"통합공무원노조" 검색결과 21-40 / 1,461건

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  고등학교 통합사회 수업 학습지

  더욱이 최근 공무원 노조와 전교조에 대한 정권의 법외노조 통보는 오랜 시간 어렵게 찾게 된 노동자들의 권리를 국가가 나서서 짓밟고 있는 현실에 직면하고 있다.정규교육과정에서 노동권이나 ... 노동법을 가르치지 않는 나라에서 노동자의 권리를 보호하기 위해 조직된 노동조합은 자연스러운 조직이기보다는 개인의 각오와 결심이 필요할 것만 같은 부담스러운 존재로 여겨진다. ... 국가 배상 청구권 : 공무원의 직무상 불법 행위 등으로 인해 발생한 손해에 대한 배상을 국가에 청구할 수 있는 권리?범죄 피해자 구조 청구권 : 타인의 범죄 행위로 인하여 생명?

  리포트 | 68페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.05

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  복지사각지대 취약계층을 위한 읍면동 복지허브화 추진체계와 실천영역을 분석

  즉, 카페테리아에서 메뉴를 보고 사용 금액 한도 내에서 자기가 원하는 음식을 선택하는 것과 같이, 각 조직구성원들은 개인에게도 조합으로 구성된 대하게 되고 슈퍼비전 체계도 약화되었다 ... 이에 다양한 업무처리를 위하여 공무원의 직렬도 행정, 사회복지, 세무, 건축, 토목 등 분야의 직원들이 배치되었으며 주민들이 방문하였을 때 거의 모든 행정서비스가 이루어지고 있었다.그리고 ... 맞춤형복지제도의 도입으로 근로자들이 복지에 대한 이해를 높일 수 있다.넷째, 맞춤형 복지제도의 도입 및 운영과정에 노동조합 혹은 근로자 대표가 참여하게 됨으로써 노사 간의 협력을 증진할

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.09

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  사회복지법 중에서 평소 본인이 관심 있는 법을 하나 선택하여 법 시행에 따른 제반 문제점이나 한계에 대하여 본인의 의견을 설명하시오.

  예를 들어 공무원 노조의 경우는 노동3권이 보장되지 않는 대표적인 직업군으로서 이들에 대한 차별이 일어날 수 있으며 일자리가 줄어드는 위험도 있다. ... 노동법의 시작은 노동3법에서부터 시작되는데 노동3법은 근로기준법, 노동쟁의 조정법, 노동조합법이며 노동3권에는 단결권, 단체 교섭권, 단체 행동권이 있다. ... 특히 특수고용직 중에서도 버스노조나 게임 산업 같은 경우 사실상 노동3법을 적용받기가 어려우며 직업적 특수성에 따른 차이도 고려해야 하는 상황이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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  신공공관리론 사례조사 및 분석, 뉴 거버넌스 이론

  신 공공관리 사례 및 분석< 공무원 감축사례 (2008 이명박 정권) >[기사 1]공무원 감축 발표에 공무원들 ‘재앙’공무원노조, “불도저식 구조조정이 하위직 공무원들에 대한 인력 ... 주요국에 비해 턱없이 작은 공무원 숫자에도 ‘일단 공무원부터 자르고 보자’는 식의 실적위주 구조조정은 큰 반발에 부딪힐 것”이라고 밝혔다.이어 공무원노조는 “행정서비스는 민간기업의 ... [기사 1]을 보면 공무원 노조에서 행정의 공익성과 공공성에대해 언급한 부분이 있는데, 위와 같은 공무원 감축의 경우 당장 해고되는 공무원에게는 피해가 가겠지만 이것이 전 국민의 공익을

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.09

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  연금 개혁과 관련하여 군인, 공무원, 사학연금이 국민연금과 통합하는 것에 관하여 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

  연금 개혁과 관련하여 군인, 공무원, 사학연금이 국민연금과 통합하는 것에 관하여 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오? ... 내용정부가 공무원·군인·사학연금 등 별도의 직업연금과 함께 문제의 국민연금 통합을 추진하겠다고 밝혔다. 그것은 보건복지부의 대통령 보고서에 포함되어 있다. ... 공무원연금과 군인연금도 재정지원을 줄이는 개혁이 필요하다. 또한, 공무원들은 보험료를 더 내고 연금을 덜 받아야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.14

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  영국의 사회복지역사와 한국의 사회복지역사를 비교, 설명하고 이를 바탕으로 우리나라 사회복지의 발전방안에 대하여 서술하시오.

  . 1987년에 사회복지사를 사회복지전문요원(현 사회복지전담공무원)이라는 명칭으로 공무원을 채용하여 우리나라 공공사회복지행정의 기초를 닦았다.셋째 사회복지의 확대기이다. ... 의약분업, 의료보험제도를 통합하였으며, IMF금융위기로 인해 생산적 복지, 적극적 노동시장정책, 사회보험 통합 등 실질적다. ... 산업혁명시대의 사회개량운동 중 가장 중요한 것은 차티스트운동과 노동조합운동이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.04

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  사회보험법

  그러나 조퇴 허락을 받은 후 직원 탈의실에서 발생한 사고의 경우, 점심시간 중에 사업장 내 축구장에서 노동조합 대의원들끼리 친선 축구경기를 하다 부상을 입은 경우는 업무상 재해를 부인하였습니다 ... 모든 공무원 및 교직원은 직장가입자가 되지만, 비상근 교직원 또는 1개월간 근로시간이 60시간 미만인 시간 제 공무원 및 교직원은 제외 대상이다.☞ 국민건강보험법상의 조직? ... 공무원 및 교직원도 직장가입자가 된다.? 국민건강보험공단은 법인이다.? 요양기관에는 의료기관, 약국, 보건소, 보건의료원 및 보건지소 등이 있다.?

  리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.07

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  사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오

  참고자료● 서론- 관료조직제 개념중앙집권국가에 특권이 있는 관료를 통해 지배되는 의식상태 및 행동양식를 뜻하는 관료제는 비단 중앙집권국가의 국가 조직뿐만 아니라 조건하 기업, 학교, 노동조합 ... 현상이 일어날 수 있지만, 순기능은 각 부서에서 엄격하게 역할이 분리되고 유기적으로 연결되어 경제적 이윤을 목적으로 효율적으로 달성이 되는 구조이다.현대 한국사회에서 개인기업, 노동조합 ... 개정 및 실시의지를 통해 기존 관료제와 함께 섞여져 왔다.현재 직위분류제는 타 국가들과 달리 기존의 보편화된 관료제를 통해 관료주의를 가지게 된 기존 기득권 공무원들이 직위분류제의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09

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  교사관 및 교직활동 이해 내용 교직실무 정리 (관련 법령 등)

  운영- 노동조합 설립, 교섭 및 체결권- 정치활동 금지2. ... 단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 가진다(헌법33조)- 교육공무원은 부분적 노동운동을 인정받음(단체행동권은 제외됨)(3) 영리업무 및 겸직의 금지- 공무이외 영리를 목적으로 하는 사업 ... 규정된 공무원의 모든 의무 이행- 선서의무; 성실 공무 수행- 성실의무; 주어진 업무 적극 수행- 복종의무; 정당한 상관 명령에 복종(3) 품위유지 의무- 역할에 적합한 품위를 유지할

  리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.23 | 수정일 2021.12.08

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  우리나라 의료보장제도와 외국의 의료보장제도를 비교해서 설명하세요.

  조합주의 방식이었던 의료보험을 통합해 가는 과정으로 1997년 12월31일에는 공무원 및 사립학교교직원 의료보험과 지역의료보험을 통합한 국민의료보험법이 제정되었고 1999년 1월 6일에는 ... 따라서 기금에 대한 사용자와 노동조합의 조합주의적 참여가 발달된 것을 특징으로 하며, 독일, 오스트리아, 벨기에, 프랑스, 네덜란드 등이 여기에 속한다.2. ... 의료보험법의 개정(제2차 개정)을 통해 1977년 7월 1일부터 500인 이상 사업장에 대한 강제가입이 도입되면서 의료보험제도가 본격적으로 실시되었으며, 또한 1977년 12월 31일에는 공무원

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.28

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  A+일반적으로 의료보장제도는 사회보험방식(SHI), 국민보건서비스방식(NHS), 국민건강보험방식(NHI) 3가지가 있다. 각 방식의 특징, 장단점에 대해 작성하세요. 그리고 3가지 중 개인적으로 가장 이상적이라고 생각하는 방식을 하나 골라 그 이유를 설명하세요

  의료비 책임정부에 대한 국민의 의존도가 높아질 수 있습니다.의료비의 주된 자기 책임정부에 대한 국민의 의존을 최소화할 수 있습니다.적용대상모든 국민 일괄적용국민을 직장인, 자영업자, 공무원 ... 노조 통합을 통해 노조 간 재정 불균형이 해소되고 모든 노조에 동일한 보험료 부과제도가 적용돼 노조 간 보험료 부과 불평등 문제가 해결되며 금융통합을 통해 리스크 분산 기능이 강화됩니다 ... 노조의 경우 의료서비스를 받을 수 있는 분야는 특정 분야로 한정돼 있지만 건강보험이 통합되면서 전국 어디서나 의료서비스를 받을 수 있게 됐습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08

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  21대 국회의원 선거 정당 분야별 정책 비교 (미래통합당과 정의당)

  지원특별법 개정-성범죄자 문자 알림서비스 제도 도입-N번방 영상협박 피해자 역시 성폭력 피해자와 동일하게 지원□ 평가-어린이 및 노약자 안전 확대, 성범죄 강력 대응, 경찰.소방 공무원 ... , 징젹사회 안전거버넌스 구축-경찰.소방 공무원 처우 개선-보행자와 자전거 중심의 교통안전체계 구축, 스쿨존 확대 등 어린이 안전 보장-노인 친화 보행환경 구축, 화재안전 기준 강화-텔레그램 ... 정류장까지 어린이 보호구역 확대-노인 보호구역 CCTV 설치 의무화-교통 과태료와 범칙금을 교통안전시설 개선에 사용-범죄예방디자인 5000개소 신규 설치 및 CCTV 설치 확대-경찰.소방공무원

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.06 | 수정일 2020.07.25

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  인사행정_우리나라 인사행정의 5가지 기능(확보, 개발, 유지 및 활용, 평가, 보상) 중 한 가지 기능을 선택하여 그 기능의 현황과 문제점을 분석하고 개선 방안에 대해 제시하시오.

  도입, 공무원 노조 합법화, 혁신교육과정 강화 등이 시행되었다. - 이명박정부에서는 작은 정부 구현을 기치로 삼아 실용인사, 개방인사, 윤리인사를 과제로 삼앗다. ... 이밖에 성과급제 확대, 근무성적평정제 개편, 여성채용목표제, 양성평등채용목표제, 공무원단체 준 노조화 등이 이뤄졌다. - 노무현 정부에서는 공정성과 전문성을 기반으로 참여형 인사시스템을 ... 사회통합형 인재채용 확대로 중증장애인 경력채용을 확대하고, 학교 추천채용, 채용목표제 등을 7급 공채에 적용했다.

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  [사회복지법제] 공공사회복지사와 민간사회복지사의 신분보장과 처우에 대한 차이점을 찾아보시고 민간사회복지사의 처우개선에 대한 방안을 제시하세요

  기관운영 평가과정에서 노동조합활동 자체가 부정적 영향우려 때문에 사실상 노동조합 결성도 쉽지 않아 노동조합을 통한 집단교섭으로 근로조건향상을 기대하기 어려운 실정이다.사회복관에 따라 ... 사회복지기관 사업에 종사자의 처우 관련법의 문제점(1) 유사 기관에 적용 가능한 통합적? ... 사회복지시설 종사자들의 노동가치를 시장가치로 환산하는 노력보다는 사람중심적인 특성에 맞추어 유사종사자와 같은 능력과 자격을 갖춘 민간부문이나 유사직종 공무원의 임금을 보수결정을 위한

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.12

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  공무원 9급심화/7급 행정학 완벽정리

  공무원행동강령: 법률X. ... 전임자X.노조와 중복가입 가능.가입 O : 6급 이하, 10년 미만 외무·외교, 별정직가입 X : 사실상 노무, 지휘·인사·예산공무원 징계 시효 : 원래 3년징계부과금 (5배) : ... 공무원* 중앙책임운영기관- 특허청.

  시험자료 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.08 | 수정일 2024.03.01

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  단국대학교 경영졸업시험 인사관리-조직구조-조직행동-노사관계

  공무위원 3명17.경영참가의 유형 중 자본참가는? 종업원지주제도18.산업재해 예방 대책 중 안전전 분석④안전감시 활동19.다음 중 노동조합의 기능이 아닌 것은? ... ①부적절한 보호 장치②안전수칙의 불이행③물리적 요인④화학적 요인13.노동조합의 형태 중 조직원리가 1산업 1조합과 횡단적인 노동조합은? ... 산업별조합14.여러 개의 단위 노조와 사용자가 집단으로 연합전선을 형성하여 실시하는 단체교섭 방식 은? 집단교섭15.다음 중 직장폐쇄의 성립요건이 아닌 것은?

  리포트 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2019.11.04 | 수정일 2023.05.24

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  [A+ 과제] 리더쉽 사례 조사 - 미국 항공관제노조 파업 사태와 레이건 대통령의 리더쉽

  더군다나 공무원을 파직시킨다고 하면, 그에 따른 업무적 손상까지 감당해야 하기 때문이다. ... ‘공무원의 파업’ 이라는 것은 다른 측면을 염두해두고서라도 결코 용인될 수 없는 것이었기 때문이다. ... 미국 법률에 따라 공무원 신분이었던 그들이 파업을 실시할 수는 없었기 때문에 ‘병가’ 라는 우회전략을 취한 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2023.11.16

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  우리나라 정부조직개편의 행정혁신성 분석

  정부조직개편의 결과1) 사회적 규범으로부터의 지지 여부 (반발 노조, 언론 등의 반발)2) 제도 구성원으로부터의 지지 여부 (국회의원, 여당, 야당, 정부)3) 공무원의 조직개편 지지 ... 노조 관계자는 "정부의 졸속적이고 일방적인 LH 혁신안을 결사 저지한다"며 "잘못은 바로 잡아야 하고 투기를 벌인 직원을 일벌백계해야 하지만 선량한 조합원이 다치는 일은 없어야 한다"고 ... 환경적 측면에서 본다면 한국사회의 잦은 조직개편은 신속한 대응이라는 평가도 있지만, 비용 편익 측면에서 한국의 잦은 정부조직개편은 비용낭비, 국민, 공무원의 혼란과 궁극적 목적 달성

  리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.16

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  계급제와 직위분류제

  실제로 공직은 귀족가문의 소유물과 같아서 독점적 이고 영속적이었다.그러나 1909년 공직제도 개혁을 위한 공무원노동조합의 파업 등으로 프랑스 공직사회는 새로운 전기를 맞는다. ... 4월 공무원 상호간은 물론, 정부 전체의 연계성, 통합성 및 전문성을 제고하기 위하여 모든 공무원은 고위공무원단과 비고위공무원으로 단순하게 분리되었다. ... 즉, 상, 하위 공무원의 보수의 격차가 그렇게 크지 않으며, 전체 공무원 중 고위 공무원의 비율이 높고, 각 계급 끼리의 내부승진 기회가 많은 편이다.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.26

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  에스핑 앤더슨(2007) 복지 자본주의의 세 가지 세계 제 3장 계층화 체계로서의 복지국가, p112~148 요약 과제

  권위주의적 온정주의는 충성과 복종에 대한 보상으로 공무원 집단에게 관대한 복지급여를 제공하고, 노블레스 오블리주라는 재래의 원리에 근거하여 빈곤 구제를 제공하고자 하였다. ... 재원은 노동자들에 의해 자체적으로 조달되어야 함으로 장기간의 경제위기와 손실이 크고 조직원 대 비조직원이라는 이중구조의 문제를 가지고 있다. ... 노동조합은 강력한 교섭 권력과 고용주의 인정을 전제로 하기에 노동시장의 불평등을 발생시키는 위험성이 있었으나 오스트레일리아에서는 노동조합이 예외적으로 유리한 교섭 지위를 누려 핵심적인

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.02 | 수정일 2022.04.13

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