"승급심사용" 검색결과 541-560 / 2,386건

• 

  임금관리 주요과제

  임금의 의의 및 특성1.임금의 개념임금이란 일반적으로 근로자가 제공하는 노동의 대가로 사용자가 지급하는 일체의 금품이라 할 수 있으며, 봉급 ,급여, 임금등 다양한 명칭으로 사용되고 ... 성과급등의 비정기적급여 등을 포함하는 다양한 개념으로 사용되고 있다.2. ... 있다.여기서 금품이란 사용자가 근로자에 대하여 노동의 대가로 지급하는 현금은 물론 현물을 포함하는 넓은 의미의 보상적 수단이라 할 수 있다.

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.30 | 수정일 2016.08.08

  다운로드 장바구니
• 

  직무성과급 설계를 위한 직무분석 및 평가기법

  또는, 0표준승급율최고승급율승급기준은 업적(50%) + 컴피턴시(50%) 급여의 조정은 인사고과에 따라 각기 다른 승급율 적용 급여밴드의 낮은 범위에 위치할수록(80%) 인사고과에 ... 따른 승급율이 높음사례2. ... 일본 화이자 製藥범위직무급 기존의 연령급, 가족수당, 직능급, 직종수당을 직무급으로 일원화 직무급은 직무평가에 의한 직무등급에 따라 각기 다른 급여밴드를 사용 각 밴드마다 대외적으로

  리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.27 | 수정일 2016.08.05

  다운로드 장바구니
• 

  보육교사1급승급교육

  보육교사 1급 승급교육● 영유아보육프로그램의 계획과 운영* 흥미영역이란 ? ... 의사소통- 언어에 대한 활동으로 읽기, 쓰기, 말하기, 듣기 등을 통해 기본적인 언어 지식을 습득하고 나아가, 타인과의 대화를 통해 사회성도 함께 배우며, 올바른 언어사용습관을 위한 ... -> 타인의 감정을 인식한다. -> 울기, 미소 짓기, 모방하기와 같은 사회적 표현 행동이 시작된다. -> 사회적 상호작용이 시작된다. -> 자아인식이 발달하고, 자신의 이름을 사용한다

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.01

  다운로드 장바구니
• 

  통계의 사례와 오류 사례

  각 그룹별에 대한 대책은 다음과 같다. ① A그룹은 고객 당 매출이 크므로 중점고객으로서 앞으로도 계속 육성해 나간다. ② B그룹은 고객별로 장차 A그룹으로의 승급가능성을 분석하여 ... 대체로 여론조사기관이 사용하는 전화여론조사는 ‘가정집 전화를 이용한 할당추출방식’이다.여기에 세가지 오류가 숨어 있다. ... 그러나 인터넷 여론조사는 일반적인 네티즌에 국한된 조사에 사용되면 무방하지만, 전체 모 집단을 추정하는데 무리가 따른 조사 방법입니다.6.

  리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.08.25

  다운로드 장바구니
• 

  환경변화에 따른 병원 인적자원 개발에 대한 방향

  직원의 능력 발휘 정도나 업적달성도 등을 공정하게 평가하여 승급이나 상여의 결정에 반영시킨다. ... 과학적인 적정배치를 위해서도 인사고과는 반드시 필요하다.셋째, 인사고과는 직원의 승급이나, 상여의 결정을 공정하고 합리적으로 수행하는 데 필요하다. ... 종전에는 인사관리(PM)라는 용어를 더 많이 사용했지만, 최근에는 조직구성원을 단순히 일을 직원의 집합체로 보지 않고 병원경영의 중요한 자원으로서의 가치를 강조하는 의미에서 인적자원관리

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.17 | 수정일 2016.03.21

  다운로드 장바구니
• 

  교원의 상훈 징계 교원평정

  비위 행위자와 감독자에 대한 문책 기준 - 징계의 감경징계의 개념과 사유 개념 : 공무원의 의무위반에 대하여 공무원관계의 목적을 달성하기 위하여 국가 ( 지방자치단체 ) 가 그의 사용자로서의 ... 승진 제한 ∙전과에 대하여 훈계하고 회개하게 함 ∙ 6 월간 승급 제한징계양정의 기준 동일한 징계사유라 하더라도 비위의 정도와 과실의 경중에 따라 징계가 달라진다 . ... 제한 ∙ 보수의 2/3 감액 경징계 감봉 1 월 ～ 3 월 ∙ 12 월 + 감봉처분기간 승진제한 ∙ 12 월 + 감봉처분기간 승급제한 ∙ 보수의 1/3 감액 견책 - ∙ 6 월간

  리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.18

  다운로드 장바구니
• 

  근무평정제도(인사고과제도, 업적평가제도)의 의의, 근무평정제도(인사고과제도, 업적평가제도)의 쟁점, 근무평정제도(인사고과제도, 업적평가제도)의 평가방법, 근무평정제도의 개선 방안

  승급사정밖에 없다.따라서 종래의 인사고과는 오로지 승급사정을 목적으로 해서 실시된 경우가 대부분 이였다.그러나 앞으로는 승급사정이란 의미는 점차 희박해 질 것이다. ... 평가대상에 따라서 사용되는 기준이 변하는 것이 인정평가의 특색이다. 권위자의 머릿속에 기준이 있으므로 미리 기준을 정할 필요는 없다. ... 한다.이와 같이 인사정보를 보다 신속하게, 더욱 정확하게, 그리고 유효하게 활용하기 위해서는 인사정보관리시스템을 확립하도록 노력해야 한다.최근에는 국내 일부기업체에서는 컴퓨터 기억을 사용하는

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26

  다운로드 장바구니
• 

  erp 인사 서브노트(핵심정리)1

  : 임금의 ( 하한선 )- 기업의 지불능력 : 임금의 ( 상한선 )- 노동시장요인(시장임금, 노사교섭력, 노동력 수급관계) : 상한선과 하한선 사이에서 결정② 임금수준의 조정- 승급 ... 산업재해보상보험1) 사업주의 고의, 과실유무 불문하고 업무상 재해에 대하여 사용자에게 무과실책임 부과2) 산재보험 적용대상 : 상시 근로자 1인 이상 사용하는 모든 사업장사업이 개시되면 ... 임금여부의 판단 기준1) 사용자가 근로자에게 지급2) 근로의 대가① 원칙 : 근로제공과 관련되어야 임금으로 볼 수 있으며 계속적, 정기적으로 지급되어야 함.

  시험자료 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.22 | 수정일 2019.03.04

  다운로드 장바구니
• 

  성과심리학(광운대) 과제 A+ 받음- 일의 세계에서 남녀 차별사례와 그 해소법

  더욱이 여성이 담당하는 일은 승진, 승급을 통한 상승이동이 거의 불가능한 하급직 이거나 또는 위계 적으로 조직화되지 않은 영역이라서 승진이라는 것이 아무 의미가 없는 몇몇 전문직에 ... 따라서 본인의 신청에 의한 무급휴가로 전환하거나, 남녀 모두가 사용하는 건강휴가로 전환하는 것이 바람직하다고 생각된다. ... 그러나 생리휴가의 실제 사용률은 매우 낮은 실정이며, 생리휴가와 관련하여 직장 내 고충처리부서에 제기된 비율도 매우 낮게 나타나고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.11

  다운로드 장바구니
• 

  [평생교육사] 평생육사의 업무, 평생교육사 역할, 평상교육사 자격요건, 평생교육사 양성 과정, 평생교육사 자격제도 및 향후 전망

  학습자들이 목표에 도달하고 장애물을 피하기 위해 통찰력이나 문제해결력을 사용하게 함이상적자아제공자주어진 분야의 기쁨과 지적 탐구의 가치를 전달함교육적 자료나 목표가 궁극적으로 가치가 ... 평생교육사 양성 과정1) 교육과정의 종류① 평생교육사 양성과정 : 평생교육사 자격증이 없는 사람들에게 새롭게 자격을 부여하는 과정② 평생교육사 승급과정 : 이미 평생교육사 자격증을 ... 과목당 학점을 2학점으로 하고, 학습성적은 평균 80점 이상이어야 하며, 제5호의 규정에 의한 기관에기관 두 분야에서 가능한 반면, 평생교육사의 승급과 직무향상을 위한 연수는 별도의

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.13

  다운로드 장바구니
• 

  태권도6단 승급 논술, 태권도 수련자 감소 예방을 위한 효율적인 태권도장 경영전략

  태권도6단 승급 논술주제: 태권도 수련자 감소 예방을 위한 효율적인 태권도장 경영전략- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. ... 이 과정에서 최홍희와 이종우 등과의 타협 산물로서 결정되었던 ‘태수도’가 1961년 6월에서부터 1965년 8월까지 사용되었으며, 그 이후 최홍희가 ‘대한태수도협회의’의 회장으로 취임하게 ... 되면서 1965년 8월에 ‘대한태권도협회’로 그의 명칭을 바꾸어 지금의 ‘태권도’라는 명칭이 사용되게 되었다.이와 같은 역사적인 사실이 ‘태권도’라는 명칭이 최홍희에 의하여 창조되었다고

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.12 | 수정일 2018.09.13

  다운로드 장바구니
• 

  교원의 휴직 복직 휴가

  다음과 같은 특별한 사유가 있는 경우에는 본인의 법정연가일수 안에서 필요한 기간에 대하여 허가할 수 있음 연가를 활용하여 공무외의 목적으로 국외여행을 하는 경우 병가 기간을 모두 사용한 ... 병가일수의 계산 휴가일수가 30 일 이상인 경우에는 공휴일을 포함함 질병이나 부상으로 인한 지참 ․ 조퇴 및 외출은 누계 8 시간을 병가 1 일로 계산함 일반병가와 공무상 병가의 사용가능 ... 단 , 공무상질병인 경우는 산입 ․ 승급제한 .

  리포트 | 26페이지 | 4,500원 | 등록일 2013.04.09 | 수정일 2014.02.16

  다운로드 장바구니
• 

  ERP 인사(인적자원관리의 개발)

  균형주의) : 개인별 직무적합성의 극대화보다 조직 전체 사기의 증가에서 보다 책임이 중요하고 임금이 높은 직무로의 이동을 의미하나 12번에 미치지는 못하는 소규모 상승이다. : ( 승급 ... .: ( 기능목록제도 )2) 기업 내 유사한 조직계층에 속하는 종업원 6~12명 정도를 합숙시킨 후 심리검사, 경영게임, 사례연구 등 다양한 방법을 사용하여 잠재능력(장래성)의 개발 ... 국가가 사용자에게 일정금액 이상의 임금을 근로자에게 지급하도록 법률로 강제하는 제도( )27. 동일한 직급 내에서의 임금수준의 변화. 연령, 근속연수, 능력에 따라 기본급)28.

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.22

  다운로드 장바구니
• 

  대한항공 기업소개

  가능 스카이팀 회원사와 대한항공 제휴항공사의 프로그램을 이용해서도 보너스 항공권 발급이 가능 마일리지로 좌석 승급도 가능 마일리지 제도제휴 신용카드TV 광고SNS 홍보이벤트여행사진 ... ( 예 : KE 001 편 인천 - 호놀룰루 이용시 , 인천 – 나리타 – 호놀룰루 (X) 인천 - 호놀룰루 (O) )마일리지 적립가족 마일리지 제도 가족의 마일리지를 합산해서 사용 ... 배우자 , 친부모 , 자녀 , 친조부모 , 친손자녀 까 지 가능 마일리지 합산 이외에도 보너스 양도도 가능 부부동반으로 여행을 하거나 부모님과 함께 가족여행을 하는 등 다양한 용도로 사용

  리포트 | 47페이지 | 10,000원 | 등록일 2017.12.23 | 수정일 2022.08.12

  다운로드 장바구니
• 

  비정규직 인사관리방향

  기자)[요약] 단순업무·인건비 절감 ‘딱’야간 근무, 주휴 수당 미지급 등 ‘언론 된서리’편의점, 주유소보다 ‘안전’ 각종 혜택도 늘려각종 교육프로그램, 장학금 지급리더 · 큐리더 승급 ... 정도의 대우와 권한을 부여하고 있으며 정규 직원 채용시 가산점을 부여한다.KFC는 고졸 아르바이트의 경우 1년 이상 근무자에 한해 정직원에 준하는 큐리더(QSC Leader)로 승급시켜 ... 노동계에서는 이 법들이 임시직 사용사유를 제한하지 않고, 파견근로를 확대시킬 뿐 아니라 차별해소 방안도 실효성이 없어 비정규직을 더욱 확산시킬 것이라며 개정해야 한다는 목소리가 높다

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.29

  다운로드 장바구니
• 

  DNS Spoofing, 분산서비스 공격(DDoS) 설명 및 피해 사례,

  평소 이체를 하기 위해서는 계좌번호, 계좌 비밀번호, 보안카드번호 등을 넣는 것이 정상이지만 이날은 특이하게 보안 승급이 필요하다는 메시지가 떴다. ... 있었습니다.그 당시 이상해서 아무것도 적지 않고 종료한 적이 있는데 공부를 하고 보니 그 당시 제 컴퓨터가 DNS Spoofing을 당했다고 생각이 들더군요.보안에 관심이 없는 사용자들은 ... DDoS)를 선택한 이유우리나라에서 사이버보안이 중요하다는 인식을 조금이나마 심어준 사건은 분산서비스 공격(DDoS)을 이용한 방송사, 금융기관 , 쇼핑몰 등의 전산망이 마비되면서 사용자들이

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.26

  다운로드 장바구니
• 

  강릉아산병원 간호관리학 자료

  평가시점에 가까운 특정사실에 현혹되어서는 안되 며 평가대상 기간을 전체적으로 고려해서 평가해야함⑤ 승진대상자를 미리 생각하고 특정인을 높게 또는 낮게 평가해서는 안됨⑥ 인사평가는 승진, 승급 ... .2) Partial rebreathing mask 부분 재호흡 마스크안면 마스크나 저장주머니(reservoir bag)가 혼합된 것으로 중정도에서 고농도의 산소를 투여하기 위해 사용 ... 활성화-진료과, 연계부서, 관련직종-외과 간담회-ICU간담회(1회/월)직원행복 추구활동(공감문화 실천)THE ONE THING-Unit별 핵심 활동(존중/긍정문화 만들기)-핵심활동①존칭어 사용하기②

  리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.13 | 수정일 2019.03.15

  다운로드 장바구니
• 

  보육분야의 당면과제 중 교사와 관련된 부분의 과제와 그에 대한 해결방안에 대해 논하시오.

  명확히 구별되는 용어를 사용해 혼란을 피하고 있다. ... 또한 승급교육시간 역시 보육교사의 승급교육의 4.5배에 달한다.2. 개선 및 해결방안가. ... 단 한번의 승급교육만이 제도화되어있다.라.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.14

  다운로드 장바구니
• 

  취업규칙,인사.채용에 관한 법률과 실무,단체협약에 반하는 취업규칙,취업규칙의 정의

  임금의 결정 · 계산 · 지급방법 , 산정기간 · 지급시기 및 승급에 관한 사항 3. 가족수당의 계산과 지급방법에 관한 사항 4. 퇴직에 관한 사항 5. ... 취업규칙이란 무엇인가 | 취업규칙3) 취업규칙의 작성 및 신고 제 93 조 ( 취업규칙의 작성 ․ 신고 ) 사이 10 명 이상의 근로자를 사용하는 사용자는 다음 각 호의 사항에 관한 ... 단체협약 ( 團體協約 ) 이라 함은 노동조합과 사용자 또는 그 단체와의 사이에서 근로조건 및 경제적 사회적 지위에 관하여 합의된 문서를 말한다 . 4.

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.29

  다운로드 장바구니
• 

  영상으로 떠나는 베트남 문화기행 중간기말 족보, 기출-조선대

  봉건 관료사회계층이 관직의 승급을 기원. 장수, 부귀, 봉토의 확장, 관료계층의 유희를 소재.- 우상화 : 사당이나 절 또는 궁전 대문의 장식, 숭배용으로 사용. ... 금분이나 은분을 사용. ... 인도차이나 반도 : 미얀마, 태국 베트남, 라오스, 캄보디아, 말레이시아, 싱가폴 7개국어원 : 프랑스 지리학자 Hinterlindien - ‘Further India’ 뜻으로 처음 사용

  시험자료 | 66페이지 | 7,000원 | 등록일 2019.02.13

  다운로드 장바구니