"인사관리의 역사적 발" 검색결과 41-60 / 3,025건

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  조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계와 조직개발 과정을 설명하시오

  이러한 상황 속에서 효율적인 조직 개혁과 인사관리가 현장에 들어간 개념으로 개인과 개인 간 관계에 주목한 조직개발에 모든 관심이 집중되고 있다. ... 조직개발의 발전단계는 다음과 같은 활동에서 역사적 발전에 대한 기원을 찾아볼 수 있다.실험실 훈련이란 조직개발 발달역사에 있어 가장 중요한 흐름을 형성한다. 1950년대에는 t-집단 ... 문제가 해결되면 또 다른 문제가 발생할 수 있기에 지속적으로 이러한 순환과정이 이루어질 수 있어야 하는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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  한국쉘석유(Shell Oil) 면접 대비 비법서

  4.5블라인드 평점4.0/5.0채용 형태및 절차수시 채용: 사람인, 잡코리아, 해드헌터 등의 경로로 채용 진행채용 절차: 서류 전형 – 면접전형 - 신체검사 - 입사지원 가능 직무영업, 품질관리 ... 존재하는 편이다.부산 공장은 30년이 넘어 시설이 노후화되어 있고 석유/화학 산업에 치중되어 있어 친환경 정책에 따른 신규 시장 흐름을 따라가지 못한다면 미래 성장성에는 변수가 발생할 ... , 구매, 물류, 일반 사무(경영, 재무/회계, 인사), 생산기업의 장점및 단점장점부산내에서 높은 급여를 기대할 수 있다.대중교통 출퇴근이 가능하다.근무 분위기가 자유롭고 워라벨이

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.19

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  세계 관광지리 나라조사(스페인, 포르투갈)

  포르투갈인은 중요한 비즈니스 미팅을 제외하고는 보통 약속 시간에 늦는다. * 주차 관리인을 자청하는 사람에게 주차된 차를 지켜봐 준 대가로 잔돈 주기. ... 가을은 5-6시)에 시작된다스페인 인사말Hola Buenos dias (아침인사) Hola Buenos tardes(점심인사) Hola Buenos noches(저녁인사) Adios ... 포르투갈인들은 침착하게 받아들이는, 어쩔 도리 없는 일상일 뿐이다. * 다른 집에 들어 가기 전에 공손의 표시로 현관 매트에 발바닥 닦기.하면 안 되는 것 * 손가락으로 사람을 지적하거나

  리포트 | 65페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.31

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  한국 다문화교육의 현황과 문제점, 바람직한 영유아 다문화교육의 방향

  하지만 우리나라 사회가 빠르게 다문화 사회로 변화되면서 아직 다문화교육이 현실을 발 빠르게 쫓아가지 못하고 있는 현실이다. ... 유아교육기관은 아직 다문화교육에 대한 제도적인 관리를 받지 않고 자율에 맡기는 형태로 교육이 이루어지고 있어서 다문화 교육은 유아교육기관에서 일회성으로 특별한 날 행사나 교육과정에서 ... 갖고 교육실천으로 연결할 수 있는 기술이 필요하다고 생각된다.그리고 특별한 수업을 위한 주제로 일회성 다문화교육이 아니라 다문화가정 자녀의 모국어로 자연스럽게 인사를 나누는 등의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.31

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  교육행정학 중간고사 대비자료

  가정, 놀이터, 학원, 직장, 인터넷 등 삶의 전 공간에서 일정한 조건만 충족된다면 발생할 수 있는 인간의 고유한 활동이다. ... 또 Fayol이 조직 과정의 일환우로 다루었던 인사를 독립된 하나의 과정으로 보았는데 이는 그만큼 행정에서 인사 문 보자. ... 제도로서의 교육에 관한 행정을 연구하는 데 있어서, 행정학뿐만 아니라 역사학, 법학, 경영학, 경제학, 사회학, 심리학, 정치학 등이 적용되고 있다.교육행정학도 하나의 분과학문으로서

  시험자료 | 10페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.01.14

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  기업윤리와사회 강의 요약본

  하는 책임을 진다 / 인사부서는 반드시 윤리적 이슈들을 잘 챙기고 있어야 한다재무관리부서의 윤리: 재무기능 3가지 재무거래/회계/감사- 재무거래: 조직에서 금전 흐름이 관리되는 프로세스 ... Punishment, Career program, Turnover Management- 인적자원관리부서는 윤리강령의 중심에 있어야 한다- 4가지 윤리강령: 인사전문가들은 윤리가 조직의 ... 기업의 문서화된 윤리 행동 기준 (직장에서의 일상적인 의사결정을 지원하기 위한 중요한 지침)윤리강령의 2가지 기능: 이해관계자들에게 보내는 강령 / 내부문서로서의 강령★기업윤리의 역사

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.01

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  식스시그마 사례연구 보고서 제출

  미국의 전자기기 제조사인 GE 역사상 최고의 CEO라고 여겨지는 잭 웰치는 1991년 당시 일부 사업부에서 시범적으로 6시그마를 적용해나가기 시작하였다. ... 이후 잭 웰치의 지휘 아래 6시그마를 전사적으로 도입하여 우수한 성과를 내기 시작하였으며 장기적으로 GE가 안정적인 수익을 창출할 수 있는 발판을 마련하였다. ... 또한 전 프로세스에 대해 중요도 순서로 고객만족을 위한 고객지향의 개선 프로젝트를 실행하고 이는 제조 부문은 물론 인사나 개발, 구매, 총무, 마케팅, 영업 등 모든 부문을 포괄하게

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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  방송대 교직실무 중간과제물(초임교사의 준비/미래사회와 유아교육)

  첫째, 아동발달심리학, 학습심리학, 역사, 철학, 사회학 등 유아교육의 이론적 기초와 학문적 지식이 포함되어야 한다. ... 서 있을 때는 등을 펴고 어깨는 자연스럽게 내리고 무릎을 붙이고 발끝은 약간 벌리는 것이 좋다. 앉을 때는 무릎을 붙이고 허리를 곧게 펴고 앉는다. ... 이때 뒤꿈치를 끌지 않도록 유의해야 한다.다섯째, ‘인사하기’다. 상황에 맞게 인사를 잘하는 것은 좋은 인상을 심어 줄 수 있다.

  방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.14

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  항공사경영 ) 국제적인 성공을 거둔 항공사 1개사를 선택하여 아래와 같은 항공사의 성공요인분석을 조사

  해당 상담실에는 다양한 프로그램을 운영하고 있으며, 트라우마 관리도 같이 진행하고 있다. 항공사 특성상 야간과 교대근무가 빈번히 발생할 수밖에 없다. ... 제트기인 B720 항공기를 도입할 만큼 비행기 투자에 적극적인 자세를 보이며 한국 항공사 역사상 가장 혁신적인 경영정책을 펼쳤다. ... 이뿐 아니라 방사선 노출량을 엄격하게 관리하고 불안감을 해소시켜주기 위해서 온오프라인으로 교육을 진행하여 승무원들의 건강관리에 힘쓰고 있다.

  리포트 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.25

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  출석대체1_프로그램 개발과 평가

  다양한 국가의 문화 체험주요사업 내용세부 사업명주요 내용인사말 배우기행사에 참가하는 나라의 인사말을 배워 쉽게 다양한 언어를 경험할 수 있다.평등교육아동의 시선에 맞게 평등교육을 진행하며 ... 자원봉사자와 행사를 진행하는 다문화 가정 부모는 나라별로 국기, 전통음식, 전통의상에 얽힌 역사를 알려주며 아동은 인형을 만들면서 다양한 나라의 문화적인 지식을 얻을 수 있다. ... 따돌림 문제는 다문화 가정의 부모와 아이 모두에게 지울 수 없는 상처이며 이러한 상처를 가지고 아이들이 자라면 사회에 발을 딛을 때에도 두려움이 앞서 적응에 어려움을 겪을 수 있다.

  방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.30

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  서울시립교향악단 예술조직의 문제점과 개선방안

  서울시립교향악단의 경우에는 이사회의 이사장이 비상임직으로, 서울시립교향악단의 일상적인 운영 행태에 대한 이해도나 정보가 부족할 수밖에 없는 상황이다.경영과 예술의 이원화에 따라 갈등이 수시로 발생할 ... 계정식이 발의하여 창단된 고려교향악단을 전신으로 삼는다.이후 1948년 1월 공식적으로 창단되었다가 한국전쟁을 겪은 후 비로소 1957년에 서울시 직속 단체로 발족되면서 한국에서 가장 역사가 ... 국내외 공연으로 서울시립교향악단의 브랜드 가치 제고- 음악적 역량의 적극적 강화를 통해 해외 단체와 관객을 두고 경쟁할 수 있는 음악성을 확보- 인지도 있는 지휘자 등을 섭외하고 인사

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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  [A+자료] 공기업론 - 기말 논술형, 서술형 답안지

  이러한 맥락에서 정부투자기관 관리정책의 역사적 변천과정을 서술한 다음에, 공기업 경영관리제도로서 경영평가제도의 역할과 기능을 설명하고, 현행 경영평가 결과의 활용방법(평가결과의 공개 ... 그러나 RPI-X방식 역시 X%의 설정은 정부가 임의적으로 설정하기 때문에 공기업에 부당한 경영압박 또는 많은 이윤이 발생할 수 있다. ... 제시하시오.0)서론1)공기업 요금관리정책의 목표를 설명(15점)공기업의 요금관리정책의 목표는 다음과 같다.

  시험자료 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2020.12.11

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  조직화 기술(방법, 원리)

  한 사람의 상관이 부하를 관리하는 데는 지취의 한계가 있기 때문이다.이때 통솔범위는 직무의 성질, 감독자의 능력과 근무시간의 한계, 조직의 역사와 규모, 기관의 장소여건, 부하직원의 ... 통로가 되며, 조직 내부의 분쟁을 조정하고 해결하는 수단이 되는 순기능을 가지고 있다.그러나 계층제가 심화되고 확대되면 의사소통의 차단과 의견조정의 혼란으로 의사결정에 많은 지연이 발생할 ... 원리상위수준에서 수평적인 계층구조가 복잡할 경우(예 : 여러 본부장, 여러 이사, 특별 프로젝트 팀장(TF) 등), 혹은 여러 상위부서의 협조가 필요한 경우(예 : 부서사업 실행을 위한 인사

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.10

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  경기대학교 경영학과 졸업레포트

  경영학과졸업 레포트인사I. 인적자원관리의 개념1. 인적자원관리 의의조직의 성장과 혁신을 위해서는 “사람”의 중요성을 강조하곤 한다. ... 인적자원계획인적자원계획이란 기업의 사업목적 달성을 위해 필요한 적정 인력의 수요와 공급을 확보하고 유지하기 위한 일련의 계획과 전략을 구체화하고 이를 인사관리의 실행으로 옮기기 위한 ... 하지만 재고 저장 비용이 발생할 수 있다.따라서 기업은 재고수준을 철저히 관리하여 어느정도의 재고수준을 유지할 것인지, 재고를 어느 시점에 보충할 것인지, 어느정도 주문을 할 것인지

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.16 | 수정일 2023.03.07

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  인사조직특강 ) 리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오.

  인사조직특강리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오.인사조직특강리더십 특성 ... Katz의 관리기술모형에 의하면, 관리 기술은 1) 개념적 기술, 2) 인관관계 기술, 3) 전문적 기술로 구분되어 최고 경영자, 조직 관리자, 일선 관리자가 우선적으로 향상시켜야 ... 먼저, 리더십 특성이론을 통해 역사적으로 좋은 평가를 받았던 리더들과 비(非)리더 간의 비교여 리더의 특성을 파악할 것이다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.05

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  행정조직론 ) 고전적 조직이론의 내용을 설명하고, 소속되어 있거나 관심이 있는 공공기관에서 나타나고 있는 고전적 조직이론과 관련된 모습을 설명하시오.

  환경과 개인에 대한 폐쇄체제적 관점이러한 특징의 고전적 조직이론은 현대 사회의 조직이론에 발판을 마련했다는 점에서 큰 의의를 갖는다. ... 서론행정학의 역사는 그리 길지 않다. 19세기 후반부터 본격적으로 행정학이 등장, 발전되기 시작했다고 할 수 있고 행정이론, 조직이론의 변천의 첫 번째 시작점을 고전적 조직이론이라고 ... 부조리를 일삼게 되었고 대대적인 인사개혁은 불가피하게 되었다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.18

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  4차산업혁명시대의 생산운영관리 방법에 대한 연구

  기술이 인사 분야에서도 성장하고 있음을 시사하고 있다. ... 실제적으로 북미와 유럽 중심의 인공지능 기술을 활용한 인사 서비스 벤처기업의 등장과 기존 소프트웨어 대기업인 IBM이나 SAP, 오라클 등과 같은 인공지능을 기반으로 한 인사 시스템 ... 더불어 일방향이 아닌 양방향이나 다방향 통신이 주된 정보교환의 방식으로 자리매김하게 되는 것이 4차 산업혁명의 주된 매커니즘이라 할 수 있다.인공지능 기반 산업의 발해킹 방식의 마케팅

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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  ((빅데이터 추진 핵심정리-추천자료)) CEO가 2시간이면 이해하는 빅데이터 - 빅데이터 용어, 빅데이터 참고도서

  이들을 관리하는 것이 인사관리 또는 조직관리이고 이는 기업과 조직의 역사만큼이나 오랜 역사를 지고 있다. ... 채용부터 배치, 교육훈련이나 성과관리 보다 더 주목 받을 것이다. 이 때문에 이 책에서는 특별한 분량을 인력분석에 할당하고 인사카드가 고작영진의 감에 의해 이루어졌다. ... 또, 소셜미디어를 활용하더라도 패턴을 예측을 하려면 정밀한 분석이 수반되어야 한다.인사카드 PHR ? HR데이터라고 해봐야 한 두 장으로 된 인사카드가 고작이었다.

  리포트 | 20페이지 | 2,700원 | 등록일 2020.10.23

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  미래사회에서 사회복지사의 필요성에 대하여 논하시오

  아홉째, 사회복지시설 및 사회복지단체 또한 사회복지법인의 지속 가능성을 높이는 조직 관리와 인사 관리 그리고 재무관리에 대한 전문성이 더욱 요구될 것이다. ... 소통은 발품을 팔아야 이루어지며, 인성과 감성을 갖추어서‘인권에 기반해서 사회복지를 실천’할 때 유지가 가능하다. ... 초기에는‘사회사업종사자’또는‘사회복지사업종사자’, ‘사회사업가’혹은‘사회사업계 인사’로 불려졌다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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  부경대학교 ㅅㅈㄷ 교수님 일본문화읽기 중간고사 범위 ppt 정리본

  측근의 협의에 의해 결정- 번주나 쇼군은 인사 문제에는 의견을 피력하는 정도!?에도 중기 이후, 번주는 측근 회의에는 출석 안 함?번에는 인사부서가 없고 측근이 인사를 결정? ... 奉行)’- 성(城)의 다다미 관리자로 대청소나 다다미를 교체할 때만 일이 있는 한직- 매일 오전 도록 하는 배려의 마음이 담김(8) 에키벤(? ... 내용: 아시아 각지에는 두루미와 싸우는 피그미 족, 개미머리를 가진 사람, 머리는 없고 배에 눈이 달린 사람, 엄청나게 큰 발 하나만 가지고 있어서 이것을 양산처럼 사용하여 햇빛을

  시험자료 | 59페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.01 | 수정일 2024.04.08

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