"조직의 일반적인 분류" 검색결과 521-540 / 83,477건

• 

  직능별 조직과 프로젝트 조직의 개념과 특징, 장단점을 설명하시오.

  행위의 종류를 기준으로 하여 분류, 정리, 통합해서 이루어져오던 여러 관리직능을 각각 다른 직능담당자에게 분담시키도록 하는 조직으로 전체 조직을 직능별 분류에 따라 구성한 조직 형태이다 ... 프로젝트 조직은 주로 특정 목표 달성을 위해 설립되며, 목표를 달성하면 해산되는 것이 일반적이다. 5. 프로젝트 조직 특징 프로젝트 조직의 특징은 다음과 같다. ... 그래서 일반적으로 규모가 작거나 중간 정도 크기의 조직에서 가장 많이 사용하고 있다. 제품의 수가 적거나 고도의 작업 전문화가 필요한 곳에서 많이 사용하는 조직구조이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.01 | 수정일 2024.07.05

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정을 수행하는 과정에서는 휴먼서비스 환경의 독특한 측면을 반영해야 한다. 그리고 사회복지조직의 환경

  사회복지조직의 환경1) 일반 환경먼저 일반 환경은 조건적으로 나눌 수 있는데 총 5가지의 조건으로 분류할 수 있다.(1) 경제적 조건사회복지조직은 먼저 경제적 조건에 영향을 받는다. ... 그렇다면 사회복지조직의 환경을 어떻게 분류해서 나눌 수 있는지 논해 보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. ... 그리고 사회복지조직의 환경은 일반 환경과 업무환경으로 구분할 수 있다. 이러한 일반 환경과 업무환경에 관하여 논하시오."- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지조직의 환경Ⅲ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정의 영역을 구분하시오

  이는 일반 행정을 행정기획, 행정조직, 인사행정 및 행정통계, 재무행정 등으로 분류하는 것과 상응한다.넷째, 공간적 범위에 의한 교류는 사회복지를 수행하는 장소가 어디인가에 따른 분류로서 ... 청소년복지행정, 여성복지행정, 장애인복지행정 등으로 나눌 수 있다.셋째, 행정 과정을 기준으로 한 분류는 (1) 의사결정 분야인 사회복지 행정기획, (2) 조직 분야인 사회복지 행정조직 ... 공간적 범위에 의한 분류라고 할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.05

  다운로드 장바구니
• 

  동아대학교병원 간호사 합격 자기소개서

  책임감을 가지고 남을 배려하고 위하는 저의 성격은 조직원을 잘 도와 어느 조직 내에서든 긍정적인 역할을 할 것이라고 생각합니다.2. ... 일반간호사에서 책임간호사 그 뒤 수간호사, 간호과장, 간호부장까지 계속해서 동아대학교의료원에서 일해 나가는 것이 저의 vision입니다. ... 그렇지만 저에게 도움이 되는 일이 분명했기에 포기하지 않고 일주일 내내 의료기기의 모양과 이름을 매치해보며 각 물건들에 이름표를 붙이고 분류했습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.03

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지서비스의 재정분권화의 문제점과 과제를 논하시오

  여기서는 공급자에 따른 분류와 사회복지제도에 의한 분류를 종합적으로 분류할 것이다.따라서 공공전달제도는 사회보험, 공공지원, 사회복지전달제도를 세부적으로 분류하고자 하며, 민간전달제도는 ... 사회 보험 및 공공 지원은 일반적으로 중앙 정부가 관리하며, 사회 복지 서비스는 지방 정부의 상당 부분에 전념하는 경향이 있다. ... 즉 정책내용이 중요하지만 정책의 구체적인 자격요건, 자격조건의 확립, 전달구조와 조직의 선정과 실천, 사회복지서비스의 적용, 급여과정과 절차 등과 관련된 정책의 선정은 전달체계의 수혜자와

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.26

  다운로드 장바구니
• 

  [특수교육학개론] 중간시험 요점정리(특수아동의 이해, Chapter 1 ~ Chapter 6)

  분류: 통계적 절차에 의한 분류? ... 행동장애의 분류- 질적 분류: 특수교육 분야에 종사하는 임상가들의 관찰에 의한 분류* 가장 널리 사용되는 질적 분류 체계: 미국정신의학회의 정신장애진단 및 통계편람(DSM-5)- 양적 ... 조직기능이 손실된 상태* 장애: 손상으로 인해 읽기, 쓰기 등의 학습과제를 적절한 방법으로 이행하는 데 제한된 태도를 갖게 되는 상태* 불이익: 손상이나 장애로 인해 불리한 경험을

  시험자료 | 31페이지 | 4,100원 | 등록일 2022.11.12 | 수정일 2022.12.02

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학_ 인적자원관리_정리본

  -경제적 부담이 크다.훈련결과 즉시 활용할 수 없다,2)교육 대상자에 대한 보류(1)예비교육-유도교육:조직에 대한 일반적인 정보를 제공하는 과정 → ex) 목적, 정책-직무 오리엔 ... 유형1)교육 장소에 의한 분류장점단점직장 내 훈련-교육훈련이 실재적이다. ... 능력-장·단기 성과 균형-핵심역량중심부서목표복잡하고 다양함전략에 근거하여 단 군으로 분류)-목적: 초기 환자분류체계는 인력산정이 목적이었으나, 현재 인력산정과 배치 및 생산성, 간호수가

  시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18

  다운로드 장바구니
• 

  [a+취득자료] 기업마케팅관리와 사회복지조직의 마케팅 관리의의 공통점과 차이점에 대해 비교분석하고, 학습자가 살고 있는 지역의(성남) 사회복지관에 근무하는 사회복지사로 아동결식 해소프로그램을 진행함에 있어 마케팅과정에 의거하여 진행사항을 기술하시오.

  차이점기업 및 영리 조직의 목표는 일반적으로 재정적인 것이지만 사회복지조직 등의 비영리단체의 목표는 인간의 올바른 가치관 정립 등의 정서적 문제를 다루고 있기 때문에 다양하고 복합적인 ... 기준은 성남시 지역에서 결식아동 수요가 있는 지역을 기준으로 하여 배송이 빠르게 가능한 근접한 도시락 업체를 분류한다. ... 특히 이러한 비영리 조직의 가장 대표적인 유형이 바로 사회복지기관이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.26

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지실천 현장과 한국의 사회복지 행정의 현실적인 차이로 인한 발생되는 문제에 대한 본인의 생각을 대안 중심으로

  투입과 산출이 명확하지 않으며, 일반 행정과 관리에 관한 지식을 초월하는 범위를 가지고 있다. ... 세 번째로는 노동 환경이 변화되며 조직의 근로환경이 개선되고, 새로운 사회복지 서비스 조직의 새로운 문화가 요구되는 것은 사회복지 조직들이 해결해야 하는 과제이다.2. ... 수준에 따라서 두 가지로 분류할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.26

  다운로드 장바구니
• 

  글로벌 기업의 조직관리

  이처럼 다양하게 분류된 조직을 효율적으로 운영하려면 구성단위별로 차별화한 시스템을 적용해 통제하고 관리해야 한다. ... 행하면서도 수출비중이 크지 않은 경우에는 기존의 국내영업부서 내에 수출과 또는 수출부를 초기에 설치하는 것이 가장 일반적인 조직형태이다.다음 단계로 수출의 비중이 점점 증가하게 되면 ... 이러한 단계별 조직전략을 살펴보면 이는 아래와 같다.일반적으로 기업은 먼저 국내시장을 대상으로 신제품을 개발하지만 이것이 성공적으로 생산이 본 괘도에 오르게 되면 다음에는 해외시장으로

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.27

  다운로드 장바구니
• 

  자궁경부암 문헌고찰

  치즈 같은 모양의 구지가 자궁경부암 발생에 영향-매독, 임질, 트리코모나스 감염과 하부생식기의 클라미디아 감염 혹은 단순포진바이러스 감염이 있는 여성에게 발병률 높음3) 증상가장 일반적인 ... 이 종양은 경부 원추형 생검 후에는 재발되지 않음.-진단 및 병기분류흉부 X-선 검사, 방광경검사, 직장경검사. ... 감염에 의한 패혈증과 더불어 자궁경부암의 주요 사망원인 중 하나이다.4) 진단조직검사와 병기 설정 검사를 시행한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31

  다운로드 장바구니
• 

  모음 사각도와 모음 체계도의 차이점

  모음 체계도의 정의와 특징모음 체계도는 특정 언어 내에서 사용되는 모음들의 체계를 나타낸 것이다. 이는 모음들이 어떻게 조직되고 분류되는지를 보여준다. ... 이는 모음들이 어떻게 조직되고 분류되는지를 보여준다. 모음 체계도는 대개 모음 사각도를 바탕으로 하여 각 언어의 독특한 모음 배열을 시각화한다. ... 이는 각 언어의 고유한 발음 체계를 반영하며, 언어별로 모음이 어떻게 조직되고 분류되는지를 보여준다.예를 들어, 영어와 한국어의 모음 체계도는 각 언어의 고유한 발음 체계를 반영한다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.29

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지실천현장의 윤리적 책임과 사회복지사의 전문적 능력

  윤리 강령은 일반적인 영역에 특이성을 제공한다. 윤리 강령의 목적은 가치와 윤리에 관한 문제의 해결 또는 경감에 도움이 될 수 있는 지침(혹은 가이드라인)을 제공하기 위해서이다. ... 수퍼비전과 자문을 통해 정보를 공유하는 조직은 개방성을 유지하고 일반적으로 열린 조직의 감각을 유지할 수 있다. ... 사회복지사들은 단지 기존의 능력이나 필요한 능력을 습득할 수 있는 의도에 근거하여 책임이나 고용에 동의해야 한다.많은 조직은 직업 분류가 아닌 전문 분야로 사회복지를 묘사한다.

  리포트 | 6페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.05.31

  다운로드 장바구니
• 

  [한양대학교 e-러닝] 기업경영과 비즈니스전략_중간고사 대비 정리본(2022-2학기 최신)

  상황적 접근방법• 상황 이론일반적으로 최적의 전략방향과 관리제도는 존재하지 않으며, 특정 상황에 적합한 조직적 대응이 다른 상황에서 효과적이지 않을 수 있다는 관점이다.• 상황적합적 ... 범주를 분류하면 인간이 살아가는 경험의 세계를 직접 대상으로 하는 경험과학에 속하며, 연구 대상으로 분류하면 인간의 의해 발생하는 현상이나 개별 인간이나 집단, 조직을 대상으로 하는 ... .• 광산업 경영, Henri Payol경영의 보편성을 인식하고 경영은 나름대로 원리를 지닌 학문이라는 것을 밝히고, 경영의 14가지 일반적인 원칙을 제시하였다.• 과학적 관리, Frederick

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.08

  다운로드 장바구니
• 

  [경영관리] 조직화의 의의와 과정

  활동적 유사성을 기초로 작업 단위로 분류되면, 관리와 조정의 편의를 위해 부문조직이 나타나게 된다. 일반적으로 기능별, 고객별, 제품별, 지리적으로 부문조직을 구성하게 된다.3. ... 과업(활동)의 분류기업의 목표를 달성하기 위해 필요한 모든 과업에 대한 분석이 끝나면, 이를 관리하기 쉽도록 작업 단위로 분류하고 집단화(그룹화)한다. ... [경영관리] 조직화의 의의와 과정목차[경영관리] 조직화의 의의와 과정I. 조직화란?II. 조직화의 과정1. 과업(활동)의 내용 결정2. 과업(활동)의 분류3.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.04

  다운로드 장바구니
• 

  경호학 사전 (경비지도사 대비)

  경호주체에 의한 분류(=경호대상에 의한 분류) : 보호하고자 하는 경호대상자를 공경호(대통령 등 국가기관), 민간경호(경제인, 연예인 등 일반인)로 구분6. ... 즉 경호 관련법에 근거를 두고 설치된 제도화된 경호기관 또는 경호조직을 의미5. ... 즉 경호를 수행하는 주체가 누구든 간에 경호에 해당되는 활동(즉, 신변보호 및 경계 등)4. 형식적 의미의 경호 : 법적인 근거 즉, 법 형식에 따라 제도화 된 것을 말한다.

  시험자료 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.09.17

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오. 1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것 2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명할 것 (영리조직, 비영리조직의 예시 모두 가능) 3) 선정한 조직이론에 대한 자신의 견해와 사회복지에서 적용점과 한계를 제시할 것

  이 분류에는 조직문화이론과 혼돈이론이다. ... 사회복지조직은 조직의 운영과정 및 목표에 있어 인간에 대해 다양한 서비스를 제공한다는 점에서 일반 조직과는 다르다. ... 이 분류에 해당하는 이론은 체제이론과 구조상황이론이다.넷째, 개방-자연적 조직이론으로 조직 환경의 중요성을 강조함과 아울러 조직의 업무수행의 초점을 합리성에 두기보다는 조직의 존속이나

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.09

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오

  분업의 원리능률의 향상을 위해서 업무를 종류, 성질별로 분류하여 전문분야별로 조직구성원에게 한 가지의 주된 업무를 분담시키는 것이다. ... 부성조직편성의 원리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직은 일반 조직과는 다른 특성을 가지고 있다. ... 일반 조직과는 다른 특성을 가지고 있기 때문에 사회복지조직은 그 특성을 고려하여 조직 관리를 할 수 있어야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지정책의 가치와 갈등에 대하여 서술하시오

  , 종교적, 지적 가치 등으로 분류하고 있다. ... 이들 조직은 가치, 윤리, 그리고 차별이 집중되는 영역 내에 있게 된다. ... )을 유지하고 있으며 태도보다는 덜 구체적인 법은 개념으로서, 행동에 대한 어떤 깨달음이나 개인에게 바람직한 최종상태(end state)에 대한 일반적인 믿음이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.31

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정론 과제 한국사회에서 사회복지기관을 바라보는 일반적인 견해

  과목명사회복지행정론과제주제한국사회에서 사회복지기관을 바라보는 일반적인 견해과제내용서론1) 작성내용: 사회복지지관의 현주소2) 채점기준: 문제제기, 연구 필요성본론1) 작성내용: 일반적인 ... 인간의 생활에 복지 수준을 높이기 위한 수단, 과정이라고 할 수 있는 사회복지행정은 체계적인 조직들을 통한 실천 활동이 필요하게 된다. ... 수행하는 사회복지서비스는 사회복지조직에서 행정이 어떻게 이루어지느냐에 따라 결정적인 영향을 받는다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.19

  다운로드 장바구니