"공기업조직" 검색결과 501-520 / 39,322건

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  공공부문노사관계2_제3장 공공기관 노사관계의 동향과 전망

  공기업 기타 공공기관 준정부기관 공공기관의 개념 공공기관 분류 기준 공공기관 사용자 공운법상의 주요 세 가지의 특징을 가지고 있다 . ... 공공기관 규율 법률 변화과정과 특징 운영위원회 권한 공기업과 준 정부기관 기타공공기관의 지정 지정해제와 변경지정 경영공시 기능조정 혁신지원 보수지침 임원에 대한 해임이나 건의 경영실적 ... 노사관계 당사자 성격과 특징 2010 년도 근로시간면제제도 시행에 근거해 기존 공기업전임자 정부지침을 대신해 근로시간면제심의위원회 확정안이 적용됨 바뀐 제도에 의해서 산정된 근로시간면제자로

  리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.08.07

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  정치언론, PR커뮤니케이션, 기업광고, 홍보대사, 엠버서더, 벤츠, 손흥민, 현대해상

  그리고 ‘모두가 주인공을 볼 때/우리는 당신을 봅니다.//현대해상은 당신이 주인공//마음이 합니다, 현대해상’ 이라는 카피를 내세운 광고이다. ... 홍보대사는 특정 조직의 대외 커뮤니케이션 과정에서 PR효과를 증가시키기 위한 목적으로 사용하는 PR기제로서 조직의 정보원이라고 할 수 있다. ... 이전에 홍보대사와 유사한 역할을 했던 대변인이나 모델은 유료로 활동하는 것이지만 홍보대사는 고정 보수나 유료 활동이 아닌 조직의 봉사자로서 기능하는 것이다.기업뿐만 아니라 요즘엔 정부

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.11

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  조직론,조직이론의진화,고전적조직이론,현대적조직이론

  기업조직의 탄생 이전 − B.C. 2551~2528 ∙ 피라미드 규모 피라미드 채석단 ( 피라미드 주인공을 중심한 조직 ) ∙ 함무라비 법전으로 체인지 − B.C. 400~ A.D. ... 의한 제도화된 행동과 역할 강조 ∙ 예기치 못한 결과보다 예측성 중시 ∙ 개인의 자의적 의견보다 기술적 , 객관적 능력 중시 ∙ 객관적 , 공적 관계 중시 * 관료제조직 의 병폐 ... 합리적 관점의 이론들 (3) 비판조직이 론 ∙ 조직은 자본가들의 합리적인 도구 ∙ 조직이론이 주로 기업조직을 중심으로 발전 ∙ 기업조직은 자본가 계급을 위한 단체 비판 ∙ 조직이론은

  리포트 | 36페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.24

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  호텔관광조직인적자원관리론 - 멘토링과 역멘토링

  조직적 측면에서 조직활성화 및 경쟁력 강화에 효과적임은 물론 개인적 측면에서도 자기주도적 평생학습 전략으로서 커다란 의미를 가진다고 할 수 있다.이러한 의미의 멘토링은 기업에서도 활발히 ... '멘토링 업'이라는 제도를 통해 여성인력에 대한 경영진의 이해도를 높인 P&G나, 지난 2001년 공등이 reverse mentoring을 성공적으로 도입한 사례로 볼 수 있다.위 ... 나간다면 조직문화 혁신과 다양성 증대를 통해 기업의 생산력을 높일 수 있고 유기적인 조직문화를 형성해 나가 효과적인 인력 개발과 새로운 사업 영역을 늘리는데 도움이 될 수 있다.셋째

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.09

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  NCS 직업기초 1주차 과제본입니다

  해당 직무 수행 시 요구되는 기초소양 및 직무 수행에 대한 능력 적합성NCS 직업 기초모듈 중에서 공공기관이나 공기업에서 중요시 하는 모듈 3가지를 들어 보아라.의사소통능력, 문제해결능력 ... 의미합니다.능력단위 구성요소 : 수행준거, 지식 / 기술 / 태도, 적용범위 / 작업상황, 평가지침NCS 직업기초능력을 구성하는 모듈 10가지를 나열하여 보아라.문제해결능력, 자기개발능력, 조직이해능력

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.22

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  조직의 질적 향상을 위한 집단 중심의 평생교육방법

  조직의 갈등과 위기적 경영문제를 해결하고, 기업의 변화를 수용하려는 데 목적이 있다.? ... 학습이 실행되는 장소는 독일의 자동차 회사인 BMW와 같은 경우는, 미숙련공이나 외국 노동자와 같은 소외된 그룹이 쉽게 참여할 수 있는 곳으로 결정한다.질적 향상을 위한 집단 중심 ... 기업의 조직개선을 위하여 의견을 제시해야 할 뿐만 아니라 그룹원의 구성이 주인의식을 갖고 참여하도록 학습자들을 동기유발시키는 것이 중요하다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.13

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  정부, 공사, 대학 공공조직 등에서 혁신이 필요한 이유에 대해 개인적인 의견을 기술하시오.

  가령 공공기관과 학교, 공기업 등이 있으며 나아가 더욱 많은 종류의 기관들을 우리는 흔히 볼 수 있다. ... 이 문제로 인해 사기업에 비해 수 많은 공공조직들의 생산성이 상당히 떨어지는 현상을 볼 수 있다. ... 본론공공조직이란 개인의 사적인 이익을 목표로 하는 것이 아닌 많은 사람들의 공적인 순 이익을 목적으로 생각하는 기관과 정부 관련 단체라고 볼 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.05 | 수정일 2022.04.13

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  선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소

  그런데도 내가 원하는 환경공기업에 선발이 되려면 1차, 2차, 3차 각각 선발조건에 맞는 순서가 있어 우선순위를 정할 수 있다.내가 원하는 환경공기업에 취업하기 위해서는 기본적으로 ... 선발이란 모집 활동을 통해 모집된 지원자들에 관한 정보를 수집하여, 조직과 직무가 요구하는 자격요건에 가장 적합한 우수 인재를 선택하는 과정이다. ... 직무를 효과적으로 수행할 수 있는 최적의 인격 요건과 적성 및 기술을 소지한 사람에게 특정조직 종업원의 자격을 부여하는 행위라고 정의할 수 있다.⑵ 선발의 기준① 효율성의 원칙 :

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.26

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  경상대학교 이러닝 <NCS직업기초능력> 과제물 1-3주차

  NCS 직업기초모듈 중에서 공공기관이나 공기업에서 중요시 하는 모듈 3가지를 들어 보아라.NCS 직업기초능력 모듈 중에서 공공기관이나 공기업에서 중요시하는 모듈은 의사소통 능력 (문서이해능력 ... 보아라.NCS 직업기초능력은 직무 수행을 위해 기본적으로 갖추어야 할 직업 능력으로, 직업 기초직업기초능력 영역하위 능력문제해결능력- 사고력- 문제처리능력자기개발능력- 사고력- 문제처리능력조직이해능력 ... 직장에서 접하는 문서들의 종류를 나열하여 보아라.① 공문서- 정부행정기관에서 대내적 혹은 대외적 공무를 집행하기 위해 작성하는 문서② 기획서, 사업계획서, 프로젝트 계획서- 신규사업의

  시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.01

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  거시조직론 기업 발표

  KBS는 정부가 100%출자해서 세운 공기업으로, 광고 및 수신료, 그리고 국고보조금 등을 통해 재원을 조달하는 공영방송이다.? ... 이러한 공적 성격이 강한 방송에 있어서 국민들은 높은 수준의 도덕성을 요구한다.f. 인적자원 부문KBS도 하나의 기업으로서 이를 구성하는 노동자들의 권익 보호에도 힘써야 한다. ... 국가가 소유하는 경우 국영 방송국이 되며, 국가로부터 독립되어 공적 소유와 공적 재원에 기초해 운영되는 경우 공영 방송국이 된다.

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.20 | 수정일 2023.12.22

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  ncs 직업기초 1장 과제

  업무수행을 관리하고 통제 할 수 있는 능력과 자신의 경력단계를 이해하고 이에 적절한 경력개발 계획을 수립할 수 있는 능력을 평가한다.5.NCS 직업 기초모듈 중에서 공공기관이나 공기업에서 ... 수행하는 개별 직무 능력을 의미한다.2.NCS 직업기초능력을 구성하는 모듈 10가지를 나열하여 보아라.1.문제해결능력사고력문제처리능력2.자기개발능력자아인식능력자기관리능력경력개발능력3.조직이해능력국제감각조직체제이해능력경영이해능력업무이해능력4 ... 그러다 보니 학생들이 좋은 스펙을 쌓는 일에만 많은 시간과 비용을 허비하게 되었으며 이로 인해 정말로 기업에서 필요로 하는 능력을 갖추는 일은 소홀히 하게 되어 그 결과 기업에서는

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2024.06.07

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  간호관리학 만츠버그 간호관리자의 역할과 중요한 역량

  기업가는 조직의 변화에 대한 정보를 바탕으로 사업을 추진하고, 고충 처리자는 스케줄 문제, 장비 문제, 파업, 협상 실패 건 및 생산성을 감소시키는 작업환경 문제들을 다룬다. ... 대표자, 지도자, 섭외자의 역할을 포함하고 있는데 대표자는 간호단위의 장으로서 관리자는 공적인 임무인 방문객 접대, 부하직원의 결혼식 참여, 그룹의 오찬 주관 등의 공적인 임무를 수행한다 ... 의사결정 역할은 4가지의 유형의 의사결정 역할인 기업가, 고충 처리자, 자원분배자, 협상자가 있는데 단독으로 의사결정을 하거나, 다른 사람과 함께 의사결정을 하거나, 혹은 다른 사람들이

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.15

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  청년들이 적극적인 구직활동을 통해 구직성과를 극대화하기 위해서는 구직 스트레스를 낮추고 진로 관련 효능감 및 자신감을 증진시켜 줄 수 있는 질 높은 취업지원서비스 및 맞춤형 프로그램이 제공되어야 하며 사회적으로 이를 위한 여러 가지 지원조직이 마련되어 있습니다. 이러한 취업지원조직을 활용한 경험과 장단점 및 개선필요사항을 작성하여 과제로 제출하시기 바랍

  노동시장 미스매치도 문제로 손꼽혀 고학력 청년층이 대기업이나 공기업에 쏠리게 되면서 중소기업은 만성적인 구인난에 시달리고 있습니다. ... 한국의 대학 진학률은 70%를 상회하고 있으며 고학력 청년층들은 고임금을 기대하면서 대기업이나 공기업 취업에 매달리고 있는 현실입니다. ... 노동시장 구조를 개혁하지 않는 한 공염불에 그친다는 이야기가 나오는 오늘날 청년들에게 적극적으로 구직활동을 할 수 있도록 증진시켜 줄 수 있는 사회적 지원 조직에 활용한 경험과 장점이나

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.09.26

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  우리나라 사회복지서비스 분야 중 노인복지 서비스에 대한 공적, 사적 전달체계를 설명하고 각각의 전달체계상의 문제점과 발전방안

  영리를 목적으로 하지 않는 사회복지협의회, 기업복지재단, 자원봉사단체, 지역사회복지협의체, 개인이나 기관 관련 단체 등이 서비스의 전달과 관련하여 기능과 역할을 각각 수행하고 있다.사적 ... 노인복지 서비스의 공적, 사적 전달체계1) 공적 전달체계노인복지 서비스의 공적 전달체계는 정부 간 관계의 유형에 따라서 파트너 형, 대립형, 종속형 등으로 구분할 수 있다. ... 제공하고, 민간의 사회복지 참여 욕구 및 서비스의 개발과 보급 등 공적 전달체계를 보완하는 역할 등을 하므로 매우 필요한 존재라고 할 수 있다.2.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13

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  개발관리와 개발관리의 성공적 기업의 사례를 찾아 설명하시오

  최근에는 개인의 개발을 개인이 책임지는 프로틴 경력이 유행이지만 공기업은 공공성의 목적이 더 크기 때문에 기업에서 주도하는 경력개발이 실시되고 있다.한국도로공사의 교육체계 개편의 목표 ... 그리고 직원들의 기본적 자질향상과 태도 등 인격형성을 위한 적합한 교육프로그램이 필요하다고 할 수 있다.2) 한국도로공사 개발관리 사례한국도로공사는 우리나라의 대표적인 공기업들 중 ... 이러한 부분은 개인적인 영역이지만 최근에 개인 삶의 영역에서 건강성이 조직몰입에도 영향을 미친다는 주장에 따라 생애가치교육을 연령에 맞게 조직에서 진행하고 있다.조직측면에서는 기존의

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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  (사회복지시설과사회적경제) 사회복지실천현장 중 사회적 경제 조직(협동조합, 마을기업, 사회적기업 등) 기관을

  이에 2007년에도는 사회적 기업 육성법이 제정, 발효되었으며 사회적 경제 기본 법안이 국회에 올랐다.2) 개념사회적 경제는 양극화의 해소 일자리 창출 등과 같은 공적 이익과 사회적 ... 사회적 경제 조직에는 사회적 기업, 협동조합, 마을 기업, 자활 기업 등으로 나눌 수 있다.3) 유사점과 차이점유사점으로는 일자리를 창출하거나 사회 서비스를 제공하는 조직으로, 지역사회 ... (협동조합, 마을기업, 사회적기업 등) 기관을 한 곳 선정하여 다음을 작성하시오1) 기관 소개, 기관 선택 이유, 사회적 경제 조직으로서 기관의 실천과 특징(10점)2) 향후 사회적

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

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  [관광경영학과/관광문화론] 관광기업의 문화활용 구성요인, 기업문화의 정리, 관광산업의 특성

  공통체의 의식구조에 옮겨볼 수 있다. ... 따라서 기업문화의 중요성이 대두된다. 조직의 풍토 및 힘은 조직구성원의 태도에서 볼 수 있다. ... 매력을 후광효과로 향유하는 것이다.기업문화의 정의기업문화는 기업의 조직 구성 간에 공유된 가치관이며, 사고 및 행동의 규범이 정착되어 있는 것으로 조직구성원의 일상 활동과 학습을

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.23

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  경영학원론(개론) 제8장 전략경영

  방향성 제시□ 조직구성원들과 공유하고 외부에도 알림? 기업이 나아가는 방향과 이루고자 하는 바를 명확히 하여 조직원들에게 동기를 부여? ... 약점-기회 : 약점을 최소화하기 위해 기회를 최대한 활용 ex) 인건비가 싼 베트남으로 공장이전 ... ‘전략’□ 조직 내부의 역량을 잘 조합하여 환경의 기회를 활용하고 문제를 해결하는 과정□ 내부의 자원과 역량을 잘 조직화하여 외부환경의 기회나 문제를 효과적으로 연결시키는 과정□

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.08 | 수정일 2020.10.14

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  책임운영기관의 장단점, 사례 및 개선방안

  그리고 책임운영기관의 직원이 공무원 신분인데 비하여 공기업은 정부조직에서 완전히 분리되고 직원은 모두 민간인 신분으로 전환되며 민간기업과 같이 일반 고용계약법에 따라 인사관리 및 단체협약 ... 즉 공기업은 국가 또는 지방자치단체 등 공공기관에 직접적? ... 이-정용, 이월금지(예외적 허용)자율적, 일정범위 내 예산 이·전용, 이월 허용성과평가감사, 심사분석부처별 운영심의회, 행자부 평가위원회2) 공기업과 비교공기업은 공공단체가 소유하고

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.25

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  상황적합이론을 등장 배경을 중심으로 설명하시오.

  다만, 공기업이 민영화된 기업의 소유지배구조는 자신의 선택 보다는 외부적 환경에 의해 주로 결정된다. ... 대게 민영화된 공기업과 금융기업 등의 소유구조로 특정적인 일가 중심이 아닌 전문 경영 형태를 나타내고 있다.3. 창업가는 외적통제위치를 가진 사람이라고 한다. ... 서론조직의 목표를 효율적으로 달성하기 위해서 조직 안에서의 리더가 다른 구성원들에게 신뢰를 가져야함 가능하다고 볼 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.07.06

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