"당직일지" 검색결과 41-60 / 4,104건

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  응급및재해간호학 응급의료체계의 문제점 보고서(주요내용, 느낀점, 본인견해)

  당직의가“언제까지 이 사건가지고 그럴 건지 모르겠네”라고 말하는 것을 듣고 의사의 사명감과 도덕적인 윤리의식도 잊어버린 당직의에게 정말 화가 났다.본인 견해(제언)현재 정상운영 중인 ... 민건이가 방치되어 있었던 그날, 치료해줄 의사는 없었다.당직 전문의는 응급실에 오지 않았다. ... 처벌을 피하기 위해 수술을 할 수 없었다고 거짓말을 하는 병원과 권역응급센터에 당직 의사가 없었다는 것이 정말 말이 안 되는 일 인거 같다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.19

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  간호교육팀_판례로 보는 의료사고와 간호사의 대처_교육간호사

  의사에 대하여는 , 사건 병원의 야간 당직 운영 체계상 당직의사로서 응급실에서 응급환자를 위주로 진료를 하는 자인 점 , ( 병동 입원환자에 대한 경과 관찰의 직접적인 의무가 있는 ... 사실을 당직의사에게 보고하지 않음으로써 심근경색으로 사망 에 이르게 된 사건이다 .경과 관찰에 관한 판례 - 2 판례 관련의무 간호사의 과실 의사의과실 법적책임 대법원 선고 2006 ... 경까지 당직의사에게 환자의 증상을 알리지 않았고 , 04:20 경 당직 의사가 환자의 상태를 확인한 이후 07:00 경까지 환자가 검은색 변을 보며 심장박동수가 지속적으로 떨어지는

  리포트 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.18 | 수정일 2024.08.24

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  [간호관리학] 환자 안전 사례 보고서

  당직의 호출 후 5분이내 응답이 없는 경우 원내 응급전화 ****로 연락하여 대표 당직의 호출을 요청한다.4. ... 단, 휴일 또는 비정규 근무시간에는 초밤번 또는 당직 파트장에게 보고한다.응급 시에는 대표당직 호출 flow에 근거하여 의사를 호출할 수 있다. ... 환자 안전의 정의의료로 인한 우발적인 손상이 없는 것으로 보건의료 과정에서 발생된 부정적인 결과나 손상을 피하고, 예방하며 완화하는 것이다.2.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.03

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  3주기인증의사교육집

  ◈ 시술 중인 경우◈ 심폐소생술과 같은 응급상황◈ 한의사 당직시환자확인 지표환자이름과 등록번호 또는 주민등록상 생년월일(개방형질문우선, 인식밴드확인)-> “성함이 어떻게 되십니까?” ... ◈ 의사의 초기평가: 24시간 이내-기록지 확인-주말인 경우 당직의 작성 해야 함◈ 간호사의 초기평가 - 입원 후 2(혈액검사, 영상검사등): 단, 주치의의 판단에 따라 입원 전 1개월 ... 조제1) 적격한 자 : 의사(당직의)2) 조제 장소 : 약국3) 조제절차가) 주간인 경우 처방의가 조제하고, 처방전을 출력하여 조제확인 후 서명한다.나) 야간 또는 공휴일 경우 약국출입대장에

  리포트 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.31

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  응급 및 위기중재 보고서 - 정신건강전문요원

  의료진을 향해 “OO병원 보호사님처럼 할 거예요? 전 화가 나니까 소리를 지를거예요. 원래 감정 조절이 안되는 거라고요. 제가 행패부리는 게 나빠요?” ... 또한 테이블에 머리를 부딪히는 등 self injury로 자신의 감정을 표현해 보호자와 keep하며 안전 확보함.16:00 당직의와 면담 중에도 치료과정에 대한 설명은 이해하지 못하고 ... 화내기 등으로 표현함.16:28 반복적으로 간호사실로 나와 퇴원과 전화사용 요구하며 소리 지르며 욕함.대처내용16:45 보호자와 함께 환자 관찰하며 자해 위험성에 대한 안전 확보 후 당직의에게

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.10

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  간호사 의무 판례와 예방방안 - 간호관리 과제

  사건 공소사실에 대하여, 이 사건 병원의 야간당직 운영체계상 당직의사인 피고인 1은 응급실에서 응급환자를 위주로 진료를 하는 한편, 당직간호사인 피고인 2는 중환자실 또는 일반병실에 ... 선고 2005도314 판결 등 참조).원심판결 이유에 의하면, 원심은, 이 사건 병원의 야간 당직의사로서 근무하던 피고인 1과 야간 당직간호사로 근무하던 피고인 2가 공모공동하여, ... 사건 병원의 간호사인 피고인 2가 야간 당직의사인 피고인 1의 지시를 받지 아니한 채 공소외 1 환자에게 판시 소페낙(소염진통제), 디아제팜(신경안정제)을 각 주사, 투여하고, 요도용

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.22

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  [A+ 간호관리학] 간호사의 주의의무 판례 및 견해 레포트

  이 사건 병원의 야간당직 운영체계상 당직의사인 피고인 1은 응급실에서 응급환자를 위주로 진료를 하는 한편, 당직간호사인 피고인 2는 중환자실 또는 일반병실에 입원한 환자들의 상태, ... 사건 공소사실에 대하여, 이 사건 병원의 야간당직 운영체계상 당직의사인피고인 1은 응급실에서 응급환자를 위주로 진료를 하는 한편, 당직간호사인피고인 2는 중환자실 또는 일반병실에 입원한 ... 선고 2005도314 판결 등 참조).원심판결 이유에 의하면, 원심은, 이 사건 병원의 야간 당직의사로서 근무하던 피고인 1과 야간 당직간호사로 근무하던 피고인 2가 공모공동하여,

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.25

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  [보건의료법규] 의료분쟁 판례분석과 법적근거의 정리

  피고: 피고인 1(야간 당직의사), 피고인 2(야간 당직간호사), 피고인 3(병원대표)나. ... 담당 환자의 심근경색 증상을 당직의사에게 제대로 보고하지 않음으로써 당직의사가 필요한 조치를 취하지 못한 채 환자가 사망한 경우, 병원의 야간당직 운영체계상 당직간호사에게 환자의 ... 상황요약: 2002년 1월 5일 오전 1시, 병원 중환자실에서, 피고인 1과 2는 함께 야간당직 근무를 하면서 급성장염 및 심근경색 등의 증상으로 입원 중인 피해자 공소외 1(남,

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.19

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  간호관리학-간호사의 의무/권리/책임과 관련된 임상 실례 분석

  그런데 이 사례의 야간당직간호사는 의사의 처방 없이 소염진통제인 소나펙과 신경안정제인 디아제팜을 환자에게 투여하였고, 요도용 도관을 끼워넣는 등의 의료행위를 하였다. ... 배치 의무가 없어 야간 응급상황 발생시 신속한 대처가 미흡한 경우가 많아 당직의료인 기준을 확대 적용할 필요가 있다. ... 마지막으로 환자 및 보호자의 호소를 가볍게 여기지 말고, 사소한 일이라도 담당 주치의에게 보고할 것을 교육한다.2) 의료기관 측면해당병원은 야간당직운영체계 상에서 응급실을 제외한 중환자실과

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.18

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  간호관리학,생명윤리학 -윤리적 딜레마 상황 과제. A+자료 성적인증.

  “뉴하트”라는 드라마의 한 장면 중, 위급한 환자에게 부재중인 당직의사 대신 담당 간호사가 제세동을 시행한 내용이 있었다. ... 그렇다면, 그 응급상황에서 간호사는 제세동이라는 것은 간호사의 영역이 아닌 의료행위이기 때문에 언제 올지도 모르는 당직의사를 기다려야 했을까? ... 만약, 그 담당 간호사가 간호사는 원칙적으로 의료행위를 할 수 없으니 제세동을 하지 않고, 부재중인 당직의사를 기다리는 선택을 했다면, 환자의 생명을 잃었을지도 모른다고 생각한다.이

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.23

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  보건의약관계법규 - 간호업무 관련 국내/외 판례 분석

  야간 당직 간호사가 담당 환자의 심근경색 증상을 당직의사에게 제대로 보고하지 않음으로써 당직의사가 필요한 조치를 취하지 못한 채 환자가 사망한 경우, 병원의 야간당직 운영체계상 당직간호사에게 ... 환자의 상태를 확인한 이후 07:00경까지사실을 당직의사에게 보고하지 않음으로써 심근경색으로 사망에 이르게 된 사건이다.▶ 판례 2 : 대법원 2007.9.20. ... 당직의사의 지시 없이 진통제(소페낙)와 신경안정제(디아제팜)를 환자에게 투여하였을 뿐만 아니라, 같은 날 04:10경까지 당직의사에게 환자의 증상을 알리지 않았고, 04:20경 당직의사가

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.02

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  간호관리학 주의의무 사례 및 의의와 예방방안에 대한 개인 견해

  , 당직 의사인 피고인 1로서는 본인이 직접 환자의 경과를 살펴 호흡 장애의 발생 여부를 관찰하고 필요한 처치를 시행하였어야 할 것임에도, 그 이후 당직실에서 수면을 취하다가 07: ... 피해자가 고통을 이기지 못하여 산소흡입기를 떼고 복도로 뛰어나와 쓰러지고 나서야 당직 의사인 피고인 1에게 연락을 함.09:20 경 도착한 피고인 1이 피해자에게 기도삽관을 실시하려 ... 방지하기 위한 사전 조치와 안전조치 등을 취하지 아니하여 주의의무를 위반하였다고 인정한 사례[ 판결취지 ]당직의사인 피고인 1에게 연락을 함으로써 피고인 1이 피해자에게 기도삽관을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.21

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  간호관리학) 간호실무에서 환자안전과 관련된 개선활동(QI) & 활력징후 측정 불이행 & 베큐로니움 투약오류 & 인공호흡기 분리

  밤번 간호사가 야간당직의사에게 환자상태를 보고하기 어려운 환경일 가능성, 의사소통의 어려움? ... 31일 00:30경 인공호흡 시행 가능한 응급처치기구 준비를 밤번 간호사에게 요청?09:00경까지 당직실에서 수면? ... : 환자중심, 고객만족을 목표로 지속적이고 체계적인 업무수행 향상 활동이다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.25

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  해사 기출 영어단어

  중준비하다적당한적당한적당한적당한적당한교대하다항해당직 인수자인수, 상속자인수당직의 인계항해당직 인계자당직의 인계상황, 이상 유무조종(조선)조종재산incorrectcorrectcorrectnesscorrectionoutlineshiftshiftingwaycercumstanceunder ... officerhand overconditionmaneuver(-ing)conningqualified항로항로통과 시작항로통과 끝분당기관회전수첫줄 나감마지막 줄 벗김도선사 선교에 올라옴승선당직당직항해사당직항해사당직 ... 설비전기의전기전자중유디젤유consequenceoutcomedisconnects분, 처리풍상(바람이 불어오는 쪽)방향사격, 포술발사어뢰기뢰, 지뢰잡다원상태, 회복하다, 되찾다구조하는 것, 수신수신인, 받는 이특성

  시험자료 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.11

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  통합간호 보건정책 제안 보고서

  주요 응급질환 신속 대응을 위한 병원 간 순환당직제 도입- 사전에 지역 내 협력체계를 구축해 의료기관들이 주요 응급질환에 대해 순환교대 당직체계를 가동하고 이에 대한 정보를 119등과 ... 공유하여 환자 발생 시 신속히 해당 당직병원으로 이송될 수 있도록 한다는 계획3. ... 야간·휴일, 당직 보상 ? 고위험·고난도 수술 보상 강화 ⑤ 응급전원 보상8. 전공의 배치기준 개편 및 병상관리 대책 마련9. 필수의료 강화를 위한 의료인력 양성10.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.10

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  성인 간호 신장내과 사례연구 Case Study CKD 만성신질환 동정맥문합술 AVG Creation

  )당직의 notify 후 observation 중임.09:00금일 11:00 Rt J/cath insert 예정이라고주치의 전화옴11:00Rt J/cath insert 함- sand ... 연락함14:30enema 죽어도 안하겠다며 refuse 함심정지 올수있음을 전하였으나 강력하게 refuse 함죽는건 자기사정이며 복불복아니냐며 익일 하겠다고 함15:00당직의 notify후다시한번 ... notify 후 카로스 현탁액 2pack 복용함EKG check 하고 익일 f/u lab 나가자고 함03:00EKG checked by 당직 인턴당직의 notify 함EKG 상 이상

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.25

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  어린이집 업무분장표(업무내용 기재)

  계획 주도 및 행사일지- 비상약품 관리교사ㅇㅇㅇ- 각반 연간, 월간(주간) 보육계획안 관리,- 게시판 관리- 교사연수 관련 문서 관리- 당직교사 배치 계획- 생일사진 출력교사ㅇㅇㅇ ... 업 무 분 장 표(2021년)구 분담당업 무 내 용고유업무시설장(ㅇㅇㅇ)- 원의 전반적인 교육 및 운영 계획 - 시설설비, 재정 및 인사관리- 유관기관과의 업무 유대 - 견학 및 행사 ... 관리- 영유아 건강, 안전, 영양관리업무분담교사ㅇㅇㅇ- 시설운영일지 관리 , 출석부 점검 및 관리-소모품 및 교구재료 관리- 안전교육 및 소방대피훈련 담당 및 일지 작성- 행사관련

  서식 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.03

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  판례보고서/간호학과/의료사고/보건의료관계법규/판시사항,참고조문,참고판례,판례내용,판례분석,느낀점,참고문헌

  , 당직의사인 피고인 1로서는 본인이 직접 환자의 경과를 살펴 호흡장애의 발생여부를 관찰하고 필요한 처치를 시행하였어야 할 것임에도, 그 이후 당직실에서 수면을 취하다가 07:00경 ... 당직의사인 피고인 1에게 연락을 함으로써 09:20경 도착한 피고인 1이 피해자에게 기도삽관을 실시하려 하였으나 심한 부종으로 1차 실패하고 가까스로 2차에 기도삽관에 성공하였으나 ... 다음날 00:30경 다시 그의 상태를 확인하고 호흡정지 등 위급상태에 대비하여 인공호흡을 시행할 수 있는 응급처치기구를 병실에 준비하도록 당직 간호사인 피고인 2에게 지시를 하고서도

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.08

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  보육교사 연수계획, 교직원 관리, 업무 분담표, 교사 전문성 향상, 위탁준비자료,

  *계단,현관,놀이터 청소각 교실 환기당직일지작성유아아침마중*저녁당직*전영기구,보일러, 창문과 문단속 확인당직교실 정리당직일지 작성*토요당직*당직교실정리빨래 및 일광소독놀이터 관리*원환경구성 ... 한다.② 근로계약을 통하여 근로에 관한 기본사항들을 정한다.③ 탄력적인 연차, 월차휴가에 대해 안내하고 소진할 수 있도록 관리한다.④ 휴게시간을 주어 교사들이 재충전의 기회를 가질 ... 원칙으로 한다.② 새로운 인력(보육교사, 조리사, 실습생 및 자원봉사자 등)에 대한오리엔테이션 절차를 체계적으로 실시한다.복무① 복무규정, 교사지침을 문서화하여 종사자에게 알려주고 이를준수하도록

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.17

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  간호관리학 간호과오 사례 입니다! 생각까지 덧붙여서 정리해두었습니다!

  , 당직의사인 피고인 1로서는 본인이 직접 환자의 경과를 살펴 호흡장애의 발생여부를 관찰하고 필요한 처치를 시행하였어야 할 것임에도, 그 이후 당직실에서 수면을 취하다가 07:00경 ... 피해자가 고통을 이기지 못하여 산소흡입기를 떼고 복도로 뛰어나와 쓰러지고 나서야 당직의사인 피고인 1에게 연락을 함으로써 09:20경 도착한 피고인 1이 피해자에게 기도삽관을 실시하려 ... 13:00부터 일요일인 같은 달 31. 10:00까지 피해자의 치료를 담당한 주치의 겸 당직의사로서, 피해자가 같은 달 30. 19:00경 호흡곤란으로 산소흡입기를 부착하여 산소를

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.28

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