"서울반도체 채용" 검색결과 401-420 / 509건

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  최근 기술경영의 동향과 실제기업의 활용형태

  참조 기사[서울신문]?기술의 일본, 앞으로 10년은 걱정 없다??9. 맺음말1. 기술의 의미와 역할1.1. ... 전문가 스스로가 연구 영역을 규정하고 필요한 인력을 채용하게 된다.7.4. 실습과 조언을 통해 신입사원 교육을 한다.7.5. ... 그러나 가전, 반도체, 휴대전화 등의 불황이 겹친 2001년에도 변함없이 대규모 이익을 실현하자 시장의 평가가 달라졌다. 2001년 삼성전자보다 많은 이익을 낸 전자업체는 GE, IBM

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.24

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  삼성 핵심인재

  채용방식- 사업부문간 경쟁과 협조를 통한 시너지 효과는 인재 육성에 대한 아낌없는 투자를 통해 가능하였다．서울대를 능가하는 한국 최대의 인력풀(pool)로 불리는 삼성전자 에는 박사급 ... 사내 혁신활동을 지원하는 조직으로 설립됐다.애니콜을 비롯 DVD콤보, 파브，센스Q，마이젯，지펠냉장고 등‘빅히트’상품 들이 모두 VIP센터의‘1차 검증’을 거쳐 탄생하였다．현재는 반도체를 ... 본론1.핵심인재 전략 3대 과제2.핵심인재 유치전략3.채용방식4.인력개발양성과 교육체계5.인력활용6.문제점과 향후 방향Ⅲ. 결론/느낀 점참고자료(경제신문 스크랩)Ⅰ.

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.24

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  [경영]한국의 스톡옵션

  스톡옵션을 준 업체 가운데는 서울에 있는 벤처기업이 244곳으로 73.1%, 업종별로는 정보처리? ... 국내 스톡옵션 도입 기업체기 업내 용삼 성2000년 상장계열사부터 도입현 대2000년 1분기 중 전계열사 도입현대전자임직원의 7%인 1500명에게 800만주LG전자우수 연구개발인력 채용 ... 등벤처기업골드뱅크, 대신정보통신, 두인전자, 메디다스, 비티씨정보통신, 스탠더드텔레콤, 씨엔아이, 아펙스, 유일반도체, 제이씨현시스템, 카스, 태진미디어, 터보테크, 테라, 한국디지털라인

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.05

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  이건희 개혁 10년 독후감

  신입사원을 채용할 때도 마찬가지로 학교나 출신 지역 등이 큰 문제가 되지 않으며 당락을 결정하는 면접 때는 신상명세서를 아예 참고하지 않는다고 한다. 1994년부터는 채용에서 아예 ... 그 이후 삼성은 메모리 반도체, 휴대전화, 초박막 액정TV 등 열 세 가지의 세계 일류제품군을 지니게 되었는데 이는 가장 잘 나가던 시기에 일종의 '계엄령'을 선포하고 '질 경영'을 ... 내가 따로 알고 있는 또 다른 사례로 서울 한남동 이건희 회장의 자택에 있는 30여평 규모의 지하실의 예를 들 수 있는데 이곳은 이 회장의 집무공간이자 첨단 제품 실험실이라고 한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.23 | 수정일 2018.11.19

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  [소비자행동론]한국의 문화적가치관이 소비자행동에 미치는 영향

  그리하여 지금 우리나라는 반도체산업,휴대폰 부문에서 세계에서 최고의 수준에 위치하고 있다. ... 명품은 명예와 자존심의 상징이기 때문이다.서울 시내 주요 백화점 내 명품 매장들의 신장률이 매년 두 자릿수 이장 폭발적으로증가 하고 있다는 통계치는 우리사회가 얼마나 명품소비로 얼룩져 ... -사례2; 속성과외최근 기사에서, 회사에서 신입 사원을 채용해 보면 영어 시험 고득점자는수두룩하지만 실제로 영어로 해외 사업을 능수능란하게 시킬 수 있는 사람을 찾기가쉽지 않다는 내용을

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.18

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  [마케팅]마케팅 전략-올림푸스

  총판체제인 캐논과 니콘은 서울에 3개, 그리고 부산, 대구, 광주, 대전에 지역 총판을 두고 있다. ... 전천후 메탈 본체를 채용, 해변이나 우천시에도 사진 촬영이 가능하게 해주어 제품사용에 있어서 보다 높은 자유도와 안전성을 부여한다. ... 카메라와 반도체 제조장치의 공통점은 광학과 초정밀기계의 합작품이라는 것. 이러한 노하우가 축적되어 탄생한 것이 디지털카메라이다.

  리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2006.07.23

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  철학과 과학 상생은 가능한가

  않고 이른바 ‘실험’이라고 하는 적극적인 탐구 방법론을 개발한 근대 자연 과학은 그때 그때의 최첨단 기술의 지원을 필요로 하였고 또한 과학이 밝혀낸 새로운 지식이나 연구 방법론을 채용하였다 ... 이것은 다시 무엇이 교란 요인이며 그것들을 어떻게 제거할 수 있의 양자역학적 이론이고, 이것에 의하여 이를테면 전도체와 부도체의 본질적 구별이 이루어짐과 동시에 반도체의 특성을 해명하는 ... Naver 지식검색, 「세계 철학 자 대회」, www.naver.com가 한국의 서울에서 열리나 이를 인지하는 사람은 별로 없는 듯하다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.16

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  [취업전략] IBM 입사 계획 보고서

  회사 위치 - 서울시 강남구 도곡동 467-12 군인공제회빌딩윤리경영대상 수상 (인재양성 부문) 신재철 대표이사, 올해의 정보통신인 상 수상2003경실련 바른 외국기업상 수상 (비제조업 ... 패커드 [ Hewlett-Packard Company, HP ] 첨단정보사업 분야에서 세계적인 명성을 얻고 있는 초우량글로벌 기업. - 인텔 [ Intel Corporation ] 반도체 ... 입사를 위한 준비 사항 - 채용의 특징은 수시모집. - 지원서 접수 → 서류전형 → 필기시험 → 면접 → 신체검사 → 채용확정 통보 및 수락. - 지원시 제출서류 신입 지원자 : 당사

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.21

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  [경영] 삼성은 왜 강한가

  통신연구소는 반도체를 포함한 부품, 멀티미디어, 통시기술의 시너지 효과를 극대화할 수 있도록 설계됐다. 분당·기흥·서울·수원에 흩어져 있는 각 연구인력을 묶어놓은 것이다. ... 이들의 연봉은 같은 직급내 임직원보다 세배가 많으며 고급인력 유치를 위해 해외채용팀은 미국 유럽을 돌며 스카우트 대상을 물색한다. 또한 인력양상을 위해 투자도 아끼지 않는다. ... 서울대를 능가하는 한국최대의 '인력 풀'이다. 삼성전자는 한 명의 천재가 일만명을 먹여 살린다는 생각으로 고급인력 유치를 위해 애쓴다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2003.12.18

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  [경영]두산기업조사

  명심하고 사원들의 능력을 개발하고 그들의 의욕을 고취시키는데 한치의 소홀함이 없어야 할 것입니다.＊ 두산의역사/연혁한국의 개화가 한창 진행 중이었던 1896년 8월, 젊은이 박승직은 서울 ... 광고 대행업 두산기업 두산리조트, 춘천 컨트리클럽, 춘천콘도미니엄 운영두산베어스 프로야구단 네오플럭스캐피탈(주) 창업투자, 기업구조조정투자 및 Turnaround 컨설팅 세미콘테크 반도체 ... 채용정보 ＊ 인사제도 ＊ 복리후생Ⅰ. 두산기업소개＊ 경영이념“ 한국에서 가장 오랜 역사를 자랑하는 두산의 긍지는 단지 그 오랜 역사에만 있는것이 아닙니다.

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.08

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  [회계]공병호 10년 후, 한국을 읽고

  좀더 세분해 보면 반도체, 자동차, 무선통신기기, 컴퓨터, 선박의 5대 항목이 수출의 43.2%이상을 차지하고 있는데, 이 비중은 계속 상승하고 있다. ... 강조하다보니 정부는 가진자에게서 부유세를 걷어야 할 형편이다 기업가들은 더 이상 한국에 머물지 않게 될 것이고 모두가 못사는 나라가 될 수밖에 없을 것이다교육 분야에서도 마찬가지이다 서울대를 ... 투자환경이 획기적으로 개선되지 않는 한 바뀌지 않을 것이다지금처럼 평준화, 평등화, 능력에 따른 수용을 인정하지 못하는 한국의 왜곡된 평등문화에서 외국에 공장을 이전하고 외국인들을 채용한다고

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.28

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  [IT/이동통신] RFID(개념 및 응용)

  서울대병원의 헬스원카드는 2003년 5월 현재 서울대 병원 조흥은행 분점에서 하루 평 추진하고 있다. ... 설치된 출입구를 통과하면 한번에 자동으로 구입한 상품에 대한 계산이 이루어지며 결제또한 RFID태그가 내장된 신용카드를 통해 자동으로 완료된다.AT Kearney사는 RFID를 채용할 ... 실리콘 반도체 칩을 사용하는 칩 태그와 LC소자, 플라스틱 또는 폴리머(polymer:중합체) 소자로만 구성된 무칩 태그로 구분하기도 한다.전파식별 기술은 바코드처럼 직접 접촉하거나

  리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.12

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  [인사관리]노조 없는 삼성의 기업 경영과 인적 자원 관리

  이 말은 채용을 해서 삼성 사람이 되면 그 사람이 완전한 삼성의 사람이 될 때까지 회사는 모든 관심을 기울인다는 말이다. ... 적응력의 배양, 넷째, 높은 교양과 행동력을 지닌 건전한 삼성인의 양성이다.구분계층별 교육직능별 교육기타기본과정육성과정전산과정외국어전문실무과정임원이사경영진세미나외국어 생활관 과정.서울 ... 한편 1993년부터 삼성 반도체에서는 4조 3교대를 실시하여 라인부서의 잔업을 없앴으며, 1994년부터는 월급제도 시행하였다.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.30

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  [마케팅] 삼성물산

  주요산업분야(상사)현재 75개 해외 거점수 출수입반도체, 기계,플랜트,철강,화학,섬유류등에너지, 화학, 기계 설비 등다양한 사업 기능미래 전략 사업7. ... 삼 성 물 산2004년 5월 21일1.대표이사 및 회사 위치대표이사 정우택 서울대 공과대학 졸업 성남시 분당구 서 현동 263 회사 위치 삼성 프라자 빌딩 , 463-7212.자본금 ... 입사를 위한 준비사항 및 단계채용시기 상시 지원, 년 2회(3월, 9월)공채 채용절차 지원서작성- 서류전형(1단계)-SSAT/ TOEIC(2단계)-면접전형(3단계)-신체검사(4단계)

  리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.05

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  [관리] 이병철과 정주영의 성공이야기

  당시만 해도 대부분의 회사들이 경영주의 친인척을 채용하거나 가족들이 사업을 도맡아 처리하는 풍토였기 때문에 이같은 공개채용 방식은 장안에 화제를 불러 일으켰습니다. ... 설립 1971. 2 현대그룹 회장 취임 1973. 12 현대조선중공업주식회사 설립 1975. 4 현대미포조선주식회사 설립 1977. 7 아산사회복지사업재단 설립 1981. 3 '88서울올림픽 ... 지금 반도체를인적자본론의 선구자로서 또 자원이 빈곤한 상태에서 인재양성을 통해 경제발전 비전을 제시한 기업가로 평가받고 있는 것이다 4) 미래지향적 경영 60년대에 이미'반도체 사업'결심

  리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.10.25 | 수정일 2018.01.29

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  미래산업과 메디슨

  경영자의 자녀, 형제자매 등 친인척을 일체 배제한 경영으로 사원채용에 있어서도 철저한 능력주의를 적용하고 였다. ... 그러나 이러한 와중에서 우연히 시그네틱 코리아라는 반도체 생산업체를 알게 되었고, 반도체 산업이 유망한 산업임을 알게 되었다. 그는 반도체 생산에 필요한 장비들에 주목하였다. ... 겁없이 의료기 전시회에 참가신청을 냈다.이민화 사장은 당시 한국과학기술원에서 박사 및 석사과정에 있었던 3명의 후배와 과거 협력업체에서 파견되었던 3명의 공고출신 엔지니어를 규합하여 서울

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.03

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  [경제와 사회] 청년실업

  국가적, 사회적 차원① 산업유형의 변화고용효과가 큰 섬유, 건설, 공업 등이 사양화되고 고용 인원수가 적은 반도체와 같은 IT 첨단업종으로 산업유형이 변화하면서 일자리가 줄어들어 실업이 ... 2월에 남자9.8%(여자8.4%), 3월에 남자9.2%(여자8.4%), 4월에 남자8.2%(여자7.1%)의 청년실업률을 보이고 있다.1997199819992000200120022003서울특별시4.811.910.57.78.18.08.7부산광역시8.215.314.511.210 ... 경력자들은 새로이 교육을 할 필요도 없고 적응 또한 빠르기 때문에 신규채용 보다는 경력자들을 우선 채용하는 것이다.⑤ 대기업과 중소기업의 임금격차 심화대기업 노조가 수익 및 생산성과

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.30

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  성공한 벤처 기업가

  경영자의 자녀, 형제자매 등 친인척을 일체 배제한 경영으로 사원채용에 있어서도 철저한 능력주의를 적용하고 있다. ... 정운호 사장(더페이스샵)은 학교 때 어렵게 살았지만 사촌 누나가 남대문에서 일하고 있어 서울로 올라오게 되었다고 한다. ... 그는 1983년 46세의 나이로 미래산업이라는 이름의 회사를 설립하였다.비록 자신의 전공이나 경험과는 거리가 멀었지만 반도체산업의 유망성과 공무원으로서의 오랜 행정경험을 믿고 창업을

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.08

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  [경제] 대학교육과 취업

  ○ 고용 인원수가 적은 IT나 첨단업종으로 산업구조가 고도화하면서 청년실업 문제가 심화됨- 반도체와 같은 고성장 업종의 고용창출력이 크지 않기 때문에 산업구조가 고도화할수록 실업률이 ... 또한 대학은 엄연한 교육기관 즉, 학문과 진리를 탐구하는 상아탑이라고 주장할 수도 있을 것이다.예) 진리가 너희를 자유케 하리라(연세대학교 교훈), VERI TAS LUX MEA(서울대학교 ... 경기 침체시 대부분 기업들이 우선적으로 신규채용을 억제하여 청년실업이 증가하게 되고, 실제로 최근 다양한 악재들이 발발하면서 국내 기업들은 신규채용 계획을 연기하거나 취소하고 있다.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.26

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  [경제] 청년실업의 현황과 대책

  연계하는 청년채용패키지 사업 추진(’04 : 5.5천명)○ 전국을 6대 권역으로 나누어 특화된 프로그램을 제공하는 직업훈련체계 구축(’04년)※ 서울경기(정보통신), 부산ㆍ경남(기계 ... 중심축이었던 섬유, 건설 등 고용 창출 효과가 큰 산업(노동집약적 산업)이 노동 임금의 상승과 함께 상대적으로 임금이 낮은 동남아시아나 중국으로 이전하였고 기술집약적 고부가가가치 산업인 반도체나 ... 서론[4·15총선] "백화점식 공약 재정비" 구체화 단계로[서울경제 2004-04-15 18:45]여야 각 정당들은 17대 총선 기간 중 앞다퉈 각종 공약들을 쏟아냈다.

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.10.11

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