"개정노동법" 검색결과 401-420 / 28,963건

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  우리나라의 노동시장의 모습에 대하여 논하시오

  법 개정 과정에서 경영계와 노동계는 계약원 금지, 계약자의 책임 확대, 처벌 수준 강화 등 쟁점에 직면했다. ... 지하철 스크린도어 사고와 태안 화력발전소 고 김용균씨 사망으로 산업안전사고의 심각성이 공표되면서 산업안전보건법이 28년 만에 개정됐다. ... 셋째, 노동계는 법적 효과성을 강화하기 위해 처벌수준의 하한선을 요구하고 있으나, 경영계는 다른 나라에 비해 과도한 조치를 취하여 비판하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.06.16

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  영국의 사회복지법의 발달과정을 비교하여 설명

  그러나 증가하는 구빈세를 부담해야 하는 자본가 계층에서는 근면한 노동자들의 세금으로 게으른 노동자를 양산하게 되었다고 오히려 비난하였다.4) 신구빈법결과적으로 1834년 구빈법을 개정하게 ... 이 법은 종래의 억압적인빈 민법에서 벗어났으며 빈민의 처우 개선에 큰 기여를 하였다. 1834년에 개정된 빈민법을 신빈민법이라고 부른다. ... 16세기 영국 헨리 8세의 구빈법을 시작으로 1834년 신빈법의 입법화에 이르기까지 사회복지법이 비판을 통해 여러 번 개정을 거듭하였으며, 이 법들은 여러 가지 문제점들에도 불구하고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.28

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  특수고용노동자의정의,갈등및노동조합설립,특수고용노동자.한국노총,민주노총,전국노동자협회

  사용자 정부 근로자성 인정 반대 중장기적 검토 필요 노동 3 권 인정 불안정 노사논의 필요 노동법 및 근로기준법 개정요구 근로자로 명시 개정반대 개정 필요성 인식 보호법안 입법 찬성 ... 의존특수고용노동자 비교 .특수고용노동자 정의 노동법 근로기준법 노동조합법 근로자 정의 직업의 종류를 불문하고 사업 또는 사업장의 임금을 목적으로 근로를 제공하는 자 직업의 종류를 ... 대상 프리랜서 고소득 전문직 자유계약 노동자 국내 도입 저소득 비전문 외근직특수고용노동자 정의 전속성 정도에 따라 노동법 적용 X → 노동 3 권 X 직접 노무 제공 경제적으로 사업주에

  리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.06

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  우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여 본인이 관심있는 사회복지법률 하나를 선택하여 구체적으로 제시하시오.

  또 군정법령을 통해 아동노동에 대한 법규가 생기게 되었다.다. 1950년대 사회복지법 역사제1공화국은 미군정 시대 보건후생부와 노동부를 병합해 사회부로 변경하고 보건, 위생, 노동, ... . 1980년 사회복지사업법기금법, 심신장애자복지법이 제정되었으며 아동복리법을 개정하여 1981년 아동복지법이 탄생하였다.바. ... 제3, 4공화국 시대 사회복지법 역사제3공화국 헌법으로 생존권 규정을 개정하고 적극적이고 보편적, 생존권적 기본권을 보장하였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.14

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  한국해양교통안전공단 합격자소서

  2020.01.16 개정됨에 따라 사내 안전보건관리규정을 개정하였습니다. ... 및 건설사 본사 근무 중 있던 현장점검 시 교육강사로 근로자교육을 다수 수행하였습니다.○ 산업재해 관리-현장에서 발생한 산업재해에 대하여 발생 시 관리 매뉴얼 제작 및 배포, 고용노동부 ... 근로자대표 선출을 진행하였고 산업안전보건위원회를 구성하여 사측의 당연직 위원(안전관리자)으로 분기별 산업안전보건위원회를 성공적으로 진행하였습니다.○ 산업안전보건교육- 산업안전보건법에

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.06 | 수정일 2023.11.29

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  근로시간 단축 갈등 및 해경방안

  사회적 차원으로 보았을 때 근로기준법 개정안은‘근로시간 단축’에 대해 정부와 노동자간의 소통 끝에 사회적 합의를 이끌어 냈다는 측면에서 긍정적인 영향을 미쳤다고 볼 수 있다. ... 실제로 법이 시행되고 한 달 뒤인 8월, 고용노동부에 따르면 노동시간 단축기업에 포함되는 기업 중 213곳에서 신규채용을 계획하고 있다는 의사를 밝혔으며 그로 인해 새롭게 채용될 인원은 ... 이러한 근로기준법의 변화가 근로자들에게 직접적으로 미친 긍정적인 영향은 무엇일까?근로기준법 개정안이 불러일으키는 긍정적인 효과는 크게 4가지가 있다.

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.14

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  영국의 사회복지법 형성과정 중 개정 빈민법 이전인 정주법, 작업장법, 길버트법, 스핀햄랜드법에 대해 자세히 서술하시오

  영국의 사회복지법 형성과정 중 개정 빈민법 이전인 정주법, 작업장법, 길버트법, 스핀햄랜드법에 대해 자세히 서술하시오목차영국의 사회복지법 형성과정 중 개정 빈민법 이전인 정주법, 작업장법 ... 스핀햄랜드법* 참고문헌영국의 사회복지법 형성과정 중 개정 빈민법 이전인 정주법, 작업장법, 길버트법, 스핀햄랜드법에 대해 자세히 서술하시오I. ... 길버트법(Gilbert Act)공동작업장에서 빈민을 학대하고 노동력을 착취하는 부작용을 개선하기 위한 목적으로 1782년 제정된 법이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.17

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  노인복지론_노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오

  먼저 고용노동부의 노인취업정책은 고용자고용촉진법에 근거하는데 1992년도에 제정되었다가 2008년도에 고용상 연령차별 금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률로 개정되었다. ... 시니어클럽은 노인들의 삶의 질 향상에 그 목적을 두고 노인복지법 제23조에 근거한 노인일자리 전담기관이다. 2013년에 노인복지법 개정으로 노인일자리지원기관이 노인복지시설로 전환, ... 이 법은 지난 2013년 4월 30일에 정년 60세를 의무화하는 고용상 연령차별 금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률로 개정되어 통과되었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20

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  우리나라 사회복지법의 발달에 대해서 과제를 작성하시오

  출현하면서 농민은 임금노동자가 되었고 가족의 부양문제는 가장의 노동수입에 의존하게 되었다. ... 개정됨과 동시에 전문 개정되었다.(2) 1990년대 사회복지법 체제 정비1990년대와 들어와 경제성장에 따른 산업구조와 경기변동의 변화로 대량 실업이 발생하면서 고용관련 법령들이 ... 목적으로 한다.(4) 사회복지법제 정비의 변천이 외에도 1997년에는 사회복지사업을 지원하기 위한 ‘사회복지공동모금회법’의 제정과 ‘사회복지사업법’의 개정이 있었으며 장애인, 노인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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  노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고,엘리자베스 시대의 빈민법과 현대시대의 관련법의 특징을 비교하면서 공통점과 차이점을 도출하세요

  빈민구제 조건을 보다 엄격히 적용하는 개정법으로, 노동 가능한 빈민의 원외구호를 금지하며 교구단위의 구호행정을 통일, 구빈 수혜자의 생활조건을 조정하는 등의 내용을 담은 신빈민법이 ... 개정하고 수행하면서 그에 따른 결과를 연구하고 고찰하는 과정에 놓여있다. ... 작업장법(The Workhouse Test Act of 1696, 1722)노동능력이 있는 빈민을 고용함으 위한 것이었다. 1722년 개정된 노역장심사법은 구제할 가치가 없는 게으른

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.09

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  전자공청회에 접속하여 현재 진행 중인 공청회 중 하나를 선택하여 내용을 읽고, 자신의 의견을 요약

  일부개정령안 입법 예고는 코로나19로 인해 어려움을 겪고 있는 사업자와 생계에 위협에 시달리고 있는 노동자를 위해 고용보험법을 개정하려는 움직이었다. ... 이러한 갑작스러운 신종 전염병으로 인해 국민의 경제와 생계에 타격 입는 경우 고용과 노동 관련한 신속한 개정은 적절한 대처라고 보며, 코로나19로 인해 노동자를 고용하고 유지하거나 ... 정부는 법 개정을 앞두고 접근이 쉬운 전자공청회를 통해 일반인과 전문가 등 다양한 분야에서 활동하는 국민의 의견을 귀 기울여 듣고 여러 가지 아이디어나 더 나은 방안은 수렴하고자 노력하는

  리포트 | 3페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.08.14 | 수정일 2020.08.19

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  국민연금제도와 관련된 정책결정이론

  볼 수 있다.III. 1998년 국민연금법 개정과 관련된 정책결정이론1998년 "국민연금법" 개정과정을 정책결정모형에 적용시켜 보자면, 우선 다양한 사회세력이 자신의 견해를 반영할 ... 국민복지연금법의 제정 및 시행연기와 관련된 정책결정이론II. 1986년 국민연금제도 도입과 관련된 정책결정이론III. 1998년 국민연금법 개정과 관련된 정책결정이론* 참고문헌국민연금제도와 ... 국민복지연금법"의 제정과 연기 당시의 정치적 상황은 유신정부의 통제로 인해 노동운동 자체가 활성화되지 못했고, 노동자들의 근로조건 자체가 워낙 열악했기 때문에 노동자들의 관심은 복지

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.24

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  육영 30주년 및 개교 30주년 기념사 예시입니다. 이사장과 친구로서 개교 30주년을 맞은 학교에 대한 축사입니다. 내용이 지적이라 읽어보시면 매우 유익합니다.

  지난번 나왔던 사립학교법 개정안보다 훨씬 더 강력하게 사립학교를 규제하는, 아니 규제라기보다 아주 학교법인의 학교 운영권을 빼앗아 평교사ㆍ평교수들에게 넘겨주는 내용의 법 개정을 추진하고 ... 오늘날 교원노동조합이 교육정책을 좌지우지할 만큼 강력해져서 국가적으로도 막강한 힘을 발휘하는 상황에서 ○○고등학교에는 아직 교직원노동조합이 생기지 않았다고 하는 말씀을 들을 때는 ○ ... 개정안을 ○○당에서 다시 들고나와서 저에게는 참으로 힘겨운 부담을 주고 있습니다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.08

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  우리나라 국민기초생활보장제도의 제정 이후 2015년 전면개정에 이르기까지 급여 대상자 선정기준인 소득인정액의 기준과 의무부양자 제도가 법적 권리성의 변화에 따라 어떻게 적용되어 왔는지 논하시오.

  의무 부양자와 대상자 사이의 권리와 의무에 대한 명확한 규정이 없어 실행의 어려움이 있었다.2015년 전면개정을 통한 개선그간 부양의무자의 자산 및 노동능력, 소득 등을 고려하지 않고 ... 개정 이후의 법적 권리성을 비교해보면, 의무부양자의 의무와 권리 보장 수준이 조정되어 개선되었다. ... 않는 방향으로 개선하였다.법적 권리성 변화의 현황개정된 의무부양자 제도에서는 의무 부양자의 부담을 경감시키고, 동시에 대상자의 권리 보호를 강화하고자 하였다.이러한 개정은 의무부양자의

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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  우리나라 사회복지법의 발달에 대해서 과제를 작성하시오

  제3공화국(1960년대) : 제5차 개정 헌법, 헌법의 생존권 규정을 개정하였으며 적극적 이고 보편적으로 생존권적 기본권을 보장함.· 제4공화국(1970년대) : 사회복지사업법개정( ... 보건후생부와 노동부를 병합하여 사회보로 개칭하고, 보건, 위생,노동 및 부녀 등에 관한 행정업무를 담당하도록 함.4) 제3.4공화국시대(1960~1970년대)의 사회복지법 역사· ... , 단체 등에 대해 사회복지서비스, 보건의료, 교육, 여가, 소득, 노동, 주택, 안전, 거주환경 등의 서비스를 체계적으로 조직화하고 총체화한 개념으로 사회보장과 보건의료, 교육,

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.22

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  우리나라 가족정책에 관한 사례를 조사하여 기술하시오

  법 추진의 배경2. 법 개정 추진의 경과3. 개정 근로기준법의 주요내용4.52시간 근무로 인해서 얻게 될 효과Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론가족정책은 무엇인가? ... 개정 근로기준법의 주요내용? “연장?휴일근로 포함 1주 최대 52시간 실시(기업규모별 단계적 시행)? ... 그러므로 노동시간 단축 관련법을 알아보고 어떤 영향이 있을지 논의해 보아야 할 것이다.Ⅱ. 본론1. 법 추진의 배경우리나라 근로자는 2016년 기준으로 2052시간을 근무한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.01

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  직장인 64세까지 일하고 싶어 정년 늘려야.. 이 문제에 대하여 당신은 어떻게 생각하는가? 찬/반 의견을 제시하고 1) 찬성하는 경우에는 어떻게 개정되는 것이 좋은지 자신의 의견을, 2) 반대하는 경우에는 반대를 하는 이유에 대한 자신의 의견을 제시하시오

  특히 정년에 직간접적인 영향을 미치는 노동법 등의 관련 법률에 정년을 64세로 늘리는 내용을 포함함으로써 기업들이 정년을 64세로 설정하는 것을 법적으로 강제할 수 있게 되고 이는 ... 연장하기 위해 현실에서 실천되어야 할 개정방안은 아래와 같다.첫째, 정년을 64세로 연장할 수 있게 보장하는 법제 개정이 필요하다. ... 그러므로 사회 전반에 홍보활동을 추진하여 노년기 인구의 경제 활동에 대한 긍정적인 인식을 확산해야 하며 공공 캠페인 또한 효과적인 접근법이 될 수 있다.2. 64세까지 정년 연장에

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.27

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  길버트법과 스핀햄랜드법은 영국 빈민법의 인도주의화를 추구하는 대표적인 법입니다. 길버트법과 스핀햄랜드법을 토대로 다음의 내용에 맞춰 과제를 작성하시오.

  더불어 노동이 가능함에도 불구하고, 적은 보수에 노동을 피하는 이들도 법적으로 노동자들을 노동 현장에 앉히기 위하여 개정구빈법을 선언하였다는 점은 충분히 지탄 받아야 할 일이다.아래의 ... 처우를 전국적으로 통일한다면, 노동자들의 처우 개선은 물론 정주법의 위반 여부 시시비비를 따져야 하는 골치 아픈 일들을 피할 수 있는 까닭이다.한편, 구빈법이 개정된 이후 스핀햄랜드법 ... 및 길버트법은 신흥자본가계급층에게는 굉장히 불만이었다는 점 역시 개정구빈법의 배경으로 보아도 될 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.14 | 수정일 2020.05.15

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  조직원들의 감정 노동(사람을 대하는 일을 수행하면서 자신의 감정과는 관계없이 무관하게 행하는 노동) 현장에 대해서 조사하고, 이에 대한 해결책을 제시해보세요.

  대한 보상을 받는 방법이 있습니다. 2016년에 산업재해보상보험법 시행령이 개정되어 ‘업무와 관련해 고객 등으로부터 폭력 또는 폭언 등 정신적 충격을 유발할 수 있는 사건 또는 이와 ... 또한, 고객이 수위와 강도가 높은 부정적 행동을 반복할 경우에는 조직 차원에서 적절한 제재나 법적 조치를 진행하여야 합니다.더불어 감정노동 종사자가 즉각적인 방어를 할 수 있는 재량권이 ... 과거에는 명시적인 법률 조항이 없어서 업무상 재해로 정리하기 어려웠지만, 개정 이후 폭넓게 인정될 수 있게 제도적 차원의 변화가 생겼습니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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  김대중 정부와 노무현 정부의 사회복지

  제정(1999년), 산업재해보상보험법 개정(1999년), 공공부조 부문에서는 생활보호법의 폐지와 국민기초생활보장법 제정(1999년), 의료보호법을 의료급여법으로 전문 개정(2001년 ... 부자복지법으로 전면 개정(2003년)하였다.2. ... 새롭게 재정된 국민기초생활보장법에서는 수급 자격에서 노동능력의 여부를 삭제하였으며, 급여 내용에서도 주거 급여가 신설되었다는 점에서 종전의 생활보호법과 큰 차이가 있었다.그러나 노동

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.23

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