"면접이론" 검색결과 401-420 / 18,173건

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  [최종합격자료] 2024하반기 채용대비 자소서, 면접, 정보 자료

  면접자료-자기소개안녕하십니까, 의정부서부 새마을금고에 지원한 ㅇㅇㅇ입니다.아르바이트 활동, 조교 활동 등을 통해 사람들을 대하여 성과를 낸 경험이 있습니다.아르바이트를 하며 하루 평균

  자기소개서 | 16페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.12.26 | 수정일 2024.09.10

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  행동주의 치료기법을 설명하고, 실제 임상현장에 어떻게 적용될 수 있을지에 대해 논의해 보시오

  보기 전 가족들에게 충동적인 행동을 보일 때가 있으며, 면접장에 들어서서 면접관과 마주치고 대화를 나눌 때 마다 극심한 긴장으로 말을 더듬고 자신감이 상실되어 자신의 능력을 모두 ... 그 결과 현장에서 직접 활용과 관찰이 어려운 이론보다 교육현장에서 쉽게 활용되고 있는 이론이라 할 수 있다.사회문화적인 변화로 심리적인 문제를 경험하는 아동이 증가하는 현 시대에 외부 ... 행동주의 이론에 대한 이해행동주의 이론의 대표적인 학자 및 그 기본가정을 살펴본다면 다음과 같다.학자방법설명파블로프고전적조건화-자연스러운 자극이 중립적 자극과 연결 될 때 행동이 발생된다.스키너조작적조건화-학습된

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2020.07.15

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  질적연구에서의 표집

  이패 포커스 집단 면접은 연구자가 관심을 두는 주제와 관련된 사람 5-8명 정도의 집단과 함께 개방형 면접을 통해 이루어진다.IV. ... 대표적으로 포커스 집단 면접이 동질적 표본에 기반을 두는 경우가 많은데, 어떤 특정 주제에 관련 있는 사람들을 대상으로 집단면접을 하기 위해 유사한 배경과 경험을 가진 사례들을 선정하는 ... 이론적 표집은 연구자의 이론이나 설명을 도출해 내고 검증하는 데 도움이 되는 특징이나 범주들을 포함하기 때문에, 이론적으로 의미를 부여할 수 있는 표본을 구성하는 데 중점을 둔다.이론적

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.31

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  사회복지실천에서 의사소통의 개념을 정리하고 사례를 들어 서술하시오

  의사소통능력은 이러한 의사소통행위의 목표달성, 질을 결정짓는 중요한 요소로 개념의 이론적, 실용적인 중요성이 커지고 있다.이러한 의사소통에는 언어적 의사소통과 비언어적 의사소통으로 ... 효과적인 면접을 위해서는 면접의 물리적인 환경이 적절하게 갖추어져 있어야 한다.2. 사회복지실천에서 의사소통 사례사회복지실천에서 면접 기법에는 첫 번째로 경청과 관찰이 있다. ... 면접은 사회복지실천에서 무척이나 중요한 기능을 하는데 사회복지사는 클라이언트와 대면 관계 시간 중 대부분을 면접으로 보낸다고 볼 수 있고 그 자체가 치료 효과를 지니기도 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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  4주 1강에서 설문지 조사에 대하여 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에 답하게 함으로써 체계적이고 계획적으로 실증적 자료를 수집/분석하는 연구조사 방법입니다. 설문지 조사의 장.단점에 대하여 논하십시요.

  개개인의 복지 욕구를 충족시키고 사회적인 문제 해결을 하기 위한 대책을 마련하기 위한 이론이며, 문제를 해결하기 위해 자료를 수집하는 것이다. ... 또한 조사대상지역이 여러 곳으로 분산되어 있을 때 면접자들은 각기 다른 지역을 담당하게 되는데 이때 면접자간의 차이가 지역의 차이와 복합적으로 발생할 가능성이 높아 단점이다.? ... 면접원이 여러 사람일 경우 개인별 차이가 조사결과에 영향을 미쳐 오차를 발생시킬 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.15 | 수정일 2023.10.16

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  (직업진로설계) 구성주의 진로 이론의 (1) 배경, (2) 주요개념, (3) 생애설계 상담의 개입모형에 대해 설명하시오

  내담자 스스로도 자기가 무엇에 생애주제를 두고 있는지, 자기의 직업적 성격이 무엇인지를 알게 한다.진로양식 면접은 구조화된 면접이다. ... 내담자는 상담자가 제시하는 진로양식면접의 질문에 응답을 하게 되는데, 이것에 답을 함으로써 자기의 진로 이야기를 만들어가게 된다. ... 구성주의 진로 이론의 배경구성주의 진로 이론은 수퍼의 진로발달 이론을 현대적으로 재해석, 확장한 이론이다. 2000년대 이후에 소개된 이론으로 비교적 최신의 진로 발달 이론이라고 하겠다.이

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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  롯데기업소개,복리후생제도,교육훈련

  경영자 (CEO) 교육은 세련된 의사결정을 할 수 있는 기반으로서의 광범위한 시야를 배양하는 정치 · 경제 · 경영 · 사회 · 문화 · 과학에 대한 기초이론 , 현상파악 , 근대적 ... 선발시험 및 면접유형 One Stop 통합시험 : 하루만에 면접의 전 과정을 진행하는 방법으로역량면접 , 토론면접 ,PT 면접 임원면접 , 영어면접을 1 일 (9 시간 ) 내에 진행된다 ... 2 명 ( 실무진 ) 주제 택 1 발표 후 질의응답 면접 임원 면접 30 분 지원자의 인성과 조직 적합성에 대한 평가 - 다자 면접 (N:N 면접 ), 인성질문 , 롯데 관련 질문

  리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12

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  인간관계론의 등장배경과 호손실험의 주요 발견점을 설명하시오

  모든 조직은 조직구성원인 사람들과의 관계로 구성된다.합리성 조직이론들이 조직구성원을 과학적 분석과 합리적 보상의 대상인 '기계적' 존재로 간주하는 것에 반해 인간관계이론은 조직구성원을 ... 호손실험의 주요 발견점1/ 조명실험(1924~1927)2/ 전화 계전기 조립실험(1927~1928)3/ 면접 프로그램(1928~1930)4/ 건반 배선 관찰실험(1931~1932)* ... 작업능률에 영향을 미치는 것은 노동시간, 급료, 휴식기간, 급식 등과 같은 작업조건보다는 작업에 대한 자부심, 자기표현의 기회 등의 변인이 더 크게 작용하고 있음이 밝혀졌다.3/ 면접

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.22

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  사회복지조사연구의 과학적 연구수행과정은 어떤 절차에 의해 이루어지는가를 서술하시오

  양적 조사에서 주로 사용되는 조사방법은 질문지 조사와 면접 조사가 대표적이다. ... 서론사회복지조사는 사회과학의 조사 기술과 이론을 사회복지분야에 응용한 과학적 방법이다. ... 하지만 질문지 조사를 실시할 때 조사 대상자의 심층적 정보를 얻기 어렵고, 글자를 읽지 못하면 조사 수행이 불가능 하며 문맥을 이해하지 못하는 경우에도 조사에 있어 한계를 가진다.면접조사는

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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  학점은행제 과제 - 심리학의 인간행동 이해 및 연구에 대한 특징

  심리학의 인간행동 연구심리학에서는 인간행동을 체계적인 방법을 통해서 이론을 정립하는 것을 연구의 본질로 두고 있다. ... 면접법은 계획된 표준화 면접이나 융통성 있게 변경이 가능한 비표준화 면접법으로 진행된다. 질문지법은 필요한 정보에 대한 문항을 조직하여 작성한 글의 형태이다.3. ... 독립변수는 종속변수에 영향을 미치는 ‘원인’에 해당되며, 종속변수는 독립변수의 영향을 받는 ‘결과’를 말한다.연구를 위해 자료를 수집할 때는 대표적으로 관찰법, 면접법, 질문지법을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.20

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  과제중심 모델의 등장배경, 이론적 기반, 사회복지실천에서의 적용

  과제중심 모델의 등장배경, 이론적 기반, 사회복지실천에서의 적용Ⅰ. 과제중심 모델의 등장배경Ⅱ. 과제중심 모델의 이론적 기반1. 단기치료의 영향2. 경험적 기초3. 주요 개념Ⅲ. ... 과제중심 모델의 이론적 기반1. 단기치료의 영향과제중심 모델은 1960년대에 본격적으로 시작된 단기치료의 영향을 받아 생성된 모델이다. ... 면접은 초점화 되며 현재 중심적이다.8. 면접방식은 직접적이고 활동적이다.9. 초기에 빠른 사정을 한다.10. 실천에는 융통성이 있다.11. 감정의 표율이 허용된다.12.

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.02

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  조사방법 중 우편조사, 전자 서베이, 대인 면접조사, 전화조사의 장단점을 설명하세요.

  있다.사회복지조사는 정보의 획득과 축적, 사회복지사의 전문성과 대표성을 증명하고 효과적인 프로그램 개발과 개입을 통한 책무성 증진, 클라이언트의 능력 강화에 이바지하고 평가, 발전, 이론형성에 ... 면접조사의 장점은 우편조사보다 응답률이 높고 면접상황을 통제할 수 있으며 면접조사는 시각과 청각적 보조물을 사용할 수 있다. ... 대인 면접조사면접조사는 조사원이 표본으로 선정한 응답자를 상대로 직접 대면하여서조사하는 방법이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.11

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  유아 발달 단계이론

  이전 단계에 나타난 기능적 내용이 분화되고 통합된 것이라고 말하는데 이런 콜버그의 주장이 청소년들의 면접에서 이루어진 자료 결과에 근거하였다. ... 콜버그의 도덕성 발달단계이론콜버그의 도덕성 발달단계이론은 삐아제의 인지 발달 이론에 근거해 도덕성 발달단계를로 나누어져 있다. ... 서론콜버스의 도덕성 발달단계이론은 단계별로 거쳐서 발달이 이루어 진다고 보고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.17

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  아동 심리치료_ 아동 심리검사

  지능의 이론 1) 스피어만 Spearman 의 2 요인 이론 ( 일반요인 ‘ g’ 이론 ) (1) 최초로 인간의 지능을 심리 측정적인 관점에서 접근한 이론가 (2) 요인분석 방법을 ... 5) 비 구조화된 면접은 자료를 수집하고 해석하는데 있어 융통성이 있고 개인의 독특성에 초점을 두고 자료를 풍부하게 얻을 수 있음 . ... 라포가 충분히 형성되지 못하면 , 개인에게서 얻은 자료가 부정확할 가능성이 높아짐 . 3) 대개 비 구조화되거나 반 구조화된 면접을 통해서 피검사자에 대한 초기 자료를 많이 수집함

  리포트 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.06

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  [배움사이버평생교육원 사회심리학] 일상생활에서의 자신의 행동이나 경험을 수업시간에 배운 사회심리학 이론으로 개인을 분석하십시오.(개인적 사례 3가지 이상)

  이 괴리를 감소시키기 위해 태도를 행동에 맞추어 변화시키는 가능성을 제시한 이론이 인지부조화 이론이다. ... 인지부조화 이론사람들은 자신의 태도와 행동의 일관성을 가지려고 한다. ... 이후에 담임 선생님과의 면담 시간에 면접관이 너무 애매모호한 질문을 하셔서 제대로 대답을 못했다며 면접관의 탓으로 돌렸다.

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.08.04

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  상담심리학_특성-요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서 상담할 것인지 서술하시오.

  상담면접의 기초 ... 본론 1) 특성 요인 상담 특성 요인 상담은 미국의 윌리엄슨이 창시하였으며 이는 진로 상담을 기초로 하여서 출발된 이론이다. ... 이에 특성요인 진로상담은 지시적 상담 이론에 근거해서 직업 상담의 토대 위해서 발전된 상담의 방식이며 개인차를 강조하는 심리학에 배경을 두었다는 점에서 상담의 기초가 된 이유를 유추할

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  사회복지실천을 위한 다양한 이론들 중 한 가지를 선택하여서 상세히 조사하고, 사회복지실천을 할 때에 적용할 수 있는 방법을 사례를 들어 설명하시오.

  심리사회적 모델을 적용할 방법과 사례Ⅲ.결 론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서 론사회복지실천을 위한 다양한 이론들에 대해서 상세히 조사를 하고, 실제 적용할 수 있는 방법에 대해서 논해보고자 한다.Ⅱ ... 모든 치료가 2～3회의 면접으로 시작되는 때에는 제일 처음의 것이 ‘초기단계’가 될 것이다. ... 계획 되어진 극히 단기간의 케이스워크에서는 1회 면접에서의 처음부분분이라고 하는 경우도 있을 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.11

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  [질적연구방법] 근거이론 연구

  수집하기 위해 '현장'을 수차례 방문하며 통상 20-30회 정도의 면접을 하게 된다.범주(category)란 정보의 한 단위로서 사건이나 해프닝, 혹은 사례들로 구성된다(Strauss ... 전기, 문헌 등의 다양한 방법을 종합하여 이루어진다.연구자는 범주들이 포화(saturate)될 때까지(또는 더 이상의 정보가 발견되지 않을 때까지 지속적으로 추가정보를 찾는 것) 면접자료를 ... 또한 잘 구성된 코딩 결과는 기존의 이론들과 비교, 분석하며 재구심하게 된다.근거이론의 가장 핵심적인 부분은 연구하고자 하는 현상의 맥락과 밀접하게 관련되는 이론을 개발 혹은 생성하는

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30

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  평생교육프로그램개발론 - 프로그램 분석 및 개발 레포트

  미국 취업처에서 요구하는 경영 실무에 필수적인 기술, 지식 및 이론을 습득하고 업무에 적용할 수 있다.2.비즈니스 영어에 익숙해지며 업무를 원활히 수행 할 수 있다.3. ... 교육내용 : 미국 취업처에서 요청한 경영실무에 필수적인 기술(엑셀, 어카운팅, 마케팅 툴 등), 지식 및 이론 습득을 통해서 미국 취업처에서 필요로 하는 전문인력을 양성한다.4. ... 프로그램 세부내용(강의계획서 작성)월화수목금1주2주1교시~5교시해외안전/사업안전산업안전예방책직장내성희롱성희롱예방해외안전/사업안전산업안전예방책면접영어면접영어,인터뷰,이력서,자소서면접영어면접영어

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.18 | 수정일 2021.10.21

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  2021년 인간관계론_인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하시오

  -면접계획: 약 2년 동안 실시된 면접실험은 생산능률을 향상함에 있어서 물적인 작업조건 이외에 인간관계의 중요성을 먼저 발견했다는 점에서 큰 의의가 있다. ... 이는 면접 자체가 감정의 순화작용에 효과가 있다는 사실을 발견한 것이다.-배전기권선작업 실험: 이 실험은 14명의 남공을 대상으로 하여 관찰, 면접이 진행되었다. ... 선진국의 경영이론을 도입하는 것에 앞장섰고 생산성 전서를 발간했다. 1962년에 인간관계론의 이론과 실제를 제8권으로 출간해서 산업계에 이를 널리 보급했다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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