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"구조화면접질문지" 검색결과 21-40 / 7,816건

  • 면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오
    면접 주제에 적합한 질문을 잘 준비해야 하는데 질적인 연구의 비형식 회와 면접과 양적인 연구의 비구조화 되는 면접 두 가지의 경우에는 질문이 즉석에서 만들어지게 되면서 면접이 진행이 ... 이후 면접 대상에게 진행할 면접 형식을 설계하여야 한다. 면접 흐름의 전반적인 틀을 짜고 질문 내용의 구조와 내용, 그리고 순서를 정한다. ... 수행이 되고 면접의 환경을 표준화 할 수가 있다.⑤ 질문순서의 통제 : 응답자가 규칙을 벗어난다거나 질문구조를 훼손하는 것을 막을 수가 있다.⑥ 무의식적인 응답의 기록 : 무의식적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27
  • 생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오
    구조면접은 미리 설정된 소수의 질문으로 시작하나 응답자 반응에 따라서 융통성 있게 면접이 이루어진다.면접은 정보를 수집하기 위해 질문지, 응시원서 대용으로 사용하는 방법으로 태도 ... 면접구조면접, 준구조면접, 비구조면접 등으로 유형화할 수 있는데 구조면접질문 내용을 미리 준비하고 순서에 따라서 진행하는 방법으로 짧은 시간에 많은 정보를 얻는다 ... 이러한 면접은 짧거나 간단한 응답이 아니라 질문에 관해 더 길고 상세한 대답이 이루어지며 면접관과 지원자가 모두 명확하지 않은 부분에 관해 질문할 수 있다는 장점이 있지만 면접관이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조면접법, 비구조면접
    그래서 반구조면접법을 사용한다면, 면접질문의 일부는 미리 정해 진행하며, 일부는 실시간으로 만들어진다.즉, 반구조화된 면접법은 일정하고 중요한 수의 질문구조화하되, 그 외의 ... 존재한다.3) 선택이유면접이라는 것은 면접관이 어떻게 질문하고, 어떤 방식으로 면접을 진행하는지에 따라서 분위기라던가 얻을 수 있는 정보의 질이 달라진다고 생각한다. ... 세 번째 질문의 답에서 변형한 질문으로서 자격증 조건이 엄격해져야 한다면 어떤 방식으로 이루어져야 할지를 물었다.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
  • 사회복지조사론_노인요양원에서 생활하는 노인 클라이언트들의 욕구를 파악하기 위하여 조사를 진행하고 있다. 면접조사가 바람직할지 또는 설문조사가 바람직할지 토론하시오
    구조화된 면접조사의 경우 불명확한 응답은 그 자리에서 확인이 가능하며, 상황에 따라 질문의 순서도 조절이 가능하기에 질문이 모호하거나 복잡할 경우 면접자가 추가적인 설명을 제공하여 ... 넷째, 질문순서의 통제가 가능하다. 응답자가 규칙을 벗어나거나 질문구조를 훼손하는 것을 막을 수 있다. 다섯째, 무의식적인 응답의 기록이 가능하다. ... 또한 면접 조사는 다음과 같은 장점을 가지고 있다. 첫째, 융통성이 있다. 응답자의 면접 분위기에 맞춰 정확한 답변을 얻을 수 있고, 재질문이나 추가질문도 가능하다.
    리포트 | 2페이지 | 1,100원 | 등록일 2023.08.19
  • 교육평가 ) 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 구조면접법, 비구조면접법, 반구조면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 선택한 면접법을 유치원
    구조면접면접관이 일정한 주제와 질문 목록을 준비해두면서도 면접 대상자의 응답에 따라 적극적으로 대화를 이끌어 나갈 수 있는 장점이 있다.반구조면접에서는 미리 정해진 질문들자의 ... 이 면접 기법은 사전에 예비된 질문 목록에 따라 면접을 진행하며, 일반적으로 객관적이고 정량화된 데이터를 수집할 수 있다.구조면접에서는 면접관이 특정 주제에 대해 미리 정해진 질문을 ... 둘째, 면접 대상자들은 미리 정해진 질문에 대한 답변만 준비하게 된다.
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.15
  • 4주 1강에서 설문지 조사에 대하여 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문
    면접은 주어진 설문을 조사자가 질문한다는 점에서 광의의 설문지법에 해당하지만 면접은 설문지에 주어진 질문만을 하지 않고 필요에 따라 추가질문이 가능하며, 응답자 역시 직접 조사 내용을 ... 설문지조사의 개념설문지는 구조화된 질문지를 인쇄하여 응답자에게 배포하여 결과를 수집하는 방식이다. ... 통해 원하는 정보를 얻는 방법이다.둘째, 질문의 두성양식에 따라 선택형 구조적 설문지법과 자유롭게 응답할 수 있는 비구조적 설문지법으로 나눈다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 사회복지조사론- 면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오.
    사회복지조사론면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오.목차1. 면접법 소개2. 면접법의 기술 향상을 위한 방법3. 참고자료1. ... 면접법 소개사회복지 연구의 맥락에서 인터뷰 방법은 질적 데이터를 수집하는 데 중요한 도구입니다. ... 여기에는 연구 질문, 관심 모집단 및 필요한 정보 종류를 결정하는 것이 포함됩니다.(2) 인터뷰 유형1) 구조화된 인터뷰정량화 가능한 데이터를 수집하는 데 사용되며 고정된 질문 세트가
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
  • HR과조직시스템의이해 이OO교수님 기말고사 타이핑
    질문지법 (Questionnaires) : 직무의 내용, 수행방법, 직무요건, 작업조건, 작업시설 등에 관한 구조화된(structured) 질문지를 작성하여 직무수행자에게 나누어주고 ... 구조화된 질문지가 가지고 있는 타당성, 신뢰성이 확보됨.]- 그러나 이 방법은 주어진 내용만을 질문할 수 있으므로 매우 제한된 정보만을 얻을 수 있다는 단점 [소규모된 기업은 구조화된 ... 구조화된 면접(structured interview) [질문이 사전에 설정되어 있는 경우]- 지시적 면접으로도 불리는데, 면접자가 사전에 준비된 질문을 모든 지원자에게 동일하게 질문하여
    시험자료 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2023.05.10
  • 방송통신대학교 교육평가 기말과제물 - 정의적 평가의 개념과 특징, 구조면접법 실시 과정 및 절차, 표집의 개념
    공통형1) 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점- 면접법의 개념과 특징- 면접법의 장단점- 질문지법의 개념과 특징- 질문지법의 장단점2) 구조면접법을 선택한 이유3) ‘구조면접법 ... 반구조질문지는 구조질문지와 비구조질문지의 단점을 보완한 질문지이다. 질문지법의 예로는 투사법, 주제통각검사, Rorschach 잉크반점 검사 등이 있다.? ... 비구조질문지는 자유응답이 가능한 질문으로 구성된 질문지로 응답자의 판단, 느낌, 생각, 태도 등을 자세히 알아볼 수 있다.
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.14
  • 생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.
    특히, 소비자의 욕구가 다양해지면서 기업의 구조가 변화하고 산출되는 제품과 서비스가 새롭게 등장하면서 개인의 창의성과 열정적인 근무 자세의 중요성이 높아지면서 인재의 선발에서 전형적인 ... 유형 중 비구조면접은 특별한 형식 없이 면접관의 주관에 따라 면접질문과 유형이 좌우되며 동일한 직무라도 질문의 내용이나 개수가 다르게 나타날 수 있다. ... 하더라도 면접관의 능력과 성격의 차이에 따라 지원자의 응답에 영향을 줄 수 있다.또한, 비구조화된 면접의 경우 면접관의 주관에 따라 질문이 진행되기 때문에 지원자의 전문성이나 고용의
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.16
  • 교육평가 ) 신뢰도의 개념을 간단히 설명하시오.
    물론 유아를 직접 대상으로 면접은 쉽지 않지만, 반응을 살피며 대답을 고려한다.(2) 반구조화된 면접법 선택 이유질문을 사전에 정하고 실시해 초보자도 가능한 구조화된 면접법은 질문 ... 아직 완벽하게 체득하지 않았으므로 반 구조화된 면접법을 선택했다.반 구조화된 면접법은 구조화와 비구조면접법 사이의 연속된 곳에 있는 방법으로 예상 질문을 미리 만들어 놓지만 완벽하게 ... 따라서 새로운 사실을 발견하거나 질문에서 얻어진 정보 이외에 부가적인 정보를 거의 얻을 수 없는 구지만 지나치게 즉흥적인 상황에서 문제 해결이 어려울 수 있다는 점과 면접 전문성을
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.15
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조면접법, 비구조면접
    철저히 준비된 면접법은 질문지법을 면접을 통해서 조사하는 것과 차이가 거의 없다고 할 수 있다. ... 이에 따라 구조화된 면접은 표준화된 면접이라고 흔히 지칭한다.비구조화된 면접은 반응자가 자기 생각, 느낌, 의견 등을 자유롭게 응답할 수 있게 개방적인 질문을 하고 질문 형태와 내용도 ... 구조화된 면접면접자가 간단하고 짧은 응답을 요구하는 제한적인 질문만 할 수 있다.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조면접법, 비구조면접
    구조화된 질문지나 구조화된 질문지를 사용할 수 있으며, 언어 능력이나 표현 능력이 다소 낮은 어린아이들에게는 사용하지 않는 것이 좋다. ... 게다가 구조면접은 효용성을 저해할 수 있는데, 널리 사용되는 면접 질문이 지원자들에게 널리 퍼져 있어서 지원자들이 질문을 미리 준비하는 경우가 있고, 표준화된 질문지 사용과 응답에 ... 우선 구조면접법에서 면접 대상자는 자발성이 낮아지는데, 미리 결정된 질문을 토대로 진행되는 면접이므로 면접에서 유연성이 부족하며, 이로 인해 돌발적인 상황에 마주할 때 보다 심층적인
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20
  • 교육평가 ) 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 구조면접법, 비구조면접법, 반구조면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 선택한 면접법을 유치원 교사,
    반면 구조면접은 개별적인 평가 대상의 경험과 역량을 직접 측정하기 위해 개발된 평가 방법으로, 질문지나 체크리스트 등을 활용하여 구조화된 질문을 하고 그에 대한 답변을 평가하는 ... 구조면접법은 정해진 질문들을 미리 정해놓고 그에 대한 평가 지표를 미리 정해서 면접을 진행하므로, 면접 결과를 객관적으로 측정할 수 있는 특징이 있다.구조면접을 실시하는 과정에서 ... 또 면접자가 모든 지원자에게 동일한 질문을 제공하기 때문에 면접 시간이 길어질 수 있는 점도 단점이다.(4) 구조면접법의 직접 실시 과정과 절차유치원 교사, 어린이집 교사, 그리고
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.15
  • 교육평가 반구조면접법, 신뢰도
    구조면접법반구조면접법은 구조면접법과 비구조면접법의 중간 형태로, 면접관이 미리 정해진 질문 목록을 가지고 면접을 진행하지만, 자세한 대답을 위해 추가적인 질문이나 설명을 ... 제공하도록 유도한다.반구조면접법의 특징은 다음과 같다.(1) 미리 정해진 질문 목록반구조면접법은 구조면접법과 마찬가지로 면접관이 미리 질문 목록을 준비한다. ... 이때, 면접자는 질문지에 있는 모든 질문을 묻지 않고, 면접 대상자의 답변에 따라 다음 질문을 자유롭게 결정한다. 면접 당일, 면접관은 면접 대상자들을 개별적으로 면접한다.
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.09
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조면접법, 비구조면접
    구조면접법1) 개념 및 특징구조면접은 본인이 수집하고 싶어 하는 정보에 관해서 사전에 질문 리스트가 작성되어 있기 때문에, 이를 토대로 면접 대상자에게 정해진 질문을 같은 순서로 ... 그리고 정해진 질문을 기반으로 면접을 진행함으로 시간이나 질문 장소가 상당히 고정적이다. 그러므로 구조면접은 신뢰도가 높은 편이다. ... 비록 구조면접법이 면접을 실시하는 과정에서 면접 실시 과정에서 융통성을 가지고 있지 않지만, 정해진 질문을 하면서 지원자에 대한 여러 가지 정보를 빠른 시간 안에 알 수 있게 될
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
  • [인적자원관리] 최근에는 우리 사회에서 채용 시 무엇보다 면접이 매우 중요시 되고 있습니다. 이에 면접의 목적, 면접의 중요성, 평가요소에 대해 정리하고, 본인이 생각하는 면접 시 준비해야 할 핵심사항 5가지는 무엇인지 의견을 논하시오.
    구조화된 면접은 모든 지원자에게 동일한 질문을 하고, 그들의 답변을 표준화된 기준에 따라 평가하는 방식이다. ... 예를 들어, 삼성그룹의 경우, 면접에서 직무 관련 질문과 상황 면접을 통해 지원자의 전문성 및 문제 해결 능력을 평가하며, 이러한 구조화된 면접 방식은 지원자의 역량을 공정하게 평가할 ... 면접관에게 긍정적인 인상을 주기 위해서는 정중하고 자신감 있는 태도를 유지해야 하며, 이를 위해 면접 시 정해진 시간에 맞춰 도착하고, 단정한 복장을 갖추는 것이 필수적이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조면접법, 비구조면접법, 반구조면접
    구조면접은 비지시적 면접이라고 불리어지기도 하며, 질문의 내용이 정형화되거나 공식화된 것이 아니라 지원자가 자신이 생각하는 바와 느낌을 최대한 표현할 수 있는 기회를 주며, 대화를 ... 첫 번째, 어린이집 교사를 인터뷰할 때 미리 질문지를 작성하기 때문에 면접의 목표설정 및 전반적인 방향에 따라 면접을 진행할 수 있기 때문이다. ... 비구조면접법은 미리 설정한 질문으로 시작하긴 하지만 응답자가 어떤 반응을 보이느냐에 따라 융통성 있게 면접을 이끌어 나가는 것이다.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조면접법, 비구조면접법, 반구조면접
    둘째, 획일적인 질문에서는 획일적인 대답이 도출될 것이기 때문에 비구조면접법과 같이 면접자와 면접대상자가 일정한 수준의 유대를 쌓은 뒤에 상황에 따라 여러 가지 질문을 하면서 면접대상자의 ... 대한 질문에 관해서 면접대상자는 실습지도교사가 자신에게 최대한 많은 것을 가르쳐주려고 하였고, 친절한 태도를 취했다고 이야기하였으나, 실습기간 동안 배우는 입장이라 할지라도 수직적인 ... 비구조면접법은 면접을 준비하기 전에 일정한 방향을 잡고, 상황에 따라 유연하게 대처하며, 질문하고, 기록하므로 면접대상자에 대해 자세한 정보를 얻을 수 있을 것이라다수를 대상으로
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조면접법, 비구조면접
    본 연구에서는 구조면접법을 선택하였으며 수집을 원하는 정보에 대한 질문 리스트를 만들어 면접대상자에게 정해진 순서로 정해진 질문을 하는 방법으로 면접법을 실행하였다. ... 구조면접법은 미리 정해진 질문을 위주로 면접하기 때문에 초보자도 간단하게 실시할 수 있고 신뢰도가 높다는 장점을 가지므로 이를 선택하였다. ... 비구조면접법의 경우 심층적인 정보를 얻을 수 있다는 장점을 가지지만 면접과정에서 정해진 질문 순서로 진행되지 않고 면접자의 태도 또는 자세가 정립되지 않으면 일상적인 대화로 이어질
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06
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2024년 09월 15일 일요일
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대