"외국인 연수취업제" 검색결과 41-60 / 2,579건

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  다문화가정의 현황과 문제점 및 해결방안

  그렇게 영향을 받은 외국인들이 한국에 들어와 정착하기 시작했다. 취업을 하기 위해서 또는 결혼과 어학연수 등 많은 이유로 한국으로 찾아왔다. ... 그중에서도 눈에 띄는 점은 외국인 인구수의 증가라는 점이다. 나라 경제발전의 급속적인 성장과 한류문화의 수출이 많은 외국인들에게 영향을 끼쳤다. ... 외국인들이 우리나라에 정착함에 따라서 결혼을 하고 다문화가정이 생겨났다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2022.10.10

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  외국인노동자 피해사례와 정책 제언

  과거 노태우 전 대통령의 200만호 주택건설정책으로 많은 취업인구가 건설인력으로 모임 →상대적으로 임금이 낮은 다른 분야에는 인력부족 현상(특히 생산관련 직)정부의 산아제한정책에 의해 ... (Difficult, Dirty, and Dangerous) 직종의 일을 기피하는 분위기가 확산되었다. 3D현상의 특징은 이 직종의 인력난이 심해서 임금수준이 상대적으로 높더라도 취업을 ... 사업주의 대다수는 회사에서 절반을 부담해야 하는 외국인의 의료 보험료가 아까워 산업 연수생들을 위해서는 의료보험에 가입하지 않고 있기 때문이다.천안의 전방주식회사의 경우 1달 월급이

  리포트 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2021.11.22

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  다문화인이 많아지고 있는 오늘날 국내에서 체류하고 있는 외국인 근로자에게 필요한 법은 무엇인지,수정 또는 보완해야

  이때 외국인 기술연수생이라는 이름으로 외국인에게 연수기회를 주면서 1980년대만 해도 입국자 수가 1000여명에 불과하던 외국인이 92년도에는 2만명으로 급증하는 영향을 준다.외국인 ... 외국인 근로자 고용에 관한 법률외국인 근로자가 우리나라에 취업을 하기 위해서는 「외국인근로자의 고용 등에 관한 법률」에 적용을 받으며 입국과 체류, 출국에 관한 일반적인 부분은 「출입국관리법 ... 위 법에 따라 외국인근로자 역시 내국인 근로자와 마찬가지로 ‘근로자’의 지위를 얻게 되며 취업기간 동안에는 「근로기준법」, 「최저임금법」 등 노동 관계 법령의 적용을 받게 된다.2.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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  강원대학교 다문화사회의이해 (KNU) 중간고사(1~7주차)

  - 국내 공장에 취업하고 체류 기간을 넘겨 상당한 규모의 불법체류자 집단이 형성될 정도였음2) 산업연수생제도 (1933~2006년)- 불법체류 상태에서 취업하는 외국인 증가로 이주노동자 ... - 작업장 내에서도 한국인 노동자에 비해 차별적 대우를 받는 근거가 되기도 함3）산업연수생제도의 문제점- 노동자의 신분을 인정하지 않으며 노동력을 수입하는 우회 정책임- 산업연수생 ... 배정 작업장에서는 저임금을 받지만, 인근의 다른 공장에 이직하면 2~3배의 임금을 받을 수 있 는 현실에 작업장 이탈 연수생 급증=> 작업장 이탈 연수생은 불법체류자에 포함되며,

  시험자료 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.29

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  <계절학기>조선대 영화를 통해 세상을 보다 시험자료

  국내에 취업한 근로자를 의미.2)외국진출 한국 기업의 현지 공장 근로자를 한국의 모기업에서 연수시킨 후 현지공장에 투입함으로써 경영의 효율성을 제고.3)인력난을 겪고 있는 국내영세 ... ·해외투자 기업 연수생1)1991년 10월 법무부의 “외국인 산업 기술연수 사증발급 등에 관한 업무처리지침”에 의해 같은 해 11월부터 시행된 소위 “해외투자기업기술연수생제도”에 의해 ... ·산업기술 연수생1)1993년 10월 기존의 해외 투자기업 기술 연수생제도를 대폭 확대 하면서 1993년 12월 법무부의 “외국인 산업연수 사증발급 등에 관한 업무처리 지침”이 개정되어

  시험자료 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.09

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  (세계의정치와경제) A형 한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장이 점점

  그러나 90년대 외국인연수생제도와 농촌총각장가보내기의 국제결혼장려로 인하여 국내에는 빠르게 외국인 거주자가 늘어나게 되었다. ... 산업연수제도의 시행으로 인한 여러 가지 문제를 겪으며 2003년 「외국인 근로자의 고용 등에 관한 법률」이 제정되었다. ... 통계청 자료에 따르면 2022년 기준 한국에서 90일 이상 체류중인 외국인과 귀화자 등을 포함한 상주외국인은 130만 2,000명으로 그중 외국인 취업자는 84만 3,000명이고,

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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  한국어 교육을 목적에 따라 나누고 그 특징을 설명하시오.

  외국인근로자 등으로 부르기도 한다. 일반적으로 전문적 인력이 아닌 산업연수제도, 고용허가제 등을 통해 입국하여 단순기능직에 종사하는 외국인을 지칭한다고 보면 된다. ... 외국인 유학생, 결혼이민 여성, 다문화 가정 자녀, 중도 입국자 자녀, 외국인 근로자 등이 포함된다. ... 일반 목적으로 시작된 한국어 공부는 동기부여가 되어 학문 목적이나 취업 목적등의 특수 목적으로의 단계까지로 이어질 수 있는 만큼, 다양한 교재 개발 프로그램 및 교사 훈련 등을 통해

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.10

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  <다문화와사회통합> 한국의 다문화 지원제도

  |작성자 오네내용 - 본래는 외국인의 국내 취업에 있어서는 국내에서 구하기 힘든 특정한 전문기술 인력에 한하여 선발이 되어 왔다. ... 즉, 국가가 외국인노동자에게 취업허가증을 발급하고, 그들을 고용하는 사용자에게 고용허가증을 발급해 외국 인력을 체계적으로 관리하는 방법으로 독일, 싱가포르 등 선진국에서도 널리 시전하고 ... - 외국인 산업연수생이 대한민국의 연수업체에서 일정기간 연수함으로써 중소기업은 인력난을 완화하고 연수생에게는 기술 기회를 습득하여 국가 간의 상호협력을 증진시키는 데 그 목적이 있음

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.01

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  외국인노동자

  단순기능직을 취업하기 원하는 외국인은 연수 사증을 발급받고 일본에 입국하여 일정 수준에 달하였다고 인정받은 후 고용관계 하에서 기능 실습을 받는다. ... 외국인노동자 정책 해외사례연구(1) 일본 사례일본은 기술연수생 제도를 실시하고 있다. 이 제도는 폐지된 한국의 산업연수생 제도의 원조라고 할 수 있다. ... 이들이 취업하고 있는 중소영세사업장의 경우 한국인 근로자들도 비슷한 노동조건 아래 있기 때문에 영세중소기업의 한국인 근로자들의 노동조건 개선도 함께 추진 되어져야 한다.(5) 폭언과

  리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.03.03 | 수정일 2022.04.20

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  [법무부] 체류외국인현황(국적별ㆍ체류자격별)

  현재체류외교(A-1)공무(A-2)협정(A-3)사증면제(B-1)관광통과(B-2)일시취재(C-1)단기방문(C-3)단기취업(C-4)문화예술(D-1)유학(D-2)기술연수(D-3)일반연수(D ... ■ 출입국관리법 시행규칙 [별지 제161호서식] ○○월분 체류외국인현황(국적별ㆍ체류자격별)20 . . . ... (E-9)방문동거(F-1)거주(F-2)동반(F-3)재외동포(F-4)영주(F-5)결혼이민(F-6)기타(G-1)관광취업(H-1)방문취업(H-2)관광상륙긴급상륙재난상륙난민상륙자격별합계국적별계남여남여남여남여남여남여남여남여남여남여257mm

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  [법무부] 외국인입국자현황(국적별ㆍ체류자격별)

  (B-2)일시취재(C-1)단기방문(C-3)단기취업(C-4)문화예술(D-1)유학(D-2)기술연수(D-3)일반연수(D-4)취재(D-5)종교(D-6)주재(D-7)기업투자(D-8)무역경영( ... ■ 출입국관리법 시행규칙 [별지 제152호서식] ○○월분 외국인입국자현황(국적별ㆍ체류자격별)년 월 일부터년 월 일까지체류외교(A-1)공무(A-2)협정(A-3)사증면제(B-1)관광통과 ... D-9)구직(D-10)교수(E-1)회화지도(E-2)연구(E-3)기술지도(E-4)전문직업(E-5)예술흥행(E-6)특정활동(E-7)비전문취업(E-9)선원취업(E-10)방문동거(F-1)거주

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  학문 목적 한국어 교재와 달리 직업 목적 한국어 교재는 어떤 점이 다른지 자신의 생각을 중심으로 서술하시오.

  외국인 근로자(단순 근로자, 산업 연수생, 일반고용허가제 및 특례고용허가제로 유입된 외국인 근로자, 전문 근로자 등), 이주 노동자 등특징 : 직업 목적의 한국어 교육은 단순 근로자를 ... 가장 중요한 것은 외국인 고용허가제를 통한 한국 취업을 위해서는 EPS-TOPIK 시험 점수가 필요하기 때문에 해당 시험에서 적절한 결과를 낼 수 있도록 교재를 구성하는 것이 중요하다 ... 전문 근로자는 다양한 직종에 종사하고 있으며 전체 외국인 근로자의 4%에 해당한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.04 | 수정일 2023.03.22

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  (취미와예술 C형) 교재의 4장 “취미로서의 여행, 관광”의 3절 “현대관광의 발전 요인

  특히 우리나라에서 취업을 통해 정착하는 외국인 유학생의 수가 크게 증가한 것을 확인할 수 있다.뿐만 아니라 ‘만약 한국에 유학을 온 학생의 가족에게 취업비자 제공과 같은 혜택이 부여된다면 ... 약 29%로 대폭 증가했다.우리나라로 유학을 온 외국인들에게 한국으로 유학 온 목적을 묻는 질문에 대해서는 더 좋은 취업 기회나 진학 기회를 얻을 목적이라거나 한국어와 같은 외국어 ... 경우-, 국내에서 취업을 함으로써 우리나라에 장기체류하게 되는 경우가 있다.교육부의 보고서에 따르면 2008년도에 우리나라에서 학부 과정을 거친 외국인 유학생의 국내 대학 진학은

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08

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  신자유주의의 영향으로 취업이민,결혼이민,외국인 근로자,난민 등의 형태로 국제 이주현상이 늘어나고 있다

  REPORT (사회복지실천론) 주제명 : 신자유주의의 영향으로 취업이민,결혼이민,외국인 근로자,난민 등의 형태로 국제 이주현상이 늘어나고 있다. ... 이를 해결하기 위해서는 국내 이주 여성을 위한 각종 연수나 대외활동 등을 통해 상황에 맞는 생활 문제, 근로, 부동산, 가족, 건강 등 다양하고 복합적인 문제들에 대해 정보를 제공하는 ... 또한, 이주 여성들이 취업하고 독립적인 경제력을 갖는 것이 중요한 문제입니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.30

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  외국인노동자 국내정책분석과 문제 개선방안 제시

  연수제도의 본질이 연수가 결코 아니기 때문에 연수생노동자들은 입국한 후 3박4일의 형식적인 교육을 마치고 바로 생산현장에 투입된다. ... 또한 고용시장의 자율성을 인정하지 않는다는 점과 뒤에서도 나올 단기취업을 고수하고 있다는 점이 문제점으로 이야기 되고 있다.한국은 1980년대 이후의 급격한 경제 성장과 더불어 점차 ... 전면 시행 되었으며, 2007년 1월에 산업연수제가 폐지되고 고용허가제로 통합되었다.

  리포트 | 10페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.11.05

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  일본의 고령화대책

  여성의 노동시장 참여증진① 보육시설공급 확대여성의 평균 근속 연수가 짧은 이유는 육아와 취업의 양립이 어렵기 때문이다. ... (단위: 만 명) < 일본 노동력 인구와 노동률의 전망 >* 출처 : 총무성 ‘노동력 조사’, 노동정책 연구/연수기구 ‘노동력 수요의 추계’일본 총무성에 따르면 현재의 추세대로 경제가 ... (단위 : 명) < 일본 외국인노동자수 >* 출처 : 후생노동성 ‘외국인 고용 상황’기업은 외국인 노동자를 고용함으로써 외국인 대부분이 젊은 세대이기 때문에 젊은 노동력의 확보가 가능하고

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.04

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  한국 이민정책의 발전 방안

  외국 국적 동포들의 입국 사항에 관하여 살펴보면 초기에는 초기 일반 외국인 근로자와 동일한 처우를 했으나, 외국 국적동포의 취업절차와 고용절차를 간소화 하기 위하여 ‘방문취업제’로 ... 외국인 근로자들의 경우 1990년대부터 3D 업종에 구인난이 심화되면서 외국인 근로자가 유입되기 시작하였고, ‘산업연수생 제도’에 따라 입국하여 계약기간이 만료된 후에도 본국으로 귀환하지 ... 대상 : 외국인인력(저숙련근로자, 전문인력), 결혼이민자, 다문화가정 자녀, 중도입국 청소년, 재외동포, 방문취업 동포, 유학생, 난민 등?

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.20 | 수정일 2021.12.14

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  한국 근현대사의 이해 중간 과제

  고용허가제는 외국인 노동자가 국내에서 취업할 수 있는 기간, 업체 등은 제한하되 내국인과 같은 노동조건을 보장하는 것이다. ... 제258호 ‘외국인 산업기술연수생의 보호 및 관리에 관한 지침’ 으로 제정되었다. ... 따라서 고용허가제가 도입되면 현재 시행중인 산업연수생제도에 비해서는 외국인 근로자가 보다 많은 권익을 누릴 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.27

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  외국어로서의 한국어교육개론 직업 목적 한국어 교육과 학문 목적 한국어 교육의 특징을 비교하여 기술하시오.

  어학연수과정을 마치고 대학이나 대학원 진학을 앞둔 사람들을 대상으로 한 예비학문목적 한국어 교육과정이 늘고 있다.학문 목적 한국어 교육의 예로는 어학연수생, 교환학생, 외국인 입학생 ... 직업 목적 한국어 교육의 개념직업 목적 한국어 교육은 직업과 관련하여 아직 취업하지 않은 한국과 관련된 기업에 취업하려고 하는 사람이나 한국 관련 기업에 취업하여 업무 수행을 위해 ... 외국인 유학생은 Study Korea라는 외국인 유학생 유입을 위한 프로젝트를 기점으로 급증하였고, 한류열풍을 통해서 잠재적인 학습자들이 외국인 유학생으로 발전한 경우도 있다.다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.26

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  다문화와 관련된 법률 정리 및 소개 발표

  ’ →‘ 6 월 ’ ( 취업제한에 관한 특례 ) 이 법에 따라 국내에서 취업한 후 3 년의 취업기간이 만료하는 외국인 근로자 중 출국 전에 사용자의 요청이 있는 경우 에는 그 외국인 ... 제 1 항의 규정에 따라 재입국하여 취업활동을 하는 외국인 근로자에 대하여는 제 7 조제 2 항 ( 한국어능력시험 ) 및 제 11 조 ( 외국인 취업교육 ) 의 규정을 적용하지 아니한다 ... 발달과정 ‘ 외국인근로자의고용등에관한법률 ’→ ‘ 외국인 근로자 고용 등에 관한 법률 ’ 법제명 변경 제 18 조의 2 신설 재취업제한 기간 단축 제 18 조제 2 항 중 ‘1 년

  리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.10 | 수정일 2022.07.11

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