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의료/복지 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"병원 직무수행계획서" 검색결과 361-380 / 3,518건

  • 간호관리학 실습 간호표준 보고서 사례
    간호표준보고서간호실무 표준/전문직 수행 표준간호실무 표준 사례본 간호표준은 직접간호제공시에 적용되는 ‘간호실무표준’과 전문직으로 필요한‘전문직 수행표준’의 2가지로 설정이 되어 있다 ... 업무수행평가,동료평가결과를 직무개선에 반영한다.간호사는 최신 지식과 능력을 습득하고 유지한다.?교육활동에 지속적으로 참여하여 최신 간호지식과 기술을 습득한다.? ... 요양병원에서 온 환자가 복용하고 있는 약물을 정확하게 모를 경우, 해당 요양병원에 전화하여 어떤 약물을 복용했는지 수집된 자료를 보완하였다.?
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.23 | 수정일 2023.09.11
  • 간호관리학 실습 케이스,역할적의사소통,환자분류체계,리더십이론의 특징과 관찰사례
    활력징후 측정 등의 업무를 수행하게 된다.장점단점특정 업무의 반복적 수행으로 업무 효율성이 증가간호인력 부족 시 활용 가능, 단시간에 업무수행 완수경험이 부족한 간호사도 짧은 시간 ... 간호집담회에서는 간호 문제를 확인하고 초기에 간호 목표와 간호 중재를 계획하며 계속적으로 회의를 하면서 간호계획을 수정하고 새로운 계획을 수립하게 된다. ... 근무 계획표 작성 지침1.
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.30 | 수정일 2024.02.28
  • 기획,조직,인사및 전문분야 협력관계 (15p)
    조직의 최고관리자에 의해 수행.? 기획의 적용 기간상 장기 계획적. 포괄적이고 일반적인 용어로 표현.? ... 사례관리- 사례관리란 환자케어에 질적인 성과와 비용 효과를 얻기 위하여 표준진료지침서(critical pathway 또는clinical pathway)를 사용하여 특정기간내 수행될 ... 단점- 직무의 단조로움으로 지루함 유발- 직무불만족, 결근율, 이직율 높아짐- 생산성감소? 직무순환?직무를 바꾸어 수행하는 것(예: 근무시간, 장소, 대상자 바꾸기)?
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.31
  • 간호관리학 실습일지, 간호관리학 보고서, 간호관리학 실습
    지침서의 간호사 근무평가 도구를 이용하여 본인을 자가평가하고, 업무수행능력 향상에 필요한 셀프리더쉽을 제시하시오.5. ... 다른 학생들의 발표를 들으며 우리나라의 간호사 정책 및 개선방안에 대해 알 수 있었다.컨퍼런스에서는 ‘지침서의 간호사 근무평가 도구를 이용하여 본인을 자가평가하고, 업무수행능력 향상에 ... 최고간호관리자의 역할과 기능소속부서 : 간호부직무명: 간호부 총괄직책/직급: 국장* 직무개요간호국장은 병원장을 보좌하여 병원 운영위원회의 일원으로 간호부를 대표하고 을지 대학교의료원
    리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.08.26 | 수정일 2022.02.05
  • 치과위생사 국가고시 의료관계법규 학습목표별 정리본
    자율보고의 접수 및 분석 등의 업무에 종사했거나 종사하였던 사람은 직무상 알게 된 비밀을 누설하거나 직무 외 목적으로 사용해서는 안된다.11. ... 직접 진찰하거나 검안하지 않은 의사·치과의사·한의사가 진단서·검안서·증명서를 작성, 교부한 경우3. ... 보건복지부장관은 수집한 의료관련감염 관련 정보를 감염 예방·관리에 필요한 조치, 계획 수립, 조사·연구, 교육 등에 활용할 수 있다.13.
    시험자료 | 58페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.01.19 | 수정일 2022.09.21
  • 통합실습
    름과 목 명통 합 실 습제 출 일담당교수예수대학교 평생교육원contents1. session I. ① 사전학습 보고서 3~7p② 실습 전 간호수행 체크리스트 8~9p③ 현장 사례 분석 ... II.1 Session II 사전 보고서 (2)1) 병동 관리 분석.A) 감염관리.① 병원감염의 정의 :입원당시에는 증상도 없고 감염증의 잠복 상태도 아니었던 감염증이 입원 후 혹은퇴원 ... -대상자와 목적을 세운다.③ 활동단계 (working ph점은 무었이고 나에 대한 다른 사람들의 의견도 들어보았다.직무 평가 시 받았던 스스로에 대한 평가를 다시 한번 읽어 보기도
    리포트 | 53페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.19
  • 간호관리학실습 A 문제해결과정보고서, 문제해결
    문제해결을 위한 계획 수립 (4W1H)대안신규간호사 실무 교육 체계 개편Who (대상)대구보건대학교병원 신규간호사When (일시)입사 1일~90일Where (장소)세미나실, 병동What ... REPORT문제해결과정보고서Ⅰ. 사례제시미션진료 - 교육 - 봉사를 바탕으로 건강한 지역사회 형성에 기여한다.비전진료 - 양질의 진료와 환경으로 신뢰받는 병원교육 ? ... 대안 탐색빠른 시일 내 수행 가능빠른 시일 내 수행 불가능중요함- 신규간호사 실무 교육 체계 개편- 5rights에 대한 시각적 자료 보완- 기존 간호사에 대한 투약 오류 인식 개선
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.30 | 수정일 2024.09.03
  • 간호관리학실습 사례연구보고서(목포한국병원)
    간호관리진단1순위과도한 업무부담2순위과도한 스트레스3순위부적절한 질적 간호4순위비효과적 자원관리4단계행동목표▶ 일반적 목표간호사의 업무부담이 줄어들어 정확한 직무수행하고 양질의 ... 복잡성을 제거함으로써 동일한 업무를 능률적으로 수행할 수 있다.- 간호직무 만족도를 위한 설문조사 등을 통해 주기적으로 보완한다.- 인력을 보충하여 담당 프리셉터를 지정 및 교육하고 ... 만족도 설문조사452314친절 간호사 선출451313프리셉터 제도42321165병동 지침서 제공
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.07
  • 간호관리학 조정과 협력 사례 보고서
    진료 조정의 예를 들면 건강 서비스를 정렬시키는 것으로 퇴원 계획하기, 일차 의료 의사와 함께 추후 관리하기, 약물 관리하기 등이 있다.간호사 진료 조정은 병원 입원에서 퇴원까지 환자 ... 일반적으로 조직은 직무의 전문화와 노동의 분업으로 직무를 과업으로 세분화하고, 부분화를 통해서 이러한 직무를 부서로 그룹화한다. ... 첫째, 조직목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 계획을 수립한다. 둘째, 조직의 모든 구성원이 따를 수 있는 규정과 절차를 마련한다.
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.01 | 수정일 2021.06.07
  • 노인장기요양보험의 입법취지가 노인부양부담의 사회적 책임 확대라는 측면에서 긍정적이지만
    또한, 실질적으로 요양보호사가 업무를 수행하는 현장의 특성상 휴게시간이 보장되지 않으며, 보고서 작성이나 이동 시간 등 모두가 근무시간으로 인정되지 않기 때문에 실질적 임금이 더욱 ... 현행의 법령에 따르면 요양보호사를 사회복지사와 동등한 개입 수준을 요구하는 직무수행하지만 전문성을 기대하기에는 요양보호사 제도가 수료가 너무 쉽다. ... 노인장기요양보험의 질적 수준을 향상시키고, 노인의 건전한 삶을 영위할 수 있도록 요양보호사가 다시 현장에서 보람과 자기효능감을 느끼고 직무수행할 수 있도록 요양보호사의 현재 처우에
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
  • 의료인간의 협력관계 및 업무조정 역할의 중요성
    기술서에 명시되어 있지 않거나 명확하지 않은 업무가 발생했을 때, 방향을 결정하여 업무를 수행하도록 하는 업무조정 활동이 필요하다. ... 이를 토대로 간호계획을 수립, 중재를 수행함으로 인수인계를 통해 정보를 받은 간호사는 전문적인 책임과 의무도 함께 주어지므로 매우 중요한 활동이다.간호사 선생님들께서는 입원환자마다 ... 기술서를 개발해야 한다.
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.25
  • 간호관리학 기획 시험 자료
    회계연도 동안 조직활동에 필요한 수입과 지출을 계획한 것으로 화폐로 된 업무계획서1) 예산 수립 방법(1) 점진적 예산제? ... 중간관리층에서 주로 개발되고 수행됨? 전략적 기획을 달성하기 위한 수단? 전략적 기획보다는 불확실성이 낮은 환경에서 이루어지며, 단기적인 계획을 다룸? ... 직무에 적합한 근로자의 선발과 훈련? 관리의 기능을 기획, 조직, 지시, 조정, 통제로 제시?
    시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.01 | 수정일 2024.01.31
  • A+ 자료 지역사회보건간호학 REPORT 최근 5년 이내로 발생한 산업재해 및 그에 따른 대처와 간호사로서 본인의 생각 정리하기
    안전관리자의 직무유기산업안전보건법 시행령 제13조제1항에 의거 안전관리자는 다음의 업무를 수행하여야하는 업무에는 해당 사업장의 안전교육 계획의 수립 및 실시 / 사업장 순화점검 , ... 동방 평택지사는 해당 작업에 대한 작업계획서를 작성하지 않았고, 재해자에게 보호구도 지급하지 않았던 것으로 확인했다. ... 하지만 본 사업장의 안전관리자는 산재예방을 위한 안전통로 설치, 작업계획서 작성 등 사업주의 안전보건조치를 제대로 이행하지 않았고 업장 순회 점검 미실시 등 도급인으로서의 역할도 미흡하였다
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.12 | 수정일 2024.05.02
  • 보건의료정보관리학 요점정리
    , 의도적 유출, 불법적 제공, 매매 등)전문 직종 마다 관련 윤리강령을 제정하여 직무수행의 지침으로 삼는다.2. ... 기타 의무기록에 관한 주요사항 심의기본 직무 윤리 개념환자의 민감 정보인 진료정보를 다루기 때문에 업무수행 과정에서 윤리적 비리를 일읔킬 위험에 노출되기 쉬움 (자료의 비의도적 노출 ... 진단서 발급4. 환자 본인 열람* 비개인적 자료 – 환자의 인적사항 없이 사용1. 병원 기본 업무처리 (진료통계, 질병분류 등)2. 의학연구3. 임상과 집담회의 증례보고 자료4.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.14
  • 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를
    담당으로 의료진과 고객, 환자들의 접점에서 여러 형태의 직무와 리더십을 요구받고 있다. ... 행정 분야에만 국한해서 볼 때 전문성은 다른 조직과 유사한 수준으로 병원에서의 행정직은 보통 로테이션 근무를 지향하기 때문에 병원 전체를 바라보는 시각이 중요하다. ... 또는 자신의 조직에 대해 오늘 하루 어떤 일이 계획되었는지 확인하고 구성원의 업무를 세세히 지시한다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25
  • 간호사로서 나의 진로(A+)
    지원동기 및 입사 후 포부, 발전계획 2. 직무수행 관련 본인의 역량에 대한 강점 및 약점 3. 직무수행과 관련된 경험 사항 및 기타 활동 4. ... 또 시험 기간과 과제가 많을 때면 운동을 거의 하지 못하는데 그래도 몇 주전에 작성한 건강 계획서대로 잘 진행하고 있다.2. ... 병원의 일반 간호사 업무를 간호행위별로 구분하면 호흡 간호, 영양섭취와 관련된 간호, 배설과 관련된 간호, 운동 및 자세변경, 투약, 측정과 관찰 등의 임무를 수행한다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.29
  • 간호관리학 리더십 보고서
    리더십 보고서목 차Ⅰ. 리더십 문헌고찰2Ⅱ. 존경하는 리더의 경력 및 특성5Ⅲ. 리더십 발휘 관찰 우수사례6Ⅳ. 나의 리더십 발휘 경험6Ⅴ. 추후 리더십 개발을 위한 계획7Ⅵ. ... -능력: 직무상의 성숙도로 직무와 관련된 지식, 전문분야에 대한 지식을 의미한다.-의지: 심리상의 성숙도S! ... 또한, 대구시심사간호사회 회장, 대구시병원간호사회 회장, 대구시간호사회 부회장의 업무를 수행하며 리더십을 발휘하였다. 2019년 9월부터는 계명대학교 동산병원 간호부원장으로 승진 발령되었다
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.08
  • 간호관리학 A+자료 조직문화보고서, 조직문화란?, 조직변화란?, 사례, 느낀점
    2021년도 4-1학기 간호관리학개인과제4< 조직문화보고서 >과 목간호관리학과 제 내 용개인과제4담 당 교 수000 교수님제 출 자000제 출 일20xx년 xx월 xx일목차1. ... 전문성 강화 분야를 각 개인이 선정하여 향후 역량 개발 계획 작성▷ 성장 계획의 진척 상황 점검 및 수정, 보완은 리더와의 면담을 통해 확정● 전문가 선발 단계▷ 분야별 최고 역량, ... 교육 등을 실시하고 부서장 코치/면담을 통해 전문가로의 성장 기반을 축적▷ 기본 역량 강화 단계 종료 시점에 기본 역량 진단을 실시, 전문가 유형 선택● 전문 역량 강화 단계▷ 현 수행
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.20
  • (전략적 간호관리) 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안
    따라서 본 보고서에서는 간호사의 이직에 미치는 영향을 살펴보고 직무와 관련된 목표관리 시스템에 대해서 알아보고자 한다.Ⅱ. ... 때문에 장기 계획수행하기가 어렵다. 그룹 목표 달성은 더 어렵다. 한 부서의 목표가 다른 부서의 목표에 달려있을 때 응집력을 얻는 것이 더 어렵다. ... 서 론간호사는 특히 오늘날의 의료 환경에서 모든 병원의 환자 치료에 중요한 역할을 한다.
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • A+ 간호관리학 수간호사의 리더십이론 분석 사례
    또 근무 계획표 작성 시에 팀원들의 역량을 파악하여 하루하루 과업의 수행이 적절하게 이루어 질 수 있게끔 작성하였다. ... 그리고 간호사들이 올바르게 직무수행하는지 자주 검토하고 격려하는 것과 미래의 비전에 대해 알도록 분명하게 일깨워 주는 것이 간호사들의 사기 증진에 도움이 될 것 같다. ... 왜냐하면 이러한 특성을 고려하여 조직 구성원들에게 직무수행에 필수적으로 요구되는 것들에 대해서는 강조하면서 강한 목적의식을 가지고 일하도록 조직원들을 이끌어야 생산성 증대를 이끌어
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.27
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 09월 29일 일요일
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3:31 오후
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- 작별인사 독후감