"빌게이츠의 인재경영사례연구" 검색결과 21-40 / 146건

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  초예측 - 미래의 부(유발하라리, 장티롤, 스콧캘러웨이, 찰스호스킨스)

  즉 누구나 빌게이츠, 제프베조스가 될 수 있는 문이열린 것이라고 말한다. 그렇다고 모두 될 수 있는 것은 아니다. 암호화폐가 적자생존이라는 ‘다윈의 법칙’을 따르기 때문이다. ... .- 5명의 석학(역사, 경영, 경제, 철학 등)을 통해 세계경제와 자본주의에 대한 이야기를 한번에 들을 수있다. ... 과거 1984년 AT&T사례와 1911년 스탠더드오일기업의 분할은 오히려 경제타격은커녕 눈부시게 성장하게 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.03

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  빌게이츠

  빌게이츠는 탁월한 비전과 끊임없는 연구로 보다 많은 사람이 보다 쉽고 재미있게 소프트웨어를 이용할 수 있도록 하였으며 컴퓨터 산업을 눈부신 발전과 진보의 길로 이끌었다. ... “빌게이츠”인물소개리더십기업가정신성공요인INDEX1. 빌게이츠 인물소개2. 빌게이츠의 리더십(1) 카리스마적 리더십(2) 동기부여 리더십3. 빌게이츠의 경영철학4. ... 그러나 그 꿈이 이룩되기 위해서는 빌게이츠만의 지식경영이 필요했다.

  리포트 | 10페이지 | 3,300원 | 등록일 2017.06.13 | 수정일 2018.04.04

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  리더십론-삼국지경영학(조조/유비/손권) 리더십 분석

  그것을 해결하는 것이 좋겠다 .’경영사례분석 사례분석 개관 조조 - 스티브잡스 유비 - 빌게이츠 손권 - 이건희 포용력 X 감성 리더십 = Bill Gates 좋은 출신배경 포용적 ... 캔디다트 제너레이터경영사례분석 사례분석 개관 조조 - 스티브잡스 유비 - 빌게이츠 손권 - 이건희 용인술 X 위임형 리더십 = 이건희 2 세 위임형 리더십 , 고 이병철 회장의 셋째 ... 잡스는 본인이 최대의 적이라고 했던 빌 게이츠에게 소송을 취하하고 , 빌 게이츠는 보상금을 지불 하였다 .

  리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.01

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  성공적인 리더십사례

  그의 이러한 모습은 경영에 대한 관점에 일관성이 있는 것으로 보이고 있다.이러한 내용을 살펴보았을 때 알 수 있는 것은, 그는 평범한 자신의 부하직원을 셀프 리더인 인재로 키우는 리더라고 ... 마이크로소프트사가 지속적인 성공을 이룩할 수 있었던 것에는 CEO인 빌게이츠의 기술에 대한 해박한 지식 덕분이라고 할 수 있다. ... 마이크로소프트사에서 일하는 직원들은 다른 경쟁사에서 일하는 직원들보다 항상 낮은 급료를 받았으며, 빌 게이츠 자신도 적은 연봉을 받아왔다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.21

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  기업가 정신이란 무엇이며, 기업가 정신이 남다른 기업가가 있다면 이를 소개해 보시오

  그는 경영진의 창의성을 촉진하는 방안을 연구했으며, 끊임없이 새로운 아이디어를 창출해내기를 요구하였다.빌게이츠의 기업가로서의 성공전략은 다음과 같다. ... 기업가정신 사례긍정적인 기업가정신을 통하여 사업을 성공적으로 이끌어나간 사례는, ‘빌 게이츠’를 통하여 살펴볼 수 있을 것이다. 빌게이츠는 기본적으로 도전과 개척정신을 갖추었다. ... 첫째, 우수한 인재 발굴 전략이다. 기술과 사업을 충분히 이해하는 CEO(최고 경영자)를 발굴함으로써, 함께 의견을 나누며 일을 수행한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2016.12.12

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  기업분석,마이크로소프트 경영전략사례,마이크로소프트의 총보상,삼성 SDS

  선정 기업 소개 마이크로소프트 소개 세계 최대의 컴퓨터 소프트웨어 업체 1975 년 폴 엘런과 빌 게이츠가 미국에 설립 운영 현황 재정 현황 operation center 아일랜드 ... 철학 – 최고의 인재 , 실력 및 결과 주의 2008 년 미국 경제지 포춘이 뽑은 최우수기업 으로 선정 2005 년 파이낸셜타임즈 가 5 개국 954 명 최고경영자를 대상으로 진행한 ... html [ 보고서 및 논문 ] - 마이크로소프트 2013 Annual Report www.microsoft.com/investor/reports/ar14/index.html - 세계경영연구원

  리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.08

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  경영학]진성 리더십: 빌 게이츠는 진성리더인가?

  4조 진성 리더십 빌게이츠목차1. 빌게이츠의 생애와 업적2. 빌게이츠는 어떤 사람인가1) 빌게이츠 성공경영 10계명2) 경영 특징3) 경영 원칙4) 인사 관리3. ... 실무적 접근은 실제적인 사례와 훈련 및 개발에 관한 문헌에서 나온 것이고, 이론적 접근은 사회과학 연구의 연구결과에 근거하고 있다. ... 빌게이츠의 생애와 업적1) 레이크사이드 학교에서 처음으로 컴퓨터를 접하고 인생의 첫 프로그램 개발13살 때 게이츠는 졸업생의 4분의 1 이상이 아이비리그에 진학하는 시애틀의 사립학교

  리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.13 | 수정일 2017.06.25

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  빌게이츠 인재경영

  빌게이츠의 인재경영사례연구Ⅰ서론1. 빌게이츠에 대하여?Ⅱ 본론1. 인재경영이란?2. 빌게이츠의 인재경영2-1 야후인수2-2 인재를 머무르게 할 제도3. ... 빌게이츠의 인재경영빌 게이츠가 설립한 마이크로소프트사의 원동력이라고 자신 있게 강조하는 점은 바로 명석한 인재를 등용한 것이다. ... 이 때문에 빌게이츠는 독점금지법에 휘말리게 되고 패소한다.여론을 잠재우기 위해 공동창업자인 스티브 발머에게 최고경영자 자리를 물려주고 경영 일선에서 물러난다.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.10.10

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  마이크로소프트와 GE의 인재관리 (글로벌 기업의 인재관리) 22페이지

  회장 겸 소프트웨어 개발팀장 : 빌 게이츠 ( william H. ... 글로벌 기업의 인재관리C ontents 글로벌 기업 인재관리 Microsoft General Electrics 사 례마이크로소프트 (Microsoft) 소개 창업자 : 빌게이츠 (William ... 관리계 층 의 단순화와 자율경영 책임과 권한의 과감한 위임을 통한 자율경영 체제 구축 Town Meeting Best Practice – 최선의 실천사례 운동전개 단계별 리더 양성프로그램

  리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.05.01

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  리더십론-삼국지경영학(조조/유비/손권) 리더십 분석

  인재 중시 경영을 잘 보여주는 사례다.그의 포용력 있는 리더십은 비단 회사 안에서만 표출되지 않는다. ... ) 귀족 집안 출생, 포용력 리더십, 인재를 얻기 위한 삼고초려.빌 게이츠는 전통적인 미국 귀족 집안에서 태어났다. ... 이런 환경은 빌 게이츠에게 자신감을 심어주었고 타인을 배려할 줄 아는 마음을 만들어 주었다.빌게이츠는 사업상의 만남과 회사 경영에서 철저하게 상대를 배려한다.

  리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.11.01

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  [감상문] 내 아이 다중지능의 비밀

  빌게이츠, 래리 페이지, 마크 주 커버의 공통점은 어린 시절 자신의 꿈을 발견하고 오랜 시간 준비해서 사업화한 인물들이다. ... 재수생의 증가로 진로 교육의 필요성이 대두되었고, 경제 불황과 이에 따른 실업률은 조기 진로 교육의 필요성을 느끼게 만들었다.여기에 창의 인재를 원하는 사회 분위기가 합세하여 입학 ... 많은 사실을 알게 되었다.내 아이를 세심하게 관찰하는 것이 자녀의 진로를 도와주기 위한 엄마의 역할임을 강조하고 있다.이 책은 5가지 테마를 가지고 마지막에는 지은이 자녀에 대한 사례를

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.10.24

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  노블레스 오블리제에 대해 설명하시오

  왕자 개인의 무훈에 대해서만 공경을 표했을 뿐만 아니라, 장차 왕위를 물려받을 수도 있는 그를 참전토록 허용한 왕실에 대해서도 진실된 존경과 감사를 드러냈다.마이크로 소프트사 회장 빌게이츠 ... 또 재단법인 우정교육문화재단을 통해 초ㆍ중ㆍ고ㆍ대학생에게 별도로 장학금과 학술연구비를 지원하고 있다.- 각국에서 받은 훈장도 넘친다. ... 노블레스 오블리제 사례1. 외국의 노블레스 오블리제 사례2. 한국의 노블레스 오블리제 사례Ⅲ. 대학생으로서의 노블레스 오블리제Ⅳ. 레포트 작성하면서 느꼈던 점Ⅴ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.01

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  경영학의 의의와 빌게이츠 회장과 정주영 회장의 경영학 분석 및 필요성

  빌게이츠 회장의 경영학- 빌게이츠의 경영전략- 빌게이츠의 경영혁신2. 정주영 회장의 경영학- 돌파경영- 정주영 회장의 경영전략- 정주영 회장의 경영철학Ⅲ. 결론1. ... 그러나 그 꿈이 이룩되기 위해서는 빌게이츠만의 지식경영이 필요했다. ... 빌게이츠가 마이크로소프트사에서 개발한 주요 소프트웨어로는 MS-DOS, EXCEL, WINDOWS 등이 있다.(1) 빌게이츠 회장의 경영전략1970년대에는 집 한 채만한 크기의 대형

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.02

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  리더쉽경영 성공 사례/하워드 슐트,안철수,룰라대통령,스티브잡스,이건희,빌게이츠,샘월튼

  ‘ 리더십 ’ 사례 연구 과목 명Ⅰ. 스타벅스 - 하워드 슐트 Ⅱ. 안철수연구소 - 안철수 Ⅲ. 브라질 - 룰라대통령 Ⅳ. 애플 - 스티브잡스 Ⅴ. 삼성 - 이건희 Ⅵ. ... 마이크로소프트 - 빌게이츠빌 게이츠 - 1955 년 10 월 28 일 미국의 워싱턴 시에틀에서 출생 - 1973 년 레이크사이드 스쿨을 졸업후 하버드 대학교 입학 -1975 년 폴 ... 마이크로소프트 - 빌게이츠 Ⅶ. 월마트 - 샘 월튼 Ⅷ. 종합 및 참고 자료 목차Ⅰ.

  리포트 | 69페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.26 | 수정일 2015.11.11

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  벤처기업창업론

  벤처기업보상제도,M A,기업공개* page벤처창업의 학습배경여러분은 학생이면서 예비사업가이며 또한 예비창업자 - 야후의 공동창업자 제리 양과 데이비드 필로 - Microsoft 의 빌게이츠와 ... 경영자원벤처기업은 단기간에 조직능력이나 학습을 통하여 기술과 브랜드 같은 경영자원을 어떻게 구축하는가가 기업성과에 중요한 영향을 미침 ( 엔시소프트사례 : OPR) 게임산업의 핵심경쟁력은 ... page창업의 단계제1단계 : 기회인식 및 포착 - 내외부적으로 자극된 기회의 인식을 사업개념으로 최종확정하는 단계 제2단계 : 창업팀 구성 - 필요한 분야에서 신뢰와 능력이 있는 인재를

  리포트 | 82페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.09.22

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  인적자원관리 창조적 인재육성

  우선 창조적 인재라고 하면 마이크로소프트의 ‘빌 게이츠’, 페이스북의 ‘마크 저커버그’, 애플의 ‘스티브 잡스’가 떠오른다. ... 전략적 HR과정은 인적 자본을 어떻게 활용할지의 문제를 실제 현업 사례를 중심으로 연구하도록 하고 있다. ... 창조적 인재를 육성하기 위한 글로벌 기업의 사례첫번째 사례는 LG이다. LG의 기업문화는 ‘고객을 위한 가치 창조’ 그리고 ‘인간 존중’의 경영이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.11

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  각종 리더십의 사례 관리, 이순신, 유재석, 율곡이이

  마이크로소프트의 빌 게이츠, 퀠컴의 어윈 제이 콥스, 선 마이크로시스템의 스콧 맥닐리, 고든 포워드, 빌 바트먼, 세종대왕, 로멜, 진시황제, 나폴레옹, 마틴루터킹 등 동서고금의 리더들은 ... 는 말로 인재 중심의 변화된 미래산어의 인력구조의 맥을 짚었다는 평가를 받았다. 물론 인재 중심의 경영이라는 비판이 함께 제기 되기도 했다. ... 각종 리더십의사례 관리1.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.03 | 수정일 2016.04.14

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  행복1 행복한 직장 만들기 Action Plan-29p

  행복멘토 확산방법으로 자기 행복을 첫단계(Step)로하여 4단계 Diamond 개발법을 소개한다.Step1 자기행복Step2 가정행복Step3 타인행복Step4 직장행복H*빌 게이츠 ... (Bill Gates )워팀장 김호정위원신입직 팀장 전종현 위원*직장에서 추진방법으로 1) 5개유형 전체동시에, 2)시차제로, 3)한가지 유형만 등 선택은 직장 형편에 따르고 현장에 ... 경영을 견제할 힘도, 조직을 올바르게 이끌 힘도 없다. 멘토역할은 행복을 나눔으로 조직의 원자를 분자로 뭉치게 하고 이를 다시 결합하여 새 숨결을 불어넣어 준다.

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.22

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  핵심인재확보를 위한 기업의 채용전략

  차별화된 대우 & 전략 사례..PAGE:4‘세계는 인재 전쟁 중’'글로벌 경영역량을 갖춘 인재가 있는 곳으로 본사를 이동하겠다'는 원칙을 세우고 최적의 CEO 재목이 있는 샌프란시스코로 ... 성공적인 인재 확보 방법CONTENTS- 3Rs, 리크루팅02. 핵심여성인재 확보 전략 사례03. 핵심인재 조기 확보 전략 사례04. 유능인재 확보 전략 사례05. ... 이 회사가 생존할 수 있는 장기 전략을 세우는 프로젝트 수행 후 인재 선발P&G경영학 석사 출신을 대상으로 하는 온라인 멤버십 프로그램 운영온라인 마케팅 테스트하여 자신의 비즈니스

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.16

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  퍼스트무버 요약 감상문

  스스로 제왕으로 군림하지 않고, 회사를 사회의 자산으로 생각하고 자신의 도전정신을 그 회상 남기고 떠난 빌 게이츠를 떠올리며, 재벌 오너들에게 말해주고 싶다. ... 하지만 그러면서도 79년 외부 영입한 외부 전문 경영인에게 경영권을 완전히 넘긴 사례가 있다. 차라리 이런 재벌과 유사한 형태를 찾자면 북한을 들 수 있다. ... 주주는 이익을 극대화하기 워하기에 오너일가가 손을 떼도 힘의 공백을 메워 줄 인재는 나타날 것이다.그리고 앞으로 한국은 유능한 경영자들을 키워내야 한다.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.06.20 | 수정일 2022.02.10

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