"사무행정(대졸)" 검색결과 501-520 / 731건

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  sc제일은행 - 기업소개, 경영전략 분석, 인적자원관리 HRD 성공 사례 분석

  -도입추진경과 건물내에 모든 칸막이를 없애고, 모든 사무실을 공개된 장소(Open space)로 운영한다. ... 세분화되고 다양한 수준의 교육 프로그램 제공 전문 기술로 내부인재를 전문가 집단으로 만들려는 노력조직 또는 인재들의 경력개발 시스템대졸의 높은 학력을 가졌지만, 영업점 경험을 시킨다는 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의

  리포트 | 56페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.13

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  인적자원관리 HRD 구축사례 - 아모레퍼시픽 기업소개, 지식경영 6시그마 경영 사례 분석

  -도입추진경과 건물내에 모든 칸막이를 없애고, 모든 사무실을 공개된 장소(Open space)로 운영한다. ... 세분화되고 다양한 수준의 교육 프로그램 제공 전문 기술로 내부인재를 전문가 집단으로 만들려는 노력조직 또는 인재들의 경력개발 시스템대졸의 높은 학력을 가졌지만, 영업점 경험을 시킨다는 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의

  리포트 | 58페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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  성별 고용차별 현황 및 해결방안

  지칭 고학력 여성의 낮은 경제활동 참가율 OECD 국가중에서 매우 예외적인 수준 한국을 제외한 모든 나라에서 여성의 학력수준과 여성의 경제활동 비율이 비례 ☞2003년 OECD 대졸이상 ... 평등 조성 위해 노력 여성의 기회를 실질적으로 확대함 국가와 공공지원의 조건화 직업능력 인증제 발전 : 능력의 객관성 제도 안에서 여성의 할당을 결정 미국 : 적극적 우대 정책 행정명령을 ... (O.A) 여성고유의 사무직, 경공업의 노동 수요 격감성별 고용차별 해결 방안선진국의 정책 영 국 성차별 금지법(1986) 기본적인 법적 보장 여성능력 개발 정책에 중점 TECS,

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.10

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  사회문제론 성차별문제

  - 생물학 적 성(SEX)과 사회문화적 성(Gender)을 바탕으로 하여 한 성이 다른 성을 차별 하는 태도, 신념, 행동 등을 일컫는 것. ... 성차별의 현황3) 경제영역에서의 차별 - 가부장제 사회에서 직업(공적인 영역) 남성의 영역 가정(사적인 영역) 여성의 영역 - 여성의 취업은 비정규직에 편중 - 직위상 높은 행정 관리 ... 교과과정 속에 내재되어 있는 성차별 또한 여학생들에게 성역활을 사회화 시키는 기재로 잔존우리나라의 성별 학력 분포 (1995)37. 534. 141. 2고졸19. 112. 825. 7대졸

  리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.17

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  기아자동차 KIA - 디자인경영, 6시그마 경영 분석, 인적관리 인재 관리 사례 분석

  -도입추진경과 건물내에 모든 칸막이를 없애고, 모든 사무실을 공개된 장소(Open space)로 운영한다. ... 세분화되고 다양한 수준의 교육 프로그램 제공 전문 기술로 내부인재를 전문가 집단으로 만들려는 노력조직 또는 인재들의 경력개발 시스템대졸의 높은 학력을 가졌지만, 영업점 경험을 시킨다는 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의

  리포트 | 57페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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  인적자원관리 구축 사례 - 효성그룹 인재육성, 인재 관리 인재경영 분석

  해결방안 / 결론About - 효성 (曉星, HYOSUNG) - 미국, 중국, 유럽을 비롯한 세계 각지에 21개 제조법인, 7개 무역법인, 20개 무역 사무소 등 총 48개 사업장으로 ... 세분화되고 다양한 수준의 교육 프로그램 제공 전문 기술로 내부인재를 전문가 집단으로 만들려는 노력조직 또는 인재들의 경력개발 시스템대졸의 높은 학력을 가졌지만, 영업점 경험을 시킨다는 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의

  리포트 | 51페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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  대학생의 자아정체감 수준에 따른 진로결정과 청년실업

  .□ 최근에는 대졸자 이상의 실업자군이 증가추세자료: 통계청, 경제활동 인구조사□ 올해 임용 서울시 9급 대졸이 94%#1.서울시 건설기획국 7급 직원으로 근무 중인 A씨(31).2002년 ... 퇴사 후 바로 공무원 시험 준비를 시작한 그는 2004년 서울시 9급 공채를 통해 한 동사무소에서 공무원 생활을 시작했다. ... 그러던 중 지난해 다시 7급 공채에 응시해 합격한 그는 지난 3월부터 본청에 배치돼 자신의 전공과는 무관한 일반행정 업무를 수행하고 있다.#2.서울 동작구청 교통행정과에 근무하고 있는

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.03

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  방문간호 뇌졸중(stroke) 환자 케이스 스터디 (case study)

  □ 전문, 기술, 행정, 관리직 □ 사무 관련직 □ 판매직□ 서비스직 □ 생산, 운전기사, 노무직 □ 농림, 수산직□ 군인 □ 주부 □ 학생 ? ... 초등학교 졸 □ 중학교 졸 □ 고등학교 졸 □ 대졸 이상4.귀하의 결혼 상태를 선택해 주십시오.□ 미혼 □ 유배우 □ 사별 ? 이혼 □ 별거5.귀하의 직업은 무엇입니까?

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.13

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  [행정학] 계급제

  또한 이를 교육정도와 관련시켜 보면 사무관 이상은 대졸수준, 주사는 초급 대졸수준, 서기는 고졸수준으로 구분할 수 있다.Ⅲ. 계급제의 장점 및 단점1. ... 넷째, 공무원이 특정한 직책과 관계없이 신분을 유지하므로 안정감을 갖고 업무를 수행할 수 있어 행정의 안정화 및 계속성 유지한다는 점이다. ... 즉, 일반직이라 볼 수 없는 1급 공무원을 제외하면, 이사관(부이사관), 서기관과 사무관, 주사(주사보), 서기(서기보)의 4대 계급으로 구분된다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.14

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  [실업대책]실업의 개념, 대량실업 원인, 청년실업 실태조사, 청년실업 조사결과, 실업과 고용불안정의 확대 심화현상, 정부의 실업대책의 문제점, 실업보상제도, 직업훈련정책의 허와 실, 구조조정에 따른 실업대책

  제도내용 개선1) 급여체계 개선2) 대기기간과 수급자격 제한기간3) 실직자의 행정기관에의 접촉4) 직업 알선 행정의 체계화5) 직업창출 및 훈련프로그램에의 알선3. ... 그밖에 사무관리(18.6%), 서비스(8.7%), 금융보험 분야(6.5%)가 선호되고 있다. ... 청년층 실업의 일반적 속성1) 청년층 실업자 일반조사된 청년층 실업자는 남자 58.8%, 여자 41.2%, 고졸 이하 53.5%, 대졸 이상 46.5%이다.

  리포트 | 24페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.11.21

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  미국의 공무원제도

  보조적 업무수준의 등급GS 5 ~ GS 11(3) 대졸정도의 자격을 요구하는 전문적 업무와 고위 서기직 업무GS 12 ~ GS 13(4) 중간 관리층에게 부여되는 등급GS 14 ~ ... Schedule : GS)1) 등급 기준 : 그 직위에 부여된 업무의 내용과 업무수행에 요구되는 자격요건 및 책임수준2) GS공무원의 등급{(1) GS 1 ~ GS 4(2) 단순노무나 사무 ... 이들은 호봉 없이 EL Ⅰ(장관급)- EL Ⅴ(차관보급)의 5단계의 보수등급으로 구분2) 임명·승진·퇴직 : 전적으로 행정수반의 의사에 따라 결정.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.25

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  [노동경제학]청년 실업 실태와 대책 모색

  -행정?관리 담당 공무원과 민간인 직업 상담원 사이의 부조화 및 문화적 갈등 심각.-고용 안정 센터 직원에 대한 교육훈련 미흡. ... 있는 경우도 컴퓨터, 어학 등 일반사무 소양 정도임.11) 직장체험 여부?서비스, 아르바이트 위주임. 51%가 경험 없음.12) 졸업 후 이력서 제출 횟수? ... 대졸이상 1,637만원, 전문대졸 1,273만원,중졸이하 1,251만원⇒졸업자의 희망임금과 실제 임금 300～500만원 차이.대졸자 20.2%, 전문대졸 30.4%, 고졸 39.6%

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.08.07

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  캄보디아의 이해 및 시장 진출 전략

  대졸 초임($150-200), 사무관리직($150-350), 전문직($500-1,000)노동법 캄보디아 노 증가 건설 분야와 함께 제조업 및 자원활용형 농업분야 투자도 증가세 한국과의 ... 변화 중국의 노동집약적부패 거의 모든 정부 부처에 걸쳐 뇌물관행 보편화 C/O 발급 등 일반적인 절차에도 뇌물 요구 ▣ 수출입 통관의 어려움 통관에 복잡한 서류절차 요구 과도한 행정서류 ... 수 있도록 하고 있으나 봉제(의류제조)업만 최저임금이 정해져 있으며 신발 제조업에서도 이를 준용 봉제공장 근로자($50-100), 공무원($20-50), 노동자($60-80), 사무직근로자

  리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.11.13

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  [결혼학]남성 우월주의 탈피- 양성평등을 향하여

  14%)과 총무과(18%)의 여성 비율은 10%대에 머물렀다.지난해 9월 민주노동당 정책위가 1,003개 공공기관 4만5천4백13명의 비정규직을 조사한 결과에서도 여성은 58%(일반사무 ... 생물학적 관점여성 : 정자를 받아내는 존재(불완전한 남성)- 남성이 신체적으로 강함 : 경제력 상승2..PAGE:8남성우월주의의 형성3. ... 역사적 관점구석기 시대 : 여성 중심의 사회신석기 시대 : 남성 중심- 조선 중기 : 성리학 발달, 유교적 질서 강화남성 우월주의적 사고가 팽배..PAGE:7남성우월주의의 형성2.

  리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.13

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  각국의 경호제도와 우리나라경호 제도의 개선방안

  황후 및 황태자 기타 황족의 호위, 황궁 및 어소(御所)의 경비, 기타 황궁경찰에 관한 사무를 관장한다.황궁경찰에 관한 사무는 경찰청이 행하는 사무로 정하여져 있으나 그 실시기관으로서 ... 경호훈련의 3종류로 나누며 민간대학에서 받는 교육은 고졸인 경우 대학교에서 대졸인 경우는 대학원과정을 이수하도록 한다.비밀경호대는 대장 직속으로 교육 훈련실을 두고 자체 내 교관단 ... 기존경호요원이 받는 교육훈련은 크게 비밀경호대와 중앙정보부에서 실시하는 훈련과 민간교육기관인 대학이나 대학원에서 실시하는 교육으로 분류된다.비밀경호대 자체훈련은 기본교육, 범죄, 수사학,

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.08

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  한국 공무원 인사제도의 문제점과 개선방안

  2차 시험성적(7할)+추천평가 성적(3할)=종합성적7급및9급1차, 2차 시험병합(객관식)7급 : 전문대졸 수준9급 : 고등졸업 수준?매 과목 40점 이상? ... 서기관 승진에 평균 14년, 과장에서 국장으로의 승진은 약 11년, 현 건설교통부는 사무관에서 서기관으로의 승진이 12.3년, 과장에서 국장으로는 6.7년이 걸림으로서 부처간에 차이가 ... 정치대립이나 기타의 대립관계를 인사청문회를 이용하여 나타냄으로써 인사청문회가 정치적 대립의 여야 승진 할 수 있다는 풍토가 만연되어 있다.② 부처간의 불균형예로 95년에 재정경제원의 경우 사무관에서

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.06

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  일본과 한국의 관료제도, 정치구조

  인사대신이 인사권을 갖는 것은 형식적일 뿐, 사무차관을 정점으로 하는 관료자신에게 맡겨진다. ... 그러나 4.19,5.16을 계기로 그동안 폐쇄적이었던 관료조직이 비로소 개방되면서 그간 양성된 젊은 대졸출신과 새로운 관리 기술을 터득한 군 출신들이 대량으로 관료조직에 유입되면서 ... 행정개혁의 내용은 1.

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.28

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  직업과 윤리(교사직업조사)

  {영역과목최저이수학점대학전문대학교직이론교육학개론교육철학 및 교육사교육과정 및 교육평가교육방법 및 교육공학(교육용 software관련 과목)교육심리교육사회교육행정 및 교육경영기타 교육이론 ... 다만, 편입학이나 교육대학원을 통하여 자격증을 취득하고자 할 경우는 학과사무실에 문의하여 정확한 정보를 알아두어야 한다. ... 취업이 바늘구멍을 통과하기보다 어렵다고 하는 시기에 교사라는 직업은 대졸자 취업 선호도 1위를 차지하는 인기직종으로 자리잡아가고 있다.Ⅰ 교사의 개념1.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.12

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  한국사 입문

  당시 이승만 대통령은 친일파를 등용했는데 행정 업무가 가능한 대졸의 70% 정도가 친일파였다는 사실에서 기인한다. ... 않았다.1948년 9월, 반민족행위자 조사특별위원회(반민특위)가 구성되었고 친일파 청산을 위한 작업에 들어가 680명의 A급 친일파를 체포했으나 1949년 9월 경찰이 반민특위 사무실을 ... 북한 역사학의 토대를 구성했으며 사적 유물론, 즉 역사발전 과정을 다섯 단계로 나누고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.18

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  [교육사회학]한국의 교육과 소득간의 문제점

  -고졸자의 취업 직종이 사무 및 관련직과 생산 및 노무직에 가장 큰 비율이 집중되고 있는 반면, 대졸자는 전문 기술 관련직과 사무 및 관련직에 그리고 대학원 졸업자는 특별히 전문 기술 ... 영향력으로 작용하고 있으며 임금격차 문제가 합리적 근거에 의해 이루어지기 보다 학력의 상징적 의미와 비합리적 관행에 의해 지속되고 있는 것이라 할 수 있다.2입직 격차{학력전문기술행정관리사무판매직서비스농임어업생산총계국졸2.92.70.919.630.473.623.026.2중졸2.06.73.719.425.914.627.418.1고졸25.635.759.247.738.510.545.639.7대졸69.654.636.213.35.31.24.116.1 ... -중-고-전문대졸 학력자에 주어지는 임금보다 대졸 학력에 주어지는 임금의 비중이 상대적으로 높다.-학력간 임금 격차가 점차 감소되어 왔다.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.10

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