"결근사유서" 검색결과 381-400 / 690건

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  징계와해고

  징계해고 정리해고 사회통념상 근로관계를 계속 유지할 수 없을 정도로 근로자에게 책임 있는 사유가 발생한 경우 취할 수 있는 해고 사유 무단결근 , 잦은 지각 등 불성실한 근무태도 ... 감액 하여 지급하는 징계의 종류 징계의 종류 해고 정직 강등 강임 감봉 견책 경고 강격 권고사직견책 은 근로자의 기업질서 위반에 대하여 근로계약을 유지한 상태에서 근로자에게 시말서를 ... 사내 질서 문란 강등사례 – 징계 해고 임금체불을 이유로 대표이사에게 욕설 을 하고 업무 집행 방해 , 무단결근 등의 비위 행위를 한 근로자를 해고 한 것은 정당함 ( 서울행판 2008

  리포트 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.08.05

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  교원복무 정의, 교원복무 의무, 교원복무 책임, 교원복의 전직, 교원복무 전보,파견, 교원복무 공무외 국외여행, 교원복무 휴가, 교원복무 당직근무, 교원복무 휴직, 교원복무 복직

  병가 7일 이상은 의사진단서 첨부? 질병?부상으로 인한 지참?조퇴?외출의 누계 8시간은 병가 1일로 계산3. 공가? 징병검사?소집?점호검열?동원?훈련 참가 기간? ... 결근?휴직?직위해제?정직일수는 연가일수에서 공제? 연가는 오전 또는 오후의 반일 단위로도 허가할 수 있으며, 반일연가 2회는 연가 1일로 계산함? 질병?부상외의 지각?조퇴? ... 여행 사유 및 기간2. 근무 사항의 처리Ⅵ. 교원복무의 휴가1. 연가2. 병가3. 공가4.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02

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  교원의 휴직 복직 휴가

  일 4 년이상 5 년미만 17 일 1 년이상 2 년미만 9 일 5 년이상 6 년미만 20 일 2 년이상 3 년미만 12 일 6 년이상 21 일3) 연가 연가일수 공제 당해 연도에 결근 ... 결원보충 결원보충 불가 6 월이상 휴직시 결원보충 6 월이상 휴직시 결원보충 보수지급 지급안함 지급안함 지급안함 수 당 지급안함 지급안함 지급안함 기타 횟수는 제한 없고 , 휴직신청서 ... 조퇴 외출의 묵인 연가 6 일을 초과하는 병가일수의 연가 미공제 사례 ( 병가 중 진단서 첨부 없는 병가가 연간 6 일을 초과한 경우 그 초과일수를 연가에서 공제함 ) 전보 ․ 파견

  리포트 | 26페이지 | 4,500원 | 등록일 2013.04.09 | 수정일 2014.02.16

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  [평생교육실습] 평생교육실습 보고서

  전자우편:No월/일출근시간퇴근시간시간실습생확인실습지도자확인지각,조퇴,결근여부사유12/209:0018:008시간22/618:0022:004시간32/818:0022:004시간42/1318 ... 평생교육실습 보고서2013학년도 1학기성 명학 번실습기간2013 년 2 월 2 일 ~ 2013 년 4 월 13 일 (주 3 일, 일일 4, 8 시간)실습기관명대표번호실습지도자 성명부서 ... -------------1■ 실습생 출근부 ------------------------------------------------------------------2■ 실습 중간평가서

  리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.27 | 수정일 2016.05.15

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  사회복지현장실습보고서(일지제외)

  시 그 사유를 함께 기록함[실습기관 5] 실습지도 기록서실 습 지 도 기 록 서? ... 여겨집니다.실습지도자 (인)기 관 장 (인)[실습기관 4] 실습생 출근부실 습 생 출 근 부□ 성명 : 긴급연락처 : 전자우편 :월 일출근시간퇴근시간실습생확인실습지도자확인지각, 조퇴, 결근여부사유3월 ... 17일14:0020:004월 19일14:0020:004월 20일14:0020:00* 기입요령 : 출근시간, 퇴근시간 표시, 퇴근 시 실습생 및 실습지도자가 확인하며, 지각, 조퇴,결근

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.10.01

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  요양원 사회복지현장실습

  * 기입요령 : 출근시간, 퇴근시간 표시, 퇴근 시 실습생 및 실습지도자가 확인함지각, 조퇴, 결근 시 그 사유를 함께 기록함실습지도 기록서실습지도자: 000실 습 생: 000일시실습지도 ... 실습생에게 바라는 점실습생 출근부성명 : 긴급연락처: 전자우편:월 일출근시간퇴근시간실습생확인실습지도자확인지각, 조퇴,결근여부사유09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시09시18시 ... 수료증을 발급합니다.- 아 래 -실 습 지 도 자 : 000실습 교육 기관 :00요양원실 습 기 간 :실 습 분 야 :집단 프로그램 상담2013년 월 일00노인요양원장직인실 습 생 서

  리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.12.10

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  사회복지실습일지+종결평가서

  사회복지종결평가서실습생 출근부□ 성명 : □ 긴급연락처 : □ 전자우편 :월 일출근시간퇴근시간실습생확인실습지도자확인지각, 조퇴, 결근여부사유----------------------- ... ---------------* 기입요령 : 출근시간, 퇴근시간 표시, 퇴근 시 실습생 및 실습지도자가 확인하며, 지각,조퇴, 결근 시 그 사유를 함께 기록함.실습일지실 습 일 자성 ... 사회사업실 사무용품을 같이 사용하여 어려움이 있음.아직 파쇄기나 복사기가 부족 하여 업무처리에 다소 어려움이 있음.다음 실습내용실습지도자소 견 란실습지도자 확 인 란< 실습종결평가서

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.06

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  [서식] 채용계약서 (기본)

  채용계약서사원을 채용하는 기관의 장을 “갑”이라하고, 사원을 “을”이라 하여 다음과 같이 채용계약을 체결한다.제1조(계약당사자)(갑) 주 소 :(을) 주 소 :성 명 :주민등록번호 ... 임용기간 중도에 사직할 경우에는 30일 이전에 사직하는 일자와 사유를 서면으로 “갑”에게 통보하여야한다.제7조(근무지)“을”의 근무지는 “갑”이 지정하는 로 한다.제8조(근무시간) ... 의한다.②보수는 매월 일에 지급한다.③“을”의 근무일이 한 달이 되지 않는 경우에는 근무 개실일과 종료일을 기준으로 일할 계산하여 보수를 지급한다.④“을”이 사전 허가 없이 무단결근

  서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2014.05.25

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  사회복지실습보고서

  인실습지도교수: 0 0 0 인학과장/대학원장: 0 0 0 인실습생 출근부성명: 0 0 0 긴급연락처:010-0000-0000 전자우편:월 일출근시간퇴근시간실습생확인실습지도자확인지각, 조퇴, 결근여부사유2.1509 ... 사회복지현장실습 보고서00대학교 행00학원 사회복지학과실습학기00학기성명0 0 0학번00000실습기관0000000실습기간0000.00. 00 ~ 00. 00- 목 차 -한국사회복지사 ... .99실습지도자 프로필 등.........................................101사례관리계획서,진행일지(1~3회)....성한다.2) 목표?

  리포트 | 116페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.05.27 | 수정일 2022.12.31

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  파업기간중의 임금지급

  이에 따라 근로자들은 임금전액을 청구할 수 있다.2.조업이 불가능한 경우부분파업으로 인하여 기업운영 전체가 불가능하게 된 경우에는 당사자 쌍방의 책임 없 는 사유로 근로제공을 할 수 ... 있는 임금을 청구할 수 없 게 되는 것은 당연한 것이지만 파업 중에도 사용자와의 종속적 근로관계, 즉 종 업원으로서의 신분은 해소되지 아니하고 유지되는 것이기 때문에 이러한 지위에 서 ... 범위’는 대법원 1995.12.21 선고 94다26721 전원합의체 판결을 중점으로 살펴보자.Ⅱ.무노동 무임금의 원칙무노동 무임금(No Work, No Pay) 원칙이란, 파업·결근

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.11

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  연차신청서

  회사명 기입신 청 서결재작 성검 토승 인소속직위성명일시. . ~ . .기간사유연락처상기 본인은 위 내용과 같이 신청합니다.년 월 일신 청 인 : (인)년차, 결근, 교육, 조퇴, 기타 ... 성검 토승 인소속직위성명일시. . ~ . .기간사유연락처상기 본인은 위 내용과 같이 신청합니다.년 월 일신 청 인 : (인)년차, 결근, 교육, 조퇴, 기타 ... --------------------------------------------------------------------------------------회사명 기입신 청 서결재작

  서식 | 1페이지 | 700원 | 등록일 2013.01.10

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  직장예절

  경우 회사의 정해진 사규에 따라 양식을 적어 반드시 사전에 상사에게 제출 - 무단결근은 직장생활을 성공적으로 하는데 장애가 되므로 절대 해서는 안되겠습니다 2. ... 자신의 의견이나 생각을 나중에 말합니다 . ☞ 지시자가 기억해야 하는 것이 있을 경우 간단하게 메모로 건넵니다 문서 보고 ☞ 시기가 중요하기 때문에 먼저 구두로 보고한 후 자세한 보고서를 ... 바로 통화하기 어려울 때는 그 사유를 정확하게 설명해야 합니다 . 5. 상대방이 누구를 찾는지 확인한 후 대신 받아도 되는지 파악합니다 . 6.

  리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.23

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  6장 건강보험

  요양급여비용 산정기준 의약분업 제도 치료재료 수가계약 절차 전문병원과 상급종합병원 지정6장 건강보험1) 개요국민건강보험법(1) 의의와 특성 건강보험은 질병으로 인한 소득의 중단(병이 나서 결근하게 ... 장애인 진단서 등 각종 증명서 발급을 목적으로 하는 진료사 회보장과 의료보험3) 국민겅강보험 요양급여의 기준에 관한 규칙국민건강보험법(4) 비급여대상칙1,건12 ⑷ 보험급여시책상 요양급여로 ... 14일 이내에 보험자에게 신고하여야 한다. ③ 법무부장관 및 국방부장관은 직장가입자 또는 지역가입자가 제54조제3호 또는 제4호에 해당하면 보건복지부령으로 정하는 바에 따라 그 사유에

  리포트 | 97페이지 | 9,000원 | 등록일 2014.06.04

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  영국의 사회보장제

  이는 최초의 보편주의적 급여였으며 근로여부, 자산조사 여부와 관계없이 지급되었다. 1946년의 국민보험법은 작업 중 재해 및 산업관련 질병, 그리고 유사한 사유의 결근 등에 대해 급여를 ... 이 팀에 의해 작성된 보고서가 1942년에 발간되었으며 전후 사회보장 법제의 근간을 이루게 되었다. ... 근대적 사회보장제도3. 1942년 베버리지 보고서4. 1979년~97년 사이의 보수당 정부5. 1997년 이후의 노동당 정부6. 오늘날 영국의 사회보장제도Ⅲ.

  리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.09

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  사유서(국가기관 점검결과에 대한 입장표현)

  귀 0과 계약중에 있는 000000(계약번호:0000000)의 샘플링 점검 결과와 관련하여, 사유서 및 첨부자료를 제출합니다.첨 부 : 사유서0000000 시험성적서 사본 4부. ... 000000@hanmail.net선결지시접수일시결재.공람번호처 리 과담 당 자문서번호 : 2012 - 130발송일자 :.받 음 :참 조 :제 목 : 000000 샘플링점검결과에 따른 사유서 ... (주)00000 대표이사 0 0 0사 유 서불철주야 00업무에 힘써 주시는 관계자 여러분의 노고에 감사를 드립니다.당 사에서 000과 계약중인000000(계약번호:000000)의 000점검

  서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2012.02.08

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  인사관련 신문 스크랩 N.I.E(Newspaper In Education)

  (수원=연합뉴스)키워드무단결근: 사전에 허락을 받거나 사유를 말하지 않고 결근함.파면: 징계 절차를 거쳐 임면권자의 일방적 의사에 의하여 공무원 관계를 소멸시키거나 관직을 박탈하는 ... 밝혔다.A 경감은 또 일선경찰서에서 쌍용차사태를 전담하는 기동대로 인사 발령난 지난 7월 말 나흘 동안 무단결근해 경찰관 복무규정을 위반했다고 덧붙였다.경기경찰청 관계자는 "쌍용차 ... 거부했다"며 "당시 사측 직원이 도장 2공장에 이미 들어간 상황이라 대원들의 안전에는 별 문제가 없었다"고 말했다.이 관계자는 "작전수행 중 명령거부는 당연히 중징계 대상"이라며 "일선경찰서에서는

  리포트 | 41페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.11

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  치매노인가족

  장기요양 보험: 신청의 종류종류신청 사유신청시기신청서류최초 신청장기요양인정신청을 처음하는 경우신청자격을 가진 자가 장기요양 급여를 받고자 하는 경우장기요양인정 신청서 의사소견서변경 ... 신청장기요양급여를 받고 있는 동안 신체적ㆍ정신적 상태의 변화가 있는 경우변경사유 발생 시장기요양 변경신청서 의사소견서갱신 신청장기요양인정 유효기간 종료가 예정된 경우유효기간 종료90일전부터 ... 재정 및 경제활동상의 부담 -경제활동시간의 단축, 재교육 및 훈련기회의 상실, 잦은결근과 외출, 부양에 대한 염려로 인한 업무방해, 경제활동의 중단, 승진기회의 상실 6.

  리포트 | 72페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.02

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  [추천양식] 해고통보서 양식/해고예정 통보서/해고통보서 서식

  해 고 통 보 서【양식-인사 21-3호】성 명주민등록번호-부 서 명직 위입 사 일퇴사예정일상기인은 에서 200 년 월 일부터 200 년 월 일까지 무단 결근 ( 일간)으로 인하여 근로계약서

  서식 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.12.07

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  고용보험(실업보험)과 산재보험 적용대상,수행체계, 고용보험(실업보험)과 산재보험 급여내용, 고용보험(실업보험)과 산재보험 보험요율, 고용보험(실업보험과 산재보험 임금총액 산정방법

  장기간 무단결근한 경우○ 정당한 사유없는 자기사정으로 이직- 전직을 하거나 자영업을 하기위하여 사직한 경우- 제1항의 중대한 귀책사유가 있는 자가 해고되지 아니하고 사업주의 권고로 ... 임금총액 산정 실무1) 사업장 또는 사업단위 산정2) 임금대장 및 결산서에 근거 임금총액 산정 방법3. ... 직업능력개발훈련이 필요하나 훈련을 받지 못하였거나 받고 있지 아니한 자, ③ 급여기초임금일액과 본인 및 배우자의 재산합계액이 고시액 이하인 자□ 특별연장급여(법제42조의3)○ 실시사유

  리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.09

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  고용보험법 PPT발표자료(최근 개정내용 반영)

  ① 회사 경영 난의 해고인 경우 ② 인원 조정으로 권고 사직인 경우 ③ 임신, 출산 등으로 휴직을 허용받지 않아 이직한 경우 ④ 장기간 무단 결근하여 해고된 경우 ⑤ 사업장의 이전으로 ... 실업상태에서 재취업 활동을 하는 경우에 받을 수 있는데, 허위 또는 기타 부정한 방법으로 실업급여를 받았거나 받고자 하는 경우 재취업사실을 신고하지 않거나 허위로 신고한 경우 이직사유 ... 실업급여 자영업자로서 최소 1년간 고용보험에 가입하여 보험료를 납부해야 함 매출액 감소, 적자지속, 자연재해 등 불가피한 사유로 폐업한 경우 실업급여를 지급 ※ 법령 위반으로 인한

  리포트 | 53페이지 | 4,500원 | 등록일 2013.11.06

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