"가장 바람직한 모형" 검색결과 361-380 / 14,040건

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  리더십기행 2차시험 족보

  조직의 목표를 평가하는 모형중 가치의 기준과 조직구조의 융통성 정도를 평가하는 모형은?답 : 경합가치 모형12. ... 리더의 시간관리는 수준별 요구 능력에 따라 다르지만 바람직한 리더는 1사분면에 많은 일을 집중하는 것이 좋다.정답 : x32. ... 목표관리 프로세스에서 가장 중요한 것이 목표를 설정하는 것이다. 목표설정하는 요령과 다소 거리가 먼것은 ?

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.19

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  학점4.35, 실습 올A+ 지역사회간호학 레포트-건강행위이론(범이론적모형) 관련 논문 요약 및 소감

  레포트 작성 후 소감우선 나는 수업시간에 배운 건강증진이론 및 건강증진모형 중 범이론적 모형이 가장 끌렸다. ... 두 번째, 어떤 부분에서 나와 가장 연관성이 높은지 혹은 어느 부분에서 내가 공감을 많이 하고 많은 것을 느낄 수 있을지에 대해 생각하며 범이론적 모형을 적용한 연구 논문을 찾던 중 ... 후기단계에는 인지적·행동적 변화과정의 9개 요인을 적절히 적용하며 운동의 이점과 운동 중단에 따른 문제를 제공하는 전략으로 프로그램을 구성하는 것이 바람직하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.15

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  대형마트 규제 정책대안 예측. 가정의 예측방법 방법(모형의 방법, 역사유추법)

  이 모형을 통해 대형마트 규제 정책을 예측하고 바람직한 방향을 탐색해본다.첫째, 대형마트 규제를 추진하지 않고 현재의 추세가 지속될 경우에 나타날 상황을 예측한다. ... 프랑스는 유럽에서 유통업체 출점규제를 가장 엄격하게 실시해왔던 나라이다. ... 오히려 매우 바람직한 모습이라고 할 수 있다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.20

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  평생교육, 인적자원개발 주요 용어 및 개념

  모형-?주어진?상황에서?현재?상태와?바람직한?상태?차이에?구체화?초점1)?문제요구접근방식:?시스템상에서?진단된?부족한?점을?확인?후?치유개발하는?데?초점2)?목적식별방식:? ... 바람직한?상태의?격차(바람직한?상태-현재?상태)-결핍요구:?조직환경에서?요구되는?것을?개인이?충족하지?못했을?때?나타나는?요구,?동기로사용-성장요구:?필요와?의무에?기초하여? ... 모형-?민주모형?:?조직?구성원?개개인들의?상호협조적?능력은?통해?요구를?찾는데?초점,?모형,?명목?그룹프로세스,?델파이?방법,?다수결?결정->?불협화음?발생가능,?요구결정써의?

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.16

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  노인인구 증가로 인해 다양한 노인문제가 사회문제로 이슈화 되어지고 있다. 프로그램과 개발의 이론과 모형을 서술

  또 보다 효과적이고 바람직한 복지 사회, 복지 국가의 건설을 희망하고 있다. ... 우울은 노년기 누구나 쉽게 경험하는 가장 흔한 정신장애로 스트레스 적응과정에서 쉽게 나타난다. ... 즉, 그 내용은 어떤 것이 바람직하며 적당할까.2 내용 중에서도 나는 ‘텃밭 가꾸기’ 혹인 ‘꽃밭 가꾸기’를 그 내용으로 삼고자 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.03

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  스포츠현장에서의 효과적인 동기유발방법

  이를 위해 언어적 칭찬과 비언어적 칭찬을 병행하여 실시하는 것이 바람직하다. ... 현재 상황과 다음 상황을 비교하여 여기서 도출되는 이익과 효용 등을 비교해 보고 계속 참여할 것인지 아닐지를 결정한다는 이론이다.(2) 능력 동기 이론현재까지 스포츠 참여동기 중 가장 ... 이에 본 리포트에서는 스포츠 현장에서의 동기에 관한 이론적 모형과 효과적인 동기 유발 방법에 대해 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.09

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  사회복지정책 평가 과정

  그 결과가 바람직한 것인가? 그리고 그러한 결과를 가져 오는데 영향을 미친 요인이 무엇인가? ... 이 단계에서는 정책 프로그램이 영향을 받거나, 그 정책 프로그램이 영향을 미치는 과정에 관한 인과모형을 형성한다.이러한 인과모형은 어떠한 결과가 나타났는가? ... 효과에 초점을 둘 것인지, 혹은 전달과정에 초점을 둘 것인지에 따라 평가의 목표가 달라질 수 있다.그러나 정책이라는 것은 그 자체가 정책목표의 실현과정이기 때문에, 목표설정에서 가장

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.24

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  (교육과정 B형) 교육과정을 개발할 때 교육목표의 진술에 대해 학자들이 주장하는 것을 설명하고, 학자들의 주장을 유아교육의 각종 계획안

  형태로 활용되는 것이 가장 바람직하다.2. ... 교육과정 개발 모형1) 타일러 교육과정 개발 모형흔히, 과거 교육과정 개발 및 의 학습 목표가 설정되는 것이 바람직하다는 것이다. ... 앞서 가장 보편적인 형태의 교육과정 개발 모형으로 대두된 타일러 모형을 살펴보면, 가장 핵심적인 가치로써 교육 목표의 수립과 과정의 공정성으로 볼 수 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.18

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  영유아기 애착형성에서 부모의 중요성을 설명하고, 바람직한 부모역할

  이 모형은 한 개인의 인성 구조에 통합되고 향후 사회관계의 원형이 된다. 일생을 통해 이 모형은 관계에서의 행동을 인도하고 관계 경험을 해석하는 틀이 된다. ... 영유아기 애착형성에서 부모의 중요성John Bowlby (1988)는 애착을 인간이 선천적으로 가장 가까운 사람에 대해서 느끼는 강한 감정적 유대관계이며 환경에 적응하기 위한 필수적인 ... 나의 의견오늘날의 어머니들은 자녀의 양육과 바람직한 관계 형성에 많은 어려움을 호소한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.10

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  혁신적 의사결정

  의사결정 수형도생소하고 애매한 문제를 분석하는 가장 좋은 방법 중의 하나는 이른바 의사결정 수형도(decision tree)를 이용하는 것이다. ... Osborn의 창의성 모형* 참고문헌혁신적 의사결정I. ... 혁신적 의사결정의 방법혁신적 의사결정방법으로는 의사결정 수형도와 창의성 모형이 있다.1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.17

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  다문화간호에 관한 10가지 실무지침을 설명하시오. 또한, 10가지 실무지침별 자신의 수준이 어떠한지 자가평가(self-assessment)하고 이를 향상하기 위해 어떤 노력이 필요한지 기술하시오.전문간호를 제공하기 위한 4가지 실무모형을 제시하고 각각을 설명하시오.

  내가 생각하는 바람직한 실무모형의 견해네 가지 모형중 어떤 것이 가장 바람직한지를 결정하기는 어려우나 전제가 되는 것은 어떠한유형으로 발전하든지 간호사의 단순한 역할 연장이 아닌 역할 ... 전문간호를 제공하기 위한 4가지 실무모형을 제시하고 각각을 설명하시오. 이 중 가장 바람직한 모형이 무엇이라고 생각하는지 자신의 견해를 제시하시오.? ... 우리나라 전문간호사의 바람직한 실무 모형이라 생각한다.4.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.07

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  명지대학교 산업경영공학과 제품설계 및 제조 9주차 강의내용

  제품 모형. ... . : 소모성 주형이 적합한 경우대량 생산의 경우 영구 주형이 경제적임사형주조 (모래 사)- 가장 많이 사용되는 주조 법- 거의 모든 금속의 주조가 가능하다.사형주조의 단계1. ... 여러 번 사용할 수 있음.주 재료 : 나무, 금속, 플라스틱주형의 바람직한 특성강도 : 형상 유지, 침식 저항통기성 : 공기나 가스가 모래 사이 구멍으로 스며들게 하는 능력열안정성

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.23 | 수정일 2023.09.25

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  경희 대학교 전공선택 정책학개론 중간 / 기말 대본 A+

  점증 주의 모형.기존의 정책을 조금씩 수정, 정책 결정자가 능력과 시간이 부족하고 대안 비교의 기준이 불분명하며 점진적 정책 결정이 정책적 안정성을 확보함에 바람직하기에 현재 정책을 ... 이는 정책을 통하여 문제를 해결하여 달성하고자 하는 바람직한 미래상태인 정책의 목표를 정의하는 것에서 시작한다. ... 해결의 방식 중 가장 최적화된 대안이 있는 방식을 정책으로 결정하는 정책 결정 과정.

  시험자료 | 21페이지 | 9,000원 | 등록일 2020.06.26 | 수정일 2023.03.08

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  제 10장(인적자원을 통한 성과향상) 내용 정리

  접근 ” 체계적으로 인간이 성과 증진에 기여한다 는 사고방식을 시사 새로운 모형 : 2004 년 개발 성과분석 : 바람직한 성과와 실제 성과 수준 차이를 확인 원인분석 : 성과 차이의 ... 성과 단계와 성과 분류법에 따른 필요 사항 세분화 성과향상 제안서 작성 : 성과 진단이 포함된 초안 작성 , 성과 수익 예측 , 성과 제안서 제출과 승인인적자원을 통한 성과향상의 가장 ... 하나의 업무를 수행하는 데 동시에 작용인적자원을 통한 성과모형 1) 행동공학모형과 여섯상자모형 Binder 의 여섯상자모형 : Gilbert 의 행동공학모형을 이어받음 인간 행동에

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07

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  [사회복지사과정-사회복지정책론] 사회복지정책의 형성과정과 사회문제의 개념에 대해 설명하고, 사회복지정책 대안 형성의 문제점에 대해 본인의 의견을 서술하세요

  사회문제는 사회에 존재하는 문제 가운데 많은 사람들에게 영향을 미치며 사회적으로도 바람직하지 않은 영향을 미치는 특성을 지닌다. ... 그럼에도 여전히 사회복지 전반에 걸쳐 가장 큰 영향을 행사하는 주체는 국가이며, 국가는 사회복지관련 법에 기반하여 사회복지정책을 펼치고 있다. ... 대표적인 정책결정 모형으로는 합리모형, 점증모형, 만족모형, 최적모형, 혼합 모형, 쓰레기통 모형 등이 있다.다섯째, 집행이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.22

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  보건교육 시험 정리본 [1. 보건교육과 건강증진, 2. 보건교육의 개념과 이론]

  자기효능감: 스스로 특정 행동을 수행할 수 있다는 자신감(행동 변화에 가장 중요한 요소)4) Preced-proceed모형: 건강교육 요구도 진단을 위한 목적으로 개발: 보건교육 계획에 ... 활용 가능한 체계적 조직적인 모형[건강증진계획-Preced-proceed모형]: 보건교육의 우선순위 결정&목적설정? ... 바람직한 행동 빈도&강도?- 대리강화(관찰학습), 직접강화(조작적), 자기강화(스스로 강화)*직접강화 = 자신이 남을 성공적으로 따라 함?

  시험자료 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.28

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  사회복지정책의 형성과정을 기술하시오

  바람직한 것인가를 분석하는 과정을 말한다.IV. ... 합리모형, 만족모형, 점증모형, 혼합모형, 최적모형, 쓰레기통 모형 등이 있다.V. ... 사회복지정책의 평가* 참고문헌사회복지정책의 형성과정을 기술하시오사회복지정책의 실천과 관련하여 가장 중요한 측면은 정책형성과정이라 할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.20

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  평생교육사_원격교육론_온라인 원격교육의 효과적 운영을 위한 튜터의 바람직한 튜터의 역할모형

  [원격교육론]온라인 원격교육의 효과적 운영을 위한튜터의 바람직한 튜터의 역할모형- 목 차 -1. 들어가며……………22. 튜터의 개념……………33. ... 튜터의 역할모형 사례……………44. 튜터의 역할모형 제시……………75. 나가며……………8※ 참고문헌1. ... 그렇다면 바람직한 튜터 제도 운영을 위해서 튜터가 수행해야할 핵심 역할은 무엇이고, 이를 실천하기 위하여 필요한 것이 무엇이 있을까.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.18

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  [사회복지행정론] 의사결정의 의의와 중요성, 의사결정모형, 의사결정 과정을 설명하고 학습자가 생각하는 이상적인 의사결정방법에 대해 서술하시오.

  목표에 도달하기 위한 가장 좋은 대안을 선택하는 점에서 이상적이라고 할 수 있다. 그러나 이 모형은 불합리한 요인을 허용하지 않는다고 하여 폐쇄이론이라고도 한다. ... 순차적인 수정이나 약간의 개선의 향상으로 정책이 점진적으로 이루어 지는 것이 바람직하다고 한다. ... 있다고 볼 수 있다.2) 만족모형만족모형은 제한적 합리모형이라 부른다.

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.22

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  인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고

  구체적으로 이를 살펴보면 다음과 같다.1) X 이론첫 번째로 인간은 근본적으로 일을 하는 것을 싫어하기 때문에 가능하면 일을 하는 것을 피하려 하는 것으로 본다.두 번째는 바람직한 ... 통제, 벌을 통해서 다스려야 한다고 보고 있다.세 번째는 인간은 책임을 회피하고자 하고 가능하면 공식적인 지시를 받고자 하는 특성을 가지고 있다.네 번째는 작업에 있어서 안전을 가장 ... 인간관계 모형인간관계 모형은 미국 하버드대학교 산업심리학자인 Mayo 등이 시카고 지역에 있는 웨스턴전기회사의 호손 공장에서 실험적 연구를 통해서 개발한 조직모형이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24

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