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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"경력직 공무원" 검색결과 381-400 / 5,474건

  • 교직실무 기말고사 정리
    의한 명령 위반을 위반2.직무상의 의무에 위반하거나 직무를 태만히 한 때파면공무원 관계로부터 배제5년간 공무원 임용 결격사유퇴직급여액의 반 지급5년 미만 근무자 4분의 3지급해임공무원 ... 유,초,중등교사, 대학교수교육공무원은 교직원교육전문직원은 장학관, 장학사, 교육연구관 및 교육연구사를 총칭교원의 수급제도교원양성제도직접양성제도교육대학,사범대학 등 교육기관간접양성제도일반대학에서 ... 관계로부터 배제3년간 공무원 임용 결격사유퇴직급여액 전액 지급3.체면 또는 위신의 손상을 하는 행위를 한 때8장 교원평가의 개념: 교원평가는 학교교육의 목적을 효과적으로 달성하기
    시험자료 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.25
  • 건설업계에서 재해가 잦은 현장과 업체의 특징
    본론1 청소 불량 , 자재 관리 태만 (1) 현장 청소의 장점 ① 고용노동부 , 산업안전관리공단 , 현장 소재지 관할 지자체 공무원 , 감리 , ( 특히 관급 공사라면 ) 감독의 지적사항 ... 것을 주장해야 하는데 그 주장마저 안 함 . ⑧ 이런 현장은 완공 후 하자가 일시에 대거 발생4 사후약방문 ( 死後藥方文 ) 식 안전 조치 ① 점검 등의 목적으로 현장을 방문한 공무원들이 ... 단지 그것은 기술사 , 기사 , 산업기사 , 기능사나 각 소속 업체에서의 직급 , 경력이 아닌 구성원들의 사고 방식이라고 본다 .終{nameOfApplication=Show}
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.08 | 수정일 2023.04.09
  • [사회복지법제]사회복지사의 법적, 지위와 권한에 대해 설명하고, 종사원들의 생존권차원에서 노동조합의 필요성에 대해 사례를 들어 제시하시오
    공공기관 사회복지사의 경우, 사회복지전담공무원으로서 국가의 경력직 공무원에 해당한다. ... 사회복지전담공무원은 일반적인 공무원과 마찬가지로 자격이나 보수, 신분보장 등에 있어 지방공무원법의 적용을 받게 되므로, 공무원으로서의 법적 지위를 가지게 된다.반면 민간기관에 종사하는 ... 사회복지전담공무원공무원이라는 법적 지위를 가지게 되므로, 이로 인한 소청제기권과 소송제기권을 가지게 된다. 이러한 권리는 공무원이라는 신분에 따른 권리에 해당한다.
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.03
  • 노인복지론 ) 한국사회에서 정년퇴직 구분 중 가장일반적인 것이 연령정년이라고 정의할 때 연령정년의 현황과 장단점, 본인이 생각하는 개선방안을 제시하시오.
    공직에서 연령정년제를 채택했던 이유는 공무원의 나이나 너무 많게되면 직무수행 능력이 떨어지고 아랫직원을 통솔하기에 지장이 있으므로 젊은 공무원으로 대체하는데그 목적이 있었다. ... 우리나라 공무원 정년제 중 가장 보편적으로 채택하고 있는 제도이며, 흔히 정년이라고 말하면 연령 정년제를 지칭하는 경우가 많다. ... 그렇기 때문에 공기업, 공무원의 인기도 날로 높아지는 것이다. 하지만 문제점은 인간의 수명은 증가하는데 정년 연령의 기준이 그대로 멈춰있는데에 있다.
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2022.07.06
  • 아래의 항목 중에서 1가지를 선택하여 그것과 관련되는 자신의 경험을 한 편의 글로 작성할 것
    지역의 한 중소기업에서 사무직으로 취업하여 2년 정도의 경력을 쌓은 상황이다. ... 그렇지만 생각보다 공무원 시험을 준비하는 과정이 쉽지는 않았고, 그로 인해 전공을 회계직으로 바꾸었다가 지금은 코로나 19 상황으로 인하여 현실적인 선택을 해야 하였기에 살고 있는 ... 어렸을 때부터 부지런하고 성실함이 몸에 배인 분이셨던 아버지의 삶의 자세와 태도를 동경하던 나는 아버지처럼 다른 사람들을 위해 봉사할 수 있는 사회복지 공무원이 되고 싶었다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
  • 한국의 공적사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안을 논하시오.
    사회복지전담 공무원이 있기는 하지만 기존의 행정체계 속에서는 전문성을 발휘하기에는 인력부족 문제 등으로 인해 한계가 있다. ... 이것은 일반 행정공무원인 상급자의 사회복지분야에 대한 이해의 부족과 일선 행정체계의 획일성으로 인해서 사회복지담당자의 전문성을 발휘하기 어렵다는 문제점을 야기시킨다. ... 과정중심의 신생팀에 전문직을 배치하게 되기도 하여 수익자중심의 팀에 전문직이 사실상 부재되는 현상을 만들었다. 이것은 특히 읍?면?
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.12
  • 성과관리론
    연봉제는 정무직공무원을 대상으로 직위별로 고정액으로 지급하는 고정급적 연봉제, 고위공무원단을 대상으로 경력 및 누적성과에 따른 기준급, 직무의 곤란도? ... 고위직일수록 조직성과에 대한 책임을 강조하고 있으며, 이에 따라 대부분의 중앙부처는 고위공무원과 과장급 등 4급 이상 공무원의 개인성과평가에 조직성과평가 결과를 반영하고 있다. ... 책임도에 따른 직무급, 전년도 성과에 따른 성과연봉을 지급하는 직무성과급적 연봉제, 3∼5급 공무원을 대상으로 경력 및 누적성과에 따른 기본급, 전년도 성과에 따른 성과연봉을 지급하는
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.09
  • 기업경영세미나 ) 우리주변에서 수축사회이기 때문에 나타나는 현상 한가지를 예로 들고, 그 원인과 특징 그리고 극복방안을 서술
    예를 들어 과거의 경우 대학을 나오면 공무원이 되는 것이 아주 어렵지 않았으나, 현재에는 매년 높은 경쟁률을 뚫고 공무원이 되기 위하여 준비하는 공시생들을 어렵지 않게 확인할 수 있다 ... 정규직의 일자리를 줄이는 선택을 하게 되었다. ... 따라서, 과거의 지원자들보다 월등한 실력과 스펙, 그리고 경력을 가지고도 해당 직무를 담당하지 못하는 경우가 많다.
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.04
  • 정책지원관 직무수행계획서
    임기제공무원 정책지원관 직무수행계획서2022. 00. 00.지원자 :목 차1. 직무내용의 이해 12. 서론 23. 직무수행방향34. 추진전략 35. 추진계획 46. ... 조례안 발의 지원1) 전문가, 공무원, 이해관계자 등의 의견을 청취 및 관계법령등을 조사하여 자료 수집2) 조례안 입안 검토 시 집행기관과의 협의 및 의겸수렴 등 검토절차 지원나. ... 기대효과 5직 무 수 행 계 획 서Ⅰ.
    자기소개서 | 7페이지 | 40,000원 | 등록일 2022.09.01
  • [공적조서][공적 조서] 스승의 날을 맞아 기초학력향상 분야에 헌신한 우수 교사에 관한 표창 상신용 공적 내용입니다. 공적조서 작성에 참고하시길 바랍니다.
    검찰의 조사(수사)를 받게 된 경우○ 형사사건으로 기소된 경우○ 감사원 또는 감사부서의 조사를 받게 된 경우○ 징계 또는 불문경고 처분을 받은 경우(공무원만 해당)2. ... 주요 경력연 월 일이력 사항2012.03.01. ~2023.02.28.○○초, ○○○○초. . . ~ . . .? ... 위3) 직 급4) 성 명한글5) 주민등록번호한자6) 군 번(군인)7) 구 분□ 재직자 □ 정년퇴직 □ 명예퇴직 □ 의원퇴직 □ 기 타근 무 경 력재 직 기 간12)~ ( 년 월 일)
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.07
  • 본인이 관심 있는 사회문제를 조사하여 분석하고 문제해결을 위한 정책적, 실천적 대안을 제시하시오.
    동시에 실제로 중소기업들의 근무환경을 개선하기 위한 정책적인 노력 또한 필요하다.우선 중소기업 경력 가산점 제도를 도입하여 구직자가 공무원 시험에 응시하거나 공기업에 응시할 때 중소기업에 ... 현재 우리나라에서는 공무원 시험 응시, 공기업 취업 등 공공부문 취업 시 관련된 자격증에 대해 가산점 제도를 실시하고 있는데 현재 시행하고 있는 이와 같은 제도를 중소기업과 연관시켜 ... 특히 중소기업에서 경력직들이 대거 이탈하는 부작용 등을 방지할 수 있도록 정책을 여러 가지 측면에서 강화해야 한다.특히 처음에는 공공부문에서 가산점을 얻기 위해 취업한 사람들이 좋은
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01
  • [공적조서] 과학분과위원장 표창상신용 공적조서 견본입니다. 과학분과위원장으로서 과학수업 혁신과 과학실험실 관리 공적 내용이 개조식으로 잘 조직되어 있어 작성하는 데 큰 도움이 될 것입니다.
    〔서식 1] 공무원 인사기록 요약서공 무 원 인 사 기 록 요 약 서1)소속기관○○고등학교2)직 위교사3)직 급4)성 명한글○○○5)생년월일(성별)19**. **. **. ... 재직자 □정년퇴직 □명예퇴직 □의원퇴직 □기 타공무원의 종류재직기간12)특정직~ (년 월 일)8)일반직~ (년 월 일)13)교 원1990.12.5.~2021.12.309)별정직~ ( ... 년 월 일)14)군 인~ (년 월 일)10)기능직~ (년 월 일)15)군무원~ (년 월 일)11)고용직~ (년 월 일)16)기타( )~ (년 월 일)합 계㉮27년 11개월17)제외기간휴직
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.14 | 수정일 2022.03.17
  • 영재교육 유공교원 공적조서
    [서식 1] 공무원 인사기록 요약서공 무 원 인 사 기 록 요 약 서1)소속기관00초등학교2)직 위교사3)직 급교사4)성 명한글0005)생년월일(성별)0000. 00. 00. ... (만 00세)한자0006)군 번(군인)7)구 분■재직자 □정년퇴직 □명예퇴직 □의원퇴직 □기 타공무원의 종류재직기간12)특정직~ (년 월 일)8)일반직~ (년 월 일)13)교 원0000 ... ~현재00초등학교 근무, 00교육지원청부설영재교육원 초등정보영재 지도강사과거 포상기록(훈장ㆍ포장ㆍ표창별로 기록)수여일(연월일)공적 내용위는 교육공무원으로서 바른 교육관과 사명감을 바탕으로
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.28 | 수정일 2020.12.10
  • 현재 6급 이하 공무원 성과평가제도의 체계를 정리하고, 평가 결과 활용 측면에서의 문제점 및 개선방안을 발전적 성과평가
    이렇게 이루어진 평가의 결과는 성과급의 등급 결정에 활용되며, 성과관리 카드에 기록되어 인사운영에도 반영된다.(2) 근무성적평가근무성적평가는 5급 이하 일반직 공무원(연구직, 지도직 ... 아울러, 현실적인 측면에서는 육아나 가사노동 등으로 인한 경력 단절을 극복할 수 있으며, 근로자의 자기계발에도 기여할 수 있다.그리하여 사회 전체적으로는 일자리가 창출되어 취업률이 ... 그리고 이제는 시대의 변화에 따라 공무원의 성과평가에 연동되는 임금 체계로 전환할 필요성이 있다는 점을 강조한다.이러한 논의가 확산함에 따라 단순히 임금과 관련한 사항뿐만 아니라 공무원
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • [공적조서][영어교육우수분야] 영어교육 우수분야 우수 교원 추천 공적조서 견본입니다. 공적조서 작성에 막막하신 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.
    〔서식 1] 공무원 인사기록 요약서공 무 원 인 사 기 록 요 약 서1)소속기관○○고등학교2)직 위교사3)직 급4)성 명한글○○○5)생년월일(성별)19**. **. **. ... 재직자 □정년퇴직 □명예퇴직 □의원퇴직 □기 타공무원의 종류재직기간12)특정직~ (년 월 일)8)일반직~ (년 월 일)13)교 원1990.12.5.~2021.12.309)별정직~ ( ... 년 월 일)14)군 인~ (년 월 일)10)기능직~ (년 월 일)15)군무원~ (년 월 일)11)고용직~ (년 월 일)16)기타( )~ (년 월 일)합 계㉮27년 11개월17)제외기간휴직
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.11
  • 기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오.
    간호직 8급 공무원으로 시작해서 고위 공무원 입지전적의 위치에 오른 K 씨가 있다.K 씨는 현직 공무원 대상으로 교육을 나갈 때 마다 인사의 중요성을 말한다.강의를 해도 항상 수강생들로부터 ... 더 좋은 직장을 가기 위한 디딤돌, 경력쌓기용으로만 여기기 때문이다. 중소기업은 대기업을 지원하기 위한 경력쌓기 교육장이라는 말이 생긴지도 모래다. ... 고스펙, 화려한 경력, 면접을 잘보는 지원자를 뽑으면 된다고 생각하기 때문이다.문제는 현실은 그렇게 간단치 않다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.23
  • [서식][행정서식] 교육공무직 채용 지원서입니다.
    【붙임1】교육공무직 채용 지원서응시 분야접수번호교육공무직(조리원)사진부착(6개월 이내3×4㎝)인적사항성명한 글생년월일성별한 자현 주 소출 생 지시(군)신장㎝e-Mail체중㎏휴대전화자택전화학력사항학 ... : 공무원, 공공기관, 민간회사 등 근무경력(직급포함)을 기재※ 기재 공간이 부족한 경우 별첨으로 작성 가능④ 자격 : 해당 자격증명을 기재하되, 해당 자격증 사본 제출⑤ 사진 : ... 교 명재 학 기 간전 공수학 구분소재지졸업/재학/수료/중퇴졸업/재학/수료/중퇴졸업/재학/수료/중퇴졸업/재학/수료/중퇴경력사항직 장 명근 무 기 간근무기관(부서)담당업무퇴직 사유∼∼
    서식 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.06
  • [교육부] 공무원 인사기록 카드
    ■ 교육감 소속 지방공무원 인사기록ㆍ통계 및 인사사무 처리 규칙 [별지 제2호서식] (4쪽중 제1쪽)공무원 인사기록 카드사진(반명함판또는여권용)성 명 : (성별) 생년월일 : (나이 ... )소 속 : 재직상태 :직 위 : 직위 임용일 :직 급 : 직급 임용일 :최초임용일 호 봉 :연락처 : (유선) (휴대전화) (이메일)1. ... 경력 조회경력연수직위 또는 직종근무기관증명발급기관문서번호 및 일자추가경력제외경력경력기관명문서번호 및 일자비고. . . ~ . . .( 년 월 일)최초 :최종 :( . . .)~(
    서식 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [행정안전부] 공무원 전력조사 회보서
    [별지 제5호서식] 행 정 기 관 명수신자(경유)제 목 공무원 전력조사 회보서(문서분류기호)로 요청하신 전력조사 결과를 아래와 같이 회신합니다.인적사항성명주민등록번호최종 직급생년월일년 ... 월 일(만 세)최종 직위근무연한년 월근무 경력근무 연월일직급근무처상벌포상징계퇴직 사유(구체적으로 적음)그 밖의 특기사항끝.발신명의직인기안자 직위(직급) 서명검토자 직위(직급) 서명결재권자
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14
  • 우리나라 퇴직제도의 종류와 문제점을 작성하고 문제점을 해결하기 위한 방안에 대해 서술하시오
    먼저 첫 번째로 공무원 연금법상 60세 미만자에게 적용되는 조기퇴직 제도가 있다. ... 열 번째로 비정규직 차별금지 법제화 를 추진하여 정규직과 비정규직간의 격차를 줄여나가야 한다. 마지막으로 지역공동체 활성화 와 더불어 사는 공동체 의식 함양 에 힘써야 한다. ... 다음으로 명예퇴직제의 장점으로는 조직 구성원들에게 동기 부여를 제공한다는 점이고 단점으로는 노사 간 갈등 유발 가능성이 있다는 점이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
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2024년 09월 15일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대