"미국 성과측정" 검색결과 41-60 / 12,140건

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  사회복지 프로그램 성과측정의 방법

  사회복지 프로그램 성과측정의 방법목차사회복지 프로그램 성과측정의 방법1) 성과측정 방법에 대한 선정기준2) 성과측정 유형별 개념 및 활용방법(1) 수량집계1. ... 미국의 경우에도 정부에서 공공재원을 지원받아 프로그램을 수행한 기관들에서 제출하는 서비스 효과와 성취 보고서의 경우 수량집계에 의해 평가를 하게 된다. ... 성과측정 방법의 7가지 선정기준에 대해서 간략하게 설명하면 아래와 같다.2) 성과측정 유형별 개념 및 활용방법(1) 수량집계 numeric counts1.

  리포트 | 15페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.03.07

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  비영리조직경영론 ) 규모 및 사업 성격이 유사한 두 개의 비영리조직을 선정하여 시스템적, 법률적, 경영관리적 측면에서 비교,평가하시오

  수 있도록 안내된 성과측정 매뉴얼을 개발했다. ... 그 노력으로는 커뮤니티 임팩트와 연관 있는 유나이티드 웨이 역할을 파악한 보고서나 유나이티드웨이와 함께 사업을 하는 파트너 기관의 성과측정에 도움을 주거나 지역기관이 직접 성과를 측정할 ... 많은 시행착오를 거쳤지만, 꾸준 노력 덕분에 기관의 성과측정은 타 비영리기관에서도 성과를 관리하는 기본적인 접근방식으로 인정받게 되었다.(3) 경영관리유나이티드 웨이는 2005년부터

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.04

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  본인의 소속된 조직에서 직무태도의 형성과 학습에 대하여 논의하고 직무태도가 변화할 수 있는지

  최근 업무를 하면서 성과를 측정했던 적이 있다. 예를 들어 상급자가 있을 땐 성과가 100으로 나왔는데, 상급자가 없으니 성과가 80으로 떨어진 것을 알 수 있었다. ... 태도 변화레빈이라는 학자는 제2차 세계대전 동안 미국 농무부에서는 미국인들에게 소 심장, 신장, 간과 같은 고단백질 음식을 먹도록 주부들을 설득하는 캠페인을 실시했는데 이는 국가적으로 ... 그러나 상급자의 입장으로는 성과가 나오지 않았기에 복귀 후 직원들에게 부재하는 동안 성과가 나오지 않은 것에 대해 책임을 물었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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  프로그램 발표, 사회체계의 개념과특징

  사회사업 실천의효과성에 관한 논쟁과 미국 사회사업의 발전1) 미국은1970년대 들어서면서부터 프로그램 평가의 강조점은 통제연구의 기술적 측정으로부터? ... 성과측정2. 프로그램 평가의 원칙3. 프로그램 평가 시 유의점♣참고문헌? 프로그램 평가?Ⅰ. 평가의 정의1. ... 이는 프로그램의 목표의 조작적 정의, 성과측정 기준의 세밀화, 목표에서의 진척정도에 대한 측정을 한다.⑶ 총체적 평가 - 과정과 결과에 대한 총괄평가2) 평가 방법에 따른 분류⑴ 기술적

  시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.12

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  방송대 통계데이터과학과 마케팅조사 중간과제물

  이 현상은 1924년에서 1932년 사이에 미국의 '호손 웍스'(Hawthorne Works)라는 공장에서 수행된 일련의 실험에서 처음 관찰된 데서 유래했다.호손공장 실험에서 지도적 ... 실험 대상이 된 근로자들은 실험으로 인해 타인에게 관찰당하고 있다는 부담감뿐만 아니라, 성과를 내지 못하면 해고당할지도 모른다는 압박감 때문에 더 열심히 일했을 것이라는 해석이 있다 ... 시험효과란 처음 측정한 값의 영향을 받아 두 번째 측정한 값이 다르게 나타나는 현상을 말한다.

  방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.23

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  (재무행정론) 예산제도 개혁의 발달과정을 설명하고, 다음의 예산제도에 대한 개념과 특징을 비교하여

  단위원가를 측정하기 어렵기 때문이다. ... 그래서 때로는 비전문가가 PBS를 운영할 경우 업무측정 단위를 잘못 설정해서 예산의 왜곡을 초래할 수 있다.한편, 정부 활동의 ‘성과’라는 것은 때로는 수량화, 계량화하기 어려운 것도 ... 미국에서는 1979년부터 연방 정부의 예산에 ZBB를 도입하였다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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  신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점을 서술하시오.

  성과 측정과 성과보고를 강조하며, 정부와 공공기관은 시민들에게 그 결과를 보여주어야 한다.- 시장화와 경쟁 도입: 신공공관리론은 일부 공공서비스와 자원의 시장화와 경쟁을 통한 효율성 ... 정부와 공공기관은 성과 측정과 성과 평가를 통해 효율성을 증대시키고 시민들에게 보다 나은 서비스를 제공하려고 한다.- 시장 원리 도입: 민간 부문과의 경쟁을 강조하며 시장 원리를 공공부문에 ... 신공공관리론의 특징 및 한계점1) 신공공관리론의 특징- 성과 중심: 신공공관리론은 성과와 결과 중심의 관리를 강조한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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  현대적 이론(목표관리론, 학습조직이론, 리엔지니어링, 애드호크라시이론)

  또한 사회복지조직에서 목표관리 이론 적용의 한계점을 살펴보면 다음과 같다.1/ 목표와 성과의 측정이 어렵다.2/ 단기적 목표와 계량적 측정이 쉬운 업무에만 주력하는 경향을 보인다.3 ... 학습조직 이론벤치마킹을 체질화하고 미래사회의 환경변화에 유연하게 대응하기 위한 이론으로 1990년대 미국에서 각광받았던 21세기 신경영 기법이다. ... 각각의 성과는 조직의 경계를 가로지르는 전체 프로세스에 주목함으로써 이루어진다.2/ 야망이다. 어떠한 경우에도 사소한 개선으로는 원하는 성과를 이루지 못한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.17

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  성과관리론3공통) 현재 정부기관에서 활용 정책및사업에 대한 성과관리제도의 사례를 조사하여 설명하고 한계점과 발전방안에 대해 제시해보자0k

  소관 재정사업을 자율적으로 평가하고, 평가결과를 재정운용에 활용하는 평가제도로서 미국에서 정부성과관리법(GPRA)의 성과정보를 보완하기 위해 시행하고 있던 사업평가기법(program ... 공공부문의 효과성(effectiveness) 측정 힘든 성과관리 제도의 한계점은 다음과 같다.첫째, 공공부문의 결과는 측정이 곤란한 경우가 많다(심지어는 산출도 측정이 곤란한 경우가 ... 결과 자체가 측정이 어려운데 결과를 토대로 성과를 측정하는 것은 불가능한 일이다.둘째, 결과에 영향을 미치는 제3의 변수를 통제하는 것이 현실적으로 매우 어렵다.

  방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.20

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  전략적 간호관리

  이는 성과측정과도 관련있는 것으로 조직의 평가 체제의 공정성을 담보하는 기초가 된다. 이러한 올바른 성과 측정은 적절한 목표설정에 달려 있으므로 예를 들어 전년도보다. ... 목표액수가 얼마의 증대라는 형태로 목표가 정해지면 결과의 측정이 용이하기 때문에 정확한 목표설정과 성과측정 근거는 필수적이다. ... 목표설정 시 성과측정방법과 관리 자료가 제시되는 것이 필요한 것이다.2) 성과를 중시하는 경향을 극복하기 위한 방안 및 의견'누가, 언제까지, 얼마만큼 하는가?'

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.13 | 수정일 2022.05.27

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  글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.

  ROHI를 이용해 교육의 효과를 측정한다. ... 이들 채용기준에 따르면 지원자의 자격평가시스템은 미국 본사에서 객관적인 프로그램을 개발해 전 세계적으로 동일한 기준을 적용하고 있다. ... 미국 본사에서 기본적인 교육 매뉴얼이 제공되면 각국의 교육 관계자들이 상황에 따라 교육 자료를 만든다. 이 때문에 대리급이 임원들에게 교육을 제공하는 사례도 있다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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  사회복지영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요, 사회복지현장에서 장단기 관리방안에 대하여 서술

  이러한 배경으로 초창기 성과측정은 주로 투입대비 산출의 효율성에 초점을 두다가 효과를 중심으로 성과측정이 발전해 왔다. ... 행정관리에 있어 성과 관리를 제도화하는 측면에서 성과에 대한 관심이 새롭게 전개되었다. 이 과정에서 경영관리기법 등이 공공서비스 기관을 측정하는 도구로 적용되기 시작하였다. ... 품질관리 배경주요 국가들은 1980년 이후 당면한 경제적 어려움을 타개하기 위하여 사회복지를 비롯한 공공서비스 관리에 대대적인 변화를 시도하였다. 1980년대와 1990년 영국과 미국을

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28

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  전략적인적자원개발론 ) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링 사례 교재의 내용을 중심 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시

  즉, 직무의 주요 부분에 영향을 미치고, 직무상의 성과와 상호 관련되며, 기준에 비추어 측정할 수 있는 훈련과 개발 때문에 개선될 수 있는 관련된 지식(knowledge)이나 스킬( ... 처음 HRD전문가 혹은 HRD담당자의 역할에 대한 논의는 미국을 중심으로 시작되었으며, 학습전문가, 운영자, 컨설턴트의 임무를 수행하는 사람을 말한다. ... 재무전문가들의 역량으로 4가지를 측정했다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2024.05.06

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  당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자로서 성과를 향상시킬 과제를 안고 있다

  단순한 통화 숫자 외에 생산성을 측정할 수 있는 요소가 있겠는가?c. 다른 성과측정을 위해 어떻게 정보를 수집할 수 있겠는가?목차I. 서론II. 본론1. ... 성과 측정은 임금 책정, 승진, 교육과 훈련의 기회 제공 등에서 핵심적인 역할을 하는 자료로 활요된다. 따라서 종업원들은 가능한 한 성과 평가에서 좋은 점수를 받고 싶어한다. ... 직원성과를 효과적이고 정확하게 측정하기 위해 회사는 전자모니터링을 활용한다.a. 전자모니터링 시스템에 대해 콜센터직원들은 어떻게 반응하겠는가?b.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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  [인적자원관리] 현대적 인사고과의 전개방향에 대하여 논하시오

  인사고과는 실천능력, 적성, 잠재성 등과 같은 조직구성원의 업적을 측정함으로써 과거의 전통적인 인사고과에서 벗어나 종업원의 성과를 객관적으로 평가하여 보상과 연계시킨다. ... 인사고과의 목적은 단순히 조직구성원이 현재 지니고 있는 능력과 성과를 평가하는데 있는 것이 아니라, 조직구성원의 능력과 성과가 향상되도록 하는 것에 있다. ... 그 이유는 의욕적이고 적극적이며 높은 성과를 이룩한 직원과 성과를 이룩하지 못한 직원과 동일한 대우를 하고 승진 시킨다면 최선을 다해 목표를 달성하려고 하지 않기 때문이다.따라서 조직

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.20

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  예산제도(품목별 예산제도, 성과주의 예산제도, 계획예산제도, 영기준예산제도)

  그런데 정부활동에는 한계가 명확하고 동질적이며 확실성 있는 최종산물이 존재하지 않는 경우가 많으며, 업무과정이나 활동을 성과 단위로 생각하여야 할 경우가 많기 때문에 업무측정단위를 ... 넷째, 계획의 실시를 측정 ? ... Budgeting System: PPBS)는 장기적 계획수립과 단기적인 예산편성 프로그램의 유기적 작성을 통하여 자원배분에 관한 의사결정을 합리적이고 일관성 있게 행하려는 예산으로 1961년 미국의

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.22

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  품질경영_교재의 1장 4절에서는 교육기관인 대학에서 교육의 품질보증을 확보하기 위해 어떤 일을 해야 하는지 설명하였다. 행정기관인 교육부에서 행정의 품질보증을 확보하기 위해 어떤 일을 해야 하는지 설명하시오

  개선이 필요한 영역을 식별함문서화 및 체계화품질 시스템 문서를 체계화하여 학교 및 학과 수준부터 각종 품질 기록을 포함함성과 측정 및 모니터링품질 시스템의 성과를 측정하고 모니터링하여 ... 미국의 공과대학들은 학부 공과교육의 새로운 접근 방식을 설계하고 실행하여 교육 경험의 품질을 향상시키고 있다. ... 이를 위해 품질시스템을 구축하고 문서화하며, 성과를 측정하고 모니터링하여 지속적인 향상을 추구한다.따라서, 교육부는 ISO 9000 표준을 기반으로 한 품질시스템을 구축하여 교육과

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26

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  로직모델

  객관적이고 과학적인 측정방법을 통해 성과를 평가하는 것이 무엇보다도 중요하다. ... , 초래된 변화의 규모나 만족도 측정이 이러한 성과평가를 위해 흔히 사용된다.II. ... 강조함으로써 평가에서 결국 성과측정outcome measurement이 중요하다는 것을 강조해 주며, 평가를 어떻게 해야 할 지에 대한 관심을 자연스럽게 유도한다.

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.08

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  작업관리 테일러의 업적

  자신의 경영 체계를 완성하고 1895년 자신의 첫 논문인 ‘성과급제도’를 발표한다.[’베들레헴 철강’, 작업표준측정]1898년, ‘베들레헴 철강’이라는 철강 회사의 공장 생산 원가 ... 계산하여 그 기준을 측정하게 된다. ... 강한 경제력의 미국을 만들어 미국의 경제적 황금기를 가져왔다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.26

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  증권금융론 중간고사 대비 정리

  주가지수의 등락을 비교·분석함으로써 개별주식에 대한 위험과 투자성과를 측정할 수 있음.*한국의 주가지수① 한국종합주가지수(KOSPI): 한국의 대표적 주가지수. ... 미국에서 가장 많이 활용되는 대표적인 지수③ MSCI(Morgan Stanley Capital International) 지수: 미국 펀드의 운용기준. ... 시가총액식 지수(지수를 측정하는 시점의 시장가치를 기준시점의 시장가치와 비교하여 계산함)② KOSPI 200: 200개 상장주식만 대상으로 함, 시가총액식 지수③ KOSDAQ 지수:

  시험자료 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.27

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