"리더십계발" 검색결과 481-500 / 7,111건

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  리더십 유형에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 가장 적절한 리더십 유형은 어떤 것인지 서술하시오

  서론집단이나 조직의 한 구성원이 사건의 해석, 목표나 전략의 선택, 작업 활동의 조직화, 목표성취를 위한 구성원 동기부여, 협력적 관계의 유지, 구성원들의 기술과 자신감의 계발, 외부인의 ... 리더십 유형에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 가장 적절한 리더십 유형은 어떤 것인지 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 리더십의 유형Ⅲ. 사회복지조직에 가장 적절한 리더십 유형Ⅳ. ... 접근 방법에 있어 융통성과 통제, 내부지향성과 외부지향성을 들 수 있다.리더십의 유형인 변혁적 리더십과 서번트 리더십, 셀프 리더십을 살펴보고자 한다.1.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.07

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  (13점만점 중 12점!!!)한사평<생활예절 제출과제>

  팀장의 자기계발 필요성과 관련해선 응답자 전원이 "필요하다"고 답했다. ... 특히 구광모 회장은 매너 있는 리더십으로도 유명한데 사업 현장을 방문할 때마다 업무 현황을 설명하러 나온 직원에게 90도로 허리를 숙여 겸손의 리더십을 보여주고 있으며, 특히 요즘에 ... 대두되고 있는 MZ세대와도 적극적으로 소통하면서 자신만의 리더십을 만들어 나가고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.31

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  회복하는 마음 독후감

  결국 자신에 대한 올바른 이해는 강한 리더십으로 이어진다. ... 이 책은 단순한 자기계발서가 아니라 자신에게 맞는 탄력성을 제공한다. 끝까지 읽고 훈련하면 반드시 좋은 결과가 나올 것이다. ... 따라서 의사소통 능력은 궁극적으로 인간관계에서 사랑과 존중을 실현하는 능력이라는 점에서 이것이 설득력과 리더십의 기본이라는 데 동의한다. 인간은 모든 사람이 행복하기를 원한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.09

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  간호관리학 리더십 임상사례, 후원적리더십과 슈퍼리더십

  능력을 개발하고 자긍심을 고양시켜 주고, 성취해야 할 가치를 설정하고 모델을 제시하며 격려와 보상 방법을 설정한다.② 특성-리더 스스로가 먼저 셀프리더가 될 것 : 끊임없는 자기계발로 ... 간호관리학 리더십 사례 보고서리더십Ⅰ. ... 리더십의 문헌고찰1) 후원적 리더십① 정의후원적 리더십에서 리더는 조직구성원의 욕구를 배려하고, 복지에 관심을 가진다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.09

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  CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술

  조직 구성원들은 리더십 있는 CEO가 갖춰야 할 능력으로 통찰력이나 소통 능력, 의사 결정 능력, 추진력 등을 들고 있으며 CEO와 관련한 리더십 계발을 위하여 현장 경험이나 멘토, ... 리더십주제: CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. CEO 리더십의 개념과 구성 요소2. 리더십의 유형3. ... 리더십의 유형리더십들의 모습과 리더십의 유형은 매우 다양하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

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  존 맥스웰 리더의 조건 독후감

  리더십론 책 중에서 헌신을 논하지 않는 걸 거의 본 적이 없는데 굉장히 비현실적이긴 하다.리더는 용기를 내야 하는 건 맞다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.25

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  존 맥스웰 리더의 조건 독후감

  존 맥스웰 리더의 조건 독후감존 맥스웰은 1947년 생으로 리더십론에 대한 저술도 굉장히 옛날에 쓴 것이다. 리더의 정의는 매우 올바르게 내린 것처럼 보인다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.25

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  톡톡튀는 블랙 자기소개서 (대학,고등학생 자기PR용)

  활동적이고 리더쉽이 있다 . -. 책임감이 강하다 . -. 적당히 일을 처리하는 것을 싫어한다 . -. 세심하면서도 꼼꼼하다 . -. 지기 싫어하는 성격이다 . -. ... 요구를 질적으로 만족시키는 훌륭한 제품을 개발 , 지휘하는 매니저로 성장을 하고 싶습니다 .RESUME 나의 꿈과 포부 RESUME 언제나 밝고 웃는 모습으로 일에 대처 끊임없는 자기계발을

  ppt테마 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.04

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  1만 명 리더의 고민 독후감

  저자는 고민 없는 리더는 아예 없다고 하였다. 그 중에서도 대부분 리더들이 공통적으로 하는 고민이 바로 부하직원들과의 소통 문제라고 한다. 몇 번이나 말을 해도 실행하지 않고, 능력이 없고, 성장 의욕이 없고, 반항적인 태도를 보이고 이런 것들 때문에 많은 리더들이 ..

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.31

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  유아교사의 역할 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 역할을 1가지 선택하고, 그 이유를 서술하고, 유아교사에게 필요한 자질을 토대로 현재의 나에 대해 분석하고, 앞으로 유아교사의 자질을 갖추기 위해 어떠한 노력을 하고자 하는지 유아교사로서 나의 발전계획을 구체적으로 수립해서 기술하시오

  이에 대해 보완하기 위해 창의성을 높이고 새로운 학습 활동을 디자인하는 능력을 강화하고, 리더십 스킬을 향상시키기 위해 자기계발에 노력할 것이다. ... 그러나 창의성과 리더십 면에서는 보완이 필요하다. ... 또한, 지속적인 전문성 발전을 위해 자기 계발에 힘써야 한다. 교육 분야의 최신 동향과 연구 결과를 습득하고 적용하여 학습 환경을 개선하는하고 함께 성장할 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.12

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  [평생교육방법론] 멘토링, 코칭, 이러닝 기법이 갖는 장단점과 각각의 단점을 해결하여 활용할 수 있는 방안에 대해 논하시오.

  이 코칭 프로그램은 관리자의 개인적인 역량과 성과를 크게 향상시켰으며, 조직 내 리더십 강화를 촉진하는 데 성공했다. ... 또한, 국내외의 구체적인 사례를 통해 이들 기법이 어떻게 적용되고 있는지 살펴보며, 성공적인 활용 방안을 도출하고자 한다.은 개인의 자기계발과 조직 적응력을 높이는 데 매우 효과적이다 ... 한국에서는 기업과 공공기관에서 직원들의 자기계발과 직무 능력 향상을 위해 이러닝을 널리 도입하고 있으며, 이를 통해 시간과 장소에 구애받지 않고 학습할 수 있는 환경을 제공하고 있다

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.24

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  리더십의 의의, 특성이론과 행위이론의 개념을 비교 설명하고, 두 이론 중 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해서 기술하시오

  능숙한 언변이나 자신감 같은 특성은 그것 때문에 좋은 리더가 될 수도 있지만 리더가 되고 나서 계발되어지는 경우도 있다. 자리가 사람을 만들 수도 있다. ... 주요 내용1) 자유방임적 리더십2) 지시적 리더십3) 인간관계적 리더십4) 민주적 리더십2. ... 리더십의 의의II. 리더십 특성이론1. 주요 내용2. 특성이론이 비현실적인 이유III. 리더십 행위이론1.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.06

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  자원봉사 관련 논문 요약 과제

  자기 계발 활동과 주관적 행복감의 관계에서도 리더십 생활기술은 완전 매개하고 있는 것으로 확인되었다. ... 산업융합연구 20.3 (2022): 89-97.요약본 연구는 초등학생의 자원봉사활동과 자기 계발 활동이 주관적 행복감에 미치는 영향을 파악하고 이를 바탕으로 리더십 생활기술의 매개효과를 ... "초등학생의 자원봉사활동과 자기개발 활동이 주관적 행복감에 미치는 영향과 리더십 생활기술의 매개효과 검증."

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.13

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  책 <사람은 무엇으로 성장하는가>의 독후감

  이후 리더쉽 컨설팅회사를 창업하고 30년 넘게 기업의 리더들과 각국 정부 지도자들을 상대로 활발한 강연활동을 이어오고 있습니다. ... 그렇지만 이 책은 문장 하나하나가 여러가지 경험을 통해 독자에게 겸손한 접근을 하게 쓰여진 점이 책을 읽으면서 더욱 공감을 갖게 햇습니다.저자 존 맥스웰은 전 세계 최고의 리더쉽 전문가이자 ... “라고 돌아옵니다.많은 사람들 속에서 특별하게 보이는 자기계발을 하는 사람들이 특이이지요.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.25

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  시설운영론_실습기관 분석 보고서

  즉, 사람들과 그들의 배경, 선택 및 사회화를 위한 조직의 접근방법, 사람을 계발하고 훈련하는 방법, 구성원의 경력개발 관리 등이 포함된다. ... 전개하는 교회 사회 복지실천의 리더십은 하나님의 말씀에 순종하려는 목사님과 교인들의 역량이라고 판단된다. ... 일곱째, 리더십 스타일(Style)으로 여기에는 고유한 조직 운영 특성, 기업문화, 관리자의 행동양식 등이 해당된다.이러한 관점에서 필자가 선택한 비영리조직인 대구남산교회에 대한 7S

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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  다우코닝 한국/일본 사장님의 강연 레포트

  또한 리더십의 스킬에 대해서도 설명을 해 주셨다. 글로벌 문화를 아는 것과 나의 리더십을 발전시키는 것이 중요하다고 하셨다. ... 자신의 가치와 강점, 약점들을 알고 그 것들을 계발시켜서 더욱 나은 사람이 되어가도록 노력하는 것이 중요하다고 하셨다. ... 또한 내가 지금 하고 있는 것의 비젼을 가지고 필요한 점과 문제점들을 파악하는 것으로 창의적은 해결책을 생각하는 것이 나의 리더십을 발전시키는 것에 큰 도움을 준다고 하셨다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.01

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  간호학과 전문직과 리더십 기말고사 대비 문제 A+자료

  적당한 프로세스에 의해서 알맞게 처리할 수 있는 능력이 높아져야 된다.- 직위가 높아져 새로운 역량을 계발해야 함에도 불구하고 하위직에서의 역량을 고수하는 경향은 좋지 않다.3. ... 셀프 리더십 작성하기(자기 자신꺼 작성하시면 됩니다)? 활동관리: 실행 후 점검 및 성찰을 통해 향후 실행을 계속해야겠다.? ... 첫 번째, 시간을 관리하는 것이 아닌 시간을 활용할 것이다.시간 내에 주어진 업무를 다했다는 것은 관리를 잘했다는 것인데 이것은 좋은 리더십이 아니다.

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.01

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  간호관리학 과제 A+ - 변혁적리더십, 셀프리더십 활용한 리더십 분석, 졸업 후 4년 계획 세우기

  도와주고 봉사적이며, 감정적이고, 이상주의적이다.다중지능검사검사결과: 1순위(자기이해), 2순위(대인관계)· 특징① 자기-이해지능: 감정의 적절한 조절력을 가지고 적절히 조절 및 계발하는 ... 셀프리더십2-1. ... 자기 점검: 2018년, 2020년 리더십1) 자기 점검: 2018년 리더십· 워크넷에서 2018년에 성격유형검사, 직업흥미검사, 다중지능검사, 직업가치관검사 결과를 토대로 리더십

  시험자료 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.24

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  임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오

  여성들에게 교육과 자기계발의 기회를 확장하고, 정치적 참여를 촉진하는 정책들이 필요하다. 또한, 사회적으로 여성들이 서로 도울 수 있는 네트워크가 강화되어야 한다. ... 자기개발과 리더십 교육 프로그램을 제공하여 자신의 능력과 자기효능감을 증진시키고, 사회에서 더 활발하게 참여할 수 있도록 지원한다. ... 이를 위해 여성들에게 리더십 교육 및 기회를 제공하고, 여성들이 정책 결정에 더 적극적으로 참여할 수 있는 환경을 조성하는 것이 필요하다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.01

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  4차산업시대 필요한 간호관리자의 역량과 리더십”을 제시하고, 국내.외 간호관리자 1인의 사례를 분석

  전문단체에서 제시하는 미래인재의 핵심역량을 가장 중요한 것부터 나열해 보면, 기술활용능력, 비판적 사고능력, 정보 활용능력, 협업, 사회문화적 인식, 문제 해결 능력, 의사소통, 자기계발능력 ... 리더십 중 변혁적 리더십, 서번트 리더십, 윤리적 리더십은 더 큰 주목을 받는 상황이다.거래적 리더십은 리더가 구성원들의 결과 달성 정도에 따라서 보상을 제공하는 것이다. ... 여기에 더불어 서번트 리더십은 인간 존중을 바탕으로 팀 구성원들이 성장할 수 있도록 돕는 이타적 리더십이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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