"관료제의 장점" 검색결과 381-400 / 6,738건

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  사회복지 행정이론

  관료제 모형관료제는 Max Weber에 의해 처음으로 체계적으로 연구되고 분석된 조직구조의독특한 형태로 합리적이며 합법적인 규칙과 최대한 효율성을목적으로 한 조직구조의 이론이다★관료제의 ... 고전모형경제적으로 동기부여가 된다는 것과 조직은 합리적 체계이며 기계와 같이계획될 수있다고 가정한다★고전 모형의 종류 : 과학적 관리학파, 공공행정학파, 관료제 모형? ... 특징① 노동은 규정된 권위 및 책임에 따라 구분(공식적 임무로 합법화, 고도의 전문화)② 직책과 직위는 권위의 서열에 따라 조직(명령체계)★관료제의 대표적 문제점① 상부 구조로 권력이

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.13

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  사회복지행정론 사이버수업 학습노트/성찰일지(8~14주 기말고사까지) 등록하는 자료입니다.

  계층제는 지휘계층의 수립에 관심이 있으나, 관료제는 비인격화된 업무처리에 관심이 있는 점(2) 명령통일의 원칙? ... 계층제는 질서유지의 필요에 의하여 인간역사의 시작부터 형성되었으나, 관료제는 합리성과 능률성의 확보의 필요에 의해 형성됨? ... 권한과 책임 및 의무의 등급화 정도에 따라 상하 간 계층을 설정하는 원리에 의하여 등급화 된 계층의 체계를 말한다.② 계층제와 관료제의 차이점?

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.17

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  사회복지조직이 지향해야 하는 조직문화 유형에 대해 토론하시오

  단점은 다음과 같다.먼저 장점은, 구성원들의 위계에 따라 권한과 책임이 명확하고 업무에 대한 지시 ? 명령과 복종 ? 이행이 분명하여 업무수행의 능률성이 높다. ... 국을 조직상의 같은 수준에 설치하고 있다.한편 수평적 조직은 일명 참모조직 또는 팀제조직이라도 한다. ... 따라서 공식조직의 지도자나 관리자는 비공식조직에 대한 적절한 통제를 가해야 할 필요성이 있다.3) 공적 조직과 사적 조직전통적으로 공적 조직은 관료적 형식주의, 무책임 관료주의, 세금낭비조직의

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.09

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  사회복지조직의 특성과 유형을 분석하고 수평적 조직문화와 수직적 조직문화의 장단점을 비교하여 향후 사회복지조직이 갖추어 할 조직문화에 대한 자신의 의견을 논리적으로 기술하시오.

  유형전면통제조직클라이언트에게 강한 통제성을 보일 수 있는 사회복지조직 유형일선조직사회복지조직의 중요한 권한이 일선에만 존재하는 사회복지조직으로 사무단위 통제하기 어려운 특성을 보이는 유형관료조직관료제 ... 단점으로는 조직 구성원들에게 업무량이 과중하게 부과되는 점, 의사결정이 독선적으로 일어날 수 있다는 점, 조직이 대체적으로 경직적이 된다는 점이 있다.수평적 조직문화의 장점으로는 조직의 ... 연계하는 활동을 주로 실행하는 사회복지 조직고객서비스조직클라이언트의 니즈에 적합한 개별적 서비스를 제공하는 사회복지조직3) 수평적 조직문화와 수직적 조직문화의 장단점수직적 조직문화의 장점으로는

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.19

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  지역사회 사전학습 보고서 A+++

  장점: 의사수입의 안정, 불필요한 경쟁 억제? 단점: 진료의 형식화, 관료화인두제? 의료의 종류와 질에 관계없이 의사에게 등록된 환자나 사람 수에 따라서 진료비 지불? ... 장점: 총 진료비에 대한 억제, 과잉진료에 대한 억제? 단점: 의료비 교섭 마찰, 첨단 의료기술 도입에 대한 동기 상실포괄수가제? ... 장점: 과잉진료 억제, 진료의 게속성 유지, 치료보다 예방 우선? 단점: 환자의 선택권 제한, 과소진료 우려, 환자의 후송 및 의뢰 증대총액예산제?

  리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.02

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  정치학개론 1. 다음을 간단히 설명하시오. (3점, 하위 주제별로 부연 설명이 없으면 감점) 2. 다음의 기능을 간단히 설명하시오. (3점, 각 기능에 대한 부연 설명이 없으면

  다음을 간단히 설명하시오. (3점, 하위 주제별로 부연 설명이 없으면 감점)민주주의 대한 관료제의 의미관료제는 효율성 면에서 유용한 측면이 있다. ... 라스키는 프로이센의 특권적 관료집단에 대한 연구를 통해 관료제를 민주주의와 대비되는 것으로 인식하였다.17. 다음을 간단히 설명하시오. (2점 ... 아무리 민주주의적인 체제를 갖췄더라도 어떤 국가에서도 관료제는 유지될 수밖에 없는 요소다.

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.04

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  전통사회와생활문화 ) 자신이 조선시대에 살았던 한 집안의 가장이라고 가정함. 생활하면서 겪는, 볼 수 있는 의례들을 적을 것. 의례 종류, 시행 이유, 모습 등을 적어줄 것. 의례를 진행하면서 드는 나의 생각은 어떤지 적어줄 것. 예) 의례의 장점, 개선

  교재 제9장, 제10장을 읽고, 이를 바탕으로 양반의 일생 서술하기(25점)① 자신을 조선시대 살았던 인물로 상정함.② 공부 과정, 과거를 보는 과정, 관료와 양반으로서의 활동 등을 ... 예) 의례의 장점, 개선책 등2. ... 예) 의례의 장점, 개선책 등전통사회와생활문화1.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.20

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  사회복지행정의 구조와 특성 및 개선방안

  따라서 정부의 주도로 계층적 구조 즉 관료제 모형으로 합리적인 시스템 구조를 형성하고, 정부는 시스템을 통제하는 역할을 수행하는 관리자 혹은 감시자의 역할을 한다. ... 이는 경직된 거대 관료제적 정부 모형의 이원적인 복지행정 서비스 제공을 탈피하고, 각 지방의 재정과 그 특성에 맞는 복지 서비스의 제공을 가능하게 한다. ... 이후 끊임없는 사회적 도전에 대한 대응으로 등장하게 된 협영 패러다임으로 그간의 구조를 정리할 수 있다(김보영2013a)관료제 패러다임은 산업화 이후 대규모로 발생하였던 사회적 문제에

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.06 | 수정일 2023.05.05

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  NGO 단체들에 대하여 살펴보고 (국내외 모두 가능함) 어떠한 장점과 단점이 있었는지에 대하여 서술하고 앞으로

  정부의 거대한 관료제는 획일적인 서비스를 제공을 하기에 그친다. ... NGO단체의 장단점1) 장점융통성이 있으며, 신속하고 혁신적인 활동이 가능하기 때문에 관료조직이 결정을 내리는 경우 경험하게 되는 복잡한 절차와 더불어 경직성을 피할 수 있다는 것에 ... 서론NGO 단체란 비영리만간단체 중, 비정부조직으로서 국제연합헌장 제61조에서 사용하게 되면서 부각이 된 용어로서, ‘정부 내지 정부 간의 협정에 의하여 설치된 단체가 아닌 것’으로

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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  (전통사회와생활문화) 아래 문제에 대해 각각 서술해주세요

  의제와 그 사회적 의미를 설명해주세요.(4) 교재 10장을 참조하여 조선시대 양반의 관직 진출 방법을 설명해주세요.(5) 교재 12장을 참조하여 조선 후기 사회경제적 변화와 함께 노비제가 ... 그렇지만 책이나 다른 사람들의 실험을 통하여 이앙법을 경험해본 사람들이 이앙법의 장점을 찾고 이를 자신들의 농토에 맞게 변형하여 적용하면서 점차 이앙법이 조선 농촌사회에 전파되게 되었는데 ... 이러한 관료들의 자손들에게 관직 진출에 있어서 특혜를 주는 것은 인정되었지만 모든 관료들에게 해당되지는 않았으며 특정 고위관료들의 자손들에게만 인정되는 편이었다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09 | 수정일 2023.09.22

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  우리나라 공공복지전달체계를 설명하고, 장단점을 기술해 주세요

  우리나라 정부에서는 매년 약 400조원의 국고를 사회복지 부분에 투입하고 있지만 그럼에도 불구하고 우리나라 공공복지 전달체계는 공조직의 경직성과 관료제적 성향 등으로 효율성이 높지 ... 공공복지 전달체계의 장점-우리나라 공공복지 전달체계는 독과점 문제에서 자유로울 뿐만 아니라 시장논리에 입각하지 않는다는 장점이 있다. ... -공공복지 전달체계는 규모의 경제를 실현함으로서 단가를 획기적으로 낮출 수 있다는 장점이 있다.나.

  리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.08.04

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  행정조직론 ) 조직이론의 발전과정에 대해 상세하게 기술하시오.

  베버가 가장 이상적이라 언급한 ‘법적 권위에 입각하여 형성된 관료제’는 크게 일곱 가지의 구조적 특징을 갖는다.4) 우선 ‘법적 권위에 입각하여 형성된 관료제’에서는 모든 권력과 권한이 ... 베버의 관료제론에 따르면 역사적으로 행정은 ‘카리스마적 지배자의 간헐적 출현 속에서도 합리적인 방향으로 진화’해 왔으며, ‘법적 권위에 입각하여 형성된 관료제’는 과학적이고 형식적이며 ... 이 밖에도 셀즈닉은 권한을 위임하는 과정을 통해 통제를 진행하는 가설체계를 주장하였으며 블라우는 신분의 안정과 직업 지향성 등이 보장되는 새로운 관료제에 대한 수립을 주장하였다.2)

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.01.08

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  행정조직론 A++ 보고서

  분권화와 권한의 위임 : 지나친 집권화는 관료제의 경직화, 역기능을 초래하므 로 적절한 분권화와 권한의 위임이 실현되어야 한다.ㄹ. ... ⅩⅢ .고전적 구조형성원리를 거부하는 반관료제적 모형???????????????Ⅹ Ⅳ .의사전달의 의미와 유형?????????????????????????????????????? ... 참여 및 의사전달의 촉진 : 권위주의적 행정문화를 지양하고 참여를 촉진하며 특히 하의상달을 장려하여 원활한 의사전달이 이루어지도록 하여야 하며 관료제내에 쇄신적 분위기를 조성하여야

  리포트 | 61페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.07.10

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  조직구조의 의미

  규정해 놓은 것.- 조직은 공식화를 통해 구성원의 행동을 규제, 표준화된 절차에 따라 목표 달성을 추진.- 업무처리 및 절차를 표준화 하는 개념.- 엄격한 규칙과 절차를 강조하는 관료제 ... 만들려고 하는 필요 제품을 생산.2) 조직목표 당성을 위해 구성원에게 동기를 유도하는 수단을 통제→ CEO의 구성원 능력을 발휘 가능하도록 조직을 조정, 훌륭한 제품 개발 시 보상제도 ... 활동을 표준화 하여 혼란감소- 자유재량에 따른 비용 감소- 효율적인 업무수행보다 표준화에 집착할 경우 구성원의 자율성과 창조성을 억압- 구성원 기계화, 소외감 증대, 변화 기피 등 관료

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.20

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  NGO 단체들에 대하여 살펴보고 (국내외 모두 가능함) 어떠한 장점과 단점이 있었는지에 대하여 서술하고 앞으로 NGO단체들이 나아가야 할 방향에 대하여 자신의 생각을 서술하시오

  그러나 정부는 복지서비스를 제공할 때, 다수결원리에 따라야 하고 관료제를 통해 획일적인 서비스를 제공해야 한다는 단점을 지니고 있습니다. ... 특히 1970년대 복지국가 위기론 이후에 정부관료제에 의한 전국적인 복지제공은 비효율적인 것으로 인식되어 왔습니다.셋째, 대변기능입니다. ... 서론NGO 단체들에 대하여 살펴보고 어떠한 장점과 단점이 있었는지에 대하여 서술하고 앞으로 NGO단체들이 나아가야 할 방향에 대하여 생각해보았습니다.Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.02 | 수정일 2020.01.30

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  전통사회와생활문화34공통 교재 제9장 제10장을 읽고 양반의 일생 전통시대 여러 의례생활을 서술해주세요00

  교재 제9장, 제10장을 읽고, 이를 바탕으로 양반의 일생에 대해 서술해주세요. (25점)① 자신을 조선시대 살았던 인물로 상정함.② 공부 과정, 과거를 보는 과정, 관료와 양반으로서의 ... 예) 의례의 장점, 개선책 등Ⅰ. 서 론결혼은 남녀의 영혼이 하나로 결합되는 것으로 인륜지대사로서 아주 중요한 행사로 여겨졌다. ... 또한 자신의 가문사를 기록하는 일은 중요한 일로 여겼으며, 가문의 역사와 성취를 기록한 가문보를 작성하였다.(4) 관료로서의 활동양반은 조선 시대의 중요한 관료 계급 중 하나로서 활동했다

  방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.10.30 | 수정일 2023.10.23

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  홍익대학교 거시조직론 40점 만점 레포트 2020-1학기

  일부 관료제적 특성을 보임과 동시에 또한 팀으로 구성되어 개별 단위의 행동이 보이는 등 탈관료제적 특성도 보인다. ... 저항세력이 완전한 관료제적 구조를 이루고 있었다면 이는 곧 명령체계의 붕괴 및 조직의 소멸로 이어질 수 있는 엄청난 자충수가 될 수 있었다. ... 영화 속 주요 조직의 장점과 단점4. 느낀점5. 참고문헌1.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.06

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  고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점

  고전 이론은 크게 세 가지로 나눌 수 있는데, 과학적 관리학파, 공공행정학파, 관료제 이론이 있다. ... 업무적인 측면보다는 개인의 욕구를 먼저 파악하고 특성에 맞게 동기부여 방법을 적용할 수 있다는 게 가장 큰 장점이다. ... 그래서 책임도 적절히 분배된다는 장점이 있다. 또 통제의 범위를 정하고 전문성의 관점에서 업무 형태를 분류할 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.12 | 수정일 2024.04.17

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  진료비지불제도 및 간호수가 보고서 간호관리학

  보수가 불공평할 수 있다.- 고도의 전문의에게는 적용이 곤란하다.- 과잉후송으로 병원대기시간이 길어질 수 있고, 상급 의료기관의 진료 부담이 커진다.- 과소 치료 경향이 우려되고, 관료적 ... 형식적인 진료가 이루어질 수 있다.- 국공립병원에서는 낮은 봉급으로 유능한 의사를 확보하기 어렵다.- 사립 병원에서는 수익 창출을 위해 의사의 업무에 지나치게 신경을 쓰는 경향이 있어 관료적 ... 사전결정방식에는 봉급제, 인두제, 포괄수가제, 총액계약제, 사후결정방식에는 행위별수가제가 있다.(1) 행위별수가제 (시술점수제/성과급제)세계적으로 가장 흔한 진료비 지불방법으로 치료의

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.18 | 수정일 2022.06.23

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  사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오

  그러므로 다음에서 사회복지조직에 활용 가능한 조직이론의 장점과 한계를 종합적으로 살펴보기로 한다.1) 관료제 이론오늘날 사회복지조직은 물론이고 여러 조직에서 두루 활용되고 있는 이론으로 ... 사회복지 조직에 적용 가능한 이론1) 관료제 이론2) 변혁적 리더십 이론3) 인간관계이론3. ... 조직 이론이 많지 않았으며 그러므로 가장 보편적인 조직이론이었던 관료제를 택한 것을 들 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.26

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