"휴일신청서" 검색결과 521-540 / 1,065건

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  생활법률 기말 정리

  취직과 임금근로계약서에 반드시 명시해야 할 사항 : 임금, 근로시간, 휴일, 휴가에 관한 사항※ 근로기준법에 의해 근로자 입장에서(근로자가 해제 가능, 계약 시 사항 어길 시)노동위원회 ... 며칠 전 러시앤캐쉬에서 아파트를 경매신청 하겠다고 저를 찾아 왔습니다. 저는 어떻게 해야 될까요? ... 논의 중비정규직 근로자의 퇴직금- 단시간 근로자의 경우 : 연차유급휴가, 여성생리휴가, 산전 후 휴가 보장1년 이상 근무시 퇴직금 수령그러나, 4주간 평균 15시간 미만 근로자는 휴일

  시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.02.15

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  근로기준법상 연소근로자의 보호

  야간 및 휴일근로의 제한1) 원칙사용자는 임산부와 연소근로자를 야간 및 휴일에 근로시키지 못한다.2) 예외①18세 미만자의 동의가 있는 경우, ②산후 1년이 지나지 아니한 여성의 동의가 ... 내용1) 증명서비치의무종전에는 호적증명서를 비치하여야 했으나, 민법개정으로 호주제가 폐지됨에 따라 가족관계기록사항에 관한 증명서로 개정되었다.2) 동의서비치의무동의서는 미성년자의 근로계약체결에 ... 취직인허증은 본인의 신청에 의하여 의무교육에 지장이 없는 한 직종을 지정하여서만 발행할 수 있다.2. 내용1) 원칙15세 미만자는 근로자로 사용하지 못한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.16

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  일본 미라이 공업의 인적자원관리 성공사례

  1) “인간은 말이 용신안과 의장은 신청 중인 것까지 포함해 2,300건이 넘는다.7. ... 미라이 공업 그룹의 전임직원은, 지해 마치 무대에 선 배우처럼 크게 호통치고 있고 있기 때문이다. “인간이 아니면 대체 누굴 위해 회사는 존재하는가!” ... 돈으로 안되면 휴일을 140일 주거나, 월급을 깎지 않거나. 인간은 원래 일하기 싫어하기 때문에 경영자가 (본성에) 응하는 것이 인간의 의욕으로 연결되지. 일종의 ‘먹이’.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.02.29

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  롯데제과 영업관리자 육성대상 면접후기+자소서(15년 하반기 공채 합격)

  그리고 지금이아니면 외국에서 수학할 기회가 없을거라 생각했다.학교에서 주관하는 교환학생 프로그램에 신청했고선발되었다.교환학생 생활 중 본인이 한 노력은? ... 목표생산량 달성에 실패했을 경우 밤을 새서라도 일을 끝냈으며 모두 피하는 휴일근무에도 근무를 자청했습니다. 3년간 복무하면서 한 달 30일 중 28일을, 하루 24시간 중 18시간을 ... 서서해도 되냐 묻고 서서함.주제 : 제과시장 달달한 과자 트렌드, 롯데제과의 전략을 수립하시오.기사 - 허니버터칩 흥행 기사제과업체 순위변경 기사소주시장 순하리 등의 트렌드 변화 기사

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.24 | 수정일 2015.12.09

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  쌍용자동차 회사 분석

  생산라인 혼류생산은 투입 비율에 상관없이 운영 작업시간 정규 사이클 타임 유지 정규직이 일자리를 비우거나 전환배치될 경우 한시적 인원으로 대체 등등총 986명의 감원계획 중 희망퇴직 신청자 ... 서 론 p3제2장. 본 론 p71.1 기업선정 동기2.1 기업소개 2.2 인사관리 2.2.1 채용관리 2.2.2 직무관리 2.2.3 교육훈련관리 2.2.4 평가관리제3장. ... 서 론1.1 기업선정 동기 p41.1 기업선정 동기대한민국 성장동력인 제조업M A후 HRM변화노사갈등대립목차제2장 본 론2.1 기업소개2.2 인사 관리 2.2.1 채용 관리 2.2.2

  리포트 | 51페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.27

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  현대카드 마케팅 성공사례

  그밖에도 현대카드 고객센터로 전화하여 신청가능하다. ... ] 촉진 (Promotion)① 광고카드경쟁이 치열한 한국사회에서 카드 업계에 뒤늦게 출발한 현대카드는 주 5일제가 시행됨에 따라 “열심히 일한 당신 떠나라”라는 광고카피를 통해 휴일을 ... 나이키, 로렉스 등은 이 경기를 협찬하기 위해 줄을 섰고, 방송·신문·잡지 등 대부분의 미디어들이 두 사람의 귀국에서부터 경기, 출국까지 이슈로 다루었다.

  리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.12.17 | 수정일 2016.02.21

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  기업부실 사례보고서

  주제: 기업부실 사례 보고서Ⅰ. 재무적요소로 파악한 부실기업 사례 및 분석(1)아티스(2)대우차판매Ⅱ. IMF 부도기업 (주)진로Ⅲ. ... 노조관계자는 “고용안정, 근로시간, 임금, 휴일문제, 노조전임자 인정 등 핵심적인 사안을 제외하고 시간외 수당, 연차수당 지급, 영업사원들의 핸드폰요금 지급, 영업사원들의 9.5% ... 기업매각 추진을 위하여 2004년 8월 24일자로 서울중앙지방법원의 허가를 얻어 메릴린치 인터내셔널 인코퍼레이티드증권 서울지점을 매각주간사로 선정하였으며, 제3자 인수를 위한 입찰서를

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.16

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  여성근로자보호에 대하여

  임신 16주 이후 유산 또는 사산한 근로자가 보호휴가(이하 "유산·사산휴가"라 한다)를 청구하는 경우에는 휴가 청구 사유, 유산·사산 발생일 및 임신기간 등을 적은 유산·사산휴가 신청서에 ... 휴일근로의 제한 (근기법 제70조)0. 사용자는 18세 이상의 여성을 오후 10시부터 오전 6시까지의 시간 및 휴일에 근로시키려면 그 근로자의 동의를 받아야 한다.1. ... 후 휴가기간이 다른 휴일과 중복되는 경우 - 근로기준법상 임신 중인 여성근로자에 대하여 부여하는 휴가기간은 휴일을 포함하여 90일 이상 확보되면 되는 것으로, 산전휴가 실시로 계속

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.03

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  [세븐일레븐][세븐일레븐 기본자세][세븐일레븐 경영원칙][서비스업무][물류 전략]세븐일레븐의 기본자세, 세븐일레븐의 경영원칙, 세븐일레븐의 서비스업무,세븐일레븐의 물류 전략 분석

  이것은 점두의 카달로그에서 희망상품을 고르고, 카운터에서 신청하면, 잡지발행일에 대금과 잡지를 교환하는 것. 이러한 서비스가 가능한 것은, 최첨단 정보시스템을 도입했기 때문이다. ... 게다가 설날, 추석 휴일에도 쉬지 못하기에, 노동력의 확보와 배송 체제의 강화 등을 걱정하여 난색을 표명하는 벤더, 도매상이 많았던 것이다.그러나 Seven Eleven이 적어도 한 ... 이에 따라 훼밀리마트는 번화가보다는 아파트 지역 등 신흥 주택단지를 집중적으로 파고 들며서 “큰길 다음골목”에 점포를 개점한다는 원칙을 강하게 고수하고 있다.

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.17

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  한국통신계약직(KT, 한통계약직)의 고용불안, 한국통신계약직(KT, 한통계약직)의 투쟁, 한국통신계약직(KT, 한통계약직)의 현황, 한국통신계약직(KT, 한통계약직)의 사례 분석

  하지만 한국통신노조는 계약직의 노조가입 신청서 제출에 대하여 노조가입을 거부하고 있는 상태이다.때문에 계약직의 독자노조를 건설하여 노동부에 신고하였지만 한국통신노조와 조직대상이 중복된다는 ... 법정공휴일 조차 무급휴일로 되어 있어 연차수당은 고사하고 연차휴가 한번 쉴 수가 없는 형편인 것이다.이렇게 설날, 추석, 노동절을 제외한 모든 국경일에 수당없이 근무하고 일요일 근무도 ... 이유로 신고서 반려되어 있고, 행정심판 조차 복수노조로 인정하여 노조설립신고 반려된다.한통노조에서는 9월대의원대회를 통해 규약변경을 통해 독자노조로의 길을 열어주거나 규약에 있는

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.23

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  노인장기요양보험제도 목표체계,대상체계,급여체계,전달체계,재원체계,문제점,개선방안 보고서

  정신적 상태의 변화가 있는 경우변경사유 발생시- 장기요양변경신청서- 의사소견서갱신신청장기요양인정 유효기간 종료가 예정된 경우유효기간 종료 90일전부터 30일전- 장기요양갱신신청서- ... 의사소견서이의신청통보받은 장기요양인정등급에 이의가 있을 경우처분이 있은 날로부터 90일 이내- 이의신청서- 사실 입증서류2) 방문조사- 장기요양인정 여부 및 등급 결정 ⇒ 표준장기요양이용계획서 ... 장기요양 급여를 받고자 하는 경우- 장기요양인정신청서- 의사소견서변경신청장기요양급여를 받고 있는 동안 신체적.

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.27 | 수정일 2016.03.04

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  이주노동자 노동기본권 문제

  그러나 외국인 노동자가 산재를 당했을 경우, 기업 임의적으로 산재보상을 신청하지 않거나 불법체류자의 경우 체류 사실이 드러나는 것을 우려하여 신청하지 못하는 경우가 대부분이다. ... 서비스 혜택 배제 열악한 주거환경이주노동자 문제유형구 분기본유형국내근거법내 용관련부서1노동기본권 문제근로기준법임금, 최저임금, 폭행 구타노동부 (노동부지침)최저임금법노동시간, 잔업, 휴일근무 ... 경제논리, 주권논리에 기대어 제도적 폭력을 가능케하는 전제 위에 서있는 이주노동자를 포함해 어느 누구도 더 나은 조건에서 일할 수 있는 가능성이 부여되어야 하며, 더 나은 조건의 작업조건을

  리포트 | 45페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.17 | 수정일 2016.08.04

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  보육서비스의 문제점과 개선방향에 대해 서술하시오

  연장보육, 휴일보육, 장애아보육, 일시보육 등과 같은 특수보육을 필요로 하는 아동들에게 보육의 기회를 제공하여야 하고 이를 위해서는 부족한 보육시설의 확충과 운영을 활성화 할 수 있는 ... 제출하여 관할 시군구청을 통하여 일괄적으로 재산, 소득조사를 통해서 보육료지원 적합여부를 판정받아 차등 지원하고 있다.첫째, 소득하위 70% 이하 책정시 관련서류를 최소화하여 보육료 신청에 ... 서 론2. 보육서비스의 문제점1) 정책적 측면의 문제점2) 보육재정 및 시설 측면의 문제점3) 보육시설 종사자 측면의 문제점3.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.30

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  [Only A+] 비정규직 외국인 노동자 문제를 다룬 PPT

  회사에서는 100 만원으로 무마하려다가 인권단체에 문제가 드러나면서 그때야 근로복지 공단에 요양신청서를 제출하여 산재처리가 되도록 하였다 . ... 대략의 임금 수준을 보자면 불법체류자의 경우 임금수준이 약 60-80 만원 대 산업연수생의 경우 40-50 만원 수준외국인 노동자 문제 2임금문제 임금체불문제 잔업강요 야간근무강요 휴일근무강요

  리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.29

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  생리공결제 비판적 글쓰기

  생리통이 심하지 않은 여학생의 경우, 특별한 기준 없이 한달에 한번 쓸 수 있는 생리공결제는 필요에 따라 사용할 수 있는 공적 휴일에 불과하다. ... 객관적인 진단서조차 요구하지 않으면서 생리통에 이렇게 관대한 현 제도는 역차별이라는 비판을 피할 수 없다.그렇다면 이렇게 문제가 많은 현 생리공결제의 개선방안에 대해 알아보자.첫째, ... 그리고 신청을 받을 때 신청여성의 생리주기와 같은 개인정보를 학교에 제공하는 것을 원칙으로 한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.09.13

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  [인사관리]현대중공업과 삼성중공업의 인사제도

  삼성 중공업 홈페이지를 통해 지원 가능하며 처음에 지원하여 지원번호를 신청한 다음 번호를 발급 받으면 상세지원서를 작성하여야 한다. ... 이용연간 110여일이 넘는 휴일을 임직원들이 편안하고 활기차게 활용 할 수 있도록 현대호텔뿐만 아니라, 콘도회원권을 활용하여 전국의 휴양시설 이용을 지원하고 있다. ... 삼성그룹 채용 사이트를 통해 지원할 수 있으며 지원서를 작성하면 서류 심사가 이루어지고 서류전형에서 통과하게 되면 삼성직무적성검사가 기다리고 있다.

  리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.22

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  모성보호 근로자 관련 정리자료(2016년 1월 기준)-육아휴직, 출산전후휴가, 육아기단축근로 등

  (제출서류 : 임산부의 야간 또는 휴일근로 인가신청서, 청구서(동의서), 근로자대표와의 협의결과 사본)③ 임산부의 시간외근로 제한- 임신중인 여성 : 시간외근로(야근) 금지- 산후 ... - 임산부(임신, 산후 1년 이내)의 야간·휴일근로는 원칙적으로 금지하고 있습니다. ... (진단서 첨부 필수)- 근로시간 단축을 이유로 해당 여성근로자의 임금을 삭감할 수 없습니다.

  서식 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2016.06.17

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  [사회복지]고용보험제도의 개념과 발전방향

  훈련을 받은 날로서 대상이 되는 날이고, 휴일, 질병 ? ... 제출하여야 하며, 신청서를 작성하여 제출할 경우에는 사업주로부터 육아휴직부여기간 등 육아휴직확인서를 교부받아 제출하여야 한다.(2) 산전 후 휴가급여① 의의재직자 급부의 핵심으로써 ... 근로기준법 제 못하는 달에 대해서는 일할 계산하여 지급한다.④ 육아휴직급여의 신청육아휴직급여를 지급받고자 하는 자는 거주지 또는 사업장 관할 고용안정센터에 육아휴직급여신청서를 작성하여

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.29

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  외국인 산업연수생의 개념과 현황, 외국인 산업연수제도(산업연수생제도)의 정의와 실제, 외국인 산업연수제도(산업연수생제도)의 위헌성여부, 외국인 산업연수제도(산업연수생제도)의 개선 방안 분석

  사이에 연수생파견계약을 체결하게 되는 것이다.4) 연수업체의 선정, 연수생의 배정 및 연수추천계약산업연수생을 활용하고자 하는 중소제조업체 등은 중소기업협동조합중앙회에 연수업체 추천신청서를 ... 선원연수생의 경우는 근로시간 및 휴일 등의 보호조차 배제되기 때문에 55~60만원의 고정급 외에는 잔업수당도 받을 수 없고 제대로 쉴 수도 없다. ... 발급 받아 해당 송출국가의 송출기관에 송부하고, 송출기관은 송출국가 주재 한국대사관으로부터 위 사증발급인증서를 근거로 사증을 발급 받으며, 이에 따라 산업연수생이 입국하게 된다.

  리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.05.29

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  재가복지센터(방문요양, 방문목욕 운영규정 운영규칙)

  기관은 근로계약 체결시 근로자에게 임금, 소정근로시간, 휴일, 연차 유급휴가, 취업의 장소와 종사하여야할 직무에 관한 사항, 근로기준법 제93조제1호부터 제12호까지의 규정에 서 정한 ... 노인성질환자 또는 가족의 신청에 따라 전액 자부담인 경우는 예외로 한다. 이때에도 실비로 하되 이용계약을 체결한다.다. ... 계산방법 및 지불방법에 관한사항, 휴일?휴가에 관한 사항, 취업의 장소와 종사하여야 할 업무에 관한 사항을 서면으로 명확히 제시한다.4.

  서식 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.05.25

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