"2018 신입사원" 검색결과 461-480 / 503건

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  ★★ [경영학] 포스코건설 사례 연구 ★★

  게다가 고유의 기업문화가 정착되지 않은 가운데 외부에서 경력사원들이 영입되고 신입사원을 선발하게 되면서 포스코건설의 교육 방향은 인재 육성보다는 조직 융화와 조직 활성화가 우선시될 ... 실현하는 ‘Total Solution Provider’라는 목표(Goal)로 성장하여 2018년까지 글로번 TOP 20위 진입 달성을 비전으로 하고 있다. ... 10월까지에는 조직 활성화를 위한 간부의 역할을 정립하기 위해 차장에서 이사보까지의 간부사원 226명을 대상으로 하는 2박3일 과정의 간부사원 의식강화 교육을 실시했다.조직 활성화

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.17

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  2018년 상반기 서해철도 서류합격 자소서(대략 8배수)입니다. 그 후 최종합격까지 했습니다.

  이러한 난관 앞에서도 한보 전진하면서 회사의 비전을 성취할 수 있는 용감한 신입사원이 되겠습니다.5. ... 본 자료는 2018년 당시 합격 자기소개서와 2022년 보충설명글로 이루어져 있습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.06 | 수정일 2022.08.30

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  롯데마트 고졸 초대졸 신입사원 최신 BEST 합격 자기소개서!!!!

  롯데마트최신 BEST 합격 자기소개서고객행복을 생각하는 기업고객에게 묻고 고객에게 듣는 글로벌 유통기업롯데마트 고졸 초대졸 신입사원 최신 BEST 합격 자기소개서각 항목당 글자수 공백포함 ... 인재상롯데그룹 Vision '2018 Asia Top 10 Global Group'과 롯데마트 Vision 'No.1 Retailer in Asia'를 실현하기 위해, 롯데마트에서는 ... 유통전문가라는 말보다는 장사꾼이라는 말이, 제 몸의 세포 하나하나가 살아 움직여 저의 열정을 깨우는 것 같기 때문입니다.최고의 장사꾼이 되는 길은, 롯데마트의 2018 비전 'No.1

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.26

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  최신 ASML 합격 자소서 모음 - 5개 묶음(영문+국문)

  뉴스기사 읽기- 태블릿, 핸드폰, OLED- 첼로, 피아노 연주자기소개서1.친구/직장동료가 당신을 어떻게 설명하고 있는지 기술해주세요.- 현대자동차에서 인턴으로 일할 때에 주변 신입사원과 ... 2020년 하반기 합격Hong Gil dongPH -Email address -EDUCATION2014.03 ~ 2020.02-Major –EXPERIENCEOOO Internship 2018.1

  자기소개서 | 35페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.09.16 | 수정일 2020.12.18

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  KT_인적자원관리(성과관리)

  급여체계 : 4 급 이하 = 호봉제 , 3 급 이상 = 연봉제 ( 공정하고 객관적인 성과급 반영 ) [5 급 - 대졸 신입사원 , 4 급 - 대리 , 3 급 – 일반과장 / 팀장 , ... ------------ 합 105 2028 년 팀장 그의 나이 44 살KT 마일리지 제도KT 마일리지 제도 상대적 평가 상위 등급의 비율이 매우 낮음 점수의 상승폭이 적음 Ex) 신입사원이 ... EX) 이정환군 (28 세 ) 2012 년 당당히 KT 입사 ---------------------- 2012~2014 A 30 2015~2017 B 15 2018~2020 A 30

  리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.22

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  KT 인적자원관리 -성과관리 중심으로

  급여체계 : 4 급 이하 = 호봉제 , 3 급 이상 = 연봉제 ( 공정하고 객관적인 성과급 반영 ) [5 급 - 대졸 신입사원 , 4 급 - 대리 , 3 급 – 일반과장 / 팀장 , ... 점수의 상승폭이 적음 Ex) 신입사원이 임원이 되기 위해서는 20 년 동안 연속적으로 “A” 를 받아야 가능 . 성과를 중요시한 이석채 회장의 취지가 제대로 실현 되지 못함 . ... EX) 이정환군 (28 세 ) 2012 년 당당히 KT 입사 ---------------------- 2012~2014 A 30 2015~2017 B 15 2018~2020 A 30

  리포트 | 37페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.06.05

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  2014 하반기 넥센그룹 정규직 인사부문 합격 자소서

  넥센그룹2014 인사부문신입사원합격 자기소개서(학교 및 취업 컨설팅 전문가 등에게 3번의 첨삭을 거친 최상급의 자기소개서입니다.)1. ... 분야에서 글로벌 선두기업들과 어깨를 나란히 하고 있습니다.그리고 최근 넥센타이어가 체코, 중국 칭다오, 경남 창녕공장에 설비 투자를 통해 현재 연간 3,500만개인 국내외 생산 규모를 2018년까지 ... 6,000만개로 늘리고 지속적인 품질 개선으로 국내 점유율을 12%에서 26%까지 끌어올리며 ‘현재 24위인 글로벌 시장 순위를 적극적인 설비 투자와 볼륨 확대, 연구개발 강화 등을 통해 2018년

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.11 | 수정일 2015.08.08

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  [도로교통공단 자소서] 도로교통공단 자기소개서 5종 샘플(NCS 7급+체험형 인턴사원+청년인턴+행정직+안전직)

  도로교통공단 자소서[도로교통공단 자소서] 도로교통공단 자기소개서 5종 샘플(NCS 7급+체험형 인턴사원+청년인턴+행정직+안전직)CONTENT1I. 2018 도로교통공단 NCS기반 7급 ... 신입 자기소개서1. ... 거두기 위해 뿌린 것은 아니지만 신뢰할 수 있는 존재가 되었고 편안한 친구가 되어 준 저에게 고스란히 많은 분들 또한 힘이 되어주셨습니다.II. 2017 도로교통공단 체험형 인턴사원

  자기소개서 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.20

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  희림종합건축사무소 자소서

  근무해본 경험은 신입사원이 갖추어야 할 기본 자질을 배우는 데 값진 시간이었습니다. ... 신입사원에게는 전문적인 지식보다 회사부서 내 적응력이 더욱 절실히 요구된다는 걸 그때 깨달았습니다. ... 희림종합건축사사무소에 입사한다면, 현장에서 익힌 경험을 바탕으로 디자인과 실시 설계의 조화를 실현시키는데 기여하겠습니다.2013년 신입사원 인사고과 상위5%사내의 OJT교육에서 우수한

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.26

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  임금피크제 레포트 A+

  한국전력공사와 일본 미츠비시전기 비교(1)한국전력공사① 도입배경- 인사적체 해소- 신입사원들의 노하우 부족 및 기업 인련 구조의 불안감 가중- 숙련된 인력 보유 필요② 임금피크제의 ... 고령화 추세가 이대로 지속된다면 2018년에 이르면 고령사회(aged society)에 근접할 것으로 예측된다.의학의 발달, 평균수명의 증가, 저출산문제 등에 의한 고령화현상은 노동력 ... 국제비교프랑스가 65세 이상 고령인구의 비중이 7%에서 14%로 증가하는데 115년이 소요되었고, 일본은 24년이 소요되었는데, 우리나라는 그 보다 빠른 18년이 소요될 것으로 예상되는 2018년이면

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.01

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  롯데백화점 합격자소서

  제가 롯데에 입사하게 된다면 저의 이름이 롯데백화점 신입사원으로서 빛나겠지만, 나아가서 제가 롯데를 빛나게 하여, 현재 목표하고 있는 2018년 ‘아시아 TOP 10 글로벌 기업’

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.26

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  [2018년 채용 최신양식] 도로교통공단(KOROAD) 자기소개서 합격자기소개서 예문

  첫 1주일은 많이 긴장되고, 종종 실수도 많이 하겠지만, 최대한 침착한 태도로 업무를 파악하고, 팀원들의 이름과 직급을 외우고, 제가 할 수 있는 일은 먼저 찾아 처리하여 똘똘한 신입사원이 ... 도로교통공단 자기소개서, 도로교통공단 자소서, 도로교통공단 자기소개서, 도로교통공단 자소서, 도로교통공단 자기소개서, 도로교통공단 자소서, 도로교통공단 자기소개서, 도로교통공단 자소서,*2018년

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.08

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  [경영학][인사] 임금피크제

  2020 년 50 명 신입사원 채용비율 448 명 151 9 임금피크제 대상자 ※ 2012 년 이후 임금피크제가 업종 평균 상회 정리해고 필요성 대두 노조의 제안으로 도입 유 형 ... 업무 , 소송수행 업무 등 개념 사례 시사점 적용안임금피크제의 사례 2002 2004 2006 2008 2000 174 159 200 0 400 2010 2012 2014 2016 2018

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.20

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  2013 롯데백화점 합격 자소서

  백화점의 론칭에 영업 매출 목표 수립, 경쟁사 분석, 서비스 교육 모든 부문을 담당할 수 있는 멀티플레이어 전문가가 되겠습니다.저의 이러한 노력과 제가 말씀드리는 약속을 지키는 신입사원 ... 지원동기롯데는 명실상부한 글로벌 기업으로 아시아 TOP10에 도전하고자 Vision2018을 선포하고 수행해 나가는 기업입니다. ... 라는 신념 하에 열심히 사귀어 두었던 타과생, 신입생들에게 신입 부원이 되어달라고 설득하였습니다.저는 그 당시에 기존 부원들의 과 타과생, 편입생들이 서로 어색해하지 않을까 우려하여

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.27

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  한국 인적 자원 관리의 과제와 전망

  또한 기업이 경영난으로 인해 신입 사원을 뽑지 않아도 근속년수가 긴 사람들로 인해 임금비용이 증가하여서 경제난을 겪게 되기도 하였다. ... 또한 고령 인력들이 현업에서 쌓은 기술적 노하우를후배 사원들에게 전수하도록 지원하는 기업도 있다. 미쓰비시중공업은 2001년 ... 도입을 고려하게 되었다.게다가 이미 한국은 2000년에 65세 이상 인구가 총인구에서 차지하는 비중이 7.2%에 이르러 ’고령화 사회(Aging Society)’에 들어섰으며, 2018년에는

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.03

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  세이브존 자기소개서

  너의 가치를 올려라'저의 생활신조인 이 말은 제가 대학교 신입생으로 입학했을 때 대학교 담당교수님께서 해주신 말 입니다 . ... 꼼꼼하고 성실한 내부고객 관리를 통해 얻은 가장 우수한 품질의 식자재를 사용하여 외부고객이 세이브존을 믿고 구매할 수 있는 영업시스템을 구축하고 이를 통해 VISION 2018구현에 ... 따라서 업무를 하며 complain의 발생은 당연한것이며, 그것이 소수 1%로의 의견이라도 고객의 입장에서 만족할 수 있도록 노력해야 하며, 그것이 바로 사원의 임무가 아닌가 생각합니다

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.08

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  커리어 로드맵, 직업 로드맵, 진로 설계와 직업

  정식 신입사원 모 집 을 통해 지원한다 . 건축부분에 지원 할 것이며 , 포트폴리오를 철저히 준비할 것이다 . ... T ime-based ( 시기 ) 2012 한양대 건축학인증 2013 한양대 건축학 학사 졸 2014~18 5 년 실무경력 위 시간 계산을 보면 2018 년 이후에 건축사 자격증을

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.13

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  포스코 강판 합격 자기소개서

  포스코 강판LED 회로 생산 품질 분야포스코강판(주)에서 2011년 대졸 신입(경력)사원을 채용합니다. ... 지원자격은 신입사원의 경우 대학졸업자로서 최종학교 성적 누계가 평점 100점 기준 85점 이상인 자이며 경력직은 대졸자로서 해당 부문 경력 5년 이상인 자입니다. ... 이 사업을 통해 현재 소재 분야 세계 6위인 한국이 2018년에는 4대 강국으로 진입하게 될 것이라는 기대를 하고 있습니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.05

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  고용보장

  그리고 숙련기술자 , 기능공의 경우 신입사원 멘토 , 강사 등 , 교육업무로 의 업무 전환을 하면서 정규직을 그대로 유지하면서 업무시간을 단축 } ... 이하 고령자고용촉진법 ) 에 의한 고용촉진대책 노인복지법에 의한 노인취업지원사업이 있다 .국가 도달연도 소요연수 7% 14% 20% 7 - 14% 14 - 20% 대한민국 2000 2018

  리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.09.13 | 수정일 2021.10.11

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  [자기소개서 피드백] 롯데그룹 경영지원, 영업관리 자기소개서 (현직자 피드백)

  복리후생 지원 등을 담당하는 기획실, 총무부, 마케팅 부서에서는 꼼꼼함과 깔끔한 일처리(강점이 너무 식상한 강점임)가 중요한데 이 또한 제가 가지고 있는 강점이기에 롯데제과가 찾는 신입사원이라 ... 어릴 때부터 롯데제과 제품들을 즐겨 먹었던 저는 국내1위를 넘어서 2018년 아시아1위 제과업체로 성장하는 롯데제과에 헌신하고 싶어 지원하게 되었습니다. ... 롯데제과에서 이루고자 하는, 2018년 아시아 넘버원 제과업체라는 목표와 ,저 자신의 성장과 발전을 이룬다는 목표 또한 향후 3년 간 강한 집념과 목표의식, 열정을 바탕으로 꼭 이룰

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.10 | 수정일 2019.05.20

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