"오티스 기업분석" 검색결과 21-40 / 107건

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  IT 기반의 비즈니스모델 및 지향성 분석 및 보고

  오티스도 시스코처럼 핵심 프로세스를 철저하게 분석한 뒤 결국 기존 소프트웨어를 'e로지스틱스'라는 새로운 기업 기술 플랫폼으로 바꿨다. ... IT 기반의 비즈니스모델 및 지향성 분석 및 보고-국외 기업들을 중심으로-\경쟁 기반에 대한 고찰남들과의 경쟁에서 앞서기는 누구에게나 어렵다. ... 기업 네트워크 솔루션 업체인 미국 BEA의 데이터 및 기업별 연례보고서를 분석한 결과 1990년대 중반부터 미국 내 산업의 평균적인 격변도가 크게 증가했다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.26

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  KCU 창조적 문제해결전략 1차과제

  위협은 억제하는 효과적인 기업의 마케팅 전략을 수립하는 분석방법을 말한다. ... 원래 SWOT 분석의 의미는 어떤 기업의 내부환경을 분석하며 강점과 약점을 발견하고, 외부환경을 분석하여 기회와 위협을 찾아내어 이를 토대로 강점을 살리고 약점은 죽이고, 기회는 활용하고 ... 이러한 SWOT 분석을 기업의 마케팅이 아닌 나에게 적용한다면 스스로에 대한 이해를 할 수 있는 데에 많은 도움을 얻을 수 있는 좋은 방법이라고 생각한다.StrengthWeakness-다른

  리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.01 | 수정일 2022.05.27

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  인터넷활용1 사물인터넷

  사물인터넷 및 빅데이터 분석을 기반으로 한 지능형 서비스 플랫폼인 ‘오티스 원’을 출시했다. ... 여기서 사물인터넷과 관련된 오티스 원을 살펴보면 오티스 원은 오티스에서 만든 사물인터넷 기반 사고예측 서비스이다. ... 그렇기에 독일 정부는 스마트, 그린 및 도심형 생산으로 변화시키고, 인력교육과 전문성 개발도 기업별 개별 교육에서 공동 훈련 프로그램으로 변화시키는 등의 생산방식 및 정책적 변화를

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.23

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  직무분석이란 무엇인가 서술하고, 전통적 직무설계와 현대적 직무설계의 차이에 대해 설명하시오

  이는 개인은 물론 기업들에게도 마찬가지이다. 이러한 경우 사람들이 많이 활용하는 것은 직무분석이다. ... 오티스와 로칼트가 제안한 직무평가요소 선정원칙에 따르면 평가요소는 비교해서 얻는 것이어야 한다. ... 그렇기 때문에 이러한 방법은 비용이 적게 소요됨에 따라 중소기업에서도 적극적으로 활용할 수 있는 방법이다. 반면 분류법은 대기업의 관리직이나 사무직, 기술직에서 활용될 수도 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

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  스피드경영은 어떻게 하는가

  엘리베이터(Otis Elevator):◎ 오티스 엘리베이터는 고객의 기업에 설치한 엘리베이터가 고장이 나면자동적으로 고장이 신고되는 시스템을 개발했다.아) 웬디스는 드라이브인(Drive ... 사례분석을 통한 시사점1) 스피드의 중요성에 대한 전 직원의 공감대 형성이 필요하다.2) 스피드경영을 위한 적절한 투자의 필요성3) 학습조직과 변화를 사랑하는 조직 구축4) 스피드보다 ... 이내의품목을 납품하는 업자들에게는 주문서조차 발행하지 않는다.◎ 납품업자들로 하여금 직접 재고에 관한 데이터베이스를 확인하게 하고，재고가 없으면 스스로 판단하여 납품을 하게 했다.사) 오티스

  리포트 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.20 | 수정일 2022.09.01

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  최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시고, 각 기법들의 장단

  평가를 위해서는 단순 회귀분석이나 다중 회귀분석을 통해 각종 변수를 계산식에 대입해 직무수행평가 점수를 산출하는 것이 일반적인 방법이다.이 방식이 시행되면 서류검사 방식보다 훨씬 우수한 ... 통상 체크테스트는 리커트 척도, 웩슬러 성별인지도검사, 원더릭 인사검사, 오티스 자가시험 지능검사, PTI검사 수리, 언어추리문제, 기초지능검사 등을 기준으로 한 뒤 우리가 선택하고자 ... 공기업이 아니더라도 모든 직업에 대한 이해가 있고 사업부 전체에 대한 이해를 바탕으로 인재양성을 원하는 기업도 2~5년마다 순환하는 경우가 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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  [A+받음] 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.

  조직구성원을 선발하는 과정은 직무 분석 > 적절한 직무 측정치의 확인 > 작업자 특성의 파악 > 선발도구의 개발 > 선발도구의 타당화 절차를 통해 개발된다.기업이 조직구성원을 선발하는 ... 지적능력, 성격, 적성, 직업흥미 검사를 포함하는데 이 중 지적능력 검사는 다양한 문제들을 대처할 수 있는 개인의 지적 수준을 측정하는 검사이다.지적능력 검사 방법으로는 첫 번째, 오티스 ... 서론기업은 직무에 알맞은 인재를 식별하기 위해서 높은 타당성과 신뢰성을 수반하는‘선발’단계를 거친다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.06 | 수정일 2021.10.08

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  [대학교, 대학원 레포트] PART 3 고객만족 마케팅전략

  벤치마킹 사례벤치마킹 전략은 타 업종의 초일류기업 또는 동종 업종의 경쟁사와 협력하여제품이나 조직의 강점을 분석하고, 이것을 자사경영에 흡수하여 효율성을 극대화하는 선진경영 기업이다.국내에서는 ... 현대엘리베이트의 성공비결은 ‘미국의 오티스, 독일의 티센크루프 등 글로벌 기업과 차별화 및 안전과 직결되는 품질을 위해 핵심부품을 국내에서 생산’, ‘유지관리를 위해 첨단원격관리서비스를 ... 특히 우리 기업에서 양측면어필 광고 개념으로의 전환이 필요한 이유는 우리 기업들의 제품이 복합적인 장점을 갖고 있기 때문이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.13

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  고객만족경영 성공 실패사례연구

  이 교육이 고객만족을 위한 것임은 말할 것도 없다.오티스 엘리베이터사의 수리공장에는 직무능력분석도가 붙어 있다. ... 고객만족경영 기업 성공사례 및 실패사례(1) 성공사례 연구일본자동차 메이커 닛산은 제품에 불만을 가진 고객 중 5% 만이 회사에 공식 항의한다고 분석하고 이 5%의 목소리를 정확히 ... (賞)은 품질향상운동의 성과가 가장 뛰어난 기업을 7개 부분에 걸쳐 선정하는 데 미국기업들은 이 상을 받는 것을 경영목표로 삼을 정도로 높은 관심을 쏟는다.미래의 기업은 전종업원이

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.01.26

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  직무평가시 유의해야 할 점에 대하여 논하라

  직무평가의 요소에 대해 오티스 및 로칼트(J.L Otis & R.H. Leukart)는 직무평가요소 선정원칙으로 다음과 같은 기준을 제시했다. ... 직무평가에 대한 소고1) 직무평가의 의의직무평가란 말 그대로 기업 내 조직구성원들이 수행하고 있는 직무를 평가하고 분석하는 것을 의미한다. ... 직무평가를 실시할 때에는 직무분석 자료에 근거해서평가요소를 선정하는 과정에서 판단 상 오류를 범하기 쉽다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.19

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  고객만족경영 기업 성공,실패사례 분석 및 효과연구

  이 교육이 고객만족을 위한 것임은 말할 것도 없다.오티스 엘리베이터사의 수리공장에는 직무능력분석도가 붙어 있다. ... 미국의 경우 고객만족도가 높은 기업들을 약 1조 달러의 기업 가치를 창출한 반면, 고객만족도가 낮은 기업들은 약 600억 달러의 기업 가치를 잃었다 미국 고객만족지수(ANSI) 상위 ... 기업을 7개 부분에 걸쳐 선정하는 데 미국기업들은 이 상을 받는 것을 경영목표로 삼을 정도로 높은 관심을 쏟는다.미래의 기업은 전종업원이 현장에서 만능을 발휘해야 하므로 기업들의

  리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.10.28

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• (주)오티스타
  기업보고서

  • (주)오티스타 (보고서 10건)

  • 대표자명	이완기	사업자번호	264-81-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	문구용 종이제품 제조업
    제공처

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  기업보고서(풍산)

  비철금속 부분4제 3 절 채용 및 사원 복지5제 3 장 재무 전반7제 1 절 매출7제 2 절 재무 건전성8제 3 절 SWOT 분석9제 4 장 기업 기술11제 1 절 방위산업111. ... 이를 위하여 대상 기업으로 “㈜풍산”을 선정하였다.본 보고서는 “㈜풍산”의 생산제품, 자체기술, 매출, 재무건전성, SWOT 분석, 규모, 채용 및 복지를 조사하여 작성하였다.제 1.2 ... , ㈜풍산FNS, 풍산네오티스㈜, ㈜디에이케이코리아, ㈜풍산메탈서비스영업이익연결 : 2,411억별도 : 1,876억사업장대표사업장, 안강사업장, 부산사업장, 울산사업장동종 순위6위평균연봉9,433만제

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.12 | 수정일 2019.10.22

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  근무하는회사( 오티스 엘리베이터) 의 경쟁우위를 분석하시오.( 다른 엘리베이터와)

  오티스 엘리베이터 경쟁우위 분석- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 유지보수 전문 글로벌 기업이다. ... 그런데 한국 건설 기업의 베트남수하다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.01.02

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  오티스엘지 자기소개서

  학교에서 실시한 직무적성검사에서 제가 우수한 능력을 보인 것이 분석적 사고력과 원활한 의사소통 능력입니다. ... 자신의 적성에 맞으며 동시에 자신이 좋아하는 업무를 할 수 있다는 것은 그만큼 업무 효율성을 높일 수 있는 동기가 될 수 있습니다.또한 기업의 전반적인 환경이 전산화 되어 있는 현재 ... 경영자나 구성원들이 조직의 전체 상황을 확실하게 파악하고 상호간에 분명한 커뮤니케이션을 할 수 있도록 도와주는 조직의 언어(language of bussiness)라 불리웁니다.수많은 기업활동

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.07

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  ict 융합 시대의 컴퓨터과학 독후감

  한 예로 미국의 엘리베이터 회사 ‘오티스’를 들 수 있다. 오티스는 엘리베이터에 각종 센서를 부착하여 엘리베이터의 상태를 실시간으로 감시한다. ... 또한 블록체인 기술의 적용을 통해 공급관리상의 투명성을 증대시키고 기업 경영이 전반적으로 변화할 것이라고 생각한다. ... 위에서 계속 말해온 맞춤 서비스를 제조업에 적용해 본다면 제조의 주체를 소비자로 바꾸는 것도 기업이 고려해볼 만한 사항이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.09.28

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  오티스 엘리베이터 합격 자기소개서 [대졸공채 - 영업]

  오티스라면 제 가능성을 믿어 줄 것이고, 그것으로 기업에 기여를 할 수 있다는 확신이 있기 때문입니다. ... 사회생활을 할 때도 똑같다고 생각합니다.현실에 안주하지 않고 기업의 목표를 위해 끊임없이 움직이고 기회를 만들며 오티스에서 제 미래를 만들어 나가겠습니다. ... 매출 손익 분석 업무와 홍보 아이디어를 제안하였고, 외부영업활동과 고객관리 등의 일을 하였습니다.워낙 다양한 사람들을 상대하였기 때문에 소통 능력이 좋으며, 특히 여러 상황에 대한

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.07 | 수정일 2015.11.14

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  생활속의 계약과 협상 2차 과제 - 국내외 협상사례 분석

  더불어 중국 정부가 UTC의 투자를 받아들이는 편이 유리하다고 인식했다고도 볼 수 있다.다국적기업인 UTC가 높은 기술력을 보유했을 뿐 아니라 1980년도부터 오티스 엘리베이터를 통해 ... -분석내용 : 실패요인최초의 중국기업의 적대적 인수 시도라는 점에서 주목 받았던 SAB밀러의 하얼빈맥주 인수 시도는 피인수사의 경영진과 사전 교감이 부족한 상태에서 서양식의 적대적 ... -분석내용 : 성공요인시작부터 종결까지 3년이나 걸린 UTC의 GTS 인수가 성공적일 수 있었던 이유는 무엇일까?

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.09

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  [경영정보시스템]오티스라인 사례분석

  경영정보시스템-오티스라인 사례분석-참고문헌:경영정보시스템-홍일유저1. 마이클 포터의 경쟁세력모형을 이용하여 엘리베이터 서비스산업을 분석하시오. ... 경쟁우위를 창출하기 위해서는 창의적인 비즈니스 전략의 도출이 전제되어야 하는데 여기서 중요하게 요구되는 조건은 기업의 경쟁환경에 대한 분석이다.하버드 경영대학원 교수 마이클포터는 산업의 ... 마이클 포터의 가치사슬모형을 이용하여 오티스사의 가치사슬을 분석한 다음, 오티스라인은 그 중 어느 활동을 촉진할 목적으로 사용되었는지 생각해보자.마이클 포터의 가치사슬모형은 주활동

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.23

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  OTIS

  기존의 REM 시스템에 비해 엘리베이터 운행 상황요약과 시스템 분석, 교통량 분석 등의 기능을 정밀하게 수행한다. ... OTIS 채택 이유성공 혹은 실패한 기업이란 주제를 보고 여러 가지 기업들을 생각해보았다. ‘대기업? 모바일 소프트웨어 기업? 아니면 요즘 뜨는 기업?’ ... OTIS 회사 소개1) OTIS의 설립1853년 뉴욕 세계박람회에서 엘리샤 오티스(Elisha Graves Otis)는 안전브레이크가 작동하는 엘리베이터를 처음 선보였다.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.29

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