"행정관리론 단점" 검색결과 21-40 / 18,563건

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  (A+요점정리, 시험대비) 사회복지행정론

  사회복지행정론 요점정리제 5장, 사회복지조직과 환경1. 복지조직과 환경과의 관계2. 사회복지조직 환경 관련 제 이론들3. 복지조직 환경의 주요 구성(환경)요인4. ... 단점: 징수에 대한 거부감을 가질 수 있는며 제한적 징수를 할 수 있음4) 후원금: 사회복지기관이 아무런 대가 없이 받는 금품 및 자산? ... 복지조직 환경의 주요 구성(환경)요인환경요소세부조건환경요소의 특징일반환경(조직 이외)① 경제적② 사회·인구·통계학적③ 문화적④ 정치적·법적⑤ 기술적모든 조직에 영향을 미치며, 조직이

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.27

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  공기업의 형태, 장단점, 독립채산제, 공사공동기업, 공기업의 민영화

  공기업의 형태, 장단점, 독립채산제, 공사공동기업, 공기업의 민영화목차공기업I. 공기업의 형태1. 행정기업(관청기업)2. 법인체기업3. 정부관리기업형태II. 공기업의 장단점1. ... 그리고 경쟁을 할 필요가 없다.2/ 단점인사권의 정부소유로 정치적인사행정의 우려와 책임경영의 결여와 창조성의 둔화가 예상된다.V. ... 공기업의 형태(1) 행정기업(관청기업)국가나 지방공공단체가 자금을 전액 출자하여 설립 ?

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.26

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  간호관리학 정리

  목표관리의 개념이란?27. 목표관리의 특성은?28. 목표관리 과정은?29. 목표관리의 장점은?30. 목표관리의 단점은?2021-2 간호관리학(1) 1차직무능력평가 요약정리? ... 행정관리론이란?(1) 행정관리론의 특징① 페이욜(H. Fayol), 무니(J. D. ... 통제 : 기획에 의해 실행된 활동들을 확인하고 지시된 명령에 의해 수행되도록 하는 과정(3) 행정관리론의 장점① 효율적인 행정원리 발견② 행정의 3요소(작업, 사람, 장소)간의 체계적인

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03

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  사회복지기관 분류의 기준

  또한 서비스를 계획 및 관리, 지원하는 등의 행정체계, 소득의 보장, 아동보호, 여성보호 등과 같은 프로그램을 직접적으로 제공하는 집행체계로 구분할 수 있다. ... 및 종사자들과 신규 기관 종사자들의 장점과 단점(1) 장점(2) 단점III. ... 목적2) 서비스의 대상3) 사업대상(1) 중점 돌봄군(2) 일반 돌봄군4) 서비스 내용(1) 직접 서비스(2) 연계 서비스(3) 특화 서비스(4) 사후관리 서비스5) 요양보호센터기관

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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  인사행정론 시험대비1(인사행정의의, 이념, 실적제, 엽관제, 대표관료제, 직업공무원제, 계급제, 직위분류제, 전략적 인적자원관리)

  이에 따른 직위분류제의 장, 단점을 살펴보자.직위분류제의 장점으로 첫째, 직무에 몰입하여 인사행정의 전문화를 촉진한다. ... 셌째, 보수를 비롯한 인사행정의 대부분 분야에 합리적 기준을 제공한다. 다음으로 직위분류제의 단점을 보면, 첫째, 배치이동이 제한적이기 때문에 인사의 탄력성과 융통성이 떨어진다. ... 인사행정은 행정의 중심이 되는 공무원들을 관리하는 일련의 활동을 의미한다.2). 인사행정의 특징옛날에는 공무원들을 조직속의 기계 부품으로 보는 시각이 지배적이었다.

  시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.05

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  사회복지서비스 예산관리의 개념을 정리하고 예산모형 중 하나를 정리하시오.

  [리포트]사회복지행정론사회복지서비스 예산관리의 개념을 정리하고 예산모형 중 하나를 정리하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 예산의 개념2. 사회복지 예산 편성3. ... 또한 예산 편성에 있어서 어떤 모형들이 사용되고 있는지, 그 중에서도 프로그램기획 예산이 갖는 장단점에 대해 논의할 것이다.Ⅱ. 본론1. ... 프로그램기획 예산(PPBS)의 장점과 단점1) 장점- 목표 중심 및 효율적 자원 할당: PPBS는 목표와 성과 중심의 예산 편성을 강조한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.18

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  [행정학개론] 직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장,단점과 특징에 대해 설명하시오.

  과제명 : 행정학개론주제명: 직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장ㆍ단점과 특징에 대해 설명하시오.서론.조직 내에서는 다양한 인사 제도를 통해 업무를 효율적으로 분배하고 ... 인사행정론. 박영사.〮 김중규. (2017). 선행정학. 에스티유니타스.〮 이종수, 윤영진 외 (2016). 새 행정학. 대영문화사. ... 관리합니다.

  리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.02.10

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  학과소개-행정학부

  효율적인 방법을 찾는 학문 01 학과 소개02 장단점 행정학부의 장단점 # 행정학과 # 좋은 _ 점 # 나쁜 _ 점 # 무엇이든 _ 물어보살다양한 학문을 배울 수 있다 . ... # 행정학 # 행정학과 # 행정학과에서 # 뭘 _ 배우나요기업의 경영 , 정부의 행정 행정을 연구 대상으로 하는 사회과학의 한 분야 공익을 실현하는 정부의 제반 활동을 이론적 , 실천적으로 ... 예산 편성 목표 달성을 위한 조직 개설 / 관리 적재 적소에 사람을 채용 / 배치 지역 주민들의 자치적 행정 지원 지방정부 간 갈등 조정 01 학과 소개국가적인 업무 처리 청렴하고

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.04

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  정성수 교육행정 이론의 장점과 단점 과제

  따라서 교육행정이론은 교육목표를 효과적으로 달성할 수 있게 하기 위해 필수적인 지침서와 같은 것이다. 교육행정을 다루는 교육행정학에서는 지속적으로 새로운 이론을 발전시켜 왔다. ... 그리고 이와 더불어 1930년대 경제공황의 시대변화를 맞이하면서 고전이론의 조직 관리의 한계를 느끼게 되어 조직운영에 사회심리학적 관점을 도입한 이론이 등장하였다. ... 인간의 특성을 무시하였다는 단점이 있다. 또한 고전이론이 학교행정에 적용되었을 때 학생 개개인의 개성과 특성이 무시된다는 단점이 있다.

  리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.07

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  지방직 공무원이 되고 싶다면 꼭 알아야 할 것들

  지역과 업무 별로 편차가 심할 것 같아 대답이 쉽지는 않기에 일반적인 행정공무원을 기준으로 팁을 드릴까 해요.행정법이나 행정학 등의 수험과목에 대한 지식보다 한글이나 액셀 프로그램을 ... 하지만 경력이 쌓이고 관리자에 가까워질수록, 즉 의사 결정할 일이 많아질수록 정치와 연관되는 일들이 많아집니다. ... 지방직의 가장 큰 단점은 무엇일까?3. 지방직의 복지제도는 어떨까?4. 지방직의 급여는 어느 정도 일까?5. 이런 사람은 공무원 되면 후회한다?6.

  노하우 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.26 | 수정일 2022.10.28

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  비교행정연구의 정치경제적 의미에 대하여 설명하시오.

  이러한 정치와 경제는 서로 긴밀하게 연관되어 있으며, 정부와 행정부는 국가의 정치경제를 관리하고 조절하는 주체로서 중요한 역할을 한다.비교행정학은 다양한 국가의 정부와 행정체계를 비교적으로 ... 이를 통해 다른 국가들의 정부와 행정 시스템을 비교하고, 각 국가의 장점과 단점을 파악한다.2) 이론과 개념의 적용: 비교행정학은 이론과 개념을 다양한 국가의 사례에 적용하여 정부와 ... 도움을 준다.- 학문적 연구: 비교행정학은 정치경제학, 정책학, 행정학 등 다양한 학문 분야에서 연구를 수행하는 데 필수적이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01

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  안전교육지도(사) 15차시 PPT 강의안 (37쪽) - 공중보건위생관리

  지역사회 전체의 건강 문제와 해결책을 다룹니다.(1) 고대의 공중보건위생 1 바빌로니아 함무라비법전에 의사, 수의사, 의료행위 등 보건 행정에 관한 내용을 포함하여 최초의 체계적인 ... 장점 단점 여러 요인 동시분석 가능 기억 왜곡으로 인한 편향 가능 희귀 질병 연구에 적합ow} ... 면역학의 발달로 공중보건위생은 확립기를 맞이했습니다.

  ppt테마 | 37페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.05

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  행정학의 학문적 성격을 기술성과 과학성 측면을 중심으로 비교하여 요약하시오

  행정 현상의 여러 가지 변수들 사이의 관계를 논리적이고 실증적으로 구성하여 일노을 정립하는 것이 행정학의 목적으로 여겨진다.이것은 장점이 되기도 하고 단점이 되기도 한다. ... 과학성의 관점에서는 인간의 가치 판단을 배제하고자 하지만, 행정학의 영역에서는 기본적으로 인간의 가치 판단이 중요하게 작용하기 때문이다.행정학의 과학성이 잘 나타나는 행정이론은 행정관리설과 ... 서론행정학이란 정부의 운영과 관리, 행정현상 따위를 연구하는 학문분야이다. 좁은 의미에서 행정학을 이해하자면 정부 조직과 정부 관료제의 구조, 공무원들의 활동을 연구하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21

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  폐쇄체계이론인 고전이론과 인간관계이론에 대한 내용설명과 함께 각각의 장단점을 이야기하고 이론들의 사회복지조직에 대하여 적용 가능성

  간단히 말해서 생산성을 극대화시키기 위해서 과학적으로 관리법을 만들어 조직을 운영하고자 하는 것이 과학적 관리이론이다.2) 행정학 이론행정학 이론이란 노동 장소나 상황이 다르더라도 ... 이 폐쇄체계이론은 고전이론이라고 할 수 있는데 고전이론에는 과학적 관리이론, 행정학 이론, 관료제 이론 등이 속한다.1) 과학적 관리이론과학적 관리이론이란 경영조직에 대해서 선구적인 ... 여기서 관리자와 경영자가 지휘에 연계성을 가지는 것이 필요하다고 봤으며 공평성과 질서유지 및 단체정신을 중요하게 여긴 것이 행정학 이론이다.3) 관료제 이론관료제 이론은 인간을 합리적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.06

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  시스템(system)과 구조(structure)에 대해 설명하시오

  행정학에서는 system이 Taylor-system, spoils system 등에서 사용되고 있으며, 한국어로 번역하는 과정에서 전자는 테일러의 과학적 관리론, 후자는 엽관주의로 ... 종합하면 행정학에서 system은 조직을 선출 및 운영, 조직하는 원리라고 해석할 수 있다.미국 행정의 출발은 엽관주의의 폐단에서 시작한다. ... 이러한 폐단을 극복하기 위해 행정학을 성립하고, 행정과 정치를 분리하는 학문적 움직임이 전개되었으며, 엽관주의에 의한 인사 채용이 아닌 실적주의에 의한 인사 채용이 이뤄졌다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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  인적자원관리론_엽관제와 실적제에 대해 논하시오.

  출석수업 과제물(평가결과물) 표지(온라인제출용)교과목명 : 인적자원관리론학 번 :성 명 :강 의 실 : 지역대학 호연 락 처 :______________________________ ... 운동이 미국에서 일어나게 되었는데 이와 같은 개혁운동이 오늘날의 행정학을 성립시키는 계기를 마련하게 된다. ... 즉, 근대 행정학의 성립에 있어 가장 크게 기여한 것으로 알려진 윌슨(Woodrow Wilson)의 ‘행정의 연구’라는 논문에서 제창된 정치행정이원론은 정부의 인사운영에 있어 정당적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  행정사 시험대비 (1차) 행정학개론

  행정사 시험대비 (1차) 행정학개론행정학의 기초이론(1) 행정의 본질(2) 현대행정의 의의(3) 행정이념(4) 행정학의 성립과 학문적 성격(5) 행정학의 접근방법재화의 종류경합성비경합성배제성사적재요금재비배제성공유재공공재시장실패공적 ... 상실훈련된 무능무사안일주의할거주의위원회(1) 의의 : 독임제와 대비되는 합의제 기관(2) 장점과 단점장점단점결정의 신중성합리적이고 창의성 있는 결정조정의 촉진행정의 안정성·계속성 ... 계속성과 안정성 확보(3) 폐단① 인사행정의 소극성과 집권성② 형식화·비인간화③ 행정의 대응성·반응성 저해④ 행정의 관리적 측면 경시⑤ 보신주의대표관료제(1) 의의 : 한나라의 인구비율에서

  시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.30

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  인사행정론 중간고사 요약본

  단점은 엄격한 기준에 얽매여 유능한 인재를 다양한 방법으로 적극 유치하기 어렵고 정치적 중립과 부패 제거라는 소극적 측면에 중점을 두었다. ... 즉 인사행정은 국민에게 재화와 서비스를 효과적으로 제공하기 위해서 인적자원을 어떻게 동원하고 관리할 것인가에 대한 구체적인 방법과 기술을 다룬다.인사행정의 관리 대상인 인적자원은 다음의 ... 사기진작 및 동기강화 정책으로 자율과 성장 중심의 적극적 인사관리로 전환되고 있다.인사행정의 특징은 첫째, 정부의 인적자원관리는 법적 제는 측면에서 보상의 일종이라 할 수 있다.문제3

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2021.12.10

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  직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장ㆍ단점과 특징에 대해 설명하시오.

  행정학개론직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장ㆍ단점과 특징에 대해 설명하시오.서론현재 우리나라 공무원 제도는 순환보직을 기본 원칙으로 삼고 있다. ... 이러한 단점들은 제도 운영에 있어 세심한 주의를 요구한다. ... 이러한 조치는 공무원이 특정 분야에서 깊은 전문 지식을 쌓을 수 있게 하여, 전문성이 요구되는 업무를 보다 효과적으로 수행할 수 있게 지원한다.본론에서는 이러한 행정적 상황에서 인적자원관리의

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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  [사회복지행정론] 기말과제물_학습노트

  사회복지 행정을 행정관리자가 수행하는 관리 활동으로 볼 때 사회복지 행정의 영역이 관리자의 위계 수준에 따라 활동 영역이 달라질 수 있다는 것이며, 사회복지조직의 최고관리자, 중간관리자 ... 단점으로는 외부환경을 고려하지 않는다는 것, 상부와 하부의 불일치가 발생할 경우, 문제가 발생한다는 것, 비인간화, 그리고 인센티브는 금전에 한정되어 있다는 것이다.이러한 과학적 를 ... 활동으로, 최고 관리자가 관여하는 부분이 있으나 주로 중간관리자의 주요 행정영역이다.수직적 영역은 크게 정책 영역, 관리 영역, 서비스 영역으로 구분된다.

  리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.03.30 | 수정일 2024.03.31

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