"선임인원" 검색결과 21-40 / 2,212건

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  05-346-Q, 인사관리규정(자동차산업,표준)

  , 선임 후 정기적으로 평가 후 선, 해임할 수 있다.④생산직사원: 당사 사내규정에 의거하여 채용된 자⑤직, 반장 및 조장 인원수: T/O에 의거하여 인원을 구성한다.⑥기타: 현장사원 ... , 선임 후 매년 1월 1일 정기적, 수시 비정기적평가 후 선, 해임한다. ... 용어의 정의1) 채용: 직제상 편성된 인원을 소정의 채용 절차를 거쳐 회사에 근무케 함을 말한다.2) 배치: 채용된 직원에게 일정한 근무 부서를 결정하여 줌을 말한다.3) 보직: 직원을

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24

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  [행정3] 한국정부론 - 우리나라에서 장관의 의미와 역할을 법과 제도를 근거로 설명하고, 바람직한 장관의 선임 및 역할을 사례를 통하여 설명하라

  장관 밑으론 차관이 있는데 차관은 행정각부마다 인원이 상이하다. ... 및 역할바람직한 장관의 선임 및 역할을 과학기술정부통신부로 예를 들어 설명하겠다. ... 장관의 의미와 역할을 법과 제도를 근거로 설명하고, 바람직한 장관의 선임 및 역할을 사례를 통하여 설명하라.목차1.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.05 | 수정일 2022.09.20

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  사회복지사업법은 1970년 제정 이후 현재까지 많은 변화의 과정을 거쳐 왔다. 일명 ‘도가니법’이라고 하는 2012년

  정지나 시설폐쇄 등의 행정도 치를 취할 수 있게 했으며 시설폐쇄 명령을 하달받은 뒤 3년이 지나지 않은 사람은 시설을 재설립하거나 운영하는 것을 금지하게 되었다.다섯 번째로, 법인 인원들과 ... 감사 중에서 최소한 한 명은 법률이나 회계에 전문성을 가지고 있는 사람으로 선임하는 것을 원칙으로 하고 일정한 규모 이상의 법인시설 경우 전문적인 감사로써 공인회계사 등을 선임하도록 ... 사회복지법인들의 법인 이사의 총 숫자는 5명에서 7명으로 증원되었고 이사 중에서 3분의 1 이사는 지역사회복지협의체나 사회복지위원회에서 추천하는 방식으로 선임하는 것을 규정하였다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19

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  회사법 이사에 관하여

  (독립성, 전문성)- 사외이사 : 원칙적으로 대주주를 반제하는 역할, 독립성과 전문성 필요5) 이사의 원수·임기: 이사의 인원수는 3인 이상. ... .(2) 대표이사의 자격: 대표이사의 자격에 관하여는 제한이 없으므로 이사이면 누구나 대표이사가 될 수 있다.(3) 원수: 대표이사의 인원수에 관하여는 아무런 제한이 없으므로 1인 ... (1) 대표이사의 선임기관: 대표이사는 원칙적으로 이사회에서 선임하는 것이지만, 정관에 의하여 주주총회에서 직접 선임할 수도 있다.: 대표이사의 성명·주민등록번호·주소는 등기사항이다

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18

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  인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.

  이유와 함께 인사고과를 진행하게 되면 얻게 되는인적자원의 정보자료에 대한 활용을 어떻게 할 지 결정하는 것이다.그 이후 대상자들을 선정하게 되고, 고과요소를 선정하게 되며인사고과를 선임하고 ... 등으로 불리기도 한다.이는 소속되어 있는 인원들의 학벌부터 성별과 연령, 근속한 일수/연수 등단순한 속인요소를 통해 인사처우를 하는 연공서열주의 관리제도와는 다르게소속인원들의 직무수행능력과 ... 서론인사고과라 함은 내가 속해 있는 기업이나 집단 내에서 소속된 인원들에 대한 정보를수집하고 분석하며 평가까지 진행하는 과정으로서 진급이나 연봉협상 등에서 활용되는인사평정이나 근무평정

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.14

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  간호관리학 실습/ 근무계획표 작성

  ""* 일자별 D/E/N 근무 인원은 평일 5/5/3, 주말(휴일) 4/4/3 으로 한다."* 월 나이트 근무는 간호사 1인당 2-3턴 이내로 배치한다. ... 간호관리학실습근무계획표 작성근무스케줄 작성 시 고려할 점"* 간호사1,2는 선임급, 간호사 5,6은 경력 1년 이내의 신규간호사이다. 스킬믹스를 고려하여 배치한다.

  리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.23

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  주식회사

  감사: 감사는 회사의 회계 및 업무 감사를 주임무로 하는 주식회사의 필요 상설기관으로서 주주총회에서 선임된다.인원수는 제한이 없으며 임기는 2년 이내이다. ... 이사 및 이사회: 이사(director)는 주주총회에서 선임한다. ... 주주총회는 이사와 감사의 선임 해임권이 있고, 정관도 변경할 수 있다. 총회의 소집시기에 따라 정기총회와 임시총회로 나눈다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.04

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  대한법률구조공단이 변호사시장에 미치는 영향과 둘의 상관관계

  변호사선임 비용이란 법률 관련 사건을 해결하기 위한 변호사를 선임하기 위한 기본적인 비용이다. ... 중위소득을 기준으로 하여, 일정 수준 이하의 소득에 해당하는 인원과 피해 받은 범죄에 따라 차등하게 서비스를 제공하고 있다. ... 변호사를 선임하는 것은 필수적인데, 문제는 변호사선임 비용은 제품처럼 일정한 가격이 정해져 있는 것이 아니라서 사건의 종목에 따라, 재판기간에 따라, 변호사의 편차에 따라 종합적으로

  리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.24

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  군사학 ) 동기생활관과 건제생활관의 장단점 도출 뒤 바람직한 앞으로의 병영문화를 제시

  또한 건제생활관에서 동기생활관으로 변화하면서 생활관 내부의 선임병에 의한 구타 및 가혹행위 비인격적 대우가 없어졌다는 평가가 많다. ... 또한 임무를 수행하는데 있어 선임과 함께 생활하며 그 내용과 자신의 임무에 대한 교육이 즉각적으로 일어날 수 있으며 급작스러운 상황에 대비하기 용이하다는 장점을 가지고 있다. ... 간부 분대장의 경우는 병분대장보다는 나으나 각 인원들이 한 곳에 모여 분대에 주어진 임무와 자신의 역할에 대해서 인식하는데 이전보다 어려움을 겪고 있는 인원들이 생겨나게 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.02.05

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  직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.

  문제는 선임자의 역량이 교육자로서의 역량과 비례하지 않기 때문에 교육효율의 편차가 크며, 다수의 인원을 교육하는 것이 제한된다. ... 직무현장훈련이 집합교육훈련에 비해 교육훈련의 성과가 상대적으로 더 뛰어나게 나타난다.2) 교육훈련의 효율 측면에서 나타나는 차이점직무현장훈련은 교육훈련이 업무 현장에서 진행되므로 선임자가 ... 직무현장훈련보다 교육훈련 효율이 상대적으로 더 뛰어나게 나타난다.3) 교육훈련에 소모되는 비용 측면에서 나타나는 차이점직무현장훈련에선 교육현장으로 업무환경을 활용하고, 교육자 역시 선임자가

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.20

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  환경별 정신건강간호

  보건관리자 선임대상 업종 확대 ( 비제조업 , 건설업 ) 6 1 . ... 교정시 설 정신보건사업 구분 2009 2010 2011 2012 2013 수용인원 수용정원 44,430 45,930 45,690 45,690 45,690 1 일 평균 수용인원 49,467 ... 산업 정신보건사업 5 ) 산업간호사의 종류 (1) 보건관리자 : 사업장에서 산업안전보건법에 의하여 선임한 보건관리자 ※ 산업안전보건법 시행령 제 18 조 ( 보건관리자의 자격 ) :

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.01

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  조직행동론 ) 국내 대기업 한 회사 선정 직원 동기부여방안에 대해 설명

  신규 인원을 채용한다는 가정 하에 몇 명이 지원했으며, 그 중 면접자의 비율은 얼마이며, 최종 합격자 중 실제로 채용된 사람의 비율은 얼마이며, 채용된 인원 중 퇴사한 인원은 얼마인지 ... 팀장이 교육원에서 경영, 관리 회계, 성과 관리, 리더십 등에 대해 2주 교육을 받는 동안 해당 팀장의 권한은 팀 내 선임 팀원에게 위임하여 선임 팀원의 역량과 팀장의 교육을 함께

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03 | 수정일 2024.05.06

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  직장 내 훈련 및 교육방법에 대해서 기술하시오. 자신의 사례를 적용하여 어떤 교육 및 훈련방법이 가장 좋은지 장점과 단점에 대해서 기술하시오.

  하나로서, 종업원들이 직무에 종사하는 동시에 지도교육을 받게 되는 것으로 지칭하고, Off-JT는 업무현장을 떠나 직무수행에 필요한 지식, 태도, 기술에 대하여 직속상사 이외의 인원들이나 ... 또한 선임자가 후임자와 친하지 않을 경우, 업무 전수를 해주지 않을 수도 있어, 선임자 혹은 후임자의 개인적 역량에 따라 효율성이 달라질 수 있으리라 생각한다.결론지금까지 직장 내에서 ... 그러므로 선임자가 자리를 떠난 이후로는 모든 특별 이슈들을 내가 홀로 처리해야 했다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.20 | 수정일 2020.05.21

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  간호관리학 근무스케쥴표

  ""* 일자별 D/E/N 근무 인원은 평일 5/5/3, 주말(휴일) 4/4/3 으로 한다."* 월 나이트 근무는 간호사 1인당 2-3턴 이내로 배치한다. ... 41516171819202122232425262728293031합계팀요일금토일월화수목금토일월화수목금토일월화수목금토일월화수목금토일DENoffA팀간호사1DEEENNDEEENDDEEEENNENN41179간호사2NNDDDDENNDDEENENDDDEE96610간호사3DDDDENNDDDDDDDENDDEEN134410간호사4EENNDDENNDDEENDDDDDENNE9778간호사5NNDEEEEENNDDDEEEEEENDDD71158간호사6DDDDDEENDDEEENNDDEEEEE91039B팀간호사1EENNDDDEEENNNNEEEEND49711간호사2DEENDEEEEENDDDDNDNNDE88510간호사3DDDDNEEENNDEEEEENNEEN510610간호사4DEEEEENDEEEENNDDDDDDDEN91048간호사5EENNDDEEEEEDDDDDEEEEN711310간호사6DDEEENDDDDDEEEEENDDDDD12829C팀간호사1ENEDDENEEENNNDDDDDEN77611간호사2EEDENNDNNDENNDNNDDDDD94810간호사3DNNDDDDDDDDEEENNEENN95611간호사4DDEEDDDENNNDDDDEEENNEN9769간호사5EDEEEENDEEENDDDENEEE512311간호사6NNENDDDDDNNDEEEEEDDDD106510합계D5445555544555554455555445555544E5445555544555554455555445555544N3333333333333333333333333333333off5775555577555557755555775555577근무스케줄 작성 시 고려할 점"* 간호사1,2는 선임급

  시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.07

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  주식회사의 특징과 장점, 단점에 대해 설명하세요

  있다.오늘날에는 기업의 투명성과 사회성을 제고하기 위해 사외이사 제도를 도입하는 기업이 늘고 있다.감사는 회사의 회계감사 및 업무감사를 주 임무로 하는 주식회사의 상설 기관이다.감사의 인원수는 ... 제한이 없고, 임기는 2년이며, 주주총회에서 선임된다. ... 이사는 주주총회에서 선임되며, 그 임기는 보통 3년이다. 그리고 이사회는 이사 중에서 대외적으로 회사를 대표하고 대내적으로 업무집행을 하는 최고경영자인 대표이사를 선임한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.07

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  주식회사의 감사제도에 대한 설명

  감사의 인원수에는 제한이 없으며, 감사가 수인인 경우 각자가 독립하여 권한을 행사한다.감사는 주주총회의 보통결의로 선임하며, 의결권제한이 적용되며 감사본인의 동의를 요한다. ... 그리고 상장법인, 대형비상장주식회사 또는 금융회사는 3개 사업연도를 연속하여 동일한 회계법인을 감사인으로 선임하여야 하며, 감사인을 선임한 경우에는 이후에 소집되는 정기주주총회에 선임사실을 ... 감사위원회는 3인 이상의 이사로 구성되면, 감사위원의 선임과 해임은 회사의 규모에 따라 세 개의 군으로 나뉘어 방법을 달리한다.감사위원은 주주총회의 보통결의로 선임하며, 해임은 주주총회의

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.30

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  CPA 상법 및 어음수표법 앞글자정리

  △(정관or사총)XXX설립등기OOOOO②정/사/출/기/설(설립절차)③정/주/리 (발기인조합 의사결정 예외) 원칙 :발기인(인원수) 과반수발기인 전원동의 : 정관의 작성, 주식발행사항의 ... (1인사원으로 해산, 해산명령, 해산판결시), 주주총회 의장선임(소수주주 소수사원감사에의한 소집시), 이사회의장선임(집행임원에 의한 소집시), 사채권자집회결의 인가비용 부담자선정, ... /이/모/발/검사(설립절차 검사인 선임청구)발기설립은 이사가, 모집설립은 발기인이 법원에 검사인 선임청구를 한다.⑥종/소/감/단/(대포차)불평등 (주주평등 예외)종류주식, 소수주주권

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.25

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  합격으로 가는 소방안전관리자 1급 내용정리

  ○ 행정처분 기준 : 1차-경고 또는 사용정지, 2차-사용정지, 3차-허가취소○ 위험물안전관리자의 선·해임 : 30일 이내 선임, 14일 이내 신고- 선임시기 ->최초 선임 : 제조소등에서 ... , 운동시설(물놀이형 시설 제외)- 수용인원 → 100명이상 전층- 영화상영관 용도사용지하층 또는 무창층 → 500㎡이상 전층그 밖의 층 → 1000㎡이상 전층무대부면적 : 지하층, ... 무창층 또는 4층이상 → 300㎡이상 전층위의 층 이외의 있는 경우에는 500㎡ 이상 전층(2) 판매시설, 운수시설 및 창고시설- 바닥면적의 합계 → 5000㎡이상 전층- 수용인원

  시험자료 | 67페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.12.21

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  건설안전기사 필답형 기출 정리(2016년 이후)

  건설업에서 선임해야 할 안전관리자의 최소 인원※ 자격① 산업안전지도사 자격을 가진 사람② 산업안전산업기사 이상의 자격을 가진 사람※ 공사금액 1조원 이상 : 11명 이상 (매 2천억원

  시험자료 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.05.18

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  상법과세법 과제로 제출한 내용이며 외부감사인, 이익배당, 주식배당을 정리한 내용입니다.

  여기에는 감사범위, 감사의견과 이해관계인의 합리적 의사결정에 유용한 정보가 포함되어야 하며, 감사인은 감사보고서에 회사가 작성한 재무제표와 대통령령으로 정하는 바에 따라 외부감사 참여 인원수 ... 3개 사업연도의 감사인을 동일한 감사인으로 선임하여야 한다. ... 감사인선임위원회의 승인을 받아 감사가 선정한 회계법인 또는 감사반을 감사인으로 선임하여야한다.4) 증권선물위원회에 의한 감사인 지정증권선물위원회는 법령이 정한 경우에 해당하는 회사에

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.10

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