"임시직근로계약서" 검색결과 21-40 / 139건

• 

  취업규칙 2021년_직장내 괴롭힘방지, 모성보호, 남녀고용평등 내용 반영_근로계약서, 휴가계, 휴직계 등 인사 양식 포함

  관한 사항은 근로기준법과 기타 법령이 정하는 바에 의한다.③ 계약직(촉탁직 포함) 및 임시직(일용직, 파트타이머 등)에 대하여는 본 규정의 적용을 원칙적으로 배제하고, 근로계약서에 ... 정당한 이유 없이 상당기간 동안 근로계약서 등에 명시되어 있는 업무와 무관한 일을 지시하거나 근로계약서 등에 명시되어 있는 업무와 무관한 허드렛일만 시키는 행위8. ... 회사 내ㆍ외에서 여직원에게 직ㆍ간접적으로 성희롱의 언행을 한 자13.

  서식 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.04

  다운로드 장바구니
• 

  2023년 회사 취업규칙(2023년도 근로기준법 적용)

  관한 사항은 근로기준법과 기타 법령이 정하는 바에 의한다.③ 계약직(촉탁직 포함) 및 임시직(일용직, 파트타이머 등)에 대하여는 본 규정의 적용을 원칙적으로 배제하고, 근로계약서에 ... 휴게시간은 통상 중식시간(12:00부터 13:00까지)으로 하되, 업무 형편에 따라 휴게시간을 변경할 수 있다.③ 위 근로시간 및 종업시간은 근로계약서에서 직원별로 달리 정할 수 있다.제23조 ... 회사 내ㆍ외에서 여직원에게 직ㆍ간접적으로 성희롱의 언행을 한 자13.

  서식 | 23페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.02.24

  다운로드 장바구니
• 

  직원정년 및 명예퇴직제도 기안문

  다만 일시적으로 사용하는 임시직 및 근로자성이 부정되는 임원은 포함하지 아니한다.제3조(정년연장) ① 직원의 업무성과 및 노력이 우수한 직원의 경우 정년 도달에도 불구하고 최대 5년의 ... 직원의 정년 잔여기간이 2년 이내에 있거나 취업규칙상 징계사유에 해당하여 회사의 권유로 자진 퇴직하는 경우에는 대상에서 제외한다.② 직원이 명예퇴직을 신청할 경우에는 명예퇴직신청서와 근로계약서를 ... 근로계약 체결 및 성립(1년 단위로 갱신)근로조건① 기간제 근로계약 1년차 : 해당 직원 월할 기본연봉의 80%② 기간제 근로계약 2년차 : 해당 직원 월할 기본연봉의 70%③ 기간제

  서식 | 3페이지 | 800원 | 등록일 2020.11.02

  다운로드 장바구니
• 

  2022년 회사규정 (실제 회사 사용분) 2022년 근로기준법 변경분 반영, 2022년 개정 취업규칙 포함, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_21년 경력 경영관리 담당자 작성

  .3) 계약직(촉탁직 포함) 및 임시직(일용직, 파트타이머 등)에 대하여는 본 규정의 적용을 원칙적으로 배제하고, 근로계약서에 정한 근로조건을 우선하여 적용한다. ... 등을 둘 수 있다.제5조【임시기구】사장은 회사의 업무상 필요에 따라 임시기구를 설치 잠정적으로 운영할 수 있다.제6조【구성원】회사의 구성원은 대표이사, 사장, 이사 등 임원과 각 부서의 ... 사무직, 기술직, 기능직) 평사원과 파견사원으로 구분하며 팀원 은 팀장/연구소장의 지시를 따라 본인에게 맡겨진 업무와 목표를 달성하는데 최선을 다해야 한다.제13조【대리?

  서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.01.05 | 수정일 2022.08.12

  다운로드 장바구니
• 

  2023년 회사 규정(운영 규정) 2023년 근로기준법 적용

  .3) 계약직(촉탁직 포함) 및 임시직(일용직, 파트타이머 등)에 대하여는 본 규정의 적용을 원칙적으로 배제하고, 근로계약서에 정한 근로조건을 우선하여 적용한다. ... 【적용범위】1) 본 규칙은 회사의 직원에게 적용함을 원칙으로 한다.2) 본 규칙이 정하는 사항 이외 직원의 취업 및 근로조건에 관한 사항은 근로기준법과 기타 법령이 정하는 바에 의한다 ... 참석자 인적사항인적사항성 명소 속직 급생년월일연 락 처주 소Ⅱ.

  서식 | 91페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.02.24

  다운로드 장바구니
• 

  회사 주식 인수를 위한 DD 요청 자료 정리

  현황 및 근로자 파견업체와의 계약서, 기타 이에 관련되는 서류"19"회사의 비정규직 또는 임시직 근로자의 현황 및 근로계약서, 위촉계약서, 기타 관련되는 서류""4. ... 현황 및 근로자 파견업체와의 계약서, 기타 이에 관련되는 서류""(5) 회사의 비정규직 또는 임시직 근로자의 현황 및 근로계약서, 위촉계약서, 기타 관련되는 서류"분류순번요청 자료자료존재여부1 ... 노동 및 고용관계, 인적자원 등에 관한 자료"6직원리스트 (임 해고가 있었다면 그 내역14"근로자의 안전과 보건을 위한 제도 및 관련서류: 안전보건관리규정, 안전관리자, 보건관리자

  서식 | 1,000원 | 등록일 2020.11.24

  다운로드 장바구니
• 

  2021년 회사규정(실제 회사 사용분)_취업규칙, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_20년 경력 경영관리 담당자 작성

  .3) 계약직(촉탁직 포함) 및 임시직(프리랜서, 파트타이머 등)에 대하여는 본 규정의 적용을 원칙적으로 배제하고, 근로계약서에 정한 근로조건을 우선하여 적용한다. ... 사무직, 기술직, 기능직) 평사원과 파견사원으로 구분하며 팀원 은 팀장/연구소장의 지시를 따라 본인에게 맡겨진 업무와 목표를 달성하는데 최선을 다해야 한다.제13조【대리? ... 【적용범위】1) 본 규칙은 회사의 직원에게 적용함을 원칙으로 한다.2) 본 규칙이 정하는 사항 이외 직원의 취업 및 근로조건에 관한 사항은 근로기준법과 기타 법령이 정하는 바에 의한다

  서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.04

  다운로드 장바구니
• 

  2023년 요양원 운영규정(3회 연속 A등급 요양원 실제 사용분)

  직원은 자격증 소지자를 우선으로 채용한다.제18조 (근로계약)① 직원으로 채용된 자는 근로계약서에 서명, 날인하여 근로계약을 체결 하여야한다.② 시설은 근로계약 체결 시에는 근로자에 ... 임시로 지급하는 임금?수당이나 1개월을 초과하여 지급하는 비정기적 수당은 비정기적으로 지급 가능하다.2. ... 운영규정AAA요양원AAA 요양원 운영규정제1장 총 칙......................................................2제2장 조 직..........

  서식 | 37페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.02.24

  다운로드 장바구니
• 

  커피숍 사규

  (바리스타 등)4) 최종학교 성적증명서 4) 재정보증서(보증보험증권으로 대체 가능)사원:1,000만원 / 경리 및 과장이상:1,500만원5) 병적증명서(초본)6) 건강진단서7) 근로계약서8 ... 단 임시공휴일은 현 상황에 맞게 조정한다.2. 월 4주 기준으로 토요일 2일은 휴무. 월 5주째 토요일은 정상근무.3. ... 시간제15조 근로 시간1.

  서식 | 6페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.24

  다운로드 장바구니
• 

  기업인수를 위한 실사(DD) 요청 자료 양식

  현황 및 근로자 파견업체와의 계약서, 기타 이에 관련되는 서류""노동 및 고용관계, 인적자원 등에 관한 자료"'5-5"회사의 비정규직 또는 임시직 근로자의 현황 및 근로계약서, 위촉계약서 ... 외국인근로자에 대한 건강보험, 산재보험, 국민연금(가입시), 고용보험(가입시) 가입 내역""각종 인 허가, 환경 및 안전에 관한 관련 자료"'6-1"자산의 보유, 사업의 운영 및 ... '5-9회사의 임직원의 퇴직금과 관련되는 보험 가입의 현황"노동 및 고용관계, 인적자원 등에 관한 자료"'5-10"단체협약, 노조유무, 노조원 리스트, 최근 5년간 노동쟁의 내지 근로자

  서식 | 1,000원 | 등록일 2020.11.23

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 정보통신 산업의 규제와 방향

  채용 규정 - 하도급 계약 문제를 막기위해 공공기관 프로젝트의 경우 투입 되는 인원의 50% 이상은 정규직 반 프리 계약 : 정부 요건에 맞추기 위해 회사 소속 정규직 근로계약서 ( ... 임시허가나 실증특례를 해주면서도 기존 규제에 얽매여 조건이 많이 붙는다 . ... - 규제 샌드박스 : 네거티브 규제원칙을 대원칙으로 하여 , 기존 법령의 미비나 불합리한 규제를 일시적 , 제한적 범위에서 면제해 주는 제도 - 임시허가 제도 : 법령을 정비하는데

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.15

  다운로드 장바구니
• 

  요양보호사 인력현황과 인력수급 확충

  고용형태:단시간 상용,전일 상용,임시직or도급계약-재가:단시간 상용(79%)-시설:단시간 상용(80%)?근속기간: 4년이상(50%)?이직율: 25%(돌봄노동이직율)? ... (근무시간 및 임금) 근로계약서, 급여명세서, 근로시간, 근무일수, 월 평균 임금, 법정근로수당 등 … 1~19문항? ... 및 건강증진 지원, 이직자 재취업 지원이동보조기 도입,적정 인력배치, 표준근로계약서 의무화사회적인식확대수급자?

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2019.08.10

  다운로드 장바구니
• 

  한국의 비정규직 문제에 대한 연구(기간제법 시행 이후를 중심으로)

  이들은 사실상 임시직, 일용직과 차이가 없는 취약근로자로서 비정규직에 가깝다. ... 근로계약서에 근로기간이 명시된 경우다.통계청은 조사 설문에 “고용될 때 근로기간을 정하였습니까.”라는 질문을 하여 이를 파악한다. ... 이러한 문제를 해결하기 위해 1997년에 실시한 인구조사에서는 비정규직근로자를 독립적계약자(Independent Worker), 호출근로자, 임시용역회사파견근로자(Workers paid

  리포트 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.05.10

  다운로드 장바구니
• 

  영화를 통해 세상을 보다 간단 인강 족보(참고용)

  조세부담에 대한 사회적 합의 필요10주임시직근로자 ? 유기계약, 파견, 계절, 호출 근로자비정규직 ? 한시적, 기간제, 시간제, 비전형 근로자청년실업을 빗댄 신조어 ? ... 취업허용기간 3년한정 출국한날로부터 6개월후 취업5) 외국인 근로자 권익보호 ? 산재보험, 최저임금, 표준근로계약서 작성* 외국인 근로자 고용의 긍정적 영향1. ... 영세기업의 비용부담 완화* 외국인 근로자 고용의 부정적 영향1. 내국인 근로조건 악화 2. 필수산업구조정의 지연을 유발할 우려불법체류자 통보의무 면제 제도 ?

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.23 | 수정일 2020.06.20

  다운로드 장바구니
• 

  노동자의 개념과 종류,비정규직 노동자의 유형,불평등사례 및 개선방안

  그러나 임시직의 경우 취업시 근로계약서를 작성하지 않은 경우가 대부분이며, 임시직에게 적용되는 취업규칙이 없는 사업장이 대다수인 점을 감안해 근로계약서 작성 및 교부를 강제하는 규정을 ... 또한 법에 정한 기준 이상의 노동조건에 대해서도 단체협약, 취업규칙, 근로계약에 특별히 규정되고 있지 않은 한 정규노동자와 같은 노동조건을 보장받아야 한다.(3) 근로계약서 작성 의무화임시직노동자들의 ... 고용계약기간에 따라 분류하고 있으며 노동부는 비정형 근로자를 세분할 필요성을 제기하고 있다.(1) 통계청은 상용, 임시, 일용 근로자로 구분하는데 임시직과 일용직 근로자가 비정규 또는

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.22

  다운로드 장바구니
• 

  고용노동 시장 여건 및 고용정책 추진 성과

  상용근로자의 근로시간은 176.9시간으로 전년대비 0.8% 감소하였으며, 임시?일용 근로자의 근로시간은 112.8시간으로 전년대비 1.6% 감소하였다. ... 또한, 노동관계법을 잘 모르는 청소년, 청년과 중소 영세사업장이 손쉽게 근로계약을 체결할 수 있도록 전자근로계약서 도입을 추진하는 한편, 청소년이 스스로 근로권익을 향상시킬 수 있도록 ... 기준) OECD 국가 중 비정규직 근로자 비중이 높은 편이며, 법적 의무사항인 2년 이상 근무한 비정규직 근로자의 정규직 전환률도 높지 않은 상황이다.

  리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.30

  다운로드 장바구니
• 

  [사회문제론 A형] 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후, 노동문제를 사회문제로서 제대로 해결해가기 위해서는 어떤 점을 중요하게 보아야 할지, 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오.

  그 대표적인 사람들이 임시직 근로자들의미를 넓게 잡을 때 기업복지도 여기에 포함시킬 수 있다. ... 지원정책(2) 소상공인지원정책3) 비정규직문제 해결방안 구체적 사례(1) 근로계약서 서면 작성 의무화(2) 정부법안의 개선4. ... 노동문제 비교 분석1) 전 세대의 노동문제(1) 저임금과 장시간노동(2) 산업재해 및 업무환경문제(3) 기업복지문제2) 현재의 노동문제(1) 청년실업문제(2) 임금격차문제(3) 비정규직문제3

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.03.14

  다운로드 장바구니
• 

  인도네시아 인사.노무관리

  법적으로 무효임), 고정적인 업무에는 적용될 수 없음 2) 서면 근로계약서 작성(서면으로 작성되지 않은 계약은 기간을 정하지 않은 근로계약으로 간주) 3) 업무 형태 및 종류 a. ... 계약직 근로자 사용 * 정규 근로자 해고 곤란, 원가절감 등을 위해 계약직 근로자 다수 사용 법규 위반 소지가 많고 노사분규의 가장 큰 원인 1) 수습기간을 조건으로 할 수 없으며( ... 한번에 종료 되거나 임시적인 성격을 띤 업무 b. 최장 3년 미만의 길지 않은 시간에 종료될 수 있는 업무 c. 계절적 성격을 띤 업무 d.

  리포트 | 37페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.06

  다운로드 장바구니
• 

  [한국인의 법과 생활] 직장과 근로자 - 다양한 근로의 형태

  기간제 근로자란 기간제 기간의 정함이 있는 근로계약을 체결한 근로자를 의미하며 현실에서는 계약직, 단기근로자, 임시직 등의 이름으로 불린다. ... 첫째, 단시간 근로자의 근로조건에 관한 사항이다. 사업자가 단시간 근로자를 고용할 때는 임금, 근로시간, 근로조건 등을 명시한 근로계약서를 작성할 의무가 있다. ... 비정규직 근로자로 일을 할 때비정규직 근로자란 기간제 또는 파견근로자 등 비전형근로자를 말한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.21

  다운로드 장바구니
• 

  한방으로 끝!!노무관리 컨설팅자료: 취업규칙/계약서/임금대장/포괄임금연봉제 야간및휴일근로의 의미 임금설계/퇴직설계

  정규직은 ‘근로계약서(연봉제)’를 작성하고, 계약직은 ‘근로계약서(계약직)’을 작성하여 서명할 것.? ... 근로계약서(정규직/계약직)2-1. 포괄임금 동의서2-2. 연봉제 적용 동의서2-3. 서약서2-4. 야간 및 휴일근로 청구/동의서2-5. ... 단, 특별한 경우에 1차에 한하여 3개월 연장할 수 있다.③ 수습, 임시채용의 기간은 근속연수에 산입한다.제 8 조 (근로계약)① 직원으로 채용된 자는 근로계약서에 서명 날인하여 근로계약

  서식 | 61페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.31 | 수정일 2018.03.29

  다운로드 장바구니