"삼성SDI 계약직" 검색결과 21-40 / 50건

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  인적자원관리,삼선전자인적자원,GE인적자원,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

  핵심리더 육성 교육 차세대 리더 양성 과정 [ 삼성전자 ] - 삼성전자 핵심인력대상으로 보직간부 양성교육 Samsung Manager Academy (SMA) - 매년 2 회에 걸쳐 ... SLP (Samsung Business Leader Program )머신팀 ’ [ 삼성전자 ] - 신제품 및 新시장 개척을 위한 기술개발 가능성 , 사업타당성 아이디어 창출 목적 - ... 활력곡선두 기업 간 비교 분석 인력유동 삼성전자 GE 유입 내부육성 + 해외영입 내부육성 위주 과정 핵심리더 육성 교육 , SMA(Samsung Manager Academy) 리더십

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.27

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  인사제도 사례1(인사이버), 인사제도 사례2(LG화학), 인사제도 사례3(메디슨), 인사제도 사례4(아남반도체), 인사제도 사례5(외환은행), 인사제도 사례6(후지은행) 분석

  일반선·특수선 등으로 세분화돼 있던 영업부문을 영업사업부로 통합하고 생산·지원부문도 사업부 체제로 개편했다.지난달 김순택 대표이사 부사장이 사장으로 승진한 삼성SDI도 기존 3개 사업본부 ... 전문직제의 적용을 받는 생산직근로자의 네 가지 종류로 크게 구분된다.파견직 사원은 외부 인력업체와의 계약을 통해 고용되며, 단순 기능적 작업이나 부가가치 창출이 비교적 떨어지는 분야에 ... 김징완 삼성중공업 사장은 지난 3월 23일 취임후 곧바로 조직개편을 단행.

  리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.29

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  [동반성장]대기업과 중소기업 간 동반성장 사례

  , 삼성전기 , 삼성전자 , 포스코 , 현대자동차 양호 대우조선해양 , 두산인프라코어 , 롯데건설 , 롯데쇼핑 , 삼성중공업 , 삼성코닝정밀 , 삼성 SDI, 삼성 SDS, 이마트 ... 동반성장 사례 협력사 지원 펀드 조성 ( 누적 현재 5,600 억 원 ) 일정자격을 갖춘 2, 3 차 협력사 직거래 전환 글로벌 강소기업 육성 ( 현재 28 개 기업 ) 역량 있는 ... ' 백지 계약서 ' 를 써온 것으로 적발 .

  리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.02

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  퇴직연금제도의 문제점

  퇴직연금제도의 문제점 ■ 현대중공업 ■ 삼성전자 , 삼성물산 , 삼성중공업 등 ■ 삼성생명 , 삼성 SDI, 제일모직 등 ■ 롯데그룹 ■ 한화그룹6. ... 퇴 직 연 금 제 도 퇴직 연금제도의 정의 , 종류 - 퇴직금 제도의 문제점 퇴직 연금 제도란 ? ... 퇴 직 연 금 제 도 2011. 12. 07퇴직연금제 도 retirement pension 퇴직연금제 도 retirement pension 퇴직연금제도 retirement pension

  리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.06

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  6시그마와 성공사례

  S : Solve , I : Implement)Ⅲ.본론2부⑵ 삼성SDI의 도입 사례③ 추진방법* 프 로 젝 트 조 직 구 도Ⅲ.본론2부⑵ 삼성SDI의 도입 사례경영층이 솔선하여 6시그마 ... ://www.samsungsdi.co.kr/ 삼성SDI 홈페이지 4. http://my.dreamwiz.com/csking4u/6sigma0.htm 5. 6시그마 기업혁명/Mikel ... 도입 사례Ⅲ.본론2부⑵ 삼성SDI의 도입 사례② 전개 - 절차Ⅲ.본론2부⑵ 삼성SDI의 도입 사례② 전개 : 삼성SDI의 6시그마 철학*프로세스의 문제점을 줄여나가는 것으로 공정능력을

  리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.03.18

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  [CSR] 기업의 사회공헌 유형과 사례

  북미총괄 ‘희망의 4 계절’ 자선 행사 개최 중국삼성 , 一心一村 ( 一社一村 ) 운동 삼성전자 장애인올림픽 공식 파트너 계약 체결 삼성전자 , 올림픽 자선경매 수익금 기부 반도체와 ... SDI - “ 함께하는 사랑의 빛 ”: 영세민과 소외 계층 대상으로 무료 개안 사업을 실시 • 포스코 - 서울대 의료진이 진행하는 외국인 노동자 무료 진료와 얼굴 성형 정보 연구소의 ... 사회공헌 평가와 인증제 √ 기업의 사회적 공헌 전문화와 브랜드화를 지원하기 위함 ● 서울시 ‘일자리창출 우수기업인증제 ‘ 심사기준 - 고용증가인원 및 고용증가율이 높은 기업 - 정규직

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.29

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  6시그마관련레포트

  S : Solve , I : Implement)Ⅲ.본론2부⑵ 삼성SDI의 도입 사례③ 추진방법* 프 로 젝 트 조 직 구 도Ⅲ.본론2부⑵ 삼성SDI의 도입 사례경영층이 솔선하여 6시그마 ... ://www.samsungsdi.co.kr/ 삼성SDI 홈페이지 4. http://my.dreamwiz.com/csking4u/6sigma0.htm 5. 6시그마 기업혁명/Mikel ... 도입 사례Ⅲ.본론2부⑵ 삼성SDI의 도입 사례② 전개 - 절차Ⅲ.본론2부⑵ 삼성SDI의 도입 사례② 전개 : 삼성SDI의 6시그마 철학*프로세스의 문제점을 줄여나가는 것으로 공정능력을

  리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.28 | 수정일 2015.10.02

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  성인학습자로서 자신의 학습과 학습참여에 대한 성찰 보고서

  제일 기억에 남는 경험은 삼성SDI 천안 사업장에 계약직이었는데 학교를 휴학하고 1년 정도 근무하면서 사회생활이 어떤 것인지도 뼈저리게 더 알게 되었고, 그쪽에서 원하는 기술이 있기에

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.10

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  [이슈] 이익공유제 - 대기업의 반발로 동반성장위원회 불참

  , 삼성SDI, 삼성전기, LS전선, 삼성테크윈, 대한전선, LG이노텍ㄴ. ... 형식은 민간위원회지만 정운찬 전 총리가 위원장직을 맡고 있어 일정 부분 정부의 의지가 반영되어 있다고 볼 수 있었음ㄴ. ... 대기업이 갑이라면 협력사는 을이 되는 데, 계약 내용이 너무 불공정하다 보니 을이 죽는 을사조약이라는 말이 나올 정도로 중소기업에 일방적으로 불리한 계약이 많았음ㄴ도 200여건이 넘는

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.20

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  CJ제일제당 R&D인력 확보방안

  전략Index고용브랜드를 통한 R D 인력 확보 전함* Source : 여성과학기술인력 실태조사 보고서, 과학기술부 * Source : 고용브랜드 선호도 조사(2010), 잡코리아순위남성여성1삼성전자삼성전자2POSCO대한항공3한국전력공사CJ제일제당4SKT국민은행5국민은행SKT6NOKIA아시아나항공7기아자동차롯데쇼핑8삼성물산POSCO9삼성SDI삼성SDI10CJ제일제당신세계093고용브랜드는 ... 결국 주요 고객인 AT T 등은 자신들의 Needs를 감지하지 못한 Motorola를 외면하고 디지털 기술에 기반한 전화기를 착실히 준비해 온 Nokia, Ericsson 등과 계약 ... “또 하나의 가족”이라는 광고를 통해 차가운 이미지에서 탈피하고자 함이미지 창출형 광고를 통해 CJ 제일제당이 여성 R D 인력에게 좋은 직장이라는 기업 이미지를 창출하고, 이를

  리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.08

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  기업문화의이론과사례

  삼성화재, 삼성SDI, 삼성에버랜드, 삼성물산, 제일모직, 삼성네트웍스 등이 그러하다. ... 회계 법인들과 계약을 체결하여 막대한 비용을 지불해 가면서 감사를 받는다. ... 회사는 종업원의 생활을 안정시킬 수 있도록 충분히 대우하고 편안한 직장이 되도록 해야 하며 또한 전 직원은 스스로의 삶의 터전을 더욱더 발전시킬 수 있도록 서로 화합해야 한다."

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.12

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  삼성그룹 삼성전자 삼성물산 삼성중공업 삼성테크원 삼성화재 삼성SDI 자기소개서

  삼성그룹 삼성전자 삼성물산 삼성중공업 삼성테크원 삼성화재 삼성SDI 자기소개서1. 자기소개서(삼성물산/건설현장/시공/경력)요즘 취업하기가 매우 하늘의 별따기만큼 어렵다. ... 학창시절 ○○○권투체육관 생활과 대학시절 ○○동아리보고 배우면서 사회생활 전반의 소중한 경험을 할 수 있었습니다.또한 ○개월 간의 자원봉사 업무를 하면서 능력을 인정받아 휴학기간 동안 계약직으로 ... 자기소개서(삼성전자/정보통신/무선사업부)1) 성장배경저는 ○○○에서 태어나 ○○에서 어린 시절을 보내다가 아버지 사업 때문에 ○○로 이주한 후 줄 곧 이 곳에서 성장했습니다.

  자기소개서 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.07.27

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  2007대선정치경제학 대선후보경제공약

  삼성이 삼성전자, 삼성전기, 삼성생명, 삼성화재, 삼성증권, 삼성SDS, 삼성SDI, 삼성중공업, 삼성물산, 삼성카드, 삼성자동차 등 삼성이 하지 않는 것이 없다. ... 그리고 비정규직을 정규직으로 전환하는 기업에 대하여 인센티브를 제공한다. 노령화 시대, 여성의 시대에 맞춰서 그에 맞는 일자리를 창출하는 좋은 현실적인 정책인 것 같다. ... 일본에서는 후보자와 유권자가 '부탁'이 아닌 '약속'과 '계약'으로 맺어지는 새로운 선거 문화 실험이 한창인 것이다.이제 대통령 선거일이 한 달도 남지 않았다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.22

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  아름다운청년 전태일을 보고.전태일 열사의 죽음의 의미와 영향

  노동3권을 제대로 인정받지 못했던, 못하고 있는 많은 노동자들..KTX-새마을호 승무원, 삼성 SDI 사내 하청업체 하이비트 노동자, 하교비정규직 노동자, 울산과학대 청소용역 노동자 ... 차별시정 신청을 하더라도 계약해지 만료나 계약해지 협박 등으로 비정규직 노동자가 완강하게 차별시정 소송을 이어나가기 어려운 조건인 것이다.해고를 각오해야 차별시정을 요구할 수 있는 ... 이는 사측이 계약기간만료를 이유로 차별시정을 무력화하기 위한 것이라고 볼 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.13

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  [디자인마케팅]PDP TV시장 삼성의 PAVV와 LG의 Xcanvas, SONY의 WEGA 마케팅전략 비교

  PDP TV, 디자인과 기능성이 뛰어난 TV로서의 입지를 굳히고자 한다.◎ SWOT 분석PAVVXcanvasWEGAS(Strength)▶강력한 브랜드 자산 구축▶R&D 연구소인 삼성SDI의 ... 타깃 층이 주로 고소득층의 전문직이고 자기를 과시하려는 경향이 높다는 것을 고려하여 기존의 최고의 브랜드라는 고급스러운 이미지를 더욱 강화할 필요성을 느꼈고 이에 ‘명품’, ‘높은 ... 그 대표적인 예로 공연 와 1년 계약을 맺고 TV를 공연 매체의 일부로 사용하고 각 좌석마다 ‘Xcanvas’ 로고를 사용하였다.- 기술력 집중 마케팅 : 지속적으로 기술력을 향상시킴으로써

  리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.10

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  기업윤리와 윤리적 경영

  -삼성SDI는 윤리경영이 회사의 경쟁력이라는 경영철학을 바탕으로 지난 70년 창사이후부터 윤리경영 실천에 앞장서고 있다. ... 한 번은 사이판에 있는 현지 공장에서 근로자에 대한 작업 조건이 열악하고, 계약직 근로자들에게 시간 외 수당을 지급하지 않은 것이 문제가 되었다.결국 공장장이 형사처벌 되도록 조치가 ... -삼성전자는 사내에 공정거래 자율준수 위원회를 설치하고 구매윤리헌장을 제정하는 등 구매를 비롯한 모든 분야에서 공정성과 투명성을 확보하는데 주력하고 있다.특히 윤리규범 준수여부에 따라

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.25

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  [A+을 위한 레포트] ERP 개론과 ERP 패키지 그리고 삼성 SDI와 잉크테크의 ERP 적용사례

  SDI : 경영성과 * 삼성 SDI : Speed 성과지표ERP도입 성공 사례Enterprise Resource Planning - 사례* 삼성 SDI : ERP 도입 특징과 성공요인1 ... ERP 도입 사례성공 사례 (삼성 SDI) 실패 사례 (잉크테크) 담당 : 나 현 미* 삼성 SDI브라운관(CRT), LCD, VFD, PDP, BATTERY주 사업분야7천 36억원경상이익5조 ... ERP 적용 사례 =성공 사례-삼성 SDI =실패 사례-잉크테크2. ERP 패키지 =장점 =선정 기준 =국/외산 ERP와 기능1.

  리포트 | 58페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.29

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  [인재][인재육성교육][인재관리][기업이 바라는 인재상][인재개발][인재파견사업][인재유지][인재활용]인재육성교육, 인재관리, 기업이 바라는 인재상, 인재개발, 인재파견사업, 인재유지, 인재활용 분석(사례 중심)

  삼성SDI, 인터넷 인사시스템인 사이버 인사4. 구직자의 MIND에 체화하라5. 연수연구원 확보·유지 위해 벤처 40%가 스톡옵션 의존6. 벤처기업, 파격적 사원 복지제도Ⅸ. ... thinkquest Korea"의 공동 개최자로서, 특별프로그램 상정, 언론원활히 되고 있으며 파견근로자를 계약 도중에 교체하는 일은 감소된 것으로 나타난다. ... 파견근로자의 정규직으로의 전환 가능성도 점증하고 있고, 임금 수준은 약간 상승했으며, 정규직과의 임금격차는 지속적으로 완화되고 있다.

  리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.07.10

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  [기업] 삼성 SDS

  대표이사1998.01 삼성SDI 영업본부장 ~1999.01 1999.02 삼성SDI Digital Display 영업 본부장 ~2002.01 2002.01 호텔신라 서울신라 호텔 총지배인 ... 관계사전자 - 삼성전자, 삼성전기, 삼성SDI등 기계 - 삼성중공업, 삼성테크윈 금융 - 삼성생명, 삼성화재, 삼성카드 등 화학 - 삼성아토피나, 삼성석유화학 등 기타 - 삼성물산, ... 업종 서비스업 기술직 : 5,969명  영업직 : 555명  사무직 : 561명  합 계 : 7,085명 (2004.4.10 현재)8. 임직원수9.

  리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.17

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  해외지역연구 - 멕시코

  등대우일렉트로닉스멕시코법인1993도소매업가전대우일렉트로닉스1994제조업가전삼성SDI1995제조업디스플레이 디바이스삼성전자주식회사멕시코법인1995제조업전자통신제품 판매 및 제조LG전자 ... 상담/계약 시 유의점? ... 기타멕시코는 NAFTA 출범 이후 유통시장체결국 제품에 대한 50%관세 부과로 사실상 직수출이 불가능한 상황이다.현대의 경우 다임러 크라이슬러와 제휴하여 멕시코 시장에 자동차를 수출하고

  리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.13

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