"간호사 역할 갈등" 검색결과 41-60 / 12,532건

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  [간호윤리와 법] [간호윤리] 핵심 기출문제 족보 객관식 19문제 + 서술형 4문제

  3① 간호사의 윤리강령 개정으로 인해서② 간호사 윤리강령을 실천함에 있어 신속함이 중요하게 대두됨③ 새로운 지식과 기술의 발전으로 인한 간호사의 역할 확대로 인해서④ 간호사의 환자에 ... 연결이 잘 못 된 것을 고르시오. 5① 1차 개정: 사회적 변화에 따른 간호사의 역할과 기능의 변화로 새로운 간호사 윤리강령에 대한 필요성을 인식② 2차 개정: 간호사의 책임과 전문적 ... 마련④ 4차 개정: 급변하는 의료 환경에 대처하고 사회적으로 간호사에게 요구되는 덕목을 명확화 구체화하는 데 중점⑤ 5차 개정: 다학제간 보건 의료인간의 갈등을 해소하고 간호연구자로서

  시험자료 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2023.11.24

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  정신 문제

  다양한 환경에서 일하며 정신건강간호사, 사례관리자, 가정간호사와 같은 다양한 역할을 수행한다.③ → 미국 정신건강간호사는 투약은 물론 상담, 교육, 병동관리, 대상자 관찰, 각종 ... ① 미국 정신건강간호사는 상급과정의 실무에서만 활동한다.② 주로 가정간호사 위주로 역할을 수행한다.③ 투약은 미국 정신건강간호사의 업무에 포함되지 않는다.④ 한국과 동일한 업무를 수행한다 ... ① 2급 정신건강간호사는 보건복지부장관이 지정한 수련기관에서 3년 이상 수련을 마친 사람을 말한다.② 1급 정신건강간호사 일지라도 센터장은 하지 못한다.③ 2급 정신건강간호사 자격은

  시험자료 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.08 | 수정일 2023.12.10

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  [진로활동 특기사항] 진로활동 특기사항을 눈에 띄게 적는 방법입니다. 사례별로 제시된 예문을 보시면 작성에 큰 도움이면서 반드시 합격할 것입니다.

  캠프에서 한국을 포함한 여러 나라 정부의 간호사 인력 정책에 주목하여 최근 발생한 간호사 태움으로 인한 간호사들의 인권 문제를 조사 분석하고 해결 방안을 제시하는 소논문을 작성하여 ... 탐구의 전제로 현재 정부의 간호사 인력 정책을 통해 간호사 부족 현상을 해결할 수는 없을 것이라고 예측함. ... 선천적으로 타고난 자질과 희망하는 진로, 선호 학과와의 일관성과 일치성을 통해 갈등 요소를 분석함.

  서식 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.15

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  리더십 개발 1~15장 책 요약본

  좋고, 과업이 체계적이지 않고, 수간호사의 직위권한이 약할 때2) 경로-목표 이론 ( 하우스 )① 지시적(주도적) 리더 ? ... 신규 간호사 리더십 개발p.39< 제1장 리더십의 이해 >1. 리더십의 개념리더십이란? 조직의 목표를 달성하기 위하여 리더가 구성원에게 영향력을 미치는 과정이라 할 수 있다. ... 부재에 따라 구성원들의 불만이 많고, 업무의 과업구조가 체계적이지 않고, 수간호사의 직위권한이 강함- 관계지향적 리더: 중간적인 상황에서 가장 능력을 발휘 리더와 구성원의 관계가

  시험자료 | 39페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2023.10.15

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  간호실습_보건의료팀 업무 협력 보고서_종합실습_관리실습_성인실습

  병동의 고장 난 물품이나 시설을 수리함.▷ 2단계: 갈등 혹은 협력이 요구되는 사례 제시- 보건의료팀 또는 의료인 사이에 업무 수행과 관련된 역할 갈등이 일어났거나 협력이 잘 되지 ... 실습_보건의료팀 업무협력 보고서※ 종합실습 중 보건의료팀 사이에 업무 수행과 관련된 역할 갈등이 일어났거나 협력이 필요한 상황을 확인하고 이를 해결하기 위한 바람직한 방안을 제시한다 ... 이 상황을 통해 간호사와 의사(레지던트) 간의 협력 및 배려 부족으로 갈등이 발생한 상황임을 알 수 있었다.- 간호사 : “선생님 퇴원약 처방을 바꿨으면 노티톡을 보내든 코멘트를 달든

  시험자료 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.23

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  현문사, 최신간호관리학 책 내용 정리 - 간호관리학 1장. 간호관리의 이해

  지휘: 리더십, 동기부여, 주장행동, 의사소통, 갈등관리? ... 비중 증가- 의료기관은 보건의료환경의 급속하고 다양한 변화에 부응함- 의료현장에서 주요 역할을 담당하는 간호사는 조직관리의 개념과 과제를 이해하고 실천해야 함-> 병원 조직 내 간호 ... 참여함- 간호부 운영에 관련된 규정과 표준설정에 참여하고 간호의 질과 업무의 효과성 평가3) 일선관리자(수간호사)- 작업자(병동 간호사)의 활동을 감독하고 조정하는 경영자- 조직 내

  시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.23

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  정신간호학_3학년 1학기_중간고사_총 정리본_간호학과

  영향- 간호사 자체가 치료적 도구가 되어야 함(중재에 간호사 자신을 치료적 도구로 사용)상호작용- 간호는 환경 내에서 다른 개인들과의 상호관계에 관여- 대상자의 문제해결 및 성장을 ... 통해 진정한 자신에 이르고 타인과의 관계 확인- 간호사 자신에 대한 인식을 통해 대상자를 이해치료적자기 이용- 대상자의 현재 행동에 대한 간호사의 반응이 대상자가 성숙한 태도로 행동하는데중요한 ... Rchards- America’s first trainced Nr, a Pioneer in Psych Ng- 1882年 McLean 병원 : 최초의 정신간호사 훈련학교 설립 기여Harriet

  시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.09.08

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  간호사의 협력 및 조정 관련 논문 요약 (과제 점수 만점)

  수술실 간호사의 갈등관리 유형먼저, 연차나 역할로 나누지 않고 수술실이라는 국한된 곳의 간호사 갈등관리 유형에 대해 알아보았다. ... 따라서 간호사의 연차별, 역할별로 겪는 갈등관리 및 갈등관리 유형에 대한 논문을 통해 간호조직이 나아가야 할 방향에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론ⅰ. ... 이것은 중간 연차간호사 모두를 대변하기보다 프리셉터 역할에만 국한되어 있어 중간 연차간호사 모두를 대변하기엔 한계가 존재한다.마지막으로 간호관리자의 갈등관리 유형에서는 문제 해결형이

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.15

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  간호관리학, 논문요약, SBAR, 시뮬레이션, 간호대학생 대상의 SBAR

  간호사의 근무환경에 따라 역할 갈등의 차이가 있으므로 특수부서를 제외한 일반병동과 중환자실 간호사를 선정하였으며 간호사의 갈등 경험을 폭넓게 연구하기 위하여 경력이 1년 이하부터 10년 ... 앞서 언급한대로 다양한 의료직종과 함께 일하는 복잡한 현장은 업무의 전문화와 분업화로 역할갈등이 크게 증가하고 있는데, 간호사가 경험하는 역할갈등은 역할간 상충, 모호성, 역할수행을 ... 연구 필요성임상에서 간호사는 다양한 유형의 갈등을 경험하고 자신들의 방식에 의해 갈등에 대응하고 있다. 간호사의 수요와 중요도는 점점 증가하고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.04

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  [간호학개론] 기말고사 요약 정리 A+

  갈등을 유발하는 요인- 간호사 개인적 특성- 간호조직 및 의료기관의 특성2. 간호사와 의사 간의 윤리적 갈등? 간호사와 의사와의 관계: 치료와 돌봄의 차원으로 영역이 구분됨? ... 기존의 의료기관 이외의 장소에서 의료서비스가 활발 → 보건의료 전문인 간의 협조의 중요성 증가, 윤리적 갈등은 피할 수 없는 과제1. 간호사와 간호사 간의 윤리적 갈등? ... 예전에 비해 간호사의 업무 확대 → 상호신뢰와 협력 및 조화를 중요시3. 간호사와 기타 보건관련 전문인 간의 윤리적 갈등?

  시험자료 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.20

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  간호관리학 국시 국가고시 잦은 출제 파트 핵심 요약 정리

  - 간호사 자신의 역할에 대한 동기유발이 낮아 업무 만족도 저하- 간호사들끼리 의사소통 최소화, 환자에 대한 전체적인 상황판단 어려움모듈 방법- 팀간호 + 일차간호- 2~3명의 간호 ... 조산사 면허 줌③ 간호고등기술학교 완전 폐지④ 분야별 간호사 자격인정: 보건, 정신, 마취⑤ 간호사의 보수교육 명문화⑥ 병원의 법인 제도, 조산사 조산소 개설 제도2. ... 결과- 환자: 환자 만족, 재원 일수- 간호사: 간호사 직무 만족, 이직률, 간호의 질 평가- 간호 생산성을 측정하는 지표7.

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13

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  간호관리학_갈등관련논문5편요약보고서

  근무하면서 자주 발생 하는 병동간호사와의 역할갈등, 간호업무 관련 역할갈등, 환자/보호자 관계에서의 역할갈등, 타부서와의 관계에서의 역할갈등, ... 논의본 연구는 병원간호사들이 간호역할을 수행함에 있어 다양하게 발생하는 갈등의 정도를 밝히고 이러한 갈등 상황 시 어떻게 갈등을 관리하는지 조사함으로써 간호사의 업무환경을 개선하고 ... 이와 같이 간호사들은 역할갈등 발생 시 타협이나 양보유형을 많이 사용하는 것으로 나타났으며 이 같은 결과는 역할갈등의 해결 방식으로는 소극적인 방식으로서 이런 소극적인 방식을 자주

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.07 | 수정일 2023.07.21

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  간호지도자론 갈등관리보고서

  상황에 적합한 갈등 관리 전략을 선택한다.1) 이 상황은 역할 갈등과 구조적 갈등으로 나타난 상황이다.(1) 갈등 상황 평가이 상황은 독립한지 얼마 되지 않은 신규간호사와 선배 간호사간의 ... .(1) 갈등 이전상황▶ 역할갈등역할은 행동과 태도에 관한 다른 사람의 기대로 정의된다. ... 역할은 하나 또는 그 이상 사람의 책임이 애매하거나 중복되는 때 불명확하게 된다. 관리자는 경영자로서의 책임과 일반직원으로서의 책임 사이의 갈등을 경험하게 된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.22

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  공무원 간호관리 요약정리 + 두문글자

  명의 환자 공동 간호일차간호방법1:4~5 입원에서 퇴원까지 24hrs, 가정간호/호스피스간호에 적합일차간호사-주도적 역할, 수간호사-조정적 역할모듈간호법팀 간호법 + 일차간호방법질적 ... 제공기관 중 상급종합병원의 인력, 시설, 운영 등 기준간호사 1:7 이하, 간호조무사 1:40(30) 이하, 간병지원인력 1명 이상, 욕창방지용품 운영병상의 5%이상영기준예산제도점진적 ... 관 사 행 공(관리는 사기업 행정은 공기업)관리는 분명하고 단일한 특성 vs 행정은 불분명/복잡간호관리의 학문적 특성 : 통 인 성 상 과(통합적-인간중심적-성과지향적-상황적합적-과학적

  시험자료 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.20

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  정신간호학 신체증상 및 관련 장애, 해리장애와 간호 요약 (이것만 보셔도 충분해요)

  중재① 간호사 자신의 감정을 알고 이런 감정이 자신의 행동에 어떤 영향을 미치는지 인식한다.’체크 마이셀프‘② 대상자의 감정을 수용한다.③ 우선 대상자의 의존적인 욕구를 충족하면서 ... 자신을 치료적 도구로 이용하고 개방적인 대화(공감)를증 진한다.⑦ 간호사는 신체증상이 일반적으로 감정 표현의 하나라는 것을 잘 이해하여야 하며, 신체질환을 인정하는 태도를 보이지 ... 충족하도록 돕는다.④ 대상자의 의존적인 욕구를 예상할 수 있어야 한다.⑤ 신뢰관계를 유지하면서 기능적인 독립성을 나타내는 어떤 단서라고 지지하고 격려한다.⑥ 이 과정 전체를 통해서 간호사

  시험자료 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.21

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  간호학개론(간호역사, 간호전문직관, 연대기별 역사 정리 有)

  나이팅게일이 반대함 (이념과의 갈등,‘간호사는 직업이 아니라 사명)⑥ 간호 전문지 ’Nursing Times’ 발간다. ... 중시하는 간호⇒ 간호사는 미리 정해놓은 목표나 간호진단을 가지고 환자와 가족들을 유도하지 않고, 가능성을열어가도록 하는 안내자 역할나. ... 페트리시아 베너 : 전문가역할이론 ?

  시험자료 | 31페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.22 | 수정일 2023.04.11

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  간호사-동료 및 타부서와의 협력적 관계형성 및 업무수행, 갈등해소를 위한 방법 조사

  간호사는 전문성을 가진 각각의 업무에 책임이 더해지고 권한도 주어지므로 협력은 매우 중요한 역할을 한다. ... 갈등해소를 위해서 간호사들은 동료 간 갈등을 극복하기 위해서 먼저 자신의 조정력을 되찾아 자존감이 회복되도록 한다. ... 갈등해소에 있어서 간호관리자가 중요한 역할을 하므로 업무분위기의 조성과 격려가 필요하다.갈등을 경험한 조직은 팀워크를 상실하게 되고 생산성이 저하되며 편 가르기 현상이 심해지면서 독재적

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

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  정신중간정리

  1960년 중반-환경치료와 활동치료실시-간호사는 치료자역할? 1970년 대한간호학회창립? 1971년 정신간호학회는 1971년 분리구성-학회할동시작? ... 한국정신보건전문요원(정신보건간호사)? 2003년 의료법 전문간호사제도에 정신전문간호사 포함? ... 2004년정신간호사회 발족CHAPETR4.정신건강간호의 모형1.정신분석모형:해결되지 않은 갈등으로 인한 불안을 자유연상과 꿈분석을 통해 해석하고 치료● 프로이드의 이론(1)주요개념:

  시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.01

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  조직 내 갈등상황에 대한 가상의 시나리오 3개 이상을 만들고 해결방안을 제시

  이러한 신규 간호사는 2~3달 정도는 선배 간호사와 짝을 이뤄 업무를 숙지하게 된다. 이러한 상황에서는 갈등을 피할 수는 없다. ... 하나부터 열까지 배우는 입장인 신규간호사와 하나부터 열까지 가르쳐줘야 하는 프리셉터 간호사는 각자의 입장차가 분명하게 있을 것이고 갈등은 반드시 존재한다. ... 프리셉터 기간에 선배 간호사와의 갈등에서 타협이나 회피하여 갈등을 모면하고 프리셉터 기간이 끝난 후 만약 불상사가 발생한다면 그 불상사는 결국 서로를 탓하며 더욱 관계가 악화될 수

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.22

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  2022.전남대학교 졸업고사 복원 3교시(기본,법규,간호관리학)

  1) 간호사의 위치가 높아졌다.2) 간호사의 역할이 명확해졌다.3) 간호사들의 권리 보장에 관한 관심이 증가했다.4) 새로운 의료기술의 발달로 간호사가 해야 할 일이 줄어들었다.5) ... 1) 대상자의 건강향상2) 간호사의 자율성 확보3) 효과적인 대인관계 형성4) 명확한 간호업무 영역 설정5) 간호사 직원 간의 신뢰감 형성답 1번27번갈등의 수준과 조직성과의 관계로 ... 일반적으로 수간호사가 병동의 책임을 맡고, 한 간호사는 모든 투약을 담당하며 또 다른 간호사는 모든 환자에게 처치를 실시하고 간호조무사는 모든 환자의 개인위생과 식사하는 것을 도와준다1

  시험자료 | 20페이지 | 6,900원 | 등록일 2023.11.24

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