"최저시급문제" 검색결과 21-40 / 4,137건

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  최저임금 인상이 사회복지에 미치는 장단점에 대하여 서술하시오

  또한 이러한 문제점들을 보완하기 위해서는 정부차원에서의 지원대책마련이 시급함을 느꼈다. ... 한 중소기업중앙회 관계자는 “내년에는 올해보다 10% 이상 올라 인건비 부담이 더욱 커질 것”이라며 “중소기업계 전체가 비상경영 체제에 돌입했고 정부 지원책 마련이 시급하다”고 말했다 ... 서론최근 최저임금위원회에서 2021년 최저임금을 8,720원으로 결정하였다. 2020년 대비 1.5% 상승한 수치로 역대 최저 수준이라고 할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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  [ 우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며, 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술하시오. ]

  그 말인즉슨 정책대상자는 월 최대 소득이 623,368원을 초과하지 못한다는 얘기이다. 2023년 최저시급 9,620원을 월급으로 산정하면 2,010,580원이다.최저시급을 월급으로 ... 이에 대한 방안으로 생계급여를 최저 시급으로 산정한 월급 수준으로 인상하되 생계급여의 구성을 지원금과 근로소득 인정액으로 구성하여 일정 범위 안에서 자유로운 근로를 보장하는 방식으로 ... 최근 물가상승, 금융 위기와 같은 경제 문제가 대두되면서 경제적 약자인 저소득층 문제 또한 자주 언급되고 있다.다만, 미디어에서 다뤄지는 문제들은 복지 사각지대의 극단적인 예시들이기

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.20

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  우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오

  생활 물가가 지속적으로 상승하고 있으며, 최저시급도 계속해서 오르고 있기 때문에 최저생계비도 이에 맞추어 최저시급 수준으로 올라가야 한다고 생각한다.4.나의 의견사회보험제도와 공공부조는 ... 현재 우리나라의 최저시급을 기준으로 해서 한 달 급여를 계산하면 약 180만원이 나온다. ... 이는 공공부조가 제공해주는 최저생계비가 최저시급보다도 못하다는 것으로 과연 이 돈으로 4인 가족이 생활을 유지할 수 있을지 의문이 든다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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  [A+자료] 행정학 과제 - 최저임금과 행정개혁

  이들이 주장하는 최저시급은 1,500엔(약 1만5천700원)이었다. 이들은 시급 1500엔이 ‘건강하고 문화적인 최저한도의 생활에 필요한 금액’이라 밝혔다. ... 또한 등록금문제, 청년취업문제, 일용직노동자 대우문제, 출산 후 여성의 재취업문제 등 사회가 해결해야할 대부분의 문제의 기반이 최저임금개혁에 있다고 생각한다. ... 이러한 업무강도에 대한 임의적 규정은 법적 최저시급에 대한 법적 실효성을 무의미하게 만든다.

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.22

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  복지국가의 근로유인 정책인 근로세액공제와 최저임금제에 대해 기술하시오

  현재 우리나라 최저시급은 약 9,160원을 기록하고 있는데, 최저시급이 매년 꾸준히 증가됨에 따라 우리나라 실업률은 주요 OECD 가입국 중 최하위를 기록할 수 있었던 것이다. ... 기타 근로유인 정책으로서 최저임금제의 장점 및 특징은 아래와 같이 정리될 수 있다.-최저임금제는 저임금 문제를 타파하고 실업자의 근로동기를 강화하는 요인이 있다. ... 또한 직종간 임금 격차문제를 예방함으로서 사회적 양극화 문제를 예방하는데 있어 탁월한 효과가 있는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.06.12

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  평균근로자 임금의 50% 이상이법제화가 다음 날부터 시행될 예정이라면, 노사의 이해득실과 발생하는 문제점을 설명하고, 바람직한 최저임금제 시행방안을 제시하시오.

  규모효과는 생산물 가격 상승으로 인하여 생산물 수요가 감소하는 것이고, 대체효과는 노동가격의 상승으로 인해서 상대적으로 싸진 자본으로 대체하는 효과이다.최저임금 상승의 효과와 문제최저시급이란 ... 아래의 본론에서는 이 문제를 분석하기 위하여 최저임금과 관련한 경제이론을 간단히 정리하도록 하고, 최저임금의 효과 및 문제사항을 탐색하도록 한다.본론최저임금 대폭 상승에 따른 경제의 ... 우리나라에서 가장 많은 최저시급자 노동계층인 학생계층이라면, 현재 공부를 위하여 최저시급을 받아가며 근무를 하고 있는데, 그보다 더 적은 시간을 일해도 된다면 더 많은 시간을 근로에

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21

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  우리나라 장애인 정책 중에서 개선이 필요하다고 생각하는 것을 하나 설정하여 문제점과 개선 방향을 제시하시오.

  문제는 최근 언론 등을 살펴보면, 장애인들이 근로의욕은 있지만 능력이 부족하다는 이유로 최저시급을 받지 못하거나, 최저시급은커녕 500원밖에 되는 시급을 받아서 월 10만원으로 생활하는 ... 이 조항의 규정을 잘 지키려면 장애인이 근로에 임한다고 하면, 최저시급 등의 규정 등에 의거하여 장애인에게 적절한 임금 등이 지급되어야 하고, 그에 관한 법률이 잘 지켜지기 위해서는 ... 그렇다고 하루아침에 장애인들에게 바로 최저시급 이상의 급여를 지급하라고 법안을 삭제하게 되면, 사업주(고용주)들의 반발이 심해질뿐더러, 장애인복지를 위해 준비해야 할 재원이나 재정이

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.01 | 수정일 2022.07.25

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  최저임금제의 개념과 방향성

  최저임금제1. 서론(문제제기)2. 최저임금제도의 개념과 목적3. 한국 최저임금제의 현황과 변천사4. 최저임금제 인상에 대한 찬반5. 최저임금제도의 개선방향6. 결론1. ... 최저임금이 인상되어 1만원이 된다면 최저시급을 받고 일하는 사람들도 200만원 이상이 되는 월급을 받을 수 있게 되어 조금이나마 임금 격차를 줄일 수 있다. ... 그 이유는 현 정권의 공약중에 하나였던 2020년 까지 최저 시급 1만원을 만들기 위해서인데, 매해 15.7%에 가까운 인상을 시켜야지 가능한 수치이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.11

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  청소노동자 리포트 _ 인천대학교 한국사회와 노동문제

  최저시급이 증가하면서 기본급이 최저임금에 미달하게 된 것입니다. 최저임금은 올랐는데 2016년에는 임금이 삭감되기도 했습니다. ... 이번에는 최저임금도 못 받을 뻔 했다고 합니다. 11개월 계약 후 연장하는 과정에서 그 사이에 최저시급이 올라 대학이 최저임금도 위반하게 된 것입니다. ... 적은 인원으로 인해 청소가 잘 이루어지지 않는 것은 학생들이 깨끗한 공간에서 학습할 권리까지 빼앗는 것입니다.기본급 17%인상은 최저시급이 이번에 오른 비율과 관련이 있습니다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.05

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  최저임금 인상이 노동시장 및 소상공인에 미치는 영향에 대하여 작성하시오

  한국의 최저임금 문제는 매우 복잡하고 다면적인 문제임4. 최저임금 인상이 미치는 노동시장의 건정성 및 안정성에 대한 고려 필요1. ... 소상공인을 중심으로 업종별 최저임금 구분적용에 대한 목소리 높아다만 직장인 4명 中 약 3명은 시급 1만 1천 원 이상이 적절하다고 생각하는 것으로 나타났다. ... 한국의 최저임금 문제는 매우 복잡하고 다면적인 문제임데이터를 살펴보면 최근 10년(2013∼2022년)間 최저임금이 年평균 약 7.3% 상승하였지만 실제 경제성장률은 약 2.7%에

  리포트 | 6페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.06.29 | 수정일 2023.11.29

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  제주대학교 인간과 사회, 기말과제, 최저임금 상승에 대한 고찰 A+ 보고서

  또 하나의 문제점으로 ‘적은 임금에도 일을 하고 싶은 사람이 직업을 구하지 못할 수 있다.’을 언급했다.(2) 한국CSR연구소와 뉴스토마토의 공동 설문조사2019년 최저시급이 8350원으로 ... 최저임금은 최저시급과 주휴수당을 포함하므로 실제 ③항목에서 최저시급을 보장받는다고 응답한 사람들도 최저임금을 받지 못하는 경우도 상당할 것으로 보인다. ⑤최저시급의 인상을 찬성하는지 ... 또한 편의점에서 일하는 경우나 최저시급에서 세금 4%를 떼어 최저시급보다 낮은 임금을 받는 경우도 더 높은 최저임금을 원했다.최저임금 상승에 반대하는 이유는 개인적인 차원보다는 조금

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.12

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  노령연금에 대해 설명하고 문제점과 개선 방향에 대해 각자의 견해를 기술하시오

  공공부조인 기초연금의 수급액이 인간다운 최저생활 수준에 못 미치는 데 대한 보완책으로 정부는 기초노령연금법을 제정하여 시행하고 있으나, 여러 가지 문제점들이 제기됨에 따라, 기초노령연금법의 ... 또한, 기초노령연금은 최저수준의 연금을 보장하기 보다는 최저수준의 소득을 보장하는 목적이 기때문에 연금조사가 아닌 재산조사의 형태를 띠고 있다. ... 매년 급증하는 수급 대상자에 대비 국가의 제정은 매년 그 증가 폭이 미미하다고 볼 수 있으므로 장기적으로는 국가의 재정 확대 정책도 시급하며, 또한, 노인·청소년 분야의 사회복지 예산이

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.12

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  최저임금제의 이론적 배경(목적, 개선 필요성), 기대효과, 우리나라 최저임금제, 최저임금제 예상, 최저임금제 의견

  최저임금제 2018년 인상에 따른 긍정적 예상2018년의 법정 최저임금 시급이 오를 경우, 예상되는 긍정적인 효과는 당연히 저임금 문제 해소에 조금 더 가까워진다는 것이다. ... 이후 저임금의 제도적인 해소와 함께 근로자에 대한 일정수준 이상의 안정적인 생활을 보장하고자 최저임금의 도입 마련이 시급해졌다. ... 최저임금제 2018년 인상에 따른 부정적 예상2018년의 법정 최저임금 시급이 오를 경우, 예상되는 부정적인 효과는 당연히 고용이 줄어들 수 있다는 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.19

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  노동단체는 평균근로자 임금의 50퍼센트 이상 되도록 최저임금을 하루빨리 대폭 인상해야한다고 주장합니다. 이러한 주장이 법제화되어 다음 달부터 시행될 예정이라면 노사의 이해득실과 발생하는 문제점을 설명하고, 바람직한 최저임금제 시행방안을 제시하시오.

  현 제도하에서 최저시급에다가 평일 8시간 일을 하게 되면 주휴수당과 4대 보험을 주어야 하고 해서 실질적으로 시급 1만 2천원을 넘어선다고 주장하고 있다. ... 이들은 시급 동결이나 주휴수당폐지를 주장하고 있는 현실이다. ... 최저임금을 현수준 보다 높게 인상하였을 때 어떠한 문제점이 생길까에 대한 생각을 정리하며 문제점에 대해서 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.01

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  현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기.

  이슈를 정리해보도록 한다.본론최저시급 급상승과 문제점현재 최저시급은 7,530원이며, 내년의 최저시급 예정은 8,350원이다. ... 있어서 큰 도움이 될 수 있으리라 생각한다.그런데 문제가 있다면, 이와 같이 최저시급이 대폭 상승함에 따라 노동비용 및 4대 보험, 주휴수당을 제공해야 하는 프렌차이즈, 편의점, ... 이러한 급격한 최저시급의 상승은 최저시급에 예민한 직종(사회복지사, 보육교사 등등)과 아르바이트생들의 노고를 그나마 덜어줄 수 있으며, 주휴수당을 보장함으로써 양질의 삶을 살아가는데

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.21 | 수정일 2020.05.22

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  개인의 가치관 갈등유형에 대해 정리하고 이 중 자신이 경험한 사례와 본인이 생각하는 효과적인 해결방안을 도출

  이와는 반대로 청년들은 직접적으로 최저시급을 받아 아르바이트를 통해 생계를 유지해 나가는 학생들이나 취업준비생들도 존재한다는 점에서 청년들의 경우 최저임금 제도에 찬성하게 된다. ... 최저임금 제도가 이렇게 이해관계가 상충되는 논란의 정책임에도 불구하고 꾸준히 최저시급을 인상해야 한다는 주장이 제기되었던 까닭은 청년들이 취업을 준비함에 있어 준비 단계로 진행되는 ... 최저임금이 인상되어도 어려운 생계를 유지하는 것은 여전한 실정이다.필자는 실제로 학부생 시절 다양한 아르바이트를 경험하였는데, 아르바이트 각 지점의 점장들에 따라 언제나 최저시급만을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.21

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  최저임금의 급격한 인상이 우리나라 경제에 어떠한 영향을 미쳤는지 서술하시오.

  결국 이 저임금 문제를 해결하기 위해, 최저임금제를 도입하기로 하였으며 우리 경제도 이 제도를 충분히 수용할 수 있는 수준에 도달하였다고 판단하여 1986년 12월 31일에 「최저임금법 ... 급격하게 인상된 최저임금이 미치는 영향1) 최근 최저시급 현황과 내 견해우리나라의 최저시급은 2017년만 해도 6470원이었는데 2018년 16.4%가 올라 7,530원이 되었고, ... 재미있는 것은 2016년∼2017년에 최저시급을 7.3%를 올렸는데, 이와 비슷한 7.8%를 4년 동안 올렸으면 8,740원(1원대 반올림)이 되어 오히려 지금 시급보다 높다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.27

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  영국의 빈민법의 역사 과정에서 빈민을 구제하기 위한 다양한 빈민법이 제정되었습니다. 길버트와 스핀햄랜드법을 토대로 다음의 내용에 맞춰 과제를 작성하시오.

  인권에 대한 중요성이 대두되면서 베버리지 보고서의 발표, 신빈민법의 발표로 인하여 현대적인 사회복지가 열리게 되었다고 생각하는 까닭이다.아래의 본론에서는 현 사회에서 자활사업 및 최저시급에 ... 최저시급을 조정할 경우, 시장의 현황을 면밀히 살피며, 시장의 물가를 조율할 수 있는 정부의 개입이 이루어져야 할 것인데, 다만 정부의 과도한 개입은 시장의 실패로 이어질 수 있으며 ... 국가사업에 발맞추어 교육을 제공해야 할 것이며, 연결되는 기업의 질적인 수준을 고양할 필요가 있을 것이다.스핀햄랜드법 영향 및 나의 견해스핀햄랜드법은 현재 큰 화제가 되고 있는 최저시급과

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17

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  노동단체는 평균근로자 임금의 50 이상 되도록 최저임금을 하루빨리 대폭 인상해야 한다고 주장합니다. 이러한 주장이 법제화되어 다음 달부터 시행될 예정이라면 노사의 이해득실과 발생하는 문제점을 설명하고, 바람직한 최저임금제 시행방안을 제시 하시오.

  [기획] 내년 최저시급 9,160원... 득일까 실일까. 동대신문. https://www.dgupress.com/news/articleView.html? ... 서론1.최저임금제의 의의1-1. 최저임금제의 필요성1-2. 한국의 최저임금제 현황Ⅱ. 본론2. 최저임금제 실시 및 대폭 인상 시 경제이론과 발생하는 효과 및 문제점Ⅲ. 결론3. ... 이것이 경제정책적 목적과 산업정책적 목적이다.이전에는 최저임금이 노동자들의 시급, 임금만 결정하는 구조였다면 지금은 국가가 재정이나 예산을 투입해서 사업이나 법령을 시행할 때 인건비를

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.05

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  한국가스안전공사 전기직 합격자소서

  그 당시 저희 매장은 근무자의 잦은 변화 탓에 신입직원 교육비용이 증가했고 최저 시급을 지급하면서도 인건비 지출은 높아지는 악순환에 빠져있었습니다. ... 저는 업무 강도와 맡은 일을 보았을 때 시급 인상이 필요하다고 생각하였습니다. ... 당시 저는 아버지의 일을 도우며 한가지 문제를 발견하였습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.16

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