"기업독후감" 검색결과 41-60 / 5,846건

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  독후감-초격차 리더의 질문(위기와 기회의 시대 기업의 길을 묻다)

  요즘은 관리자가 기업을 운영하기보다는 전문 경영인을 내세워 기업이 운영되도록 하는 방향으로 나아가고 있다. 기업의 마인드를 어떻게 가지는 가에 따라서 기업은 달라질 것이다. ... 이 책의 주요 취지는 ‘지속 가능한 혁신은 좋은 기업 문화를 탄생하고, 리더는 기업 문화를 만들어나가는 주체가 되어야 한다.’라는 내용이다. ... 기업을 운영할 때 관리자가 아니라 경영자가 되어야 한다는 것이 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.18 | 수정일 2022.07.07

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  '서울 자가에 대기업 다니는 김 부장 이야기' 독후감 저자-송희구

  ‘서울 자가에 대기업 다니는 김 부장 이야기’독후감①직장은 없어도 직업은 많아야 한다. ... 또, 본인보다 훨씬 더 비싼 아파트를 자가로 보유해 김 부장에게 박탈감을 안겨준 사람이다. ... (김 부장 편) 제1권은 제목처럼 서울 자가에 대기업에서 근로하는 김 부장의 이야기로 시작한다.김 부장은 전형적인 대한민국의 기성세대 회사원의 가치관을 가졌고 그에 걸맞은 행동양식을

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.03

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  230915D, 독서, 책, 도서관, 사색, 마음, 계획서, 동기부여, 기업, 독후감, 글, 창작, 수행평가, 교육, PPT, 서평

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  ppt테마 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.15

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  레이크록,사업을 한다는 것-독후감(창업과 기업가정신 과제)

  창업과 기업가 정신 기말고사 과제경영학과저는 기업가와 관련된 책으로 레이크록의 자서전 『사업을 한다는 것』을 읽었습니다. ... ‘기회를 알아보는 기업가적인 감각은 타고난 것은 아닐까?’ ... 저는 그런 기업가적인 감각을 갖기 위해 노력을 해보지도 않고 그것은 타고난 것이고 나와는 먼 것이라고 여겼습니다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.09

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  [A+ 서평 / 경제경영 / 기업경영] <1인 기업을 한다는 것> 독후감 (이치엔 가쓰히코 저 / 박재영 역)

  저자의 경우에는 날마다 전국을 돌아다니며 강연을 하는 사람, 불고기나 돈가스, 술을 무척 좋아하는 사람이란 이미지가 구축되어 친근감을 느끼게 되는 것이다. ... 하지만 강연을 주최하는 입장에서는 이러한 글들을 보고 저자가 매일 꾸준히 강연을 하는 모습을 보며 신뢰감을 느끼고 연락을 취하게 되는 계기가 되는 것이다.또한 어떤 경영자는 저자의 ... 처음 제목을 봤을 때 1인 기업이라는 말이 생소하게 느껴졌기에 나는 1인 기업이 무엇인지에 대해 먼저 꼼꼼하게 읽어봤다.1인 기업이란 “자신의 기능을 상품화해서 그 상품과 서비스를

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.07

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  마케팅레포트 / 마케팅독후감 : 기업이 알아야 할 고객 니즈의 50가지 진실

  사실, 기업이 지구 온난화에 관심이 있건, 없건 상관없이 소비자들은 탄소 방출량을 줄이는 제품에 관심을 가지고 있으므로 기업들은 이러한 점을 직시하고 친환경제품 제작에 더 관심을 기울여야 ... 책 : 기업이 알아야 할 고객 니즈의 50가지 진실이 책은 소비자 행동을 이해하여 좋은 사업기회를 발견할 수 있는 방법에 대한 내용들로 구성되어 있다. ... 소비자와 굳건한 관계를 유지하는 기업의 예로는 애플, 소니 등이 있다. 소비자들이 애플이나 소니의 제품을 구매하는 이유는 제품의 기능뿐만 아니라 그 제품이 가지는 의미 때문이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.02 | 수정일 2020.01.05

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  90년생이 온다 독후감_ 간단함, 병맛, 솔직함으로 기업의 흥망성쇠를 좌우하는 세대_ 임홍택 作

  《90년생이 온다》 독후감- 간단함, 병맛, 솔직함으로 기업의 흥망성쇠를 좌우하는 세대 -1. 시작하기에 앞서2018년 이야기부터 시작해보련다. ... 기업 내에서 이런 안 좋은 소식이 보도되는 것을 수시로 접하다 보니 대기업(중소기업도 마찬가지)에 취업하고 싶다는 생각이 뚝 떨어졌다. 다음은 공무원에 대한 얘기다. ... 평소 독립적인 나도 집단생활을 하게 되니 소속감을 느끼고 싶고, 누군가의 칭찬을 통해 자존감을 높이고 싶었나 보다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.01 | 수정일 2022.06.19

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  기업의 사회적 책임 관련 도서 1권을 선택하여 독후감(2 페이지)을 제출

  주제: 기업의 사회적 책임 관련 도서 1권을 선택하여 독후감(2 페이지)을 제출 10포인트 2장,- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업의 사회적 책임(CSR)의 개념2. ... 과도한 정보에 쉽게 피로감을 느낀다. 그래서 지나친 마케팅 활동은 오히려 부정적인 이미지를 심어줄 위험도 있다. ... 기업의 사회적 책임(CSR)의 필요성기업의 사회적 책임은 기업이 제품이나 서비스를 소비자들에게 전달하는 과정인 동시에 사회에서 기업활동의 정당성을 유지하기 위한 방안이며 목표가 된다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

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  [A+] 규칙 없음 (넷플릭스, 지구상 가장 빠르고 유연한 기업의 비밀) 독후감 강추!!

  기밀 정보를 받은 직원들은 여기에서 주인의식과 책임감을 높여줄 뿐만 아니라 책임감을 느끼게 해주고 그들의 가치를 성과를 통해 드러내려고 하기 시작한다. ... 넷플릭스 같이 거대한 기업 아니라 작은 기업, 학교에서도 적용될 수 있을 것이다. ... 다른 기업에서는 일부 임원들만 공유할 수 있는 정보들까지도 전 직원에게 공개해야한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.15

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  제프리 웨스트 <스케일-생물.도시.기업의 성장과 죽음에 관한 보편 법칙> 독후감

  그리고 도출한 결과를 여러 도시와 기업에 적용한 결과를 여러 파트를 나누어 설명한다. ... 그런대 신기하게도 이러한 보편 법칙은 생물과 도시 뿐만아니라 기업과 관계없이 대부분 거의 알맞게 적용된다는 것을 알 수 있다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.30

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  <서울 자가에 대기업 다니는 김 부장 이야기 - 1 김 부장 편> 독후감

  독후감김 * *I. 서론‘서울 자가에 대기업 재직’. 집값은 이전과 비교하기 머쓱할 정도로 높이 올랐고, 취업은 바늘구멍에 낙타 꿰기라는 말이 속담처럼 전해지는 요즘이다. ... 혹시 투자 방법이라도 알려주려나 하는 약간의 기대감과 함께 말이다. 결론부터 말하면 그런 건 없었고, 제목 그대로의 김 부장의 이야기를 그린 소설이다.II. ... 그것도 아니면 대기업 직원 연봉이 내 생각보다 훨씬 높은 걸까? 이런 궁금증을 참지 못하고 이 책을 꺼내들었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.13 | 수정일 2024.04.11

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  [A+독후감][우수독후감] 리드 에이스팅스와 에린 마이어의 <규칙 없음>을 읽고 쓴 독후감입니다. 고정되고 융통성 없는 조직문화가 어떻게 기업을 망치는지 자세히 설명한 작품입니다.

  [우수독후감]급변하는 세대엔 유연한 직장 문화가 필요하다요즘 전 세계적으로 뜨거운 인기를 끌고 있는 드라마 오징어 게임을 보고 나서 이러한 드라마나 영화를 배급하면서 최근에 엄청나게 ... 그러나 자칫 방만하게 운영되는 것처럼 보이는 넷플릭스의 직장 문화는 실리콘밸리에서 가장 중요한 문서로 꼽힌다.우리나라에도 이런 기업이 있다. ... 요즘 한국의 신생기업들이 이러한 문화를 많이 적용하려는 것 같은데, 점점 이러한 문화가 널리 퍼져서 많은 곳에 적용되었으면 하는 바람이다.책은 이러한 문화에 대한 자세한 특징과 조직에

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.16

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  [독후감] 백신 VACCINE - 왜 이들은 글로벌 초일류기업인가 - 안영진

  백신_VACCINE - 왜 이들은 글로벌 초일류기업인가? 을 읽고무엇이 초일류기업을 만드는가? 초일류기업을 만드는 어떤 비결은 있는가? ... 환경을 창출하는 기업이 글로벌 초일류 기업이라고 하였다. ... 중 ‘기업의 사회적 책임’ 과 ‘브랜드의 가치’ 부분은 지금 우리나라 기업과 글로벌 초일류 기업 간에 비교되는 점이 많아 그 느끼는 바가 매우 컸다.글로벌 초일류기업은 사회적인 책임을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.02

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  슈독 독후감 (나이키 창업자의 자서전을 통해 본 기업가정신)

  기업가는 희소한 자원이며 우리 사회는 기업가를 적극적으로 양성하는데 노력을 기울여야 한다고 생각한다. ... 슈독을 읽고- 나이키 창업자 필라이트의 자서전을 통해 본 기업가정신 -1. 서론2. 나이키의 성공요소1) 비전과 기업가 정신2) 조직문화3) 저돌적 실행력3. 시사점4. 결론1. ... 라는 질문에 답을 할 수 있은 기업가가 많아져야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.01

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  [제로 투 원] 왜 세계를 선도하는 기업은 미국에서만 나올까? 의문에 대한 해답을 얻은 독후감.

  검색엔진을 시장으로 정의하면 구글은 명백히 독점기업입니다. 하지만 온라인 광고 시장이나, 미국 전체 광고 시장으로 영역을 확장하면 구글은 독점기업이 아니라고 할 수 있습니다. ... 하지만 최근 미국 기술 기업들은 무리한 감언이설만 뿌리는 것이 아니라 실제로 엄청난 이익실적을 거두고 있습니다. ... 그럼에도 불구하고 테슬라가 저자가 말하는 ‘제로 투 원’에 실제로 부합하는 기업이라는 점은 명백한 사실입니다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.07

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  성공하는 기업들의 8가지 습관을 읽고-독후감,줄거리,요약,감상문,느낀점,서평

  과연 성공하는 기업이란 무엇일까?기업의 가장 큰 목표는 아마 이윤추구 일 것이다. 이윤이 나지 않으면 기업할 동기가 사라지게 되고 오랜 적자가 지속되면 기업은 망하게 될 것이다. ... 비전 기업들이나 비교 기업들 모두 기업사에 있어서 일정 시기에서는 우수한 최고경영진들을 보유했다. ... 성공하는 기업들의 8가지 습관읽기전에….‘성공하는 기업들의 8가지 습관’ 이란 책을 읽어 보았다. 이 책을 읽기에 앞서 성공하는 기업이 무엇인가? 에 대해 생각해 보았다.

  리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.25

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  성공하는 기업들의 8가지 습관을 읽고-독후감,줄거리,요약,감상문,느낀점,서평

  여기서 비전 기업과 비교 기업에 리스트는 제공하고 있으며 아래와 같다.비전기업비교기업보잉(Boeing)맥도넬 더글러스(McDonnel Douglas)3M노턴(Norton)휼렛 패커드 ... 크고 위험하고 대담한 목표, 사교 집단 같은 기업문화, 많은 것을 시도하되 잘되는 것을 계속하라, 내부에서 성장한 경영진, 만족은 없다 등이 있다.비전 기업이나 비전 기업이 되기를 ... 다시 말해 비전 기업은 이들을 가지고 있으면서 동시에 핵심 이념을 보존하고 발전을 자극할 수 있는 확실한 도구도 가지고 있다는 것이다.즉 의도는 모두 뛰어나고 좋지만 비전기업과 비전기업이

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.25

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  성공하는 기업들의 8가지 습관을 읽고 - 독후감,줄거리,요약,감상문,느낀점,서평

  돈에 가치를 두지 않고 일에 대한 자부심과 성취감에 맞춰라.?비전 기업을 만드는 가장 중요한 단계는 기업의 핵심 이념을 명확히 하는 것? ... 조직구성원의 환경 개선에 대해 만족감을 만들어 주기 위하여 소원수리 같은 것을 1달에 1번 걷어 그들의 입장에서 관리하는 관리자가 될 수 있도록 조치해준다? ... 대신 책임감을 가질 수 있도록 항상 가르친다7. 많은 것을 시도해서 잘되는 것에 집중하라?결코 확실하게 대담한 계획은 아니지만 우연한 기회를 적극적으로 활용함으로써 발전한다?

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.25

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  파워 독후감, 제프리 페퍼 독서감상문 (리더십의 위기를 타개하고 기업을 혁신하는 가장 강력한 에너지)

  미네소타 주 한 학군의 여성 교육감은 대단한 카리스마와 능력을 보여주며 개혁을 이끌었다. 지지를 이끌어내어 언론의 주목을 받았다. ... 여기에는 문화적 차이가 있는데, 미국은 권력과 연봉이 개인의 능력을 반영하는 것으로 보는 반면, 일본 기업은 권력을 언급하는 게 금기시 되며, 대체로 근무연한에 따라 급여가 정해진다

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.06

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  [A+ 독후감, 초깔끔] 1등기업의 이기는 습관(정철화 지음, 부제 이기는 습관과 리더십)

  이기는 습관과 리더십1 - 1(정철화의『1등 기업의 이기는 습관』(무한, 2010)을 읽고)세계 시장이 지향하는 경쟁의 시대에 세계 1등 기업들이 무너져가는 지금, 영원한 1등도 2등도 ... 따라서 '1등 기업의 습관'을 배우는 것은 현 시점으로 중요한 과제라 할 수 있다. ... 성공한 기업들의 성공은 우연히 이루어진 결과가 아니라 계획에 따 라 실천하는 것이 습관화되어 반복되어 놀랄만한 경쟁력을 갖추게 된 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.03

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