강제하는 제도를 말한다. ... (문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.(문제4)노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오.

  방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.12.16 | 수정일 2020.01.19

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  최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가

  둘러싼 제도는 여전히 보완이 필요하다는 목소리가 나오고 있는데요, 최저임금 인상으로 실직 위기에 처할 수 있는 노령 인구에 대한 우려는 주목할 필요가 있습니다. ... 최저임금 이상의 생산성을 발휘하지 못하는 근로자는 일자리를 구할 생각하지 말라는 것이라는 지적이 나오고 제도 자체의 정당성이 없는 것은 아니나 잘못 사용하게 된다면 아주 위험한 장치이므로 ... 기업의 지불능력과 최저임금 결정기준 지표를 분석한 결과 내년 최저임금 인상은 어려우며 업종별 구분 적용이 불가능해진 이상 내년 최저임금은 현 최저임금 수준을 감당하지 못하는 업종을

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2023.09.20

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  [방통대 공통학과 3학년 생활법률 공통] (문제1) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오.

  최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.1. 최저임금제2. 주52시간제Ⅳ. 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오.1. ... (문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오. (문제4) 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오. ... 주52시간제주52시간 근무제는 주당 법정 근로시간이 기존의 68시간에서 52시간으로 단축된 근로 제도이다.

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.18

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  최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가

  되며 이들의 생존을 위해서라도 최저임금 인상을 자제하고 최저임금 인상에 따른 부작용이 최소화될 수 있게 업종별, 지역별 차등적용과 기업 지불능력 고려 등 제도개선이 필요하다고 예상이 ... 최저임금이 고용에 미치는 영향은 하계의 해묵은 관심사로 최저임금이 인상을 하게 되면 최저임금에 미달하는 일자리의 임금이 최저 임금수준으로 인상되므로 일자리는 최저임금 근처에 밀집하게 ... 임금은 서열구조를 가지므로 최저임금이 인상되면 보다 상위의 임금도 인상되는 효과가 있습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2023.08.31

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  최저임금 인상,최저임금의 결정,최저임금 인상의 현황,최저임금이란,미국의

  결정과정 미국의 최저임금제도와 결정과정 l 본론 l 결론 ▶ 미국의 경우 1938년 공정근로기준법(Fair Labor Satandards Act, LSA) 이 제정 ▶ 최저임금제도가 ... 고용자가 피고용인을 저임금으로 부리는 착취를 막기 위해, 나라에서 정한 노동자에게 지급해야 할 최소한 의 임금 미국의 최저임금제도와 결정과정 l 본론 l 결론최저임금 미국의 최저임금 ... ) 최저임금제도 · 각 주에서 주민투표나 의회를 통해 최저임금 인상 논의 · 각 주의 경제 상황과 노동시장 상황을 반영하여 설정 · 고용감소 효과와 같은 연방최저임금의 폐해 부담 감소

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.07

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