"노동3권" 검색결과 41-60 / 28,421건

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  [기본권의기초이론 B형] 교직원노동조합과 노동3권을 설명하시오

  교직원노동조합의 활동6. 교직원노동조합에 의한 교원노조법 제정7. 교직원노동조합에 의한 노동3권의 보장8. 노동3권이란?9. 근로3권의 의의10. 근로3권의 내용11. ... [기본권의기초이론 B형] 교직원노동조합과 노동3권을 설명하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기본권2. 노동3권의 기본취지3. 교원의 노동권4. 교직원노동조합5. ... (헌법 제33조1항)노동3권이란 위의 헌법 조항대로 단결권, 단체교섭권,단체행동권을 말한다. 노동3권은 근로자를 보호하기 위해 국가에서 지정한 것이다.

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.30

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  공무원단체와 노동3권

  공무원단체와 노동3권1. 공무원단체의 의의공무원단체란 근무조건의 유지?개선을 위해 공무원이 조직하는 자주적 단체를 말한다. ... 감독권을 행사하는 공무원㉡ 노동조합과의 관계에서 행정기관의 입장에 서서 업무를 수행하는 공무원 등③ 노동3권의 범위 : 단결권과 단체교섭권을 인정한다.㉠ 공무원 노조의 대표자는 노동조합에 ... 공무원 단체와 노동3권(1) 단결권: 공무원이 자신의 권익을 위해 단체를 결성할 권리를 말한다. 1912년 미국의Lloyd-La Follette Act에서 처음 규정하였고, ILO에서도

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.08

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  공무원 단체와 노동 3권

  이는 법 제7조에 의거 공무원은 임용권자의 허가를 얻어 노동조합의 업무에만 종사할 수 있도록 하되 그 전임기간은 무급휴직으로 하고 전임자임을 이유로 신분상 불이익을 맏지 아니하도록 ... 더붙혀 우리나라 공무원의 경우 파업권이 인정된 공무원노조는 존재하지 않는다. ... 그리고 단결권과 임금·근로조건·후생복지 등 교원의 경제·사회적 지위향상에 관한 사항에 대한 단체교섭권을 가지지만 파업·수업거부 등 단체행동이나 정치활동은 금지, 단체교섭권의 제3자

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.10

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  노동법상 근로 3권의 제한에 대하여

  노동법상 근로 3권의 제한에 대하여Ⅰ. ... , ‘교원의 노동조합설립 및 운영에 관한 법률’이 제정되면서 근로3권중 단체행동권을 제외한 단결권, 단체교섭권을 인정하고 있다.2) 교원의 근로3권 제한의 근거교원이 교육권이나 근로3권은 ... ,OECD와 국내 노동단체는 6급이하 공무원에 대하여 근로3권을 인정할 것을 계속적으로 요구하여왔다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.30

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  [노동3권] 공무원의 노동3권

  대하여는 노동3권이 모두 보장되어야 한다고 판시 한 바 있다. ... 단체행동권을 가진다.”고 한 이상 그에 따라야 하며 법률로써 노동3권을 보장하여야 하는 것이다. ... 헌법은 노동3권을 가지는 공무원의 범위를 법률로 정하도록 하였지 공무원의 단결권과 단체교섭권을 다시 제한하거나, 단체행동권을 금지하도록 명문으로 위임한 바가 없다.단결권은 근로자의

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.14

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  [법학개론] 노사관계법 - 노동법의 개념, 집단적 노사관계법의 총설, 근로3권, 노동조합, 조합활동, 단체교섭, 쟁의행위, 부당노동행위제도

  노동법이란 무엇인가2. 집단적 노사관계법의 총설3. 근로3권4. 노동조합5. 조합활동6. 단체교섭7. 쟁의행위8. 부당노동행위제도참고문헌1. ... 근로의 권리를 가진다.- 노동3권(헌법 §33 ①) : 근로자는 단결권? ... 관련한 문제* 근로3권의 주체 - 공무원, 교원, 비정규직, 실업자, 외국인 등* 노동조합에 가입하지 않을 자유와 단결강제* 근로3권의 침해 - 복수노조 금지, 필수유지업무제도4.

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.01.06

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  이주노동자인권(외국인근로자인권, 외국인노동자인권)의 협약, 이주노동자인권(외국인근로자인권, 외국인노동자인권)의 평등권, 이주노동자인권(외국인근로자인권,외국인노동자인권)의 노동3권

  이주노동자인권(외국인근로자인권, 외국인노동자인권)의 평등권Ⅵ. 이주노동자인권(외국인근로자인권, 외국인노동자인권)의 노동3권(노동삼권)Ⅶ. ... 이주노동자인권(외국인근로자인권, 외국인노동자인권)의 협약, 이주노동자인권(외국인근로자인권, 외국인노동자인권)의 평등권, 이주노동자인권(외국인근로자인권, 외국인노동자인권)의 노동3권, ... 이주노동자인권(외국인근로자인권, 외국인노동자인권)의 주민의식1. 한국인과 외국인노동자 상호 인식에 관한 질문2. 한국인과 외국인 노동자 상호 갈등요인3.

  리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.16

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  공무원의 노동3권의 역사와 법적 논리

  공무원의 노동3권의 역사와 법적 논리목차1. 소개의 글2. 공무원 노동 3권의 허용역사3. 단체교섭권4. ... 공무원 노동 3권의 허용역사공무원의 노동3권의 보장은 그 사회의 민주주의 발전정도와 관련되어 있다. ... 소개의 글공무원 노동 3권의 역사와 3권에 대한 이론적 근거와 법적 논리를 설명한 글입니다.1.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.10.27 | 수정일 2015.11.18

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  외국인노동자권리(이주노동자권리,외국인근로자권리)의 권익, 외국인노동자권리(이주노동자권리,외국인근로자권리) 자유권, 외국인노동자권리(이주노동자권리,외국인근로자권리) 시민권,노동3권

  외국인노동자권리의 노동3권 분석Ⅰ. ... 지구시민사회와 이주노동자의 사회적 배제3. 지구시민사회에서의 시민권과 인권4. 시민권의 내용Ⅷ. 외국인노동자권리(이주노동자권리, 외국인근로자권리)의 노동3권(노동삼권)Ⅸ. ... 이주노동자 건강권 확보를 위한 다각적인 노력들3. 건강할 권리, 건강한 사회를 위하여Ⅶ. 외국인노동자권리(이주노동자권리, 외국인근로자권리)의 시민권1.

  리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.27

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  헌법판례평석-노동3권

  이는 다른 일반 근로자들이 근로3권을 갖는 것과 마찬가지로 다루어 제한적으로나마 일정범위의 이들에게 근로3권을 누릴 수 있도록 해주는 것이다.5) 사 견한국사회의 공무원노동권 보장을 ... 또한 유엔의 경제ㆍ사회ㆍ문화적 권리위원회(CESCR)가 노동자 단체행동권 보장, 교원 및 공무원의 노동3권 보장 등 국내 인권상황과 관련하여 우리 정부에 대하여 권고안을 제시하였다.3 ... 둘러싼 논란은 이중적 성격을 띠며 진행되어 오고 있는데 공무원의 노동기본권 보장에 대한 법리적 논쟁으로는 노동3권 보장이라는 공무원 노조측의 주장과 공무원의 특수성을 고려한 전국교직원노동조합수준

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.01

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  공무원의 노동3권의 수용의 문제점과 개선방안00

  공무원의 노동3권의 수용의 문제점과 개선방안1장. ... 외국의 사례 : 노동기본권을 중심으로다음으로는 공무원의 노동기본권에 대한 ILO의 협약에 대해 알아보고, 이어서 주요 외국의 제도를 노동3권의 영역으로 분류하여 노동기본권을 중심으로 ... 노동3권 전부가 부인되고 있는 것도 있으며), ③ 한편으로 교원인 공무원의 경우에는 교원노조법에 의해 단결권과 단체교섭권이 인정되고 있는 것이다.3) 최근의 논의(current issue

  리포트 | 48페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.11.20

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  노무현정부(참여정부) 노동정책 동북아플랜, 노무현정부(참여정부) 노동정책 사회통합적 노사관계, 노무현정부(참여정부) 노동정책 노동3권, 노무현정부(참여정부) 노동정책 산재보험

  노무현정부(참여정부) 노동정책의 동북아플랜, 노무현정부(참여정부) 노동정책의 비정규보호, 사회통합적 노사관계, 노무현정부(참여정부) 노동정책의 최저임금위원회, 노동3권, 노무현정부( ... 그 결과 또 다시 노동위원 전원이 사퇴하는 사태에 이르렀다.Ⅶ. 노무현정부(참여정부) 노동정책의 노동3권(노동삼권)김대중정권 하에서는 정부와 사용자 모다. ... 노무현정부(참여정부) 노동정책의 노동3권(노동삼권)Ⅷ. 노무현정부(참여정부) 노동정책의 산재보험Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론노무현 정권의 개방성과 인내심은 오래 가지 않았다.

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20

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  기본권의기초이론2B)교직원노동조합과 노동3권을 설명하시오0k

  기본권의기초이론2B)교직원노동조합과 노동3권을 설명하시오0k법학과기본권의기초이론2B교직원노동조합과 노동3권을 설명하시오.Ⅰ. 서 론사람은 누구나 인간답게 살 권리가 있다. ... 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다”라고 하여 노동3권을 국민의 권리로 인정하고 있다. 이 장에서는 교직원노동조합과 노동3권을 설명하기로 하자.Ⅱ. 본 론1. ... 이 견해에 따르면 노동3권은 구체적 권리라는 결론에 이른다.③ 혼합권으로 보는 견해노동3권은 사회권으로서의 성격과 자유권으로서의 성격을 모두 갖는다는 견해이다.

  리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.10.01

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  [노동법]근로권및 노동3권

  노동3권(근로3권)1) 노동3권의 의의근로자가 근로조건의 유지? ... 근로권(勤勞權)과 노동3권1. ... 근로3권이라고도 한다.2) 노동3권의 헌법상 기능근로자에게 노동3권을 보장하는 헌법상 의의와 기능은 다음과 같다.첫째, 근로자에게 노동3권을 보장해 주는 것은 ‘일할 환경에 관한 권리

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.11

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  [도급][위탁][근로자공급][하청노동자][하청근로자][노동3권]도급 개념, 도급과 위탁, 도급과 근로자공급, 하청노동자(하청근로자) 노동3권, 하청노동자(하청근로자) 노동시간, 하청노동자(하청근로자) 착취 사례

  하청노동자(하청근로자)의 노동3권최근 기업 구조조정의 한 방편으로 사내하청이 급속히 증가하면서 사내하청 노동자의 생존권과 노동3권의 보장이 심각한 사회문제로 떠오르고 있다.사내하청이란 ... 하청노동자(하청근로자)의 노동3권Ⅵ. 하청노동자(하청근로자)의 노동시간Ⅶ. 하청노동자(하청근로자)의 착취 사례Ⅷ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 도급의 개념, 도급과 위탁, 도급과 근로자공급, 하청노동자(하청근로자)의 노동3권, 하청노동자(하청근로자)의 노동시간, 하청노동자(하청근로자)의 착취 사례 분석Ⅰ. 서론Ⅱ.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.04

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  노동3권

  즉 노동3권이 부여되어도 또 이를 통해서도 인간다운 노동생활이 이루어지지 않을 수도 있고, 또 한편으로는 더 나아가서 노동3권이 근로자의 인간다운 노동생활 유지나 실현을 넘어서서 산업사회에서 ... 또한 이 노동3권에 의해 근로자의 인간다운 노동생활이 반드시 보장된다고 말할 수는 없다. ... 노동3권은 근로자가 인간다운 노동생활의 유지와 실현을 기본적으로 스스로의 힘으로 추구하는 데에 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.30

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  [노동]투쟁으로 쟁취한 노동자 권리, 노동3권 강화!

  투쟁으로 쟁취한 노동자 권리, 노동3권 강화!1. ... 이것은 다시말하면노동3권을 통해 노동자의 투쟁이 보호될 수 있지만 반대로 노동자의투쟁만이 노동3권을 강화할 수 있다는 것이다. ... 노동자의 투쟁만이 노동3권을 강화할 수 있다!

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.14

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  [노동법] 노동3권과 복수노조

  법적효과(1) 자유권적 효과와 면책부의 효과: 노동3권 보장의 기본은 국가가 근로자의 노동3권 활동에 대해 입법에 의한 억압을 행해서는 안 된다는 자유권적 효과이며, 또 근로자의 이러한 ... 외재적 제한국가 공무원인 근로자나 국가 주요 방위산업체에 종사하는 근로자의 노동3권은 각각 헌법 제 33조 2항과 3항에서 법률로 이를 한정할 수 있도록 유보하고 있다.3. ... 그러나 헌법상 노동3권도 전체 기본권 중의 하나로서 합리적인 제한의 대상이 된다는 것은 부인할 수 없다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.16

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  비정규노동자들에게 노동3권이 보장되고 있는가?

  특수고용노동자와 노동3권1. ... 비정규노동자들에게 노동3권이 보장되고 있는가?Ⅰ. ... 요구됨에도 불구하고 경직된 법적용으로 인하여 노동3권이 형해화 되고 있는 구체적 요인들을 2회에 걸쳐 살펴보고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.24

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  [노동법] 공무원의 노동 3권(노동기본권)

  의의사실상 노무에 종사하는 공무원을 제외한 공무원의 근로 3권은 전면 제한되고 있으나, ILO와 국내 노동단체에서는 6급 이하 공무원에 대한 노동 3권 인정을 요구해 왔다.이에 노동 ... 근로 3권 제한의 내용1. ... 공무원도 근로자성이 인정되며 원칙적으로는 근로 3권의 주체가 될 수 있다.그러나 헌법과 법률 등에서는 공무원의 신분상 특수성과 그 업무의 성질 등을 이유로 하여 이들의 근로 3권에

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.22

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