"노동행위" 검색결과 461-480 / 70,519건

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  거점국립대원격강좌 다문화 사회의 이해 중간고사 범위

  없음행위자의 동기보다는 구조가 이주를 결정짓는 것이주민의 행위주체성에 대한 고려가 없음7. ... 경제적 영역에서의 변화* 국경을 넘는 상품과 자본의 이동이 증가함선진국은 자유로행위를 강조6. ... 관계이론관계이론구조이론과 행위이 있는데, 하와이에 정착하지 않은 것으로 기록 됨최초의 한인 이주민은 ‘피터 류’ : 1901년 1월 9일 하와이에 도착한 것으로 기록됨2.

  시험자료 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.03

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  최근 이슈가 되고 있는 갑질논란의 사례와 유형을 분류하고 그들의 심리적 상태를 심리학의 다양한 관점으로 설명해 보시오.

  즉 감정노동이라는 용어로 대변되는데, 감정노동은 일반 대중으로부터 주목받는 표정이나 몸짓을 창출하는데 따르는 감정을 관리하는 것이다. ... 아델만은 감정노동을 직무나 조직의 요구에 따라서 감정을 그에 맞게 조절하도록 요구되어지는 것으로 작업자들에게 고객에게 특정한 감정을 표현하는 것이 허용되는 노동을 의미한다고 하였다. ... 이밖에 부당한 손해배상의무 부과행위, 허위?과장정보제공행위 등의 구조적 갑질이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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  해외투자와 다국적 기업의 정치경제(발표자료)

  이동 노동의 효과적 폐지와 모든 형태의 강제노동의 폐지에 공헌. ... 기업은 정보공개 및 회계와 감사에 대해 매우 높은 수준의 기준을 적용해야 함.고용 및노사관계기업은 노동조합 또는 다른 노동자 대표들에 의해 대변되는 노동자의 권리를 존중, 건설적인 ... 간접적 이익● 와 전반적 협력 행위 강화 및 타 국가의 정치?경제?

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.04

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  산업심리학_산업심리학 연구의 중요한 직무수행 준거를 구체적으로 작성하고 본인이 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지 그것에 관한 이유도 함께 작성하시오. 또 조직원이 성공적인 수행하는데 필요한 특성을 역량이라 한다. 이것에 대해 작성 후 본인의 역량 또한 함께 작성하여 제출하시오.

  노동자가 느끼는 정서와 표현하는 정서의 차이로, 겉과 속이 명확히 분리된 표면행위와 노동자 자신도 직무에 성실히 임하는 내면행위로 나눌 수 있다, 표면행위가 심해지면 노동자가 우울 ... , 소진, 냉소, 자아 혼란을 경험할 수 있고, 내면행위의 경우 자아 혼란이 올 수 있다, 이는 모두 고객만족에 부적으로 작용하기 때문에 직무수행준거의 주요 구성요소 중 하나로 포함되었다 ... 선호한다, 하지만 커리어개발을 위해 자발적으로 이직하는 노동자는 오히려 고평가될 수 있다(남승규, 2018)결근: 병가는 포함되지 않는다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  <윌리스의 저항이론> 요약정리

  저항 : 적극적으로 자신을 인정하는 행위(부적응 행위X, 일탈X)계층화된 사회에서 피지배집단의 행위를 이해하는 데 중요한 정보 제공? ... 문화와 유사양아치들의 최대 적은 교사, 그 다음은 학교에 순응하는 학생학교는 자유경쟁 사회가 아니라고 생각하며 스스로 육체노동자를 선택 → 주체적인 행위(부정적X)? ... 사나이들(노동계층)의 행위는 정치적 의식화와 해방을 위한 사회운동으로까지 발전하지는 못함? 억압구조를 부분적으로 간파였으나 사회구조에 대한 체계적이고 비판적인 이해 부족?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.21

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  노동관계법

  이는 단체교섭 및 단체행위(노동조합)에 대한 자유와 함께 개인들이 소송 절차를 통해 자신들의 합리적인 요구사항을 구제할 수 있는 방안도 마련됩니다.5. ... 차별 금지: 노동관계법은 차별 금지 원칙을 포함하고 있습니다. 인종, 성별, 출신지 등 다양한 요소에 기반한 차별 행위를 금지하여 공정성과 평등성 확보를 목표로 합니다. ... 노동관계법학과: ㅇㅇㅇㅇㅇ학과학번: ㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇ이름: ㅇㅇㅇ과목명: ㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇ1. 노동관계법이란?

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.18

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  노란봉투법 통과에 찬성하는가 반대하는가 왜 찬성하는가 왜 반대하는가

  노동조합 또는 근로자에 대하여 그 배상을 청구할 수 없다근로자 또는 노동조합의 행위로 인하여 손해를 입은 경우에 노동조합 또는 근로자에 대하여 그 배상을 청구하거나 가압류를 신청할 ... 다만, 폭력이나 파괴로 인하여 발생한 직접 손해에 대해서는 그러하지 아니하다.’둘째, 노동조합 및 노동관계 조정법 제3조 제2항 ‘사용자는 제1항 단서에 따른 행위가 노동조합에 의하여 ... ‘노란봉투법’에 관련된 쟁점사항1) 손해배상 및 가압류 청구 제한현재 노동조합 및 노동관계 조정법 제3조는 ‘사용자는 이 법에 의한 단체교섭 또는 쟁의행위로 인하여 손해를 입은 경우에

  리포트 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.10.20

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  총보상, 기본급, 고과승급, 인센티브에 대해 설명하시오

  의욕을 고취할 수 있도록 동기를 부여할 수 있다.III.결론지금까지 본론에서는 기업의 인적 자원 관리 행위 중 중요성이 높은 행위인 임금의 책정과 보상에 대해 관련 개념을 살펴보았다.한국 ... 서론기업에게 있어 인사 행정(personnel administration)이라고도 불리는 경영 행위인 인적 자원 관리가 갖는 중요성은 매우 높은데, 기업이 갖고 있는 자산으로서 인적 ... 자체로 가치가 증식되기도 하고 또는 감소하기도 하는 등 기업의 노력 여하에 따라 인적 자원이 달성할 수 있는 성과의 수준이 달라지기 때문이다.특히 인적 자원과 관련하여 행해지는 행위로서

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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  요양원 노인학대예방지침

  반하여 강제적으로 행하는 모든 성적 행위재정적 학대노인의 자산을 노인의 동의 없이 사용하거나 부당하게 착취 하여 이용하는 행위 및 노동에 대한 합당한 보상을 제공하지 않는 행위방임부양의무자로서의 ... 정서적 학대비난, 모욕, 위협, 협박 등의 언어 및 비언어적 행위를 통하여 노인에게 정서적으로 고통을 주는 행위성적 학대성적 수치심 유발 행위 및 성희롱, 성추행 등의 노인의 의사에 ... 없이 퇴소시키는 행위2.

  서식 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.20

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  우리나라 노동시장에 대하여 논하시오

  따라서 노동은 자기실현하는 인격적행위로써의 가치를 지닌다고 볼수 있다. 현재 우리나라 노동시장에서의 노동의 목적과 가치가 잘 실현되어 있다고 볼수는 없다. ... 인간은 기본적인 생활을 영위하기 위해 노동을 하고 ,노동을 통해 필요한 재화를 얻는다. 재화는 인간이 노동으로 얻은 산물이다. ... 하지만, 노동은 단순히 자신이 필요한 것을 얻기 위한 수단으로만 볼 수 없다. 노동의 주체가 인간인 만큼 인간은 노동의 참된가치를 찾기위해 행동한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.29

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  제4차 표준보육과정에서 영유아 중심, 놀이중심의 의미와 놀이지원을 위한 교사의 역할을 기술하시오

  하지만 아이러니 하게도 이러한 놀이와 노동을 동일시 하는 사회적 편견은 노동에 의해 변화하게 되었다. ... 삶을 영위하는데 있어서 노동은 필수적인 것으로 제시되며 이러한 노동을 위해서는 에너지가 반드시 필요하다. ... 물론, 놀이와 노동을 동일시 한다고 해서 놀이 자체에 대한 해석을 왜곡되게 하는 것은 아니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22

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  국제노동기구 제3차 특별삼자간위원회의 의제 검토 및 대응방안에 관한 연구

  한국해사법학회 전영우, 진호현

  논문 | 33페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2023.04.06

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  불법 파업 손해배상과 관련된 노란봉투법에 대한 자신의 의견을 찬성과 반대의 입장에서 기술하시오

  다만 명백한 불법행위를 한 노동자나 노조에 대해서는 손해배상 청구소송이 가능하기 때문에 사업장·사업장 파괴 등 업무에 다소 제약이 있다. ... 법이 있고 소송이 가능하다고 해도 불법행위가 쉽게 근절되지 않는다. ... 그렇지 않으면 소규모 하청업체 등 노동자들이 어떻게 피해를 보상할 수 있을까.노동권이 정당한 권리가 된 만큼 파업권을 차단하는 장치인 소송제도의 악용을 막아 노동권을 보호한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.15

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  한국 근현대사의 이해 중간 과제

  윤락, 매춘, 매음은 ‘성을 파는 행위’ 만을 규정하는 용어들이다. 여기에서 ‘성을 사는 행위’는 제외되어있다. ... 웃음이나 몸을 파는 행위라고 정의한다. ... 우리 사회에서 법이 정하는 윤락행위자는 스스로 타락하여 몸을 버리는 자로서 성을 파는 사람이며, 손님은 윤락행위자가 아닌 ‘상대방’일 뿐이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.27

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  산업재해 문제점 및 해결방안

  자해행위? ... 자본주의 사회에서 노동자의 유일한 생계 수단은 노동이다. 노동을 통해 대가를 지급받고 생계를 유지해 나아간다. ... 재해발생경위 및 사상한 근로자가 담당한 업무의 성질이 가해행위를 유발할 수 있다고 사회통념상 인정될 것? 타인의 가해행위와 사상한?

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.24

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  산업재해보상보험

  자해행위나 범죄행위 또는 그것이 원인이 되어 발생한 부상 ? 질병 ? 장해 또는 사방은 업무상의 재해로 보지 아니한다. 학만, 그 부상 ? 질병 ? ... 하면 그 행위자를 벌하는 외에 그 법인 또는 개인에게도 해당 조문의 벌금형을 과(科)한다. ... 운영 사업을 한다.고용노동부장관은 공단 또는 재해근로자의 복지 증진을 위하여 설립된 법인 중 고용노동부장관의 지정을 받은 법인(지정법인)에 따른 사업을 하게 하거나 같은 보험시설의

  리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.04

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  국가보안법

  탄압 ∙ 1987 년 노동자대투쟁으로 노동 운동이 발전하게 되고 정권의 견제 ↑ 특히 노동 계급은 해방 사상인 사회주의 사상에 빠질 가능성이 높다고 보고 이에 대해 탄압의 수위를 ... 높임 . ∙ 민노련 사건 : 1981 년 6 월 10 일 노동운동단체로서는 최초로 이적 단체로 인정된 ‘ 전국민주노동자연맹 ’ ∙ 서울노동운동연합 탄압 : 1986 년 국가보안법에 ... 제 17 조 ( 타법적용의 배제 ) 이 법의 죄를 범한 자에 대하여는 노동조합 및 노동관계조정법 제 39 조의 규정을 적용하지 아니한다 .

  리포트 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23

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  노동조합과 단체교섭의 개념을 각각 설명하고, 노동조합이 경제에 도움이 되느냐에 대한 긍정적인 견해와 비판적인 견해를 각각 기술

  또한 단체교섭은 사실행위인 교섭행위 그 자체와 법률행위인 협약체결의 양면으로 구별하여 생각할 수 있다. ... 이러한 노동조합은 부당노동행위제도에 의해 사용자와 동등한 교섭력을 행사할 수 있도록 보호받으며 근로조건에 대해 사용자와 교섭을 실시하여 단체협약을 체결할 수 있도록 규정하며, 교섭이 ... 체결 및 그 효력, 쟁의행위의 정당성 판단 등에 대해 중요한 기준이 되는 법률적 의의를 지니고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.08

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  여가및레크레이션 ) 여가, 레크리에이션, 놀이의 유사점에 대하여 논하세요.

  서론기술의 발전은, 다양하고 세부적으로 해야만 했던 많은 노동행위로부터 인간을 해방시킨다. ... 자유시간에 행할 수도 있고, 노동 도중에도 얼마든지 행할 수 있는 모든 행위들이 곧 놀이가 될 수 있다. ... 노동하지 않는 시간 역시도 노동과 노동 사이의 휴식을 포함할 것인지, 하루 일정 중에서 노동하지 않는 시간을 말할 것인지, 노동하지 않는 날을 가리킬 것인지에 따라 그 시간에 대해

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.10

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  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석

  행위자로 부상하며 지역에서 사회적 대화와 노동 거버넌스의 의제들이 부상하기 시작되었다. ... 노사관계 행위자들은 노력을 시작하였으나 실천의 수준의 한계는 크다. ... 아직까지도 지역 노사관계는 안정적으로 활성화됐다고 보기 어렵고 지속해서 행위자들의 의지와 노력을 요구한다고 볼 수 있다.여섯 번째로는 사회 노사관계가 현재 대두되고 있는 전환을 선도할

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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