"칭찬의 역효과" 검색결과 21-40 / 3,610건

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  ((강추독후감A+ 육아도서)) 과학적 연구에 기초한 육아도서 양육 쇼크(nurture shock)를 읽고

  역효과는 실로 “nurture shock”이다. ... 청소년들의 교통사고는 일반인의 두 배이며, 교육만으로 대다수를 변화시키기는 어렵고, 효과적인 ‘마음의 도구’ 프로그램이 필요하다. ... 아이에게 지능을 칭찬하면 도전과 모험을 하지 않는다. 자긍심을 높여주는 칭찬은 성적을 추락시킨다. 지나친 칭찬은 아이들의 동기를 왜곡시킨다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.18

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  상담기법으로서의 칭찬

  그러나 “칭찬의 역효과” 영상을 통해 우리가 사용하는 칭찬이 어떻게 사용하느냐에 따라 보상이 되기도, 그러지 못할 수도 있다는 것을 알게 된다. ... 칭찬은 행동주의 이론에 근거를 둔 행동수정 방법으로 보상 중 하나이다.행동주의 이론에서 보상은 긍정적인 강화를 위해 사용하는 것으로, 결국 칭찬함으로 인해 행동의 변화를 불러 원하는 ... 이에 칭찬의 장·단점에 대해 깊이 있게 고민해 보고, 올바르게 사용하려면 어떻게 해야 하는지 알아보고자 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.14

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  보웬의 다세대 가족치료 이론과 칭찬과 벌

  세심한 관찰을 통해 칭찬거리가 명확해지면 구체적으로 이를 표현할 수 있다. 사실에 기초하지 않은 거짓 칭찬이나 과찬이 오히려 역효과를 낼 수 있다.4.창의성의 원리다. ... 칭찬과 벌을 효과적으로 제시하는 원리들을 제시하고, 나의 가족에게 적용하여 서술하시오.1) 칭찬과 벌을 효과적으로 제시하는 원리① 칭찬의 원리정적 강화는 어떤 행동 후에 좋은 자극을 ... 칭찬을 하기는 하는데 그 양에 있어서나 강도에 있어서 어딘가 부족하다는 느낌이 들면 칭찬의 효과는 떨어진다.

  방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.02

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  잦은 칭찬과 보상은 영유아의 놀이를 확장 시키는데 효율적이다.

  하지만 지나친 칭찬과 보상은 오히려 역효과를 낼 수 있다. 즉, 과도한 칭찬과 보상은 어린아이들을 수동적으로 만들 수 있다는 것이다. ... 스스로 행동하도록 격려함으로써 긍정적인 강화효과를 일으킨다. ... 의견1칭찬과 보상은 유아에게 긍정적인 영향을 미친다.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.05

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  대인관계 이론 2가지 정해서 정리 후 내 경험 적용(경청, 칭찬)

  역효과가 일어날 수 있다. ... 하지만 칭찬의 방법이 올바르지 않을 경우 상대방이 나의 마음을 진심으로 받아들이지 못하거나 거짓으로 받아들이는 등 역효과가 발생할 수 있다. ... 칭찬은 아이들의 자존감을 높이고 위험을 감수하고 도전하도록 격려하는 강력한 동기부여가 될 수 있다. 하지만 칭찬을 올바르게 하지 않으면 역효과가 일어날 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.20

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  튼튼한 가족의 구성요소 6항목을 설명하고 한 항목 이상을 선택하여 일주일동안 실천한 후 느낀점과

  칭찬의 효과에 대해서는 모두가 잘 알고 있지만 생활 속에서 실천을 하기는 쉽지가 않다. ... 서론우리사회의 많은 가족은 가족 내 대화가 단절이 되어 있으며, 역기능적인 가족관계로 가족 상호간에 갈등을 경험하고 있다. ... 긍정적 의사소통의 효과를 보았으니, 꾸준히 긍정적 의사소통을 사용해 볼 생각이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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  활동계획안, [과학] 나를 칭찬해요

  [과학] 나를 칭찬해요일 시년대 상만 5세소요시간40분생활주제나와 가족주 제사랑하는 나소 주 제사랑하는 나활 동 명[과학] 나를 칭찬해요활동유형활동영 역과학목 표칭찬의 긍정적인 효과를 ... 이런 긍정적인 효과를 알고 있으면 칭찬을 더 많이 해주고 받을 수 있겠죠?② T: 그럼 이제 친구들은 자신에 대해 어떤 면에서 칭찬받고 싶은가요? ... C: 좋은 기분이 들었어요.T: 그럼 이제 칭찬의 긍정적인 효과에 대해 알아보겠습니다. 칭찬을 받으면 우리는 더 열심히 하려고 노력하고, 자신감이 생길 수 있습니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.13

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  교육심리학적 관점에서 나의 학습 관심사 찾기 (학생들이 학업에 관련해서 거짓말을 하는 이유가 무엇일까)

  노력에 대한 칭찬과 능력에 대한 칭찬의 효과가 아주 다르다는 것을 보여준다.뮬려와 드웩에 따르면, 노력을 칭찬받은 어린이는 결과에 상관없이 열심히 노력하라는 격려를 받았기 때문에 실패에 ... 자기제시, 자기개념의 매개 효과, 자존감, 자아존중감, 자기가치 보호, 자기손상화 등의 주요 용어가 주로 나왔다.사람들은 자기가치감을 보호하고 자기수용을 이루려는 선천적인 욕구를 지닌다 ... 그리고 심한 스트레스를 견뎌내고 좋은 결과를 받은 것에 대해 칭찬해야할 것이다. 이러한 칭찬은 노력과 끈기와 도전하는 정신을 북돋운다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.09

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  [A+] 사회복지실습-프로그램 계획서 (색종이)

  수행인력 및 역할가. ... 정서적으로 긍정적인 효과를 이끌어낸다목표? 색종이 접기 활동을 통해 소근육 기능을 향상한다? 칭찬의 긍정적 효과를 이끌어낸다? ... 자원봉사자1) 사회복지사 및 강사 보조2) 이용자 도움3) 프로그램 진행 중 문제 발생시 담당 사회복지사 혹은 직원에게 연락자원동원자원봉사: 프로그램 진행보조기대효과발달장애인이 신체

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.10 | 수정일 2022.07.20

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  A+ 대인관계. 배운 이론 2개 정해서 생각 기술. 공감적 경청& 칭찬

  칭찬의 방법이 올바르지 못하면 오히려 역효과가 발생할 수 있다고 배웠는데 얼마나 많은 역효과를 초래했을지 상상이 안 가며 앞으로 칭찬도 내가 좋다고 하는 것이 아닌 상대방을 배려하고 ... 이를 통해 공감적 경청이 효과가 좋다는 것을 몸소 느끼게 되었다. ... 칭찬할 일이 생겼을 때 즉시 칭찬하며, 잘한 점을 구체적으로 칭찬한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07

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  (청소년과부모) 가족의 문제가 대를 이어 전수되는 현상에 대해 보웬의 다세대 가족치료 이론의 주요 개념을 바탕으로 설명하고, 나의 가족에게 적용하여 서술하시오.

  그 타이밍에 대해 놓치게 된다면 역효과가 날 수 있다. 역효과가 난다면 칭찬을 하려고 하는 의도가 없어질 수 있기 때문에 즉시 하는 것이 효과적이다. ... 칭찬과 벌을 효과적으로 제시할 수 있는 개념1) 칭찬의 기술2) 현명하게 벌을 주는 방법4. 칭찬과 벌에 대한 적용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 칭찬과 벌을 효과적으로 제시할 수 있는 개념1) 칭찬의 기술칭찬은 고래도 춤추게 한다는 이야기가 있다. 그러므로 칭찬은 정적인 행동을 강화하는데 있어서 매우 중요하다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

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  칭찬은 고래도 춤추게 한다

  즉, 무분별하거나 진실하지 않은 칭찬은 오히려 역효과를 가져올 수 있다. 따라서, 칭찬은 진실하고 구체적으로, 그리고 적절한 시기에 하는 것이 중요하다. ... 책의 시작부터 저자들은 칭찬의 심리학적 효과와 그것이 개인과 조직에 미치는 영향에 대해 깊게 다룬다. 칭찬은 단순히 기분을 좋게 만드는 것 이상의 효과가 있다. ... 교훈 중 하나는 칭찬의 깊은 효과에 대한 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.29

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  칭찬과 격려

  나 ”OO이는 머리가 좋아~”와 같은 결과 중심적 칭찬은 오히려 역효과를 준다. 성취에 치중해 칭찬을 하다보면 아이의 자만심을 키우고 다른 친구들을 경쟁자로 인식한다. ... 칭찬과 격려의 효과적 방법과 유의점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌 및 출처Ⅰ. 서론인간은 사회적 동물이다. ... .④ 넷째, 남과의 비교, 건성으로 하는 의미 없는 칭찬은 지양한다.단순 “잘했어“의 영혼 없는 칭찬은 정적강화의 효과를 기대할 수 없다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.10

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  1) 대인 동기 중 자아존중감 동기와 자아정체감 동기를 비교하시오. 2) 대인매력 요인 중 칭찬과 호의에

  제대로 사용하지 않으면 역효과가 날 수 있기 때문이다. ... 칭찬을 하기 위해서는 다양한 노력을 해야 한다. 그렇게 해야 효과가 더욱더 커질 수 있기 때문이다. 칭찬의 효과가 상대적으로 더 큰 경우를 보면 첫째 기대하지 않은 칭찬이다. ... 인간적 매력을 어필하는 방법은 다양하게 있는데 가장 쉬운 방법이 칭찬과 호의이다. 칭찬과 호의는 대인매력에서 가장 기초적 요소로서 호감을 보여주는 효과적 제스쳐이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  칭찬과 격려에 대해 논하세요

  말처럼 칭찬은 겸손하지 않은 사람에게는 자신에 대한 자만심을 가지게 되어 기존에 가지고 있던 장점을 떨어뜨린다거나 교만한?태도를 보이게?하는 역효과가 나타나기도 한다.2. ... 그래서 나중에는 다른 사람보다 더 좋은 칭찬을 받기 위한 행동만을 할 위험이 존재한다.또한, ‘칭찬의 효과는 각양각색이어서 슬기로운 자는 겸손하게 만드나 어리석은 자는 그의 연약한 ... 격려는 상대의 기를 살려주는 일로써 문제행동을 일으킨 원인을 찾기보다는 문제행동을 통해 상대방이 지향하는 목적을 정확하게 이해하면 상대방의 목적을 달성하는 데 문제행동 대신에 보다 효과적이고

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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  학교란 무엇인가 독후감

  어린이들에게 공부하라고 하기보다는 책을 더 읽게 하는 것이 학습에 더 효과적이라는 것이다.Part 3: 배움의 역주행, 사교육을 파헤치다학원이 아이의 공부문제를 다 해결해 줄 수는 ... 진실게임“칭찬은 고래도 춤추게 한다”는 책에서는 칭찬에 대한 긍적적인 효과가 많이 두곽된 반면 제작팀에서 아이들을 대상으로 실험한 결과에 의하면, 우리가 늘하는 의미없는 칭찬들은 ... 스스로는 전혀 읽으려고 하지 않는게 너무 스트레스여서 학교에 들어가면서 책도 안 읽어주고 무조건 혼자서 읽으라고 윽박을 지르고 했으나 효과가 없었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.11

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  칭찬, 먼저 말 걸어보기 경험 보고서

  그만큼 칭찬의 힘이 대단하다는 말이라 생각한다.칭찬은 상대에게 뿐만 아니라 나에게도 상당한 효과를 준다. ... 칭찬이 상대에게 주는 효과에는 자신이 존중받고 인정받는다는 느낌을 준다. 또한 상대에게 자신감을 부여하며 용기를 북돋아주고 바람직한 행동을 하도록 한다. ... 치킨보다 감자튀김 더 좋아하는거 아니냐면서 치킨 서운하다고 감자튀김은 더 담아 줬다고 하면서 포장 해주셨다.04월 04일버스를 타고 기차역에 가는데 할머니께서 서있으셔서 먼저 말을

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.16

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  4차 산업혁명시대의 특징으로 인공지능과 로봇산업 그리고 IOT의 발달이 예견되는데 이런 사회적 특성을 기술하고, 이런 시대에 효과적인 인간관계 확립을 위한 방안을 논술해 보시오.

  인간은 다른 사람에게서 칭찬을 받으려는 욕구가 있다. ... 이는 정체성 문제, 인간 성질과 관련한 문제, 인간관계 문제 등 여러 가지 문제를 일으킨다.4차 산업혁명의 역기능으로 여겨지는 요인은 물리적 문제보다 눈에는 나타나지 않는 형태 문제가 ... 넘는 서비스를 받는 사회를 기대할 수 있다.새로운 시대의 변화를 맞이하게 되면 세대 변화에 따른 기술, 환경, 사회 발달을 기대하지만 새로운 시대로 변화하게 될 때 경험해야 하는 역기능도

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.02

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  [우수독후감] 데일 카네기의 카네기 인간관계론을 읽고 쓴 독후감입니다. 내용이 매우 알차서 큰 도움이 될 것입니다.

  그래서 오히려 비판하는 사람한테 역으로 비난이 돌아오면서 역효과가 난다.나도 그런 경험을 한 적이 있다. ... 그런데 국어에 관한 칭찬은 한마디도 못 들어서 속상했고 반면에 수학을 못한다고 비난을 받아서 상당히 불쾌했던 경험이 있다.다른 사람들도 나처럼 똑같이 잘한 것은 칭찬받고 싶고 잘하지 ... 그러므로 앞으로 다른 사람들을 비난, 비판하는 것을 삼갈 것이다.두 번째로 상대를 솔직하게 진심으로 인정하고 칭찬해 보자.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.04

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  <육일약국 갑시다>를 읽고 나서 도서 감상문

  직장 상사의 칭찬은 직원을 신뢰하고 있다는 의미로 칭찬을 받은 사람은 더 많은 칭찬을 받기 위해 더 큰 노력을 하게 되고 자신감도 생겨 더 많은 성과를 만들어 낼 수 있게 됩니다. ... 사람들에게는 조명의 효과도 주어 긍정적인 이미지 또한 심어줄 수 있는 방법이었습니다. ... 경쟁력과 고정관념을 깨기 위한 노력은 마산의 작은 시골 변두리 약국에서 마산역 앞의 더 큰 약국으로 성장시키는 밑거름이 되었습니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.21

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