"교용보험 사업내용" 검색결과 41-60 / 62건

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  고용보험법

  고용보험의 내용⑴. 고용안정 ? 직업능력개발사업⑵. 실업급여 및 모성보호급여3. 선진국의 고용보험 제도⑴ 영국⑵ 미국⑶ 독일⑷ 스웨덴⑸ 일본4. ... ㉯개정내용ⅰ사업의 폐업?도산 등으로 임금을 산정? ... 고용보험의 내용⑴고용안정 ?

  리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.07

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  노인수발보험 파급효과 및 문제점과 개선방안

  산정 지불체계 등 기술적인 사항에 대한 타당성과 적정성을 검증할 계획이며, 제1차 시범사업이 종료되면 그 결과를 토대로 대상자, 지역, 서비스내용 등을 확대하여 노인수발보험제도 운영 ... 수발보호 대상 본인 또는 가족의 부담 경감 및 국민노후불안 해소라는 사회보험적 1차 기능 외에 수발을 치료 대상에서 분리함으로써 건강보험의 노인의료비 감소 효과, 노인전문인력 등 교용창출효과 ... , 제도 도입 가능성의 관점, 제도 설계 신뢰성의 관점으로 구분하여 제시하였다.본 내용에서 제시된 노인수발보험제도의 문제점 개선방안은 다음과 같다.첫째, 수발과 질병에 대한 구분 및

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.26

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  인적자원관리정리

  향상과정(파워업과정), 정보화교육(모스과정), 사이버 자동화 구조학② 교육훈련의 유형들 (z) 교육훈련대상 : 계층별, 신분별(a) 교육훈련실시장소 : 사내교육, 사외교육(b) 교육훈련내용 ... 감소(Ⅱ) 사회 : 실력 수준 향상, 소득 증대, 인적자원 가치 증대Ⅰ 산업재해와 안전관리⑩ 산업재해 : 작업에 의한 사망, 부상, 질병⑪ 산업재해 비용(b) 직접 비용 : 산재보험 ... 개별사원마다 차등지급, 복리후생은 동일하게 기회가 주어짐(b) 지급요구 : 임금은 당연한 노동대가로 지급, 복리후생은 사원이 요구하지 않으면 해택이 없음(c) 지급효과 : 임금은 교용관계를

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.08

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  [사회문제][PPT]비정규직 여성노동자에 대한 실태와 문제점 및 노동복지 개선방안

  고유한 기능인 임신 출산 수유 같은 모성기능을보호함으로써 여성개인의 건강을 도울 뿐 아니라 가정과 기업, 사회,국가에 건강한 인적자원을 공급하는 사회재생산의 기능을 돕는 것이다▶그 내용① ... 2.비정규직 노동자의 노동형태상의 특성-고용불안정-저임금(정규노동자의 51.0%)-4대보험 적용, 복리후생, 인격적 대우 등에서의 각종 차별-계약기간을 이유로 하는 사실상의 모성보호 ... 등록되어있음(골프경기보조원, 학습지 교사, 생활설계사등)고용주의 통제 하에 있으면서도 계약상 독립 계약자 신분-재능교육교사의경우,최저임금미달-노동시간 (하루최소 13시간)-모성보호 미흡특수교용형태노동자의80%

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.28

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  [사회과학]노인장기요양보험제도의 도입과 과제

  지불체계 등 기술적인 사항에 대한 타당성과 적정성을 검증할 계획이며, 제1차 시범사업이 종료되면 그 결과를 토대로 대상자, 지역, 서비스내용 등을 확대하여 노인요양보장제도 운영 전반에 ... 수발보호 대상 본인 또는 가족의 부담 경감 및 국민노후불안 해소라는 사회보험적 1차 기능 외에 수발을 치료 대상에서 분리함으로써 건강보험의 노인의료비 감소 효과, 노인전문인력 등 교용창출효과 ... 대한 제2차 시범사업을 실시할 계획이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.10

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  [복지행정]국내 장애인고용정책의 현황과 문제점, 개선방안

  ) 일반고용 제도① 의무교용 제도 (할당제도)일본의 ‘장애인 고용촉진 등에 관한 법(1987년)’은 장애인의 고용율 및 특정 신체장애인의 고용율을 설정하여 사업주에게 신체장애인의 고용을 ... 실업보험에 가입하고 있다. ... 보건복지부의 경우에는 장애인복지관의 기본 사업인 직업재활사업을 직업재활센터로 별도 사업 운영 하여 기금을 활용함으로써 결과적으로 민간 기업이 재정을 부담하고 있고, 정부의 예산은 조직의

  리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.17

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  비정규직

  이제부터 비정규직 정의, 비정규직이 나온 배경, 비정규직 법안 개정내용, 비정규직 실태, 비정규직 해결책에 대해 분석해 보겠다. ... 3년이하 징역,2000만원 이하 벌금, 사용 사업주 1년이하 징역, 1000만원 이하 벌금파견사업주, 사용사업주 3년이하 징역 2000만원 이하 벌금으로 통일그리고 올해 7월1일부터 ... 넘어섰을 뿐 아니라, 이들 비정규 노동자의 근로조건 및 고용지위가 정규직 노동자와 비교하여 매우 열악하다는 점에서 해외 선진국 보다 심각한 문제로 대두되고 있다.경영계는 비정규 교용의

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.01.07

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  기초생활보장 및 자활지원정책 정리

  차상위 계층인 김씨는 여기서 건강보험.국민연금.고용보험료까지 내야 한다. 이 정도의 임금으로 경제적 자립을 이루는 것은 거의 불가능하다. ... 활용하는 것을 목표로 하고 있다.◆ 사회적응, 지역봉사 프로그램 내용 - 부록④ 참고(3) 전달체계자활지원 사업은 그 서비스의 전달체계가 중앙정부와 지방정부, 그리고 민간기관의 혼합 ... 참여3) 사업내용(1) 자활공동체 성립요건(인정요건)① 자활공동체 구성원중 기초생활보장 수급자가 1/3 이상이어야 함-기존 공동체에 참여하던 수급자가 전출입등 변동요인에 의해 감소한

  리포트 | 53페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.07.12

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  [경제]사회보험

  집계표고용보험고용보험 보험관계 신고서, 고용보험 보험료 보고서, 교용보험 피보험 자격취득신고서, 법인등기부등본, 사업자등록증,최근 3년간 임금대장, 최근3년 간 재무제표, 최근 3년간 ... , 산재보험 보험료신고서, 법인등기부등본, 사업자등록증, 업무내용설명서 및 업무 분장표(보험요울 확인용), 최근 3년간 임금대장, 최근 3년간 재무제표, 최근3년 간 소득세 징수액 ... 사업장 보험업무담당자는 4대사회보험기관 중 1개 기관(또는 포털 시스템)만 방문하여 통합된 사업장 적용신고서식을 작성해서 제출.사업주사업장해당신고국민연금건강보험산재보험고용보험사업장

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.04.21

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  [사회복지]아동복지의 과제와 전망

  실업 보험교용기회의 확대와 보장은 현대산업사회의 우선 과제에 속한다. 그러나 우리 나라의 실업보험은 다른 보험에 비하여 발달이 지체된 편이다. ... 아 동 복 지차례Ⅰ아동복지의 개념과 이론1.현대사회와 아동문제2.아동의 의의3.아동복지의 정의4.복지대상5.아동복지의 발전과정Ⅱ아동복지의 내용1.아동복지의 전제조건2.아동복지의 제 ... 제도가 실시되었고, 약국의료보험과 한방의료보험을 실시하였다.나.

  리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.30

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  [중국의 사회복지]중국의 단위체제 변화의 배경과 결과 및 중국사회의 복지전망

  사업단위 직공의 양로보험제도가 통일되었고, 민정부가 관리하던 농촌사회양로보험도 노동부와 사회보장부가 통일관리하게 되었다. ... 양로, 실업, 의료보험을 하나로 통합하여 기업사업단위에서 독립되는 것 외에,관리업무의 사다. ... 중국 ‘노동법’ 제 70조는 “국가는 사회보험사업을 발전시키고, 사회보험제도를 건립하며, 사회보험기금을 설립하여,연로,질병,산업재해,실업,출산등의 상황에서 노동자가 도움과 보상을 얻게

  리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.18

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  [사회복지]여성복지와 법

  경우 1천만 이하의 과태료파견사업주에게 예방교육실시 책임 의무 부과사용사업주에게 예방교육 의무부과남녀교용평등법 위반시 2년이하의 징역 또는 1천만원 이하의 벌금5년 이하의 징역 또는3천만원 ... 확보되도록 함출산휴가 급여를 모두 사업주가 부담확대되는 30일분에 대해서는 사회보험과 정부재정으로 지급근로자에 대해서만 육아휴직 부여배우자가 근로자가 아닌 경우에도 육아휴직 부여무급육아휴직 ... 및 본인 동의하에 야간, 휴일근로 실시근로기준법의 적용을 받는 사업 또는 사업장에 적용(5인이상 사업장)원칙상 모든 사업 또는 사업장에 적용차별근거 없음사업주가 직장내 성희롱 행위자인

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.22

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  고령자 고용보장정책

  제조업과 금융, 보험업 등 고학력이 요구되는 서비스업과 공익사업체에는 소수가 근무하고 있고, 주로 대기업이나 중견기업이 아닌 중소기업에 고용되는 경우가 많았다. ... 고령자 교용의 현황----------------------------------------------32. ... 슘페터적 근로연계복지국가(Schumpeterain Welfare State)로의 전환이 시사하고 있는 바를 고려할 때 실업극복과 노동시장의 고령화를 대비하기 위해 근로연계복지의 핵심적 내용이자

  리포트 | 46페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.16

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  [한국사회문제]정규직과 비정규직 노동자의 문제

  근로자를 고용한 후에 그 고용관계를 유지하면서 사용사업주와 근로자파견 계약을 체결하고 그 계약의 내용에 따라 파견근로자로 하여금 사용사업주의 지휘. ... 통계청 조사를 토대로 한국노동사회연구소가 분석한 결과에 따르면 지난해 임시.일용직의 사회보험 가입률은 국민연금 26.4%, 고용보험 26%, 건강보험 28.9%에 불과하다. ... 임시직의 비율을 축소하는 한편 정규직의 해고보상금을 줄이는 등 해고조건을 완화하는 내용이었다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.05.31

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  [경호경비] 경비업의 발전에 대한 제도적 고찰

  주요 시설 ·기기 ·장소에서의 도난 ·화재 ·위험발생 방지를 전문으로 하는 직업.사고·재해(災害) 등 이상사태가 발생하지 않도록 경계 또는 방지하는 사업. ... 그 업무내용을 보면 ① 국가의 주요시설·산업시설·공공시설·사무소·흥행장·주택·창고·주차장·행사장 등에 경비원을 배치하거나 또는 이들 시설에 설치한 자동경보장치 등의 통보로 경비원을 ... 그 밖에도 경비업자의 의무를 비롯하여 행정처분·감독·경비협회·공제사업·벌칙·과태료도규정되어 있으며(경비업법 6∼17), 경비원으로서의 결격사유도 명문화되어 있는데 그 결격사유는 다음과

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.12 | 수정일 2016.09.03

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  [사회복지]사회보장법

  사회보장의 적용범위1)제도적범위전체사회복지분야를 포괄하는 범주로 사회보험,공공부조,사회복지서비스,관련복지 서비스제도등 4 가지 종류의 제도를 제시하고있다.특히 사회보험의 사회적 위험을 ... 보건, 주거, 교육, 교용 등의 분야에서 인간다운 생활이 보장될 수 있도록 지원하는 각종 복지제도(동법 제3조 제5호)? ... 입법내용1.

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.20

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  [사회] 직업상담이란

  이해-노동행정사,노동행정의 발전,노동행정의 정책,고용보험제도와직업안정의 의의고용관계법규-고용정책기본법,직업안정법,고용보험법,근로자직업훈련촉진법,남녀교용평등법고령자고용촉진법,근로기준법 ... 직업상담 직업상담과 관련된 법규는 다양하나,고용보험의 기능으로 실시되어야 할 직업상담의 영역에 대해서만 간단히 살펴보면 피보험자관리 고용안정사업 직업능력개발사업의 3가지로 요약할 ... .2) 고용안정사업 고용안정사업은 피보험자가 이미 습득한 직무능력을 바탕으로 훈련을 받고 재취업하도록 돕기 위해 부가적인 정보를 수집하고 가망있는 대안을 실행할 수 있도록 돕는 상담을

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.07.11

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  사회보장기본법

  따라서 개별 사회복지법률들의 조정문제가 제기되었고, 사회보장사업의 균형유지와 발전을 위해서 개별 사회복지법률들의 통일성과 연계성의 개념을 선택하게 된다.2) 사회보험‘사회보험’이라 ... 사회보험은 민간보험의 원리를 채택하지만 사회적 위험을 보장한다는 점에서 민간보험과는 차이를 보인다. ... 서비스가 매우 중요)5) 관련 복지제도‘관련 복지제도’라 함은 보건, 주거, 교육, 교용 등의 분야에서 인간다운 생활이 보장될 수 있도록 지원하는 각종 복지제도(동법 제3조 제5호

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.11.18

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  [사회복지] 기업복지

  일반적으로 사회복지학 분야에서 기업복지는 교용관계에 있는 노동자와 그의 가족들을 대상으로 기업이 비용의 일부 또는 전부를 부담하여 임의로 실시하는 법정의 복지를 의미한다.노동경제학이나 ... 기업복지를 법적 강제성 여부에 관계없이 노동자와 그 가적들을 대상으로 기업이 비용의 일부 혹은 전액을 부담하여 실시하는 복지사업 또는 제도 (한국노동연구원, 2000) 로 정의하기도 ... 그러나 기업복지가 근로자의 욕구에 준하여 제공되는 점에 비추어 볼때 기업복지의 상당부분은 일치하는 경향을 보이고 있다.우리나라의 기업복지 프로그램은 비록 세부적인 내용에는 차이가 있으나

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.30

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  [패션산업] 패션유통산업 - 이랜드

  개발하며, 신규사업을 인큐베이팅하는 회사신규 사업부 인테리어 사업부 소품 사업부 캐릭터 사업부 보험 사업부 광고 대행사업부 이하프닷컴(주)프란시아-합리적인 가격으로 신생활의 모델을 ... 회사의 사보에도 종교에 관한 내용이 노골적으로 많은 양이 기재되어 있다.창립초기에는 인원이 많이 필요 없고, 조직원들 간의 다. ... 사람을 만드는 것교육제도: 독서교육, 현장교육을 중시 1인당 년 600시간 교육 등 이랜드의 독특한 교육제도는 대기업들도 밴치마케팅의 대상으로 삼을 정도로 잘 알려져 있다.여성인력 교용비율

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.17

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